노동소득과 기업이윤 간의 싸움의 해법은 국제적 수준에서 경제적 규율을 촉진하는 국제적 연대이다.
이와 같은 자본 간의 분열은 근로자와 세계화된 시장에서 활동하지 않는 기업들 간에 새로운 동맹이 이루어질 수 있는 가능성을 제시하지만, 노동소득과 기업이윤이라는 노동과 자본 간에 ‘아직 끝나지 않은 싸움’으로 인해 그리 안정적이지 못하다. 앞서 말한 바와 같이, 한 나라의 시스템은 세계화된 경쟁체제를 규율하는 데 그리 효과적인 방법이 되지 못한다.또한 이를 규율할 만한 국제적 힘을 가진 기구가 없다는 점도 어려움을 가중시킨다. 그렇다면 어디에서 문제의 해법을 찾을 수 있을까. 근로자의 정치․경제적 평등이 부르짖어지던 초기에 그러했듯이, 이 해법의 열쇠는 연대(Solidarität)에서 찾아야 할 것이다. 이러한 점에서 국제적 수준에서 새로운 경제적 규율을 촉진하는 국제적 연대가 필요하다. 국제적 수준에서 노동기준, 환경기준, 무역조건, 조세제도 등을 조율하여 연대를 만들어 낼 수 있는지가 앞으로 우리에게 남겨진 숙제이다.