http___bg.grundfos.com_about-us_Grundfos_20Challenge_testimonials_one-week-at-the-pdja.html_1.xml
1.1 1.2 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 3.1 3.2 3.3 3.4 4.1 4.2 4.3 4.4 4.5 5.1 5.2 5.3 5.4 5.5 6.1 6.2
Настаняване, първи приятелски поздрав с конкурентите, представяне и тиймбилдинг дейности - Предизвикателството на Грундфос започва. Първия ден е все още тих и спокоен, но вълнението за темата за тази година нараства, докато не дойде минутата на втория ден, в която топ мениджмънта на Грундфос я обявява в презентация. Темата е дадена, зелените шатри са готови, Предизвикателството започва. Веднага след обявяването на темата на Предизвикателството, бързо се отправихме към зелените шатри, които бяха подредени в конферентните зали на Академията. Разположението рамо до рамо на инженери и бизнес студенти, позволява на всяка група да сподели и провери идеите си с други групи, с които не се състезава, за да получи реалната проверка, която понякога е необходима. Друг начин за проверка дали идеята е приложима в истинската работа на Грундфос, е да се посетят "водните дупки", където ключови служители на Грундфос, споделят своя опит със студентите. Лесен начин бързо да проверите идея, да получите повече информация или просто да получите критична оценка от опитни служители на Грундфос. Докато седмицата напредва в шатрите, часове за сън стават все по-малко и по-малко всеки ден и първите пристъпи на паника настъпват в сряда вечерта, когато все още не е измислено решение. Екипът на Грундфос и Академията, прави всичко възможно, за да направят обстановката най-приятна за тази определена ситуация. Имахме на разположение по всяко време не само екипи от треньори, но и тренировъчни сесии как да направим добра презентация, както и масажи, и спортни дейности, в зависимост от изискванията на тези, които имаха нужда да станат от компютрите. Да не говорим за първокласната храна, денонощно сервиране на кафе и среднощни закуски за тези, които работят до късно. Разполагайки само с няколко часа да се предадеш работата си в четвъртък, паниката започва наистина. Финалните изчисления са направени, набързо е събрана последната информация и заключенията са написани. Шума и суетата в шатрите достигат връхна точка, докато не дойде успокоението с предаването на готовите работи. Но това е само за няколко часа. Тогава започва Power Point треската, която за някои отбори продължава цялата нощ и сутрин, точно докато стане време за финалната презентация пред съдийския състав на Грундфос. Финалната презентация. Вълнението да видиш какво са подготвили другите, нервното очакване на това как съдиите ще приемат твоето собствено решение, докато прехвърляш в главата си отново и отново отговорите на всички възможни въпроси, които съдиите могат да ти зададат. И тогава, 30 минути по-късно, собствената ти презентация включваща въпроси и отговори е свършила. Адреналинът, държал всички будни в последните 48 часа, бавно започва да спада и тоталното спокойствие взема превес. Свърши се. Предстои страхотна вечер във Frisholt, изискана вечеря, обявяване на победителите, последвано от музика и безплатни напитки поднесени от топ мениджмънта на Грундфос. Страхотен завършек на една още по-страхотна седмица!
1.1 1.2 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 3.1 3.2 3.3 3.4 4.1 4.2 4.3 4.4 4.5 5.1 5.2 5.3 5.4 5.5 6.1 6.2 7.1 7.2 7.3 7.4 8.1 8.2 9.1 9.2 9.3 10.1 10.2 10.3 10.4 11.1 11.2 11.3 11.4 12.1 12.2
Check in, a first friendly greeting with the competitors, the introduction and teambuilding activities - the Grundfos Challenge is about to start. The first day is still quite relaxed but the excitement of the topic of this year's challenge is rising by the minute to be relieved by Grundfos top management at the second day's presentation. The topic is set, the green tents are ready, the challenge starts. From the presentation of the challenge's topic, we hurry to the green tents that are lined up inside The Poul Due Jensen's Academy's conference rooms. The side-by-side placement with engineers next to business students enables each group to share and test ideas with other teams with whom they are not competing - to get the reality check that is sometimes needed. Another way of checking whether an idea holds water in a real Grundfos environment is by visiting the "water holes" where key Grundfos staff offer their insights to students' suggestions. An uncomplicated way to quickly test an idea, get more information or simply the critical view of skilled Grundfos staff. As the week proceeds in the tents, the hours of sleep get fewer and fewer each day and the first panic sets in on Wednesday evening at which point still no solution is reached. The Grundfos team and the PDJA do everything they can to make the surroundings the best it can be in this particular situation. Not only are coaching teams available for support along the way, we are also offered training sessions on how to deliver a good presentation, as well as massage and sports activities, according to requirements for those in need of getting away from the computer. Not to mention the first class food, coffee around the clock and night snacks for the late workers. With only a couple of hours to hand-in on Thursday, the panic starts for real. Final calculations are made, the last information hastily collected and conclusions written. The hustle and bustle in the tents reach a peak until relaxation finally sets in once the executive summary is handed in. But only for a few hours. Then the power point frenzy starts - for some teams lasting all night and morning, right up to the final presentation in front of the Grundfos panel of judges. The final presentation. Excitement to see what the other groups come up with, nervous anticipation on how one's own solution will be received by the panel, while running the answers to possible questions from the panel through the head again and again. And then, 30 minutes later one's own presentation including Q&A is over. The adrenalin level that has been keeping everybody awake for the past 48 hours, slowly declines and total calmness prevails. It's over. Still to come is a great eve at Frisholt, an exquisite dinner, the announcements of the winners followed by music and free drinks served by Grundfos top management. A great end to an even greater week! The final presentation: excitement to see what the other groups have come up with, nervous anticipation on how one’s own solution will be received by the panel, while running the answers to possible questions from the panel through the head again and again. And then, 30 minutes later one’s own presentation and Q&A is over. The level of adrenalin that has been keeping all awake for the last 48 hours slowly declines and relaxation sets in. It’s over. Still to come is a great eve at Frisholt, an exquisite dinner, the announcements of the winners followed by music and free drinks served by Grundfos top management. A great end to an even greater week! As the week proceeds in the tents, the hours of sleep get fewer and fewer for each day that passes and the first panic sets in on Wednesday eve at which time still no solution is reached, the Grundfos team and the PDJA do everything to make the surroundings the best they can be in this particular situation. Not only are coaching teams accessible for support along the way but we are also offered traning sessions on how to make a good presentation, as well as massage and sports activities, as required for those in need of getting away from the computer. Not to mention the first class food, coffee around the clock and night snacks for the late workers. With only a couple of hours to hand-in on Thursday, the panic starts for real. Final calculations are made, the last information hastily collected and conclusions written. The hustle and bustle in the tents reaches its all-time peek until relaxation finally sets in once the executive summary is handed in. But only for a few hours, then the power point frenzy starts –for some teams lasting all night and morning right up to the final presentation in front of the Grundfos panel of judges. The final presentation: excitement to see what the other groups have come up with, nervous anticipation on how one’s own solution will be received by the panel, while running the answers to possible questions from the panel through the head again and again. And then, 30 minutes later one’s own presentation and Q&A is over. The level of adrenalin that has been keeping all awake for the last 48 hours slowly declines and relaxation sets in. It’s over. Still to come is a great eve at Frisholt, an exquisite dinner, the announcements of the winners followed by music and free drinks served by Grundfos top management. A great end to an even greater week!