노인일자리사업은 여성에게 적합한 돌봄 직종이 많고 자율적으로 할 수 있다는 점에서 저소득이라는 경제적 기준으로 행하는 사업으로 성별과는 무관하다.
2013년에 보건복지부는 해당 사업 성별영향분석평가서에서 성별 요구도와 성별 형평성 항목에 모두 ‘해당 없음’이라고 제시하였다. 보건복지부는 성별 요구도 항목에서 이 사업이 저소득이라는 경제적 기준을 가지고 행하는 사업으로서 성별과는 무관하다고 파악하였다. 또한 보건복지부는 성별 형평성 항목에 ‘해당 없음’이라고 한 근거로 사업대상자의 여성노인 비율이 59.9%인데 사업 수혜자의 여성노인비율이 66.2%를 차지하며, 노인일자리사업은 여성에게 적합한 돌봄 직종이 많은데다 여성들이 시간을 자율적으로 조정하여 사업에 참여할 수 있다는 점을 제시하였다.