대학에서는 경쟁력을 위해 학과 신설을 추진하고 있으나 입학정원은 유지되고 있다. 이는 전공 취업률 하락으로 이어져 대학생들의 취업문제의 원인이 된다.
이러한 변화에 대응하여 대학에서는 경쟁력 제고 방안의 한 예로 학과 또는 전공의 신설을 추진하고 있다. 4년제 일반대학의 경우 2011년 183개교에서 2018년 186개교로 일정 수준 유지하고 있는 반면, 학과 수는 2011년 10,925개에서 2018년 11,755개로 증가하여 대학 당 학과 수가 증가하였다. 그러나 [그림 2]에 제시된 바와 같이 계열별 입학정원은 큰 변화 없이 유지되고 있어, 기업의 수요나 미래 환경 변화에 따라 예상되는 일자리에 비해 졸업생이 많거나 적게 나타나는 이른바 인력 미스매치가 발생할 가능성이 존재한다. 이는 전공 불일치도가 높아지면서 전공 취업률이 낮게 나타나 결국 하향 취업으로 이어지게 되어 대학생들의 진로 선택과 직무능력 활용에 어려움이 발생한다.