일자리와 복지 관련 제도의 제도적 구축을 위한 분석에서는 사민주의,보수주의,자유주의 국가들 순으로 고용-복지의 연계 성과가 높은 것으로 보이고 일자리 창출, 정부재정건정성 유지, 사회적 평등 달성이라는 세가지 문제를 해결해야 하는 제도적 구성이 필요함을 보여준다.
고용과 복지 선순환을 위한 정책적 방안이 활발히 논의되고 있는 시점에서 류기락 박사의<고용복지 선순화을 위한 제도 구축방안> 연구는 이러한 정책 목표가 한국사회에서 어떻게 이뤄질 수 있는지, 그리고 한계점은 무엇인지에 대하여 이론적 논의와 국제비교 연구를 통해 분석하고 <고용-복지 선순환을 위한 제도 구축 방안> 연구는 고용-복지의 선순환이 이뤄지기 위해서는 개별 정책이나 프로그램의 도입만으로 한계가 있으며 중범위 수준에서 일자리와 복지 관련 제도들이 보완성이 담보될 수 있는 제도적 조건을 구축하는 데 있다는데 논의의 중점을 두고 있다. 그 결과, 각기 다른 제도적 환경을 역사적 구축해 온 OECD 국가들을 대상으로한 실증분석을 통해 고용-복지의 연계 성과가 사민주의, 보수주의, 자유주의 국가들 순으로 높게 이뤄지고 있으며, 이러한 국가간의 차이점이 시사하는 것은 일자리 창출, 정부재정건전성 유지, 사회적 평등 달성이라는 삼중 모순을 해결해야 할 수 있는 제도적 구성이 필요함을 보여주고 있다.