노동개혁을 주장하는 이들은 개혁으로 일자리가 창출된다고 정당성을 말하지만 노동시장 지수를 살펴보면 명확한 고용창출 동향은 나타나지 않는다. 스페인에서는 노동개혁으로 노동시장에서 근로자의 입지는 더욱 약화됨으로 인해 일자리는 더욱 불안정해졌다.
노동개혁의 정당성을 주장하는 이들의 주된 논리는 개혁으로 일자리가 창출된다는 것이었다. 고용창출 가능성이 노동개혁과 관련이 있는지 아니면 원유가 하락, 통화 하락과 같은 기타 요소들과 관련이 있는지를 분석하기란 쉽지 않다. 그러나 노동시장 지수를 살펴보면, 2016년 상반기의 실업자 수는 4,791,400명으로 실업률은 여전히 21%를 기록하였다. 사회보장제도 가입 자료를 살펴보면, 2015년 12월에는 사회보장제도 가입 근로자 수가17,180,590명이었던 반면에, 2010년 12월에는 해당 수치가 17,478,095명이었다. 이 자료에 따르면, 노동개혁에도 불구하고 비록 실업률은 2012년에 비해 다소 하락했을지라도, 명확한 고용창출 동향은 나타나고 있지 않음을 알 수 있다. 이러한 점에서, 결과적으로 노동개혁은 그 목적을 달성하지 못했다. 한편으로 오늘날 스페인의 노동시장은 유연성이 증가하였으나, 이 유연성은 근로자에 대한 보호 약화와 사용자 권한의 강화를 의미하는 것이다. 그 부작용으로 불안정성은 심화되었다. 즉 노동개혁으로 노동시장에서 근로자의 입지는 더욱 약화되었으며 이러한 입지 약화로 일자리는 더욱 불안정해졌다.