청년층은 지리적 이동 비용이 작아 중앙정부 정책의 적용가능성이 높으나 먼저 청년층의 지역 정착과 유입촉진이 필요하다. 청년 일자리 개발과 지역정착성 향상 노력이 필요하다. 지역인재는 청년층 그 자체에 있음을 인식하고 이들의 성장을 지원하는 대안을 마련해야 한다.
여섯째, 청년층은 지리적 이동에 따른 비용이 크지 않기 때문에 다른 집단에 비해 중앙정부의 표준화된 정책의 적용가능성이 높다. 그러나 또 한편으로는 우리나라 지역의 인구변동이나 지역경제를 고려할 때 청년층의 지역 내 정착이나 지역으로의 유입촉진은 매우 중요한 정책과제이다. 지역 단위에서 다양한 일자리 수요에 부합하는 핵심역할을 청년층이 담당하도록 하여 지역의 지속적인 발전의 초석을 만들어 나갈 필요가 있다. 지역 차원에서 지역수요에 부합하는 청년 일자리의 개발과 청년의 지역정착성을 높이기 위한 노력이 필요하다. 우리 지역의 인재는 우수한 인적자원을 갖춘 인력이 아닌 청년층 그 자체에 있음을 인식하고 이들이 지역의 동량으로 성장해 나갈 수 있도록 지역주체가 대안을 마련하여야 할 때이다. 현재와 같이 지역수요에 부합하는 훈련이나 일자리 제공과 같은 부문적인 접근으로는 지역 차원의 일자리 창출이 성과를 거두기 어렵다. 지역 내생적 성장전략에 기초한 지역 단위에서의 일자리 창출모델을 개발할 필요가 있다.