각군 참모총장의 2년 임기는 군사력 건설과 각종 무기의 획득, 교육과 훈련 등 양병 임무를 제대로 수행하고 정책의 지속성을 유지하기에는 짧다.
 현재 임기 2년인 각군 참모총장은 군통수권자인 대통령과 임기를 같이하면 좋을 것이다. 지금의 2년 임기는 군사력 건설과 각종 무기의 획득, 교육과 훈련 등 양병 임무를 제대로 수행하고 정책의 지속성을 유지하기에는 짧기 때문이다. 
 현재 해군과 공군에는 4성(星) 장군이 각각 한 명씩이다. 인사적체 해소와 현대전에 있어서 해·공군의 중요성을 감안해 해·공군 작전사령관의 계급을 대장으로 상향 조정하면 좋을 것이다. 다만 일각에서는 공군참모총장이 군령권을 갖게 될 경우, 유사시 중장인 미(美)7공군사령관의 지휘를 받게 된다고 지적하는데, 이러한 생각에는 동의하기 어렵다. 이를 두고 ‘계급역전(逆轉)’ 운운하는 것은 체면만을 생각하는 졸렬한 의식이다. 한국군 대장이 미군 중장의 지휘를 받는다는 생각을 버리고, 세계 최고의 공군력을 동맹군으로 활용한다는 관점에서 접근해야 한다.
 아울러 해군의 함대사령관을 중장, 공군의 비행단장은 소장으로 보직하면 군의 사기 진작에 도움이 될 것이다. 대신 수행하는 임무에 비해 지나치게 계급이 높은 장성급 지원부대 지휘관이나 부지휘관, 참모들의 계급을 하향 조정하는 것이 바람직하다. 
 군령권은 합참에, 군정권은 각군 본부에 부여하고 있는 지금의 군 구조는 보완의 소지는 있지만 근본적으로 문제가 있는 것은 아니다. 어느 조직이나 사회에도 완벽한 제도는 없다. 제도의 문제가 아니라 운용하는 사람의 문제다. 각군의 반발을 무릅쓰고 무리하게 군 구조 개편을 밀어붙이기보다는 지금의 제도를 보완 발전시키는 것이 좋을 것이다.⊙
