http___www.tcd.ie_disability_index.ga.php_1.xml
1.1 2.1 2.2 2.3 3.1 3.2 4.1 5.1 5.2 5.3 5.4 6.1 6.2 6.3 7.1 8.1 8.2
Information for Staff with a Disability The Code of Practice Applying to the Employment of People with Disabilities is the core document which outlines the University's commitment to supporting staff with disabilities. The code of practice describes entitlements and duties regarding staff with disabilities. It also describes manager's obligations to implement the code. These guidelines are designed as an information resource: they are by no means exhaustive or prescriptive. For further guidance please refer to the Code of Practice or sources of contact. Information for Teaching & Professional Staff The number of students with disabilities in Trinity increases every year. This means that as a university community, we need to be aware of the types of disabilities and the ways in which disability may impact on students in a university environment. We must recognise that in many instances the university environment can create ‘disability’ by following practices that are non-inclusive and are barriers to participation. Willingness among staff to accommodate and support students makes a significant difference to a student’s experience of higher education. Information for Teaching and Professional Staff includes information on how to support students with disabilities, information about Learning Educational Needs Summaries, and the role of the Academic Liaison Officer (ALO). Reasonable Accommodations are explained in a downloadable booklet. To download, click on this link. To browse Frequently Asked Questions for Staff, click on this link. Please see the most recent Disability Service Annual Report for student statistics, the breakdown of disability types in Trinity and further information about the Disability Service activities. See also the Trinity College Equality Policy.
1.1 2.1 3.1 4.1 4.2 5.1 5.2 5.3 5.4 5.5 5.6 6.1 7.1 7.2 7.3 7.4 7.5 7.6 8.1 9.1 9.2
An tSeirbhís do Dhaoine faoi Mhíchumas Tacaíonn Seirbhís do Dhaoine faoi Mhíchumas Choláiste na Tríonóide, Baile Átha Cliath, le mic léinn agus le comhaltaí foirne atá faoi mhíchumas i dtimpeallacht an Choláiste trí chomhairle, tacaíocht agus cóiríocht oibre/acadúil a chur ar fáil i gcomhar le mic léinn/comhaltaí foirne agus ranna/scoileanna acadúla agus réimsí seirbhíse. Tacaíocht do mhic léinn: Cuireann an tSeirbhís do Dhaoine faoi Mhíchumas comhairle agus tacaíocht ar fáil do mhic léinn ionchasacha, do thuismitheoirí agus do scoileanna sa rannóg Mic Léinn Ionchasacha an láithreáin gréasáin. Ba chóir do gach mac léinn a bhfuil rún acu iarratas a dhéanamh ar Choláiste na Tríonóide an chéad leathanach sin a léamh. Sa rannóg réamhiontrála den láithreán gréasáin tá eolas cuimsitheach do mhic léinn; eolas maidir leis an gcúrsa ceart a roghnú, iarratas a dhéanamh chuig an gcoláiste, an scéim DARE, cúnamh agus ábhar scileanna staidéir le híoslódáil, agus conas an tairbhe is fearr a bhaint as saol an mhic léinn. Tá eolas ar fáil freisin do thuismitheoirí, do mhúinteoirí agus do scoileanna maidir le; athrú réidh go dtí an 3ú leibhéal, scéalta ó mhic léinn, cáipéisí riachtanacha, agus pleanáil don athrú. Is féidir leis an tSeirbhís do Dhaoine faoi Mhíchumas réimse seirbhísí tacaíochta a chur ar bun lena chinntiú go mbíonn teacht iomlán ag mic léinn faoi mhíchumas ar na saoráidí céanna staidéir agus áineasa is a bheadh ag pobal uile na hOllscoile. Áirítear orthu sin cóiríocht scrúduithe, tacaíocht teiripe shaothair, teicneolaíocht chúnta, tacaíocht leabharlainne, tacaíochtaí acadúla agus cóiríocht réasúnach sa timpeallacht acadúil agus le linn socrúcháin gairme. Tá tacaíochtaí ar fáil freisin chun aghaidh a thabhairt ar shaincheisteanna pearsanta, gairme agus timpeallacht a mbeadh ar mhic léinn faoi mhíchumas aghaidh a thabhairt orthu tráth a mbíonn siad ag ullmhú le dul i mbun fostaíochta. Tá an tSeirbhís do Dhaoine faoi Mhíchumas i mbun forbartha faoi láthair ar an gcéim dheiridh den athrú atá ar bun ag Coláiste na Tríonóide chun cuidiú le mic léinn faoi mhíchumas aistriú isteach i saol na hoibre agus aithnítear na saincheisteanna, ó thaobh an fhostóra de, a thagann chun cinn nuair a fhostaítear mic léinn faoi mhíchumas. Tacaíocht do Chomhaltaí Foirne faoi Mhíchumais: An Cód Cleachtais a bhaineann Daoine faoi Mhíchumas a Fhostú an phríomhcháipéis ina leagtar amach gealltanais an Choláiste tacú le comhaltaí foirne faoi mhíchumas agus tá an Cód le fáil ar leathanach baile Choláiste na Tríonóide faoi pholasaithe an Choláiste. Déantar cur síos sa Chód Cleachtais ar theidlíochtaí agus ar dhualgais maidir le comhaltaí foirne faoi mhíchumas. Déantar cur síos freisin ar oibleagáidí an bhainisteora an cód a chur i bhfeidhm. Is mar acmhainn eolais amháin na treoirlínte seo. Níl siad ar bhealach ar bith cuimsitheach ná saintreorach. Chun tuilleadh treorach a fháil, féach, le do thoil, an Cód Cleachtais nó na foinsí teagmhála. Comhlíontacht maidir le Míchumas: De bharr ceanglais ón Acht um Míchumas 2005 atá le fáil ar ár láithreán gréasáin faoi Pholasaithe, Nósanna Imeachta & Acmhainní, tugann an tSeirbhís do Dhaoine faoi Mhíchumas treoir lena chinntiú go gcomhlíonann an Coláiste a oibleagáidí faoin acht seo, maidir le rochtain ar fhoirgnimh, earraí agus seirbhísí agus foirne a fhostú den chuid is mó. Bíonn an Coláiste seasta ag cur feabhas ar sheirbhísí, ar shaoráidí lena n-áirítear foirgnimh agus ar eolas lena chinntiú go mbíonn taithí dhearfach ar Choláiste na Tríonóide ag daoine faoi mhíchumas.