Spijkers의 회사는 인수된 뒤, Spijkers는 일자리를 잃었기에  Gebroeders Benedik Abbatoir CV에 소송을 재기했다.
Spijkers는 도축장을 운영하는 Gebroeders Benedik Abbatoir BV에 부관리자로 고용된 근로자였는데 이 회사의 도축 건물 및 토지와 관련 장비일체가 Gebroeders Benedik Abbatoir CV에 이전되었다. 이후 인수회사는 종전 회사와 유사한 업무를 수행하면서 종전 회사 근로자 중 Spijkers만을 제외한 나머지 근로자들의 고용을 모두 인수하였다. 한편 인수회사는 종전 회사의 고객을 인수하지 않았다. 그러자 Spijkers는 네덜란드 법원에 인도회사와 인수회사를 상대로 해고무효확인 및 임금청구소송을 제기하였다. 네덜란드 대법원은 유럽연합의 사업이전지침 제1조 제1항의 적용 기준에 관하여 유럽사법재판소에 판결을 의뢰하였다.