https___writingcenters.org_mentor-matching_.xml
https___writingcenters.org_ne__E0_A4_B8_E0_A4_B2_E0_A5_8D_E0_A4_B2_E0_A4_BE_E0_A4_B9_E0_A4_95_E0_A4_BE_E0_A4_B0-_E0_A4_AE_E0_A4_BF_E0_A4_B2_E0_A4_BE_E0_A4_A8__1.xml
1.1 2.1 2.2 2.3 3.1 4.1 4.2 5.1 6.1 7.1 8.1 9.1 10.1 11.1 12.1 13.1 14.1 14.2 14.3 14.4 14.5 14.6 15.1 16.1 17.1 18.1 19.1 19.2 19.3 19.4 20.1 21.1 22.1 22.2 23.1 24.1
Purpose The IWCA Mentor Match Program provides mentorship opportunities for writing center professionals. The program sets up mentor and mentee matches, and then those pairs discuss their goals for participating in the program, decide the best ways to accomplish those goals, and define the parameters of their relationship, including the most appropriate communication channels and frequency of correspondence. Because the program takes a non-dyadic approach, mentors and mentees are encouraged to share information and learn from one another, and thus, both parties benefit from the mentoring relationship. Eligibility and Timeline Mentors and mentees can provide a range of support to one another. They may: - Refer one another to resources. - Connect one another with colleagues internationally, nationally, and in their region. - Consult on professional development, contract review, and promotion. - Provide feedback on assessment and scholarship. - Serve as an outside reviewer for writing center assessment. - Serve as a reference for promotion. - Serve as a chair on conference panels. - Answer curious questions. - Offer outside opinions about situations. All IWCA members are eligible to participate in the IWCA Mentor Match Program. The Program runs on a two-year cycle, and the next Mentor Match cycle will begin in October of 2023. The IWCA Mentor Match Co-Coordinators will send a survey to all IWCA members in August of 2023 inviting them to participate in the program. The survey asks several questions about the IWCA member’s goals for participating in the program and their institution. The Co-Coordinators review this information carefully to match mentors and mentees who have similar goals and/or institutions. If the Co-Coordinators are unable to match a mentor or mentee, they will do their best to find a mentor/mentee who is a good fit, create a mentor group for unmatched participants, and/or connect them to additional writing center resources. If you are interested in participating in mentorship interactions outside of our regular two-year cycle, please contact the Co-Coordinators (see contact information below) to learn what opportunities are available. Testimonials “Being a mentor with the IWCA Mentor Match program helped me to critically reflect on my own experiences, led to a professional relationship with a valued colleague, and encouraged me to consider how professional mentoring leads to disciplinary identity.” Maureen McBride, University Nevada-Reno, Mentor 2018-19 “For me, the chance to mentor someone else had a few benefits. I was able to pay forward some of the wonderful support I received informally over the years. My relationship with my mentee fosters a mutual learning space where we both feel supported for the work we do. Holding this space is really important for those of us who can feel isolated at our home institutions or in silo-ed departments.” Jennifer Daniel, Queens University of Charlotte, Mentor 2018-19 Events The IWCA Mentor Match program offers a series of events each year for mentors and mentees. Please visit the IWCA Mentor Match Events Schedule to see a current list of events. Contact Information If you have questions about the IWCA Mentor Match Program, please contact the IWCA Mentor Match Co-Coordinators Maureen McBride at mmcbride @ unr.edu and Molly Rentscher at molly.rentscher @ elmhurst.edu.
1.1 2.1 3.1 4.1 5.1 6.1 7.1 8.1 9.1 10.1 11.1 12.1 13.1 14.1 15.1 16.1 17.1 18.1 19.1 20.1 21.1 22.1 23.1 24.1
उद्देश्य IWCA मेन्टर म्याच कार्यक्रमले लेखन केन्द्रका पेशेवरहरूलाई सल्लाह दिने अवसरहरू प्रदान गर्दछ। कार्यक्रमले मेन्टर र मेन्टी म्याचहरू सेट अप गर्दछ, र त्यसपछि ती जोडीहरूले कार्यक्रममा भाग लिनका लागि आफ्ना लक्ष्यहरूबारे छलफल गर्छन्, ती लक्ष्यहरू पूरा गर्ने उत्तम तरिकाहरू निर्णय गर्छन्, र सबैभन्दा उपयुक्त सञ्चार च्यानलहरू र पत्राचारको आवृत्ति सहित तिनीहरूको सम्बन्धको मापदण्डहरू परिभाषित गर्छन्। कार्यक्रमले गैर-डायडिक दृष्टिकोण लिने हुनाले, सल्लाहकार र मेन्टीहरूलाई जानकारी साझा गर्न र एकअर्काबाट सिक्न प्रोत्साहित गरिन्छ, र यसरी, दुवै पक्षहरू सल्लाह दिने सम्बन्धबाट लाभान्वित हुन्छन्। योग्यता र समयरेखा सल्लाहकार र मेन्टीहरूले एकअर्कालाई सहयोगको दायरा प्रदान गर्न सक्छन्। तिनीहरू हुन सक्छन्: - स्रोतहरूमा एक अर्कालाई सन्दर्भ गर्नुहोस्। - अन्तर्राष्ट्रिय, राष्ट्रिय र तिनीहरूको क्षेत्रमा सहकर्मीहरूसँग एकअर्कालाई जोड्नुहोस्। - पेशेवर विकास, सम्झौता समीक्षा, र पदोन्नति मा परामर्श गर्नुहोस्। - मूल्याङ्कन र छात्रवृत्ति मा प्रतिक्रिया प्रदान गर्नुहोस्। - लेखन केन्द्र मूल्यांकनका लागि बाहिरी समीक्षकको रूपमा सेवा गर्नुहोस्। - पदोन्नति को लागी एक संदर्भ को रूप मा सेवा गर्नुहोस्। - सम्मेलन प्यानलमा अध्यक्षको रूपमा सेवा गर्नुहोस्। - जिज्ञासु प्रश्नहरूको जवाफ दिनुहोस्। - परिस्थितिहरूको बारेमा बाहिरी विचारहरू प्रस्ताव गर्नुहोस्। सबै IWCA सदस्यहरू IWCA मेन्टर म्याच कार्यक्रममा भाग लिन योग्य छन्। कार्यक्रम दुई वर्षको चक्रमा चल्छ, र अर्को मेन्टर म्याच साइकल २०२३ को अक्टोबरमा सुरु हुनेछ। IWCA मेन्टर म्याच सह-संयोजकहरूले सबै IWCA सदस्यहरूलाई कार्यक्रममा भाग लिन आमन्त्रित गर्दै 2023 को अगस्टमा सर्वेक्षण पठाउनेछन्। सर्वेक्षणले IWCA सदस्यको कार्यक्रममा सहभागी हुने लक्ष्य र तिनीहरूको संस्थाको बारेमा धेरै प्रश्नहरू सोध्छ। सह-संयोजकहरूले यस जानकारीलाई समान लक्ष्य र/वा संस्थाहरू भएका सल्लाहकारहरू र सल्लाहकारहरूलाई मिलाउनको लागि सावधानीपूर्वक समीक्षा गर्छन्। यदि सह-संयोजकहरूले मेन्टर वा मेन्टीसँग मिलाउन असमर्थ छन् भने, उनीहरूले राम्रो फिट हुने सल्लाहकार/मेन्टी फेला पार्न, बेजोड सहभागीहरूको लागि एक सल्लाहकार समूह सिर्जना गर्न, र/वा तिनीहरूलाई थप लेखन केन्द्र स्रोतहरूमा जडान गर्न सक्दो प्रयास गर्नेछन्। यदि तपाइँ हाम्रो नियमित दुई-वर्ष चक्र बाहिर मेन्टरशिप अन्तरक्रियामा भाग लिन इच्छुक हुनुहुन्छ भने, कृपया सह-संयोजकहरूलाई सम्पर्क गर्नुहोस् (तलको सम्पर्क जानकारी हेर्नुहोस्) को लागि उपलब्ध अवसरहरू जान्नको लागि। प्रशंसापत्र "आईडब्ल्यूसीए मेन्टोर मिलान कार्यक्रमको एक सल्लाहकार भएकोले मलाई मेरो आफ्नै अनुभवहरूमा आलोचनात्मक रूपमा सहयोग गर्न मद्दत पुर्यायो, एक मूल्यवान सहकर्मीसँगको व्यावसायिक सम्बन्धको कारण र व्यावसायिक सल्लाहकारले कसरी अनुशासनिक पहिचानमा पुग्दछ भन्ने कुराको बारेमा मलाई विचार गर्न प्रोत्साहित गर्यो।" मउरेन म्याकब्राइड, विश्वविद्यालय नेवादा-रेनो, संरक्षक २०१-2018-१-19 “मेरो लागि अरू कसैलाई सल्लाह दिने मौकाको केही फाइदाहरू थिए। मैले वर्षौंको दौडान अनौपचारिक रूपमा प्राप्त गरेको केही अद्भुत समर्थनलाई अगाडि तिर्न सक्षम थिएँ। मेरो मेन्टेको साथ मेरो सम्बन्धले एक आपसी शिक्षाको ठाउँलाई बढावा दिन्छ जहाँ हामी दुबै हामीले गरेको कामका लागि सहयोगी भएको महसुस गर्छौं। यो ठाउँ राख्नु भनेको हामी सबैको लागि महत्त्वपूर्ण छ जो हाम्रो घरका संस्थानहरू वा साइलो-एड विभागहरूमा एक्लो महसुस गर्न सक्छन्। ” जेनिफर डानियल, क्वीन्स युनिभर्सिटी अफ चार्लोट, मेन्टर २०१-2018-१-19 घटनाक्रम IWCA Mentor Match कार्यक्रमले प्रशिक्षक र मेन्टीहरूका लागि प्रत्येक वर्ष कार्यक्रमहरूको श्रृंखला प्रदान गर्दछ। कृपया भ्रमण गर्नुहोस् IWCA Mentor म्याच घटनाक्रम तालिका घटनाहरूको हालको सूची हेर्न। सम्पर्क जानकारी यदि तपाईंसँग IWCA मेन्टर म्याच कार्यक्रमको बारेमा प्रश्नहरू छन् भने, कृपया IWCA मेन्टर म्याच सह-संयोजक Maureen McBride लाई mmcbride @ unr.edu र Molly Rentscher molly.rentscher @ elmhurst.edu मा सम्पर्क गर्नुहोस्।