이번 조사는 부사관들의 인권, 차별 침해 피해 경험과 여자부사관의 차별피해 경험에 중점을 두었다. 이에 최근 사례를 설문조사와 심층 면접 질문문항으로 구성하여, 집중 조사했다.
이번 조사에서 조사중점은 부사관들이 장교 혹은 선임부사관들로부터 어떠한 인권침해 피해를 경험하였는지, 부사관이라는 이유로 장교 혹은 병사들로부터 차별피해를 경험하였는지, 여자부사관이라는 이유로 남자부사관들과 다르게 차별피해를 경험하였는지를 알아보는데 중점을 두었다. 이를 위해서 2017년 국가인권위원회에서 발행했던『군 인권 결정례집』에 수록된 과거 사례와 언론 등에 보도되었던 최근 사례를 활용하여 설문조사 질문항목을 구성하였으며, 심층 면접시 질문문항으로 구성하여 사용하였다. 즉, 부대 내 부사관들의 인권상황과 관련해서는 일과시간에 장교 혹은 주임원사 등 선임부사관들로부터 겪게 되는 인권 침해행위의 유형은 어떤 것인지, 어느 정도 빈도로 겪게 되는지, 주로 누구로부터 겪게 되는지, 인권 침해를 당했을 때 어떻게 해결하는지, 피해구제 수단으로 선호하는 것은 무엇이며, 조치결과에 대해서는 만족하는지, 인권교육은 언제 누구로부터 받았는지, 교육의 효과는 있었는지 등을 집중 조사하였다.