한국씨티은행과 신한은행, 국민은행, 카카오뱅크 등 은행권이 확산하는 코로나19 사태에 대응하는 차원에서 본점 임직원을 대상으로 한 재택근무제에 돌입한다. 한국씨티은행은 지난 25일 경영진 긴급회의를 거쳐 본점 일부 임직원을 대상으로 다음달 2일까지 재택근무를 시행할 수 있도록 결정했다.
한국씨티은행과 신한은행, 국민은행, 카카오뱅크 등 은행권이 확산하는 코로나19 사태에 대응하는 차원에서 본점 임직원을 대상으로 한 재택근무제에 돌입한다.
  한국씨티은행은 지난 25일 경영진 긴급회의를 거쳐 본점 일부 임직원을 대상으로 다음달 2일까지 재택근무를 시행할 수 있도록 결정했다.
  재택근무 대상자는 본점 임직원 가운데 원격 근무가 가능한 자로, 해당 부서장 승인을 얻은 사람이다.
  코로나19 사태가 계속된다면 이들 임직원의 재택근무 기간은 더 연장될 수 있다.
  씨티은행은 또 '비상대응계획(BCP·Business Continuity Planning)'에 따라 모든 임직원에게 지점이나 센터 및 밀집 공간에서 마스크를 착용할 것을 강력히 권장했다.
  모든 임직원은 근무 장소 출입 시 체온을 확인해야 하며, 고열 등 증상을 보이는 임직원은 사무 공간으로 입장하지 못한다.
  코로나19 감염 의심 증상이 있는 임직원은 회복될 때까지 휴가를 쓰거나 재택근무를 해야 한다.
  임직원 또는 임직원의 가족 등이 지난 15일 이후 대구 및 청도 지역을 방문한 적이 있거나 그 지역 주민과 밀접 접촉한 경우라면 별다른 증상이 없더라도 7일 동안 반드시 자택에서 근무하도록 했다.
  해당 임직원은 7일간 자택 밖으로 외출하지 않고 본인의 건강 상태를 면밀히 관찰해야 한다.
  재택 근무 기간은 연장 될 수 있다.
  씨티은행 관계자는 "최근 긴박해진 코로나19 상황에 적극 대응하고 은행 임직원과 가족, 고객, 프랜차이즈를 보호하기 위해, 이런 대책을 즉시 시행하기로 했다"고 말했다.
  신한은행도 26일 코로나19 확산에 대응해 본점 인력 약 20%에 대해 재택근무에 돌입했다.
  본점 근무자를 4~5개조로 나눠서 일부를 재택근무 체제로 돌리거나 본점이 아닌 스마트워킹센터에서 근무하게 하는 방식이다.
  이는 본점 폐쇄 등 유사시 상황을 대비하기 위한 조치다.
  이를 위해 은행이 제공 노트북을 활용해 재택근무환경을 조성하고 외부PC를 이용해 업무를 처리할 수 있는 데스크탑 가상화 환경도 구성해놨다.
  국민은행도 오는 27일부터 본점 직원의 15% 인원에 대해 재택근무를 실시하기로 했다.
  본점의 전 부서를 대상으로 재택근무자를 선정한다.
  본점 전체 근무인원이 약 3300명임을 감안하면 400명 정도가 재택근무 대상자에 포함된다.
  카카오뱅크도 판교 오피스에 근무하는 전 직원들을 대상으로 오는 27일과 28일 이틀간 원격 근무를 실시한다.
 