급격한 기술진보에 대한 정부, 기업, 개인등의 적응 및 대응에 따라 변화의 결과가 크게 달라질 것이다. 부적응기간이 길어질수록 근무조건이 악화될 것이라는 우려가 있지만 결코 로봇의 소유 유무로 인한 인간의 극단적인 소득 격차까지는 발생하지 않을 것이 확실하다.
기술진보는 변화를 의미한다. 변화의 결과는 사람과 조직이 그 변화에 어떻게 대응하느냐에 따라 그 결과가 천차만별로 달라진다. 그러므로 일자리가 없어진다고 결정론적으로 이야기하는 담론들은 무시해도 좋다. 유토피아가 올 것처럼 예언하는 담론들도 무시해도 좋다. 적절히 변화하지 않으면 일자리가 없어질 수도 있다는 것이 요체이니 경제주체가 변화를 모색해야 할 방향을 잘 찾는 것이 관건이다. 경제 전반적으로 일자리가 줄 어들지, 혹은 과거 역사적 경험처럼 기술진보와 함께 일자리가 늘어날지 여부는 급속도로 발전하고 있는 지능정보 기술에 맞추어 사회조직, 제도, 인간의 학습능력이 변화할 수 있는가에 달려있다. 고용사정이 좋아지지 않는다고 해도 사실 기술은 무죄다. 정상적인 정부와 정치를 가진 나라라면 제도와 정부, 기업, 개인이 적응하는 데 ‘과도적으로’ 어려움을 겪을 수는 있지만 이내 기술진보를 활용하고 일자리를 늘리는 궤도에 들어설 것이 다. 하지만 제도와 인간의 부적응기간이 길수록 자동화로 일자리가 없어지고 근로조건이 악화된다는 우려는 지속될 것이다. 그런 우려가 존재하는 순간의 초입에 우리들은 서 있 다. 살기가 녹록지 않다는 얘기가 많아질 수 있지만 결코 로봇을 소유한 1%의 인간이 모든 생산물을 점유하고 나머지 99%는 할 일이 없어 구걸을 하거나 기본소득으로 살아가 야 하는 세상은 오지 않을 것이라는 점은 확실하다.