박근혜 정부는 능력중심사회 구현을 위해 국가직무능력표준 체계를 구축하였고, 그 결과 800여개의 NCS가 개발되고 각종 기관에서 이를 활용하며 신자격제체를 도입하는 등의 성과를 이루었다.
박근혜 정부는 지난 3년 동안 ‘학벌이 아닌 능력중심사회 구현’을 주요 국정과제의 하나로 제시하고 이를 위한 주요 수단으로 국가직무능력표준(National Competency Standards: NCS) 체계의구축을 추진해 왔다. 그 결과 2016년 현재 800여 개에 이르는 NCS가 개발되었으며, NCS는 직업훈련기관에서는 물론 특성화고등학교와 전문대학의 교육에서도 활용되고 있다. 그리고 NCS에 기반한신자격체제의 도입도 추진되고 있다. 이러한 성과는 2001년에 정부가 NCS 도입을 추진하기로 결정한 이 후, 박근혜 정부가 출범하기까지 이렇다 할 만한 진전을 보이지 못한 상황을 고려한다면 대단한 성과라고 평가할 수 있다.