다수의 연구에서 지능정보기술의 발전으로 인한 패러다임 변화가 노동시장의 구조 변화를 불러올 것을 예측하고 있다.
4차 산업혁명은 물리 및 디지털 기술, 생명과학 기술의 발전과 융합을 통한 초연결성과 초지능성을 주된 특징으로 삼는다. 따라서 4차 산업혁명의 진전은 기술혁신을 통해 전통적인 경제 ․ 산업구조에서 새로운 디지털 생태계로의 전환을 유도하게 된다. 디지털 생태계는 물리적 실체에 기반한 전통적인 생산 ․ 분배 ․ 소비 양식을 디지털 기반으로 변화시켜 사회 ․ 경제적 변화와 다양한 파급효과를 촉발할 것으로 예상된다.  4차 산업혁명 관련 주요 연구는 그 주제에 따라 기술 발전에 따른 노동대체가 야기하는 직업구조 및 노동시장 구조 변화와 같은 사회적 파급효과를 살펴본 연구와 경제적 파급효과 측면에서 혁신기술 도입을 통한 경제적 부가가치 향상과 생산성 증대를 살펴본 연구로 구분할 수 있다. 사회적 파급효과에 대한 연구를 살펴보면 4차 산업혁명에 따른 노동 분야의 변화를 전망한 연구가 다수를 차지한다. 기술발전과 인간의 노동력 대체 문제는 4차 산업혁명 뿐 아니라 기존 산업혁명의 전환 당시 마다 지속적으로 제기되었던 이슈에 해당한다. 다수의 연구에서 지능정보기술의 발전으로 인한 패러다임 변화가 현재 산업과 경제 구조의 변화를 야기함으로써 일자리의 소멸과 생성, 직업구조의 변화가 발생하고 이에 따른 노동시장의 구조 변화를 예측하고 있다.