<표 4-11>을 보면, 모든 기관이 교육 환경과 공간 조성에 집중했다. 또 교육신청의 접근성을 강화했으나, 아직 홍보가 미흡하므로 관광전문인력 Pool을 시행할 필요가 있다.
<표 4-11> 관광전문인력 교육기관별 환경 개선 노력을 살펴보면, 모든 기관이 교육생들의 편안한 학습을 독려할 수 있는 환경 조성 및 교육 공간 확보에 집중하고 있었다. 이 외에도 한국관광통역안내사협회는 2009년 11월에 관광통역안내사 인력자원등록시스템을 구축하여 해당 시스템에서 자유롭게 교육을 신청할 수 있는 기능을 추가하여 교육신청의 접근성을 강화하였다. 그러나 아직까지 시스템의 기능과 역할에 대한 홍보가 미흡한 수준이고, 한국관광통역안내사협회 회원들에게만 안내가 되고 있는 실정이어서 프리랜서와 각 여행사 재직자들을 포함하여 국가 차원으로 관광전문인력 Pool 등록을 시행할 필요가 있다.