임금보조금은 긍정적 성과를 발현하였으며, 증가 시 한계효과 역시 증가하였다. 이는 고용보조금이 충분히 체감할 수 있는 수준으로 책정되어야 함을 시사한다. 청년고용정책은 인지도뿐만 아니라, 정책 체감도 역시 높이도록 해야 한다.
임금보조금의 경우에는 연간 100만 원을 지급하는 방식과 연간 600만 원을 지급하는 두 가지 방법으로 노동시장 성과를 비교하였다. 전자의 경 우, 기본모형과 비교하여 취직기간과 생애 평균 실업기간이 소폭 감소하 고, 고용률과 첫 일자리 평균임금, 자산보유액, 평균임금이 소폭 증가하는 등 긍정적 노동시장 성과를 발현하는 것으로 나타났다. 이러한 임금보조금의 긍정적 성과는 후자의 결과로 살펴볼 때, 임금보조금의 수준이 증가 함에 따라 한계효과 역시 증가하는 경향을 보이고 있다. 이는 고용보조금 의 수준 역시 청년 근로자들이 충분히 체감할 수 있는 수준으로 책정되어 야 할 필요가 있다는 점을 시사한다. 청년고용정책의 효과적 시행을 위해 서는 정책 자체에 대한 청년들의 인지도를 높이는 것뿐만이 아니라, 고용 보조금 수준에 따른 수혜자의 정책 체감도를 높이는 노력이 병행되어야 할 것이다.