시간제로 아이들을 돌봐주는 서비스를 제공하고 있는데요. 여성가족부 중심으로, 그것도 수요가 많기 때문에 이번에 예산을 많이 늘렸습니다.
그래서 혹시 자꾸 이것을 30%를 강조하시다 보니까 그것은 지원이 안 되는 것으로 오해하실 수 있는 부분이 있는데, 제가 어제 국회에서도 다시 한 번 설명을 드렸습니다만, 자기부담부분과 양육지원을 받는 것과의 차이가 있고, 현재 보육서비스의 경우에는 필요하신 분들에게는 일단 지원이 이루어질 수 있도록 그렇게 제도가 설계됐다는 점을 다시 한 번 강조해서 말씀드립니다. 여러 언론에서도 지적을 해주셨습니다만, 보육의 질을 개선해 나가는 것이 우리들이 연초에, 금년에 어린이집 이용이 확대되면서 보육품질에 관련된 사회적인 요구가 증대될 것으로 예상해서 우리들이 여러 가지 대책을 준비해서 하고 있습니다만, 아직은 조금 시간이 걸리는 문제이고, 이 분야에 대한 보육의 질 개선을 위해서, 교사들의 처우개선에 이런 데에 우리들이 조금 더 노력해야 될 부분이 있다고 생각합니다. 이번에는 일단 교사들의 근무환경개선비를 월 5만 원에서 10만 원으로 인상을 했고, 상대적으로 품질이 쉽게 빠른 시간에 확보될 수 있는 공공형 어린이집에 대한 지원도 1,000개에서 1,500개소로 금년에 크게 늘렸다는 말씀을 드립니다. 시간제로 아이들을 돌봐주는 서비스를 제공하고 있는데요. 여성가족부 중심으로, 그것도 수요가 많기 때문에 이번에 예산을 많이 늘렸습니다. 시간제 돌봄지원도 늘렸고, 또 지난번에 발표 때 말씀드린 대로 어머님들의 수요가 많이 있는 일시보육에 대해서 우리들이 적합한 모델을 찾기 위해서 내년에 시범사업을 큰 규모로 실시해서 일시보육에 대한 지원도 앞으로 확대해 나갈 수 있는 계기를 내년에 마련하도록 하겠습니다.