일본은 우리나라와 달리 도산의 인정범위가 넓고 노동기준감독서에서 제도 활용을 적극 권장하고 있다.
일본은 우리나라와 달리 사실상 도산을 비교적 광범위하게 인정하고 있으며 노동기준감독서에서 제도 활용을 적극적으로 권장하려는 경향이 있다. 최근의 실례를 보면, 2011년 3월에 있었던 동일본대지진에 의해 피해를 본 노동자에 대해서는 산재보험제도와는 별도로 체당금 지급제도의 이용을 권장하였고, 2016년 구마모토현 지진으로 인해 피해를 본 중소기업 노동자에 대하여는 기업이 지진 때문에 직접 피해를 받음으로써 사업활동의 정지가 불가피하고, 임금지급을 위한 자금 확보에 지장을 초래하는 등 사실상 도산 상태에 이르렀다고 보아 체당금제도를 활용하도록 한 바 있다.