국방부는 청년과 장년에게 다양한 일자리를 제공하기 위해 국방부의 문턱을 낮추어 군무원 채용 응시상한 연령을 폐지한다.
1. 모두 발언 편히 쉬셨습니까? 12월 23일 브리핑 시작하겠습니다. 장관께서는 오전 8시 국무회의에 참석하고, 오후 4시 30분에는 국방부와 삼성사회봉사단과 MOU 체결을 합니다. 오늘 말씀드릴 자료는 4건입니다. 먼저, 2014년 국방부 규제개혁 결산, 두 번째 성과입니다. 그 내용은 다양한 청장년 일자리 창출하는 내용인데, 국방부는 올해 규제개혁의 두 번째 성과로 청년과 장년에게 다양한 일자리를 제공하기 위해 국방부의 문턱을 낮추도록 했습니다. 그 내용은 군무원 채용 응시상한 연령을 폐지하고, 군무원 특채 시에 직권면직 된 경력자 채용에 대한 제한도 폐지합니다. 그리고 병영생활 상담관의 자격기준 완화도 합니다. 두 번째 내용은 국방부와 삼성사회봉사단의 업무협약 체결인데요. 국방부와 삼성사회봉사단은 오늘 오후 4시 30분 국방부에서 군인자녀들의 교육 복지 증진을 위한 업무협약을 체결합니다. 이번 업무협약을 통해서 삼성사회봉사단은 2012년 3월부터 지원해 오던 드림클래스 방학캠프 군인자녀 입소대상을 300명까지 확대할 예정입니다. 세 번째는 아라우부대 해단식입니다. 육군은 오늘 오후 3시에 특수전사령부 대연병장에서 필리핀에서 재해복구 임무를 마치고 귀국한 아라우부대에 대한 해단식을 갖습니다. 마지막으로 국가유공자 복지카드 기능통합입니다. 국가보훈처는 내일부터 기존에 국가유공자 LPG 복지카드와 고속도로 통행료 감면카드를 하나로 합친 국가유공자 통합복지카드를 발급합니다.