곽지영(2013)은 장애여성 노동자의 노동시장성과와 건강의 관계를 탐구하면서 장애 여성들이 노동현장에서 불평등한 노동지위를 가지며 이는 불평등한 건강으로 이어진다는 보고를 하였다. 이에 장애여성을 위한 경제적인 대책 마련과 비경제적인 접근장벽 완화가 필요하다.
곽지영(2013)은 장애여성 노동자의 노동시장성과와 건강의 관계를 탐구하며, 장애여성이 겪는 노동현장에서의 불평등이 건강의 불평등으로 이어진다는 연구 결과를 보고하였다. 장애여성 노동자의 비정규직 비율, 임시노동자 비율이 장애남성보다 높았고, 월평균 임금이나 사업체 노동자수도 장애남성에 비해 낮았다. 장애여성 노동자의 노동시장 성과가 장애남성에 비해 현저히 낮아 장애여성의 불평등한 노동지위가 불평등한 건강으로 이어진다는 사실을 보여주고 있다. 특히 장애여성 노동자의 경우 고용계약을 한 관계에서 만성질환수가 고용계약을 하지 않은 관계보다 더 많게 나타났는데, 이는 장애여성의 의료기관 접근성의 문제로 설명 가능하다. 노동을 통해 소득이 증가하였지만, 휴가 및 대체인력 제공 등 의료 서비스 이용이 제한되기 때문에 노동이 오히려 건강에 악영향을 미치는 것이다. 따라서 장애여성을 위한 취업 지원 등 경제적인 대책을 마련함과 동시에, 비경제적인 접근장벽을 완화시킬 필요가 있다.