Hallo Arpinium, bevor ich deine erneute Änderung revertiere möchte ich dir Gelegenheit geben, folgende Unklarheit im Text vielleicht selbst zu beseitigen. Du schreibst: "Werde ein Arbeitnehmer wegen der Strafanzeige, durch die er auf Missstände aufmerksam machen wolle, gekündigt, müssten die Gerichte einen angemessenen Ausgleich herbeiführen …" Das kannst du doch im Ernst nicht gemeint haben. Der EuGH f. d. MR will mit seinem Spruch erreichen, dass die Rechtsgrundlagen in Deutschland sicherstellen, dass ein Arbeitnehmer deshalb nicht benachteiligt werden darf und kann. --aaaah, 17. Dez. 11