청년취업 문제는 여러 요인들이 복합적으로 영향을 미치고 있어 청년들의 일자리 진입을 어렵게 하므로 청년 일할 기회 늘리기를 핵심정책목표로 잡았다.
1. 모두 발언 여러분, 안녕하세요? 구정 이후에 처음 뵙는 것 같은데, 새해 복 많이 받으시기 바랍니다. 그러면 지금부터 새해 업무보고 계획을 말씀드리도록 하겠습니다. 아시다시피 지난해는 고용률 70% 로드맵, 그리고 일자리 사회적 협약을 통해서 고용노동 시장에 정책의 패러다임을 전환하고, 고용창출의 패러다임을 남성 제조업, 대기업 중심에서 여성 서비스, 중소기업 중심으로 근본적으로 변화시키기 위한 전기를 마련하는 등 고용률 70%, 중산층 70% 달성을 위한 기반을 튼튼히 하는데 최선을 다했습니다. 따라서 올해에는 이러한 2013년에 변화의 싹을 틔우고, 국민이 체감할 수 있는 괄목할 만한 성과를 거두기 위해서, 먼저, 우리가 반드시 극복해야 될 장애요인, 남은 과제가 무엇인지 진단하고, 그러한 진단에 바탕 해서 올해 반드시 획기적으로 개선해야 할 4대 핵심정책목표를 설정했습니다. 그리고 그 4대 정책목표를 달성하기 위한 11대 전략을 보고할 계획입니다. 여러분께 나누어 드린 보도자료 2페이지에 보시면, 4대 정책목표 및 11대 전략이 개괄적으로 나와 있습니다. 첫 번째 핵심정책목표는 ‘청년 일할 기회 늘리기’로 잡았습니다. 우리들이 파악하고 있는 청년취업 문제는 보도자료에 말씀드린 대로 여러 요인들이 복합적으로 영향을 미치고 있고, 그런 것들이 우리 청년들이 조기에 적합한 일자리에 진입하는 것을 어렵게 하고 있다고 보고 있습니다.