우송대는 양적, 질적으로 높은 취업률을 보이고 있다. 특성화 분야 산학협력 친화형 교육과정과 인력양성 프로그램 운영은 대기업, 공기업, 종합병원 등으로의 우수한 취업사례의 핵심이다.
우송대의 높은 취업률은 단지 정량적 수치로 드러날 뿐 아니라, 취업의 질적 우수성으로까지 연계되고 있다는 점이 특징이다. 특히 특성화 분야 산학협력 친화형 교육과정과 인력양성 프로그램 운영을 통해 우수한 취업사례가 상당수 확보되고 있다. 예컨대 CJ 국내반 기업체 맞춤형 교육과정(EOD: Education on Demand) 프로그램 참여자들이 국내 CJ 등 외식 관련 우수 산업체에, 그리고 삼성전자서비스 기업체 맞춤형 교육과정(EOD) 프로그램 참여자들이 지역 전자 및 핸드폰 서비스 산업체에 취업하고 있는 것이 대표적이다. 이외에도 각 학과 및 전공별로 대기업, 공기업, 종합병원 등 다양한 우수 기업에 졸업생들이 지속적으로 취업하고 있다.