국민연금공단은 위탁운용사의 문제로 손실이 발생한 경우 손해배상을 청구해야하지만 원인을 찾지 않았으며 허위작성된 투자제안서에 기금을 투자하려고 하였다.
이 경우 국민연금공단은 손실원인을 분석해 적절한 조치를 취해야 하고, 당시의 ‘국민연금기금 운용규정 시행규칙’(2008. 12. 15. 시행)에 따르면 위탁운용사가 제공 한 투자자산에 관한 정보 중 중대한 오류가 발생한 경우나, 위탁운용사가 고의 또는 과실로 위탁자산에 손실을 야기한 것으로 인정되는 경우에는 손해배상을 청구하여야 하며(제39조 제4항), 국민연금공단이 다비하나자산운용과 체결한 계약서에도 시행규 칙과 같은 내용이 포함되었지만, 국민연금공단은 투자액의 손실이 발생했음에도 불구 하고 원인분석을 하지 않고, 아무런 조치를 취하지 않았다. 심지어 국민연금공단은 손실이 발생한 이후인 2011년 10월 기금운용본부 투자위원회에 ‘A펀드의 경우 기타 점검결과 특이사항 없음’으로 보고했다. 감사원이 손실원인을 분석한 결과 다비하나 자산운용이 제안한 투자제안서가 허위로 밝혀졌다󰡕고 한다. 즉, 위탁운용사의 투자제안서가 허위라는 사실조차 알지 못한 채 국민연금기금을 투자한 것이라고 할 것이다.