현 정부는 청년고용문제를 해결하기 위해 채용 이전, 채용시, 채용 이후로 나누어 장기적인 노동시장의 구조를 바꾸기위해 노력했다는 점에서 긍정적으로 평가된다.
지금까지 현 정부의 청년고용대책의 핵심 내용을 살펴보았는데, 2013년 10월부터 2016년 4월까지 약 2년 반 동안 총 9번의 대책이 제시된 것은 청년고용문제 해결을 위한 정부의 관심과 노력을 보여주고 있다. 채용 이전에는 현장중심의 직업교육 훈련 및 진로지도 내실화, 채용 시에는 능력 중심채용 확산 및 취업지원 강화, 채용 이후에는 근로환경 개선 및 일자리 창출에 초점을 맞추어 정책들을 추진하였다. 특히 단기적인 정책과제뿐만 아니라 노동시장의 구조적인 요인들을 종합적으로 개선하려는 전략으로 접근했다는 점에서 긍정적으로 평가받고 있다.