공정채용 기반 구축 및 직장문화 개선을 위해 모든 공공기관 및 지방 공기업에서 채용절차의 객관성과 투명성을 제고하고, 청년친화 기업을 매년 1,100여 개 이상 발굴하여 재정과 금융 지원을 강화하겠습니다. 두 번째는 주거 분야로서 청년의 주거 부담을 줄여나가도록 하겠습니다.
공정채용 기반 구축 및 직장문화 개선을 위해 모든 공공기관 및 지방 공기업에서 채용절차의 객관성과 투명성을 제고하고, 청년친화 기업을 매년 1,100여 개 이상 발굴하여 재정과 금융 지원을 강화하겠습니다. 두 번째는 주거 분야로서 청년의 주거 부담을 줄여나가도록 하겠습니다. 주거 분야는 모두 4개 중점과제, 24개 세부과제입니다. 청년의 집에 대한 걱정이 줄어들도록 2025년까지 청년특화주택 7만 6,900호 등 총 27만 3,000호를 공급하고, 대학 캠퍼스 내외에 다양한 유형의 기숙사를 늘려 모두 3만 명을 지원하겠습니다. 청년의 전·월세 비용 경감을 위해 내년부터는 20대 미혼 청년이 부모와 따로 거주할 경우 부모와 별도로 주거 급여를 지급하고, 2025년까지 40만 청년 가구에 전·월세 자금 대출을 저금리로 지원하는 한편, 청년우대형 청약통장을 통해 청년의 내 집 마련도 돕겠습니다. 청년이 청년답게 살 수 있도록 고시원과 반지하 주택에 거주하는 저소득 청년에게 공공임대주택을 우선 공급하고 이주 비용도 패키지로 지원토록 하겠습니다. 취약한 주거지를 근본적으로 개선하기 위해서는 노후 고시원과 반지하 주택을 매입 후 재건축·리모델링하여 공급토록 하겠습니다. 청년이 원하는 주거모델을 보급하기 위해 '좋은 청년주택 만들기 특별회의'를 신설하여 설계·운영에 대한 청년의 의견을 듣고, 매년 10개소의 선도 모델도 제시하겠습니다. 지방광역시 중심지에 교육, 일자리, 주거 문화가 어우러지는 청년친화 도심융합특구를 조성하여 청년의 지역 안착과 국가 균형발전을 도모하겠습니다.