재단 지원규정에 맞지 않는 단체를 지원하고, 지원대상이 아닌 단체를 공모에 선정하는 등 재단에 대한 지도·감독 업무에 소홀하였다. 또 도의원들의 요구대로 지원대상 선정 업무를 잘못 처리한 이들 경기도 공무원은 지방공무원 법에 의해 징계사유에 해당한다.
경기도의 경우 의회편성예산이 공모 없이 재단 지원규정에 맞지 않는 단체 등에 지원되도록 경기문화재단에 출연된 “2016년 문화정책 기획발굴 지원사업” 계획을 승인하고, 경기문화재단의 “2017년 지역 문화예술 활성화 지원사업”이 지원대상이 아닌 단체를 공모 대상에 추가하거나 선정하는데도 내버려 두는 등 재단에 대한 지도·감독 업무를 제대로 하지 않았을 뿐만 아니라, 경기도의 “2017년 시·군 문화예술 활성화 지원사업”을 추진하면서 도의원들의 요구대로 공모대상에 문화예술단체를 추가하는 등 지원대상 선정 업무를 잘못 처리한 A, 그리고 국장으로서 경기문화재단의 “2016년 문화정책 기획발굴 지원사업” 관련 의회편성예산이 공모 없이 재단 지원규정에 맞지 않는 단체 등에 지원되도록 지휘·감독 업무를 제대로 하지 않은 B의 행위는 ｢지방공무원법｣ 제48조의 규정에 위배된 것으로 같은 법 제69조 제1항 제2호의 징계사유에 해당한다.