마이스터고 신입생들의 졸업 후 희망 취업 계획을 보면, 고용 안정, 높은 연봉 선호하여 취업하고자 하는 비율이 높다. 그러나, 중소기업 또는 중견기업의 취업 희망자의 경우 자기 성장 가능성을 이유로 꼽아, 마이스터고의 기본 취지에 가장 부합하고 있다.
마이스터고 신입생들의 고교 졸업 후 취업 계획을 분석한 결과를 살펴보면 상대적으로 안정적인 취업처를 보다 선호하는 것으로 분석되었다. 이를 보다 구체적으로 살펴보면, 공기업 및 정부 부처 취업을 계획하는 이유로 가장 많이 제시된 것은 안정적인 고용(60.4%)이었으며, 대기업 취업을 계획하는 이유로 가장 많이 제시된 것은 높은 연봉 수준(54.0%)인 것으로 나타났다. 반면 중소기업 또는 중견기업 취업 계획의 이유로는 향후 높은 발전 가능성(마이스터로의 성장 가능성)이 가장 많은 비중(48.9%)을 차지하였다. 또한 중소기업 또는 중견기업 취업 계획의 이유로 향후 발전 가능성을 제시한 학생들의 경우, 자신의 적성과 흥미를 고려하여 마이스터고에 진학한 학생들의 비율이 상대적으로 높았으며, 이는 해당 산업 분야의 적성과 소질을 갖춘 학생들을 산업현장에서 요구되는 핵심기술․기능 인력으로 양성한다는 마이스터고의 기본 취지를 고려할 때 바람직한 사례라고 할 수 있다.