På den ene side er der en gruppe, der mener, at virksomheden er tilstrækkelig "velfærdsorienteret", d.v.s., at der er tilstrækkelig mange organer og personer de ansatte kan henvende sig til, hvis de får brug for det.
On the one hand, there is a group who believe that the company is sufficiently "welfare- oriented"; that there are sufficient bodies and persons to whom people can turn in case of need.