농부장터는 기존의 사회경제조직과 대규모 협동조합에서 발생하는 조합원의 무관심과 이탈 및 조직체계의 위계화로 수직적 협동관계와 같은 단점을 극복하고자 하였다.
농부장터는 결속력이 약한 공동체, 이용은 있고 협동은 없는 협동조합 의 운영을 극복하고자 노력하였다. 기존의 많은 사회적경제조직들이 운 영의 어려움을 겪으며 사업에 치중하다보니 내적인 협동은 소홀히 취급 하는 경우가 많아 조합원의 무관심과 이탈이 심한 상황이다. 또한 이미 안정권에 든 대규모 협동조합의 경우에는 사업의 대규모화로 조직체계가 위계화되며 수평적인 협동관계를 형성하는 데 어려움을 겪고 있을 뿐 아 니라 양적 팽창으로 인하여 익명화되고 있어 조합원들의 주체적인 참여를 통한 민주적인 운영원리를 실현하는 데 어려움을 겪고 있다.