인권규범을 이행하기 위해서는 단순히 법률과 입법부 및 감독기구의 업무보다, 사회정책을 설계하고 시행하는 정부 부처의 업무에 집중하는 것이 필수적이다.
책무성의 사법적 메커니즘이 건전성, 공공정책과 공적수행의 적법성과 합헌성을 검토하는데 반해 행정적 메커니즘은 공무원이 목적에 부합하는 정책을 실행하도록 보장하는 것을 돕는다. 비록 행정적 책무성이 거의 정부 수행의 가장 직접적인 결정 요인임에도 불구하고, 인권 프레임워크는 일반적으로 행정적 책무성에 더 적은 관심을 기울인다. 행정부가 결정을 내리거나 이행하는 것을 전문적으로 할 수 없을 경우에 효과적인 서비스 제공은 불가능하다. 법적 제재나 다른 제재는 고질적 무능, 부패 또는 불법행위를 바로잡을 수 없다. 인권규범을 이행하기 위해서는 단순히 법률과 입법부 및 감독기구의 업무가 아니라, 사회정책을 설계하고 시행하는 정부 부처의 업무에 집중하는 것이 필수적이다.