여성은 사회적 네트워크와 대중매체 보다 공공 및 민간 직업알선기관을 선호하기 때문에 대학 창조일자리센터를 통한 사회적 네트워크 역량제고 프로그램이 필요하다.
다음 표에서 실업자로 정의된 집단의 구직경로를 분석한 결과, 여성은 친척, 친구, 동료 등과의 사회적 네트워크와 대중매체(신문, 잡지, 광고 등)를 남성보다 덜 활용하는 반면, 공공 및 민간 직업알선기관은 남성보다 더 많이 활용하는 것으로 나타났다. 이는 여성들이 사회적 네트워크 역량 부족으로 공공 및 민간 취업알선기관에 더 의지하는 것으로 해석할 수도 있다. 대학 창조일자리센터를 통해 여대생, 지역사회 미취업 청년여성을 대상으로 취업준비를 도와주는 사회적 네트워크 역량제고 프로그램을 운영할 필요가 있다. 여성특화된 멘토링사업 우수사례로는 한국여성과학기술인지원센터가 미래창조과학부 지원으로 추진하는 이공계 여대생 대상 멘토링 사업이 있다.