http___bnr.bg_radiobulgaria_post_100902987_centralna-evropa-moje-skoro-da-izprevari-velikobritania-po-broa-na-trudovite-migranti-ot-ugoiztok_1.xml
http___bnr.bg_en_post_100903097_central-europe-might-soon-outrun-gb-in-number-of-see-labor-migrants.xml
1.1 1.2 1.3 1.4 1.5 1.6 1.7 1.8 1.9 1.10 1.11 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6 2.7 2.8 2.9 2.10 2.11 2.12 2.13 3.1 4.1 4.2 4.3 4.4 4.5 4.6 4.7 4.8 4.9 4.10 5.1 5.2 6.1
Важна и много актуална българо-полска дискусия на тема за миграцията във и към нашия континент се проведе в Дома на Европа в София. Сред участниците от българска страна бяха експерти от Центъра за изследване на демокрацията в София. Анализаторите на миграционните процеси от полска страна бяха от Полския институт за международни отношения и от Центъра за източни изследвания „Марек Карп“. Според изнесените данни, през 2016 г. в ЕС са пребивавали близо 21 млн. граждани на трети страни. Пет са държавите от ЕС, които поемат около 80 на сто от тези граждани - Великобритания, Германия, Франция, Испания и Италия. Има и друга статистика - на гражданите на трети страни, които за първи път са получили разрешение за пребиваване в страна от ЕС през 2016 г. Техният брой е 3.5 млн. В тази статистика Полша е на второ място от всички държави в ЕС. Тя е поела почти 18 процента от тези мигранти. По-голямата част от тях идват от Украйна, откъдето бягат заради конфликта в родината си и търсят по-добри условия за живот в чужбина. Това безспорно доказва, че Полша в момента е на гребена на нова миграционна вълна, за която обаче знаем твърде малко – казва д-р Мила Манчева от Центъра за изследване на демокрацията. Трудовата миграция на граждани на Украйна в Полша е сравнително нов миграционен процес, но доста интензивен. Това са повече от 1 млн. украински граждани, пребивавали в Полша през 2016 г. Тенденцията продължава и се задълбочава. Процесът има сериозно отражение върху полското общество. Истината е, че това не е единствения миграционен процес, протичащ в континента. Миграционните процеси са разнообразни, многоаспектни и легалната трудова миграция е основен техен компонент. Очевидно това е трудова миграция и същевременно става въпрос и за политическа миграция. Искам да обърна внимание върху икономическата страна на тази миграция. Знаем, че както в специализираната литература, така и в публичния дебат на всички страни от ЕС, битуват две тези за ефектите от икономическата миграция. Според едната, те са положителни за обществата на прием. Много често тя води до повишаване на работната заплата и намаляване на инфлацията и безработицата и като цяло до общо икономическо оживление. Според другата теза обаче, която за съжаление доминира в публичните дебати в ЕС, трудовите мигранти носят негативи на приемните общества, те изземват местата на местното население, водят до увеличаване на безработицата, много често идват с двойни намерения, които целят използване на социалните системи. Работейки нелегално, подбиват цената на труда на местното население и т. н. Какъв е икономическият ефект от миграцията на украинци в Полша, според изследванията, разяснява Анна Пилат, анализатор от Института за публични отношения в Полша. Трябва да предупредим, че ние сме в началото на тази дискусия. Това е съвсем ново явление, а темата за социалния дъмпинг е неизследвана още, а преди това съвсем не е присъствала. Ние не виждаме емпирични данни, които да потвърждават, че високата миграция на украински граждани има негативен ефект. Вследствие на големия брой мигранти, миналата година ние имахме значително по-ниска безработица, отколкото през последните години. Също така, полската правна система относно миграционните въпроси е построена по такъв начин, че брани интересите на полските работещи. Когато декларира желание да наеме гражданин на държава извън ЕС, работодателят у нас трябва да докаже, че той не може за това място да намери полски работник. Доколко това е фиктивно и доколко не е, е друга дискусия. Освен това, от 2014 г. ние имаме директива за сезонните работници, която също брани системата от социалния дъмпинг. Тя определя някои минимални условия за работа и възнаграждения на прииждащите работници, така че те да не бъдат прекалено голяма конкуренция. Те се отнасят за настаняването, подписването на договори и заплащането в сектори като туризма и земеделието. По отношение на българите, които пребивават в Полша, експертите казаха, че има немалка група трудови мигранти, но те са мобилни и биват наемани на работа в Словакия, Полша, Чехия и т. н., без да се установяват за постоянно някъде. По въпроса за завръщането на многобройните полски мигранти от началото на промените в Европа към родината си, отговорът беше еднозначен - част от тях започват да се завръщат, привлечени от добрите условия, които предлага социалната система на страната им. csd.bg
1.1 1.2 1.3 1.4 1.5 1.6 1.7 1.8 1.9 1.10 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6 2.7 2.8 2.9 3.1 4.1 4.2 4.3 4.4 4.5 4.6 4.7 4.8 4.9 4.10 5.1 5.2 6.1
The House of Europe in Sofia hosted an important and very up-to-date Bulgarian-Polish discussion, tackling migration in and out of the Continent. Bulgarian experts from the Center for the Study of Democracy participated in the event. The Polish analysts of migration processes came from their Institute of International Affairs and the Marek Karp Centre for Eastern Studies. Data says that in 2016 there were nearly 21 mln. citizens of third countries in the EU. GB, Germany, France, Spain and Italy host up to 80% of these people. There is this other statistics of 3rd countries’ citizens who received their permission to stay in an EU member-state for the first time in 2016 – those were 3.5 mln. Poland was ranked second among all EU member-states there – it received nearly 18% of these migrants. Most of them came from Ukraine, running away from the conflict in their motherland. “So, this proves that Poland now tops a new migration wave that we know very little about,” says Dr. Mila Mancheva of the Center for the Study of Democracy. “The labor migration of Ukrainian citizens to Poland is a relatively new process, quite intense though. There were over 1 million Ukrainians who settled in Poland in 2016. This trend has been deepening and the process has its serious impact on the Polish society. The truth is that this is not the only migration process inside Europe – those are various and legal labor migration is their basic component. At the same time it is rather political migration. Now, regarding the economic aspect of this migration, we all know the two major theses on the effects of labor migration. One says the effect is positive – it often results in higher working wages and unemployment rate reduction, with lower inflation and overall economic enlivening. The other thesis, unfortunately dominating the public debates, claims that labor migrants bring negative trends to the recipient societies, stealing the locals’ jobs, increasing unemployment and often trying to abuse the social security systems. Illegal work dumps the labor price of local people etc.” Anna Pilat, an analyst with the Institute of Public Affairs explains what the economic effect of Ukrainian migration to Poland is: ‘’We must warn the public that this is the beginning of the discussion. The phenomenon is quite new and the social dumping subject has not been studied yet. We don’t see empirical data, confirming that the high level of Ukrainian migration has a negative effect. In fact, due to the large number of migrants, last year we had a significantly lower unemployment rate on previous years. At the same time the Polish legal system on migration issues has been designed to defend the interests of Polish employees. Whenever our employer declares his intention to hire a citizen from outside the EU, he must prove that he can’t find a Polish worker for the position. It is a topic of another conversation whether this is real or fictive in some cases. Besides that, as of 2014 we’ve had this seasonal workers’ directive, also protecting the system from social dumping. It sets some minimum working conditions and wages for the coming workers, so that the latter are not too big competition. The rules regulate accommodation, contract signing and payment in sectors like tourism and agriculture.’’ As far as Poland-based Bulgarian workers were concerned, experts said that there was this quite serious group of labor migrants, but those were mobile and also got jobs in Slovakia, Poland, the Czech Republic etc. without getting permanent residence. The answer to the question on the return of the numerous Polish migrants from the early 1990s to their motherland was straight – some of them had begun to get back, attracted by the good social system of their own country. English version: Zhivko Stanchev