Der er to hovedgrunde for dette: - Reduktionen af den teoretiske arbejdsuge fra 44 til 40 timer. - Forøgelsen af de gennemsnitlige berettigede feriedage pr. år fra 16 til 24 dage.
- the reduction in the theoretical working week from 44 hours to 40. - the increase in the average annual holiday entitlement from 16 days to 24.