소속 외 근로자 비율이 가장 높은 산업은 건설업인데 이는 건설업의 수직적․중층적 하도급 구조 때문이다. 건설업을 제외하고는 제조업, 도매 및 소매업의 순으로 높다.
산업별 소속 외 근로자의 활용실태를 보면(표 2-26 참조), 소속 외 근로자 비율이 가장 높은 산업은 건설업이다. 이는 건설업에서 수차례에 걸쳐 하도급이 이루어지는 수직적․중층적 하도급 구조를 반영하는 것이다. 앞의 사내하도급 실태조사의 경우 건설업을 조사대상에서 제외하였는데, 이는 불법파견 등의 위장도급적 성격보다는 진정 도급으로서의 성격을 갖기 때문이다. 소속 외 근로자 전체 878천 명 중 401천 명(45.7%)이 제조업에 종사하고 있다. 앞의 고용노동부의 사내하도급 실태조사에서도 조선, 자동차, 철강 등의 제조업에서 사내하도급 근로자의 활용 비율이 높게 나타난 것과 일맥상통한다고 볼 수 있다. 그다음 순으로 도매 및 소매업에 소속 외 근로자 296천 명(33.7%)이 종사하는 것으로 나타났다. 대형 유통 업체들이 이에 포함되어 있다.