Vedení společnosti klade důraz ina postupné předávání zkušeností staršími pracovníky mladším. Ve společnosti CEPS pravidelně absolvovali odbornou praxi studenti vysokých škol. Ti nejlepší znich pak měli možnost využít odborné atechnické zázemí společnosti při diplomových pracích, pro které CEPS dával konkrétní technická nebo ekonomická zadání.
The company’s management puts emphasis also on the gradual transfer of experience from the older employees to younger ones. University students regularly attend professional practice at CEPS, and the best of them then have the opportunity to use the experience and technical background of the company CEPS when writing their diploma theses, for which our company gave the specific technical or economic inputs.