일본 여성노동의 주요한 특징인 파트타임 취업자의 증가는 풀타임과 파트타임의 큰 임금 격차로 인해 서구와 같은 설명이 어렵다.
일본 여성의 경제활동 참가율 증가나 취업률의 증가는 파트타임 취업자의 증가와 관련이 있는 것으로 보이며 이는 일본 여성노동 내지는 취업 형태의 주요한 특징이 되고 있다. 여성의 파트타임 취업 비율이 60%를 넘는 네덜란드나 45%를 초과하는 스위스의 경우는 동일노동 동일 임금의 원칙에 의해 풀타임 취업과 파트타임 취업간의 임금 격차가 크지 않아 일 가정의 양립 및 일자리 나눔에 의해 파트타임 취업 비율이 높은 것으로 분석되고 있지만 일본의 경우 풀타임과 파트타임의 임금 격차가 서구에 비해 크기 때문 에 같은 이유로 여성의 높은 파트타임 취업 비율을 설명하기 어렵다.