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7月6日下午，海城海院在闵行校区新行政楼举行2011年上半年校情通报会，此次会议为后勤工作及校园规划专题校情通报会。校党委副书记潘国礼、副校长吴旦，校长助理纪凯风、徐国权，校办主任汪后继、工会主席贾金平，机关部处有关负责人以及学校教代会代表100余人参加校情通报会。会议由贾金平主持。   　　吴旦副校长从后勤工作概况、工作情况通报、当前面临的瓶颈问题、下一阶段的重点工作等方面进行后勤工作情况通报。吴旦介绍了后勤服务组织架构、服务理念目标、服务范围等基本情况。吴旦介绍说，在校领导的高度重视、全校师生员工的支持下，后勤就餐服务质量得到优化，加强了交通保障力度，提升了医疗保障水平，打造了绿色生态校园，推进了节约校园建设，并积极配合院系工作，解决了教职工后顾之忧，拓宽了服务诉求渠道，各项工作取得了长足发展。吴旦指出，随着社会服务业高水平发展与学校创建一流大学进程加快，学校后勤工作在物价与成本关系、劳动力成本、服务经费、设施设备维修、维稳限价、校园市场等诸多方面存在发展瓶颈，后勤服务理念及模式还需要不断进行调整和提升。 　　面对发展难题，吴旦提出下一阶段的重点工作：一是以超前服务、延伸服务、差异化服务、信息化服务为核心，提高服务水平；二是调整管理结构，加强制度规范建设，强化安全责任体系，进一步完善管理体系；三是定编定岗定责，建立人才流动机制，优化人员结构，加强培训提高素质，打造骨干队伍；四是注重文化建设，形成勤于学习的风气，精于管理的底气，勇于创新的锐气，甘于奉献的大气，以文化凝聚人心，增强认同。最后，吴旦副校长以后勤人集体创作的诗歌《我们是海院后勤人》（点击浏览全文），作为自己报告的结尾。 　　校情通报会上，教代会代表围绕食堂、校园规划、教学楼管理、资产使用、电路维修等具体问题进行了互动交流。潘国礼、吴旦等一一给予了解答，能立即解决的立即作出解决，需要调查解决的，责成有关部门进行落实。教代会代表们纷纷表示，通过面对面的沟通交流，加强了对后勤工作的理解，学校改革与发展需要全体海院人共同努力工作。  　　潘国礼副书记作最后讲话。潘国礼代表学校对教代会代表关心学校的建设发展表示感谢，对本次校情通报会采取专题通报的新形式表示肯定，并提出三点意见：一是继续探索和完善教代会闭会后，更好地发挥教代会代表履职参政的新尝试、新模式，形成依法治校、民主管理的良好氛围；二是各职能部门要高度重视教代会代表的意见和建议，整合资源，形成合力，提升管理和服务水平，把教代会代表的意见认真分析好、解决好、落实好。三是暑假来临，要为学校教学、科研工作提供良好保障，确保各项工作有序进行，取得实效，同时要加强暑假安全工作。
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