성과감사의 유용성을 결정하는 영향요인과 기관평가에 관한 논문들이 지적한 문제점으로 연구변수 등을 도출했다. 종속변수는 성과감사에 대한 인식을 설정했고 독립변수는 성과감사의 필요성 등 4개 차원으로 구성했다.
우선 선행연구에서 활용된 성과감사의 유용성을 결정하는 영향요인(<표 6> 참조)과 성과 감사와 기관평가에 관한 선행연구논문들이 지적했던 문제점을 바탕으로 연구변수와 측정지표를 도출하였다. 연구변수들은 <표 7>과 같다. 우선 종속변수로는 성과감사에 대한 인식을 설정하였다. 그 이유는 성과감사가 성공적으로 운영되기 위해서는 피감자들의 적극적 협력이 수반되어야 하고 특히 보편화되지 않은 현재의 여건에서 성과감사의 유용성은 피감자들의 태도나 인식에 의하여 결정되기 때문이다. 아울러 독립변수로는 성과감사의 필요성, 감사과정의 적절성, 피감기관의 참여도, 성과감사의 정치성 등 4개 차원으로 구성하였다. 각 측정지표에 대한 설문은 리커트 5점 척도를 활용하였다. 조사결과는 통계 패키지인 SPSS 17.0을 이용하여 분석한다.