Stewart의 방법을 이용하여 분석 집단을 최저임금 미만 집단, 관심집단인 최저임금 영향집단, 비교집단인 차상위집단, 고임금집단 총 넷으로 나눴다. 최저임금의 인상이 통계적으로 유의하게 고용에 부정적 영향을 끼치지는 않는다는 결과를 얻었다.
국내에서 이중차분법을 이용한 최초의 분석은 이병희(2008)이다. 이병희는 경제활동인구조사 2003년 8월과 2004년 2월을 연결하고, 2004년 8월과 2005년 2월을 연결한 자료를 결합하여 고용유지효과를 추정하였다. 분석방법은 다음과 같이 Stewart(2004a)의 방법을 이용하였다. 그는 분석 집단을 넷으로 나눴는데, 첫 번째가 최저임금 미만 집단, 두 번째가 최저임금 영향집단, 세 번째가 차상위집단, 네 번째가 고임금집단이다. 관심집단(treatment group)은 두 번째 집단이며, 비교집단(control group)은 세 번째 집단이다. 차상위집단은 인상될 최저임금 이상이며 1.1배 미만의 임금을 받는 근로자를 포함한다. 이는 정확히 Stewart(2004a)와 같다. 이 분석에서 그는 최저임금의 인상이 통계적으로 유의하게 고용에 부정적 영향을 끼치지는 않는다는 결과를 얻었다.