اندازه گیری عملکرد سیستم های ERP با رویکرد فازی

ERP  یک راه حل سیستمی مبتنی بر فناوری اطلاعات است که منابع سازمان را توسط یک نظام به هم پیوسته, به سرعت و با دقت و کیفیت بالا در کنترل مدیران سطوح مختلف سازمان قرار می دهد تا به طور مناسب فرآیند برنامه ریزی و عملیات سازمان را مدیریت نمایند. هدف این تحقیق, ارائه یک تکنیک برای اندازه گیری عملکرد سیستم های ERP و تعیین عوامل موثر بر آن است. بدین منظور بر اساس مطالعه ادبیات موضوع شاخص های عملکردی یک سیستم ERP استخراج شده و سپس تکنیکی پنج مرحله ای برای اندازه گیری عملکرد سیستم های ERP با منطق فازی (تکنیک پیشنهادی) ارائه می گردد. در فرآیند اندازه گیری عملکرد سیستم های ERP غالب اطلاعات در دسترس, به صورت ترم های زبانی هستند که مبهم و غیردقیق هستند. بنابراین, در بیشتر مواقع تشخیص و تعیین شاخص های عملکردی به صورت مقادیر کمی بسیار مشکل است. در این مقاله علاوه بر کمی نمودن ترم های زبانی با استفاده از خواص مجموعه های فازی, روشی برای اندازه گیری عملکرد سیستم هایERP , شناسایی و اولویت بندی فاکتورهای کلیدی و موثر در افزایش عملکرد ارائه می شود.