산림청은 2012년도부터 산림형 예비사회적기업 지정제도를 도입하여 산림분야에 특화된 사회적기업을 발굴하고 육성해오고 있습니다. 현재 산림형 예비사회적기업 14개가 활동하고 있으며, 6개의 산림분야 사회적기업이 인증을 받았습니다.
안녕하십니까? 산림청 산림정책과 제은혜 사무관입니다. 오늘은 산림청에서 일자리 창출 정책의 일환으로 지원하고 있는 산림형 예비사회적기업에 대해 말씀드리도록 하겠습니다. 먼저, 2013년 9월 산림형 예비사회적기업으로 지정받은 뒤 2014년 7월 산림분야 사회적기업으로 인증 받은 ´㈜대전충남생태연구소 숲으로´를 사례로 소개하며 시작하도록 하겠습니다. ´㈜대전충남생태연구소 숲으로´는 ‘시간, 지역 교통수단의 한계를 극복하는 찾아가는 숲교육’을 표방하며 동네 인근 숲, 공원에서 교과학습과 연계한 생태교육 등 다양한 체험프로그램을 운영하는 단체입니다. 6명의 숲해설가를 상시 고용하여 일자리를 창출하고 있으며, 지역 노인 및 장애인들을 대상으로 한 복지서비스, 국민의 숲 조성 등 다양한 사회공헌활동을 하고 있습니다. 이처럼 산림형 예비사회적기업과 사회적기업을 활성화하면 산림자원의 융·복합적 활용을 통한 경제적 기능과 취약계층 고용, 사회서비스 제공 등 사회적 기능을 동시에 실현할 수 있습니다. 산림청은 2012년도부터 산림형 예비사회적기업 지정제도를 도입하여 산림분야에 특화된 사회적기업을 발굴하고 육성해오고 있습니다. 현재 산림형 예비사회적기업 14개가 활동하고 있으며, 6개의 산림분야 사회적기업이 인증을 받았습니다. 최근 들어 산림분야는 자원, 환경, 휴양, 생태 등 다양한 가치를 활용한 서비스를 제공할 수 있어 사회적경제에 적합한 분야로 주목받고 있습니다.