통신 설치 및 수리 업무의 경우 주말 전담 도급 설치수리기사를 채용하기도 하는데, 이는 변형된 근무형태의 필요에 따라 유연근무제 형태를 활용한 인사관리 중 하나이다.
한편 통신 설치 및 수리 업무의 경우 주말(약 17%)에도 일정하게 고객 요구가 발생하다 보니 주말 전담 도급 설치수리기사를 채용하는 곳도 있다. 이는 서비스산업(병원, 유통, 호텔, 통신, 레저)에서 고객의 일상 및 직장생활 및 수요변동에 의해 변형된 근무형태의 필요성에 따른 기업 측의 유연근무제 형태를 활용한 인사관리 중 하나로 자리잡고 있는 것이다. 게다가 노동조합 건설 이전까지만 하더라도 교육훈련 프로그램과 내용(입문과정, 직무교육)을 원청이 직접 진행했는데, 인사평가 내용의 거의 대부분은 공통 평가로 규정된 개인의 성과에 초점이 맞추어져 있었다.