이사회가 남자만으로 구성되지 않도록 3자 연합은 여성 사외이사 후보로 중앙대 경영경제대학 여 교수를 추천했다.
 임춘수 후보는 삼성증권·한국투자증권·골드만삭스에서 근무했다.
  이밖에 한진칼은 최윤희 건국대 법학전문대학원 교수와 이동명 법무법인 처음 대표변호사 등 2인의 법조인을 추천했다.
    대한항공도 마찬가지다.
  대한항공이 신규 추천한 3인의 사외이사는 모두 KCGI의 공세를 감안한 것으로 풀이된다.
  정갑영 전 연세대 총장은 한국산업조직학회·동북아경제학회 회장을 역임한 경제학 전문가다.
  조명현 고려대 경영학과 교수는 국제기업지배구조연대(ICGN) 이사와 한국스튜어드십 코드 발전위원회 위원장을 맡고 있는 기업지배구조 전문가다.
  또 다른 사외이사 후보인 박현주 전 SC제일은행 부행장보도 은행에서 기업 운전자금 관리 업무와 리스크 관리를 경험했다.
    이는 3자 연합이 재무전문성을 앞세워 한진칼·대한항공의 실적 부진을 지적한 상황을 고려한 것으로 풀이된다.
  지난 20일 기자간담회에서 KCGI는 한진칼·대한항공의 재무구조를 집중적으로 물고 늘어졌다.
  이 자리에서 강성부 KCGI 대표는 “한진그룹 경영진이 부채관리에 실패하고 이자가 높은 신종 자본증권을 대거 끌어쓰다가 리스크 관리에 실패했다”고 주장했다.
  여성 사외이사 후보를 추천한 것도 역시 3자 연합의 주장을 반영한 결과다.
  3자 연합은 이사회가 남성으로만 구성되지 않도록 정관에 양성 확보 규정을 도입하자는 주장을 펼치면서, 여성인 여은정 중앙대 경영경제대학 교수를 추천했다.
  이에 맞서 한진칼은 최윤희 후보를, 대한항공은 박현주 후보를 내세웠다.
    한진칼 정관은 사내이사·사외이사의 인원수를 규정하지 않고 있다.
  따라서 한진칼과 3자 연합이 각각 추천한 사내이사·사외이사는 주총에서 어느 정도의 지지를 얻느냐에 따라 모두 선임될 수도 있고, 모두 선임되지 않을 수도 있다.
  주주 과반의 동의를 이끌어내면 한진칼 이사로 뽑힌다.
  한편 이날 오전 한진칼 주가(4일 종가 8만4700원)는 다시 한 번 사상 최고치를 경신했다.
  장중 한때 9만6000원까지 상승했다.
  지난해 종가(4만원·12월30일)와 비교하면 2배 수준이다.
  3일 KCGI가 한진칼 주식(0.
 54%)을 추가 매수하는 등 3자 연합과 한진그룹의 지분경쟁이 심화하면서다.
  4일 기준 조원태 회장과 특수관계인·우호지분의 지분율(39.
 25%)은 3자 연합 지분율(37.
 63%) 보다 1.
 62%포인트 높다.
   문희철 기자 reporter@joongang.
 