인권위원회의 효율적인 활동을 위해서는 존재 가치를 훼손시키는 형식적 회의를 지양하고 임시회, 소위원회 등을 통해 인권 사안을 심층 논의하고 이에 적절히 대응해야 한다. 
다섯째, 인권위원회의 효율적인 활동을 위해서 다양한 방안을 지속적으로 탐구해야 한다. 앞서 제3장에서 논의한 바와 같이 1년에 1-2 차례 열리는 제한된 정기회를 통해서 인권위원회에 부여된 소기의 목적을 수행하기는 쉽지 않다. 형식적인 회의는 오히려 인권위원회의 존재 가치를 훼손할 가능성마저 생긴다. 그렇기 때문에 일부 지자체의 사례처럼, 정기회뿐만 아니라 사안에 대응하는 임시회 개최, 소위원회 구성과 활성화 등을 통하여 인권위원회의 활동을 강화하는 것이 필요하다. 인권 사안에 대한 심층적인 논의와 적절한 대응은 인권위원회의 설립 취지와 운용의 효율성을 높이는 유용한 방안이다.