혁신 프로젝트의 성공을 위해서 조직원들은 기업 조직에 대한 이해가 필요하며 혁신은 개별 관리자와 직원에게 훨씬 유리해진다는 점을 구성원들이 이해할 필요가 있다.
혁신이 성공하기 위해서는 조직구성원이 혁신의 필요성과 중요성을 명확히 학습해야 한다. 조직 구성원이 혁신 프로젝트를 받아들이고 프로젝트 성공을 위해 적극적으로 노력하기 위해서는 혁신에 대한 인식과 이해관계를 함께해야 한다. 조직 구성원은 혁신은 기업 조직을 유지하고 영구히 존속시키기 위한 것임을 이해해야 한다. 혁신이라 하면 기존 사업을 유지하는 것보다 개별 관리자와 직원에게 훨씬 더 유리해진다는 점을 조직 구성원이 모두 이해할 필요가 있다. 구체적으로 개별 관리자와 직원의 일자리와 성공 보장을 전제로 혁신사업이 진행된다는 것을 조직 구성원이 모두 학습할 필요가 있다.