Hi Yotwen, ich beanspruche nicht der Alleswisser zu sein, der sagen kann, was in welchen Szenen alles so als gültiges Paradigma gilt. Und es ist richtig, dass ich vor allem soziologische Literatur kenne, darunter allerdings Analysen von Managementleitfäden und -handbüchern (Ulrich Bröckling: Das unternehmerische Selbst zum Beispiel). Aber genau das, was Du hier vertrittst, fehlt in dem Artikel: Belege dafür, dass moderne Steuerungsversuche "nichts anderes als" modernisierte SM-Varianten sind. Ich bin da, wie gesagt, skeptisch, nicht nur wegen der soziologischen Literatur, sondern auch, weil "nichts anderes als" immer eine verdächtige Formulierung ist. Das wäre aber nicht so dramatisch, ich will ja nicht meinen POV im Artikel haben. Es wäre schon viel getan, wenn genau das, was Du hier sagst (verstehe ich recht: Enterprise Resource Planning ist "nichts anders als" rechnergestützter Taylor?), belegt im Artikel ausgeführt würde. Um die Kritik kann man sich immer noch Gedanken machen, aber die Darstellung solcher Überlegungen würde eine Menge Objektivität mit sich bringen.-- Mautpreller 12:00, 3. Nov. 2010 (CET)