우리나라 채권단 주체의 기업구조조정 제도는 4가지로,  대기업 대상의 「기업구조조정촉진법」, 중소기업 대상의 채권은행협의회 운영협약, 「채무자 회생 및 파산에 관한 법률」, 전반적 금융시스템 위기 시 정부 개입을 위한 「금융기관 부실자산 등의 효율적 처리 및 한국자산관리공사의 설립에 관한 법률」이 있다.
우리나라에서 채권단 주체의 기업구조조정 관련 제도는 i)기업구조조정 촉진을 위한금융기관 협약이 「기업구조조정촉진법」으로 제도화되었는데, 이는 주로 대기업을 대상으로 한 것이다. ii)채권은행협의회 운영협약이 있는데, 이는 중소기업을 대상으로 하는 것이다. iii)「채무자 회생 및 파산에 관한 법률」(통합도산법)이 있고, iv)「금융기관 부실자산 등의 효율적 처리 및 한국자산관리공사의 설립에 관한 법률」이 있다. ‘패스트트랙’, ‘프리워크아웃’, ‘대주단협약’ 등의 구조조정 제도가 시행되어 왔는데, 이런 제도들은 다수의 채권금융기관 간 합의 도출이 어렵고(holdout problem), 심지어는 대주주의 비협조와 대립을 겪으며 가시적 성과 도출이 어려울 때가 많다. 그래서 iii)과 같이 결국 법원을 통해 구조조정이 이루어지게 된다. 심지어는 채권금융기관마저도 부실채권을 인수해줄 주체를 필요로 하는 구조조정 대상이 되기도 한다. 부실기업이 폭증해서 채권금융기관들이 동반 대량 부실해질 때, 전반적인 금융시스템의 위기로 이어져서 국가적인 위기대응이 필요할 때가 있다. 결국 그렇게 되면 정부가 개입하게 되고, 그 때에 주로 iv)의 제도가 필요하게 된다.