금융위원회와 금융감독원은 엄격한 경영 평가 체제를 마련하고 공공기관 수준의 경영 공시를 수행하기로 했다.
그러나 금융감독체계 개편 논의가 금년에 본격적으로 지정될 예정인 점 등을 감안하여서 현행과 같이 지정 유보하기로 결정하였습니다. 다만, 금융위원회와 금융감독원은 채용비리 근절대책 등을 마련하고 비효율적인 조직 운영 등에 대한 감사원 지적사항을 확실하게 개선하면서 공공기관 수준의 경영공시를 수행하고, 공기업·준정부기관 경영평가단 중 1인을, 1인 이상이 경영평가에 참여하는 등 엄격한 경영평가 체제를 마련하기로 약속하였습니다. 금융위원회는 위 사항에 대한 추진실적을 공공기관운영위원회에 보고하고, 공공기관운영위원회는 그 추진결과가 미흡할 경우에는 2019년 공공기관으로 지정하기로 하였으며, 금융감독위원회는 이에 이해를 같이 하였습니다. 또한, 지난해에 공공기관운영위원회에서 2018년도 공기업 변경 지정을 검토하기로 한 한국산업은행 및 한국수출입은행에 대해서는 산업 경쟁력 강화 및 필요 시 구조조정을 위한 신속한 의사결정과 대응 등을 위하여 다음과 같은 조건으로 기타공공기관의 지위를 유지하도록 결정하였습니다. ‘금융위원회와 양 은행은 자제혁신안 이행 철저, 사외이사 선임 시 외부인사 참여, 엄격한 경영평가 등 공기업 수준에 준하는 조치계획을 수립하여 철저히 이행하는 한편, 그 이행실적을 공공기관운영위원회에 연 1회 이상 보고한다.’ 강원랜드는 여타 대규모 자회사와 마찬가지로 공기업으로 변경 지정하였으며, 공기업 지정에 따른 지역민의 우려가 발생하지 않도록 경영평가 시 폐광지역 진흥 기여 노력 등의 지역 의견을 적극적으로 수렴하기로 하였습니다.