결혼이주여성의 고용지원은 의성,고용군 같이 각 군에서 시행하고있다. 의성군의 결혼이주여성은 보통 농업종사자이며, 이 외는 생산직과 서비스업에서 일한다. 고흥군 또한 대부분의 결혼이주여성은 농업종사자이며 두 군에서 동일하게 노동수요가 많은것으로 파악된다. 이에 따라 결혼이주여성이 취업을 필요로한다면 센터를 통해 취업을 할 수 있다.
두 번째는 결혼이주여성이다. 결혼이주여성의 고용을 비롯한 지원시책은 의성군의 경우 의성군 다문화건강가족지원센터, 고흥군의 경우 고흥군 다문화가족지원센터가 각 군에서 위탁받아 실행하고 있다. 해당 기관들에는 지역별 결혼이주여성이 전수 등록되어 있으며, 이 기관들이 가구별로 지원하므로 지역 내 결혼이주여성의 현황 및 지원시책에 대해서는 가장 전문적인 기관들이다. 2018년 7월 기준 의성군의 실거주 결혼이주여성은 278명이다. 이 중 농업종사자가 약 50∼60%를 차지하며 그 외 생산직 및 서비스업에 종사한다. 육아 혹은 정착기간인 이유로 일을 쉬는 경우도 간혹 있지만 의성군 결혼이주여성 대부분은 경제활동을 하고 있다. 의성군 내 전반적 고용여건은 노동수요가 공급을 초과하는 것으로 의성군 다문화건강가족지원센터는 파악하고 있다. 정부기관에서 일자리 창출을 위해 제공하는 일자리를 제외하고 소규모 생산직 및 서비스업 고용주는 항시적인 구인난을 겪고 있다. 이에 따라 결혼이주여성이 취업의사를 지닌 경우 특별한 경우를 제외하고는 모두 취업이 가능하며, 급여 등 고용조건은 내국인과 같은 수준이다. 고흥군 결혼이주여성은 2017년 12월 기준 528명으로 집계되며, 이 중 베트남, 중국, 필리핀 출신이 82.5%를 차지한다. 이들은 대부분 가구가 농어업에 종사하므로 이에 종사하는 인원이 취업을 원하는 인원보다 더 많다. 농어업으로 인한 소득이 제한적이어서 가구 내 현금소득이 필요하거나 결혼이민자가 취업을 원할 경우 외부의 취업처를 찾는다. 고흥군 역시 지역 내 결혼이민자 여성을 향한 구인수요는 적지 않은 것으로 고흥군 다문화가족지원센터는 파악하고 있다. 간혹 가구 내 배우자 혹은 시부모가 결혼이민자 여성의 취업을 반대하는 경우 취업이 제한되기도 하나, 대부분의 경우 결혼이민자 여성이 취업을 원할 경우 센터를 통하면 취업을 할 수 있는 상황이다.