대·중기 간 임금, 복지격차 해소를 위해 성과공유제 등을 확산하고 대기업이 지원하는 협업형 내일채움공제와 공동근로복지기금도 지속적으로 확대해 나가겠습니다. 또한, 대기업과 협력기업이 자율협약을 체결하여 협력기업의 임금, 복지 등을 지원하는 혁신 주도형 임금격차 해소 협약을 확대해 나가도록 하겠습니다.
ESG, 디지털 전환 등 중소기업들이 변화된 환경에 대처할 수 있도록 상생협력기금 내에 ESG 지원기금을 확충하여 협력사 등의 ESG 역량 제고를 지원하겠습니다. 또한, 상생형 스마트공장 구축을 지속 확대하고, 소상공인의 온라인 판매, 자사몰 구축, 라이브커머스 등을 전방위적으로 지원하겠습니다. 또한, 대·중소기업 간 개방형 혁신을 활성화하기 위해 대스타 플랫폼을 제도화하고, 대·중소기업 간 기술거래 활성화를 위해 이전기술 사업화 집중지원 체계를 마련하며, 공공기관의 시설, 현장 등 실증 인프라를 중소기업에게 개방하겠습니다. 둘째, 상생협력의 온기를 더 많은 중소기업에게 확산하겠습니다. 지역 기업의 상생결제 확산을 위해 지자체의 상생결제 근거를 마련하고, 상생결제 시스템을 지방재정관리 시스템과 연동하겠습니다. 또한, 상생결제 우수기업에게 세무조사 유예 등 인센티브를 제공하여 2차 이하 협력사로의 확산을 촉진하겠습니다. 대·중기 간 임금, 복지격차 해소를 위해 성과공유제 등을 확산하고 대기업이 지원하는 협업형 내일채움공제와 공동근로복지기금도 지속적으로 확대해 나가겠습니다. 또한, 대기업과 협력기업이 자율협약을 체결하여 협력기업의 임금, 복지 등을 지원하는 혁신 주도형 임금격차 해소 협약을 확대해 나가도록 하겠습니다. 중소기업의 조달시장 진출 확대를 위해 공공조달 상생협력 제품을 2023년까지 250개 제품으로 확대하겠습니다. 또한, 해외 진출 지원을 위한 국내외 대기업이 축적한 해외 네트워크, 현지 시장정보를 통해 유통망 연계, 투자유치 등을 지원하고, 임시선박 투입, 중소기업 전용 선적 공간 확보 등 중소기업의 수출 물류 지원도 확대하겠습니다.