74%의 자영업자는 일자리 변동이 없었고, 28%는 고용원이 없는 자영업자로, 1%미만은 무급가족종사자로 이동했다. 또한 81%의 고용원이 없는 자영업자는 다음해에도 일자리 변동이 없었고, 약 9%는 고용원이 있는 자영업자로 이동했다. 즉 자영업자는 자영업 부문을 떠나지 않는 경향이 있다.
그렇다면, 자영업자의 일자리 변동은 어떠한가를 한국노동패널조사 2010～2017년 데이터로 확인해보았다. 아래의 그림은 매년 자영업자가 다음해 어떠한 종사상 지위에 있는지를 확인하여 2010～2017년 평균을 얻고, 이 평균의 구성비를 얻은 결과이다. 결과를 보면, 먼저 고용원이 없는 자영업자의 74.6%는 다음해에도 계속 그대로 경영을 유지하고 있었다. 이들의 18.2%는 고용원이 없는 자영업자로 이동하고, 0.6%는 무급가족종사자로 이동하였다. 이에 따라 자영업(비임금노동) 부문에 93.4%는 그대로 머무르고 있음을 알 수 있다. 마찬가지로 고용원이 없는 자영업자의 81.0%는 다음해에도 같은 종사상 지위에 있었으며, 9.2%는 고용원이 있는 자영업자로 이동하였다. 0.4%가 무급가족종사자로 이동함으로써 고용원이 없는 자영업자의 90.6%는 역시 자영업 부문에 그대로 머무르는 것으로 나타났다. 이처럼 자영업자는 자영업 부문을 떠나지 않는 경향을 보임을 이 통계 결과로부터 확인이 된다. 아울러 4～5%로 낮은 수준이긴 하여도 실업자나 비경제활동인구로 이동하는 자영업자가 있다는 사실도 잊어서는 안 될 것이다.