2025년까지 남녀의 경제활동참가율의 격차를 줄이겠다는 목표와 함께 교육훈련의 투자 증대 및 창업 촉진, 인센티브를 통해 기업들이 청년 채용을 늘리는 방안 등을 제시했다.
우선 여성 일자리에 대하여 정상들은 남성과 여성의 경제활동참가율 격차가 크다는 점에 우려를 표현하고 2025년까지 남녀의 경제활동참가율 격차를 25% 줄이겠다는 목표를 제시하였다. 주요 관심사인 청년 취업난과 관련해서도 청년 실업이 감내할 수 없는 수준에 이르렀으며, 이의 해소를 위해 도제제도를 활성화하고 교육훈련에 대한 투자를 늘리며 창업을 촉진하도록 최선을 다하겠다고 선언하고 있다. 또한 기업들이 청년 채용을 늘리도록 인센티브를 제공하는 방 안도 제시하였다. 이 밖에도 비공식 근로자(informal worker)의 축소와 작업장 안전 및 보건 강화에 대한 내용이 선언문에 최초로 포함되었다.