영업적 수요의 저하는 근로자의 수요 저하에 의한 것이다. 특정업무의 수요가 증가 하더라도 근로자의 수요는 감소한 사례를 어렵지 않게 찾을 수 있다.
영업적 수요의 종료나 감소는 특정 업무에 대한 수요의 종료나 감소를 의미하는 것이 아니라 특정 업무를 담당하던 근로자의 수요에 대한 종료 혹은 감소를 의미한다. 따라서 특정 업무의 수요는 증가하더라도 이를 행하는 방식을 기계화.자동화하는 데에 따라 근로자를 해고하는 것은 정원감축의 개념에 포섭된다. 이에 따라 호텔을 재개장하면서 이미지 개선을 위해 바(Bar)에서 일하던 중년 여성을 젊은 여성으로 교체하면서 해고를 한 사례에서 서빙을 담당하는 종전 근로자에 대한 수요의 감소가 있다고 본 사례가 있고, 24시간 운영하던 정비소를 주간에만 운영하기로 결정하면서 야간 근무만 하던 정비공에게 주간 근무를 요구하자 근로자가 이를 거부한 것을 이유로 해고를 한 사례에서도 야간 업무라는 특정 업무 를 담당하던 정비공에 대한 수요가 종료한 것으로 인정한 예가 있다.