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4月14日、16日，海城铁路学院2017年春季管理、教辅人员统一招聘工作在闵行校区举行。此次管理、教辅人员统一招聘，共开放管理岗位30个、教辅岗位45个。      截止3月30日，共有998人次应聘。经各院（系）、机关、直属单位初选，共上报应聘候选人380人次。经校人力资源处资格审核，通知276人参加笔试。4月14日下午，统一招聘笔试在蔡翠菊教学楼举行。最终，99名候选人通过笔试选拔进入管理招聘面试环节。       4月16日下午，管理岗位统一招聘面试在新行政楼举行，各院（系）、机关、直属单位领导出席面试会并担任评委。面试开始前，人力资源处处长梁齐简要介绍了此次统一招聘概况、选拔办法。目前，管理岗位招聘已完成笔试、面试环节，进入推荐双选阶段；教辅岗位招聘正处于单位面试阶段。面试结果将于稍后进行公示。      高素质的教职工队伍是办好教育的基础与前提，抓好师德师风是建设高素质教职队伍的内在要求和重要保证。本次统一招聘笔试题目包含英语、时事政治、思维逻辑、人文素养、岗位应知应会等模块，面试讨论题涉及雄安新区、中国特色一流大学建设、共享单车等时事热点话题，增强了对应聘者政治素质的考察，对应聘者的知识面提出了很高的要求。
这条新闻的类别应该是“综合新闻”