대통령은 고용의 양과 질이 개선됐다고 하지만 국민들은 체감하지 못해서 문제가 되고있다. 예전처럼 신규 취업자가 30만, 40만으로 증가하는 것은 이제 불가능하고 자동화, 대형화 등으로 고용지표를 보는 관점도 변화될 필요가 있다. 일부 언론이 지나치게 공격하고 있지만 국민이 체감하지 못한 것에 대해 정부는 상황을 개선하려고 노력하고 있다.
정준희]그 응답이라는 건 좀 기다려보고 판단하셔야 될 것 같네요.
이목희]우선은 기다려보고 그리고 아까 제가 다른 데서도 말씀드렸습니다만 연말까지 만약에 국민들이 그런 평가를 하시면 그럼 정부가 응답을 해야죠.
정준희]응답할 필요가 있다?
이목희]예.
정준희]알겠습니다. 지금 대통령 직속 일자리위원회 이목희 부위원장님과 이야기 나누고 있고요. 뒤에 얘기를 좀 더 나눠보도록 하겠습니다. 대통령이 고용의 양 과 질이 개선됐다고 언급을 하셨는데 그런데 문제는 국민들의 체감 문제잖아요. 방금도 얘기하신 것처럼 국민들이 어떻게 보느냐가 더 중요하다고 하셨으니까. 국민들의 체감 문제, 이거 어떻게 생각해야 되나요?
이목희]아마 대통령이 그렇게 말씀을 한 거나 다른 정부 고위 공직자 얘기하는 것은 그동안 사실은 일부 언론이 지나치게 공격을 하고 있습니다. 예를 들어서 물론 신규 일자리 숫자는 그렇게 의미 있게 늘지는 못했습니다만 예를 들면 상용직 근로자 수가 꾸준히 증가한다던지 고용원이 없는 자영업자는 감소했습니다만 고용원 있는 자영업자 수는 증가했다던지 그건 취업률이 견고하게 67%선을 유지한다던지 이런 것을 설명하는 차원에서 나오는 것 같고요. 예를 들면 이제는 신규 취업자 30만, 40만 증가의 시대는 이제는 올 수가 없습니다. 현실적으로 불가능한 거예요. 인구가 계속해서 감소한다던지요. 혹은 계속해서 이루어지는 자동화, 대형화 이런 취업 유발 계수의 감소, 이런 것 때문에 그래서 고용지표를 보는 관점도 좀 변화될 필요가 있다, 그런 것이고요. 어쨌든 간에 그러나 국민들께서 체감을 그렇게 못하시면 그것 역시 정부가 돌아봐야 할 문제다, 이렇게 생각합니다. 예를 들면 청년과 취약계층 일자리 문제가 심각하다던지 소득 양극화가 개선되지 않고 또 악화된다던지 이런 문제에 대해서 사실은 정부가 뼈저리게 인식을 하고 있습니다. 국민께 죄송하고 그리고 이 상황을 개선하기 위해서 할 수 있는 모든 노력을 지금 입체적으로 전개할 생각이다, 이런 말씀 드리겠습니다.