본 연구는 Q-방법론을 사용해 정치적 임용에 대한 집단의 인식과 태도의 주관성 유형의 구조와 내용을 분석했는데, 분석 결과 대상집단은 이에 대해 동조적 사업추진, 무시된 불가항력, 명분론 형식주의, 부정적 낙인찍기 등의 네가지 유형의 주관성 구조를 나타낸 것으로 밝혀졌다.
본 연구는 Q-방법론을 사용하여 정치적 임용에 대한 대상집단의 인식 및 태도의 주관성 유형의 구조와 내용을 분석하였고, 각 유형에 따른 연구대상의 특질을 살펴봄으로써 제도적-규제적 처방의 설계와 순응유도에 있어서 실천적 함의를 다루었다. 분석결과 대상집단은 정치적 임용에 대하여 동조적 사업추진, 무시된 불가항력, 명분론 형식주의, 부정적 낙인찍기의 네 가지 유형의 주관성 구조를 보이는 것으로 나타났다. 이러한 분석의 결과가 함의하는 것은 대상집단의 태도와 인식은 균질하지 않으며, 그들 각자가 처한 상황과 맥락에 따라 주관적이고 다면적인 태도와 입장을 견지하고 있다는 점이다. 정책대상의 이러한 주관적이고 다면적인 측면은 정책과 제도의 설계 및 운용에 있어서 매우 중요한 논점을 제공한다. 성공적인 처방의 설계 및 운용은 대상집단의 수용과 협력을 전제로 한다. 그런데 이러한 수용과 협력은 개별적인 현실에 대한 인식을 바탕으로 한다. 만약 처방이 대상에 대하여 부여하는 요구와 명령이 이러한 현실 인식과 교호하지 않는다면, 대상의 순응과 협력을 기대하는 일은 매우 어렵다. 이에 본 연구는 Q-방법론을 통해 정책대상의 주관성 구조와 내용을 시론적으로 다루었다는 점에서 방법적으로 뿐 아니라, 정책분석의 차원에서 의의를 아울러 가진다.