남성의 경우 지역을 막론하고 대부분이 35시간 이상에 분포하는 것을 보면  단시간 근로는 모두의 ‘부모시간’, ‘가족시간’이라기 보다 여성의 일과 가족 부분병행을 지원해주는 역할이다.
<그림 7>은 남성들의 노동시간 분포를 보여주는데, 남성의 경우에는 구동서독 지역을 막론하고 거의 대부분이 35시간 이상에 분포한다. 그리하여 여성과 달리 남성의 취업형태는 여전히 전통적인 형태에서 크게 벗어나지 않음을 알 수 있다. 2008년에 27-59세 부모 중에서 막내자녀의 연령이 3세 이하인 아버지의 단시간 근로 비율이 가장 높았는데, 그것은 6%에 불과했다. 반면에 어머니의 경우 막내자녀가 10-14세인 경우 단시간 근로 비율이 가장 낮았는데, 70%에 달했다. 결국 단시간 근로는 남녀 모두의 ‘부모시간’ 또는 ‘가족시간’을 보장하는 성격을 갖기 보다는 여성의 일·가족부분병행을 지원해주는 역할을 하고 있음을 알 수 있다.