브레인트러스트 회의 참석자들이 회의 시간에 수평 관계 속에서 자유롭게 의견을 개진할 수 있는 까닭은 개진하는 의견이 해당 영화 발전을 위한 조언이라는 신뢰가 있기 때문이다. 즉 비판적 의견이 제기돼도 이를 감정적이나 사적으로 받아들이지 않는다.
자유롭게 의견을 개진할 수 있다는 것은 곧 회의 참석자들이 그 어떤 포지셔닝 파워에도 연연하지 않을 수 있다는 뜻이기도 하다. 자신이 가진 아이디어에 대해 반대 의견을 듣거나, 신랄한 비판을 듣게 된다면 누구나 감정적으로 힘든 경험을 할 수 있다. 하지만 브레인트러스트는 참석자들 은 각자 애니메이션에 대해 갖고 있는 열정과 실력에 대한 믿음을 갖고 있기 때문에, 회의 중에 개진하는 의견이 해당 영화의 발전을 위한 조언 그 이상도 이하도 아니라는 신뢰가 형성되어 있다. 따라서 영화감독이나 제작자들은 자신의 방향성에 대한 비판적인 의견을 듣게 될 때에도 감정 적이나 사적으로 받아들이지 않게 된다. 이는 곧 조직적 위치가 낮더라도 상급자인 감독이나 제작자의 작품에 대해 자신의 의견을 자유롭고 솔직하 게 개진할 수 있다는 뜻이며, 브레인트러스트 회의 시간만큼은 모두가 평등하다는 것을 서로 믿고 있다는 뜻이기도 하다.