중증장애인들은 정부나 고용주의 협력으로 일하는데, 1990년 장애인법 제정후 1991년~1995년에 고용률이 약8% 떨어졌다. 고용주들이 안전사고 비용을 우려한 때문이다.
중증장애를 가진 많은 사람들이 정부, 지역사회지지, 고용주들의 협력으로 일을 하고 있습니다. 1990년 장애인 법이 제정된 후 1991년에서 1995년 사이에 장애인 고용률이 7.8% 떨어졌습니다. 이에 대한 주요 원인은 고용주들이 장애인들을 고용했을 때 직장에서 안전사고가 날 경우 이에 대한 법적인 비용을 크게 우려한 것이 주요 원인이었습니다. 그러나 장애인들을 위한 직업훈련, 지역중심 지원체계를 통한 신체건강, 정신건강, 사회복지 서비스, 고용주들이 장애인들에 대한 이해가 높아가면서 2005년에는 1990년에 비해 중증정신 장애인 취업율이 45%나 증가됐습니다.