http___bg.grundfos.com_about-us_sustainability-responsibility_Ethics-and-compliance.html_1.xml
1.1 2.1 2.2 3.1 3.2 3.3 4.1 5.1 6.1 6.2 6.3 7.1 8.1 9.1 9.2 10.1 11.1 11.2 11.3
Grundfos е компания с високи етични стандарти и репутация на честност и почтеност. Като глобална компания, ние работим в много различни страни, култури, традиции, законодателства и разпоредби, вследствие на което се нуждаем от общоприети ръководни принципи. Те се отнасят за всички Grundfos служител и очертават това, което вярваме, че е добро бизнес поведение. Кодекса на поведение на Grundfos, се актуализира постоянно с цел подобряването на корпоративното управление. През 2009 година, кодекса на поведение е разширен, за да обхване всички аспекти на Глобалния договор на ООН. Той се фокусира върху етиката и правни въпроси свързани с подкуп, развлечения и подаръци, честна и законосъобразна конкуренция, конфликт на интереси, конфиденциалност, счетоводство, правата на човека, трудовите права, околната среда и политическа подкрепа. Кодексът на поведение се подписва всяка година от всички мениджъри на Grundfos. КОДЕКС НА ПОВЕДЕНИЕ – как го прилагаме Като допълнение към Кодекса на поведение, ние имаме наръчник за Кодекса на поведение, КОДЕКС НА ПОВЕДЕНИЕ - как го прилагаме. Наръчникът е практическо ръководство за всички мениджъри и служители, за да разберат принципите на нашия Кодекс на поведение и как да се приложи това на практика. Наръчникът е помощно средство в трудни ситуации и дилеми на работното място. Наръчникът за Кодекс на поведение се предоставя на всички служители в Grundfos Group и може да бъде намерен на 10 различни езици. Структура на управление и Кодекс на поведение Кодексът на поведение на Grundfos е подкрепен от силна структура на управление. Обхватът на структурата е да подкрепя и улеснява разбирането и спазването на Кодекса на поведение. Кодекс на Поведение за Доставчици В GRUNDFOS ценим отговорността на нашите доставчици и ние искаме те да живеят със същите високи стандарти, както нас. Ние вярваме в комуникацията и диалога, като силен инструмент за развитие. Ние се стремим да насърчаваме и подкрепяме нашите доставчици, когато става въпрос за определяне на цели.
1.1 2.1 2.2 2.3 2.4 3.1 3.2 3.3 4.1 5.1 6.1 7.1 8.1 9.1 10.1
The Vitec Group Code of Business Conduct The Vitec Group plc has adopted a formal Code of Business Conduct for its subsidiaries and employees to give a clear understanding of what is expected from them in conducting business. We expect our employees and businesses to adhere to the Code. Our employees are encouraged to read and understand this Code and to conduct themselves and their business in accordance with its principles. Guidelines on anti-bribery and corruption; gifts, entertainment and hospitality; and charitable donations are also available to assist employees with their understanding of the Code. The Code of Business Conduct defines our commitment to our colleagues, customers, suppliers and other stakeholders. It applies to all Vitec Group companies worldwide. We also expect our business partners to abide by standards that are compatible with our own. > Code of Conduct English - September 2015.pdf > Code of Conduct Chinese - September 2015.pdf > Code of Conduct French - September 2015.pdf > Code of Conduct German - September 2015.pdf > Code of Conduct Italian - September 2015.pdf > Code of Conduct Japanese - September 2015.pdf > Code of Conduct Latin American Spanish - September 2015.pdf