3월 15일 첫 번째 고용행정통계로 본 노동시장동향에 대해서는 브리핑이 있을 예정이고, 3월 16일 사업주자격검정제도 우수사례집 발간 내용이 있습니다. 사업주가 자격검정을 운영하는 우수 기업사례를 공유하고 확산하고자 하는 취지인데요. 저희가 초안을 보니까 사내 전문가를 개발하는 자격검정제도의 일환인데, 이게 사내에서 어떤 특정한 자격, 저희들은 국가가 운영하는 자격 같은 경우는 굉장히 일반적인 그런 내용인데, 소위 말하는 jop specific한 일 같은 경우는 특정 국가가 운영하기는 어려운데 각 기업별로 그런 제도를 운용해서 그렇게 자격이 충족하는 사람들에 대해서는 특정한 인센티브를 주거나 아니면 인사고가를 통해서 반영하는 그런 제도인 것 같고요.
안녕하십니까? 고용노동부 대변인 정경훈입니다. 고용노동부 정례브리핑, 세 번째 주 정례브리핑을 시작하도록 하겠습니다. 오늘은 예고해 드린 바와 같이 브리핑 후에 고용행정통계로 본 노동시장 동향에 대해서 고용정책실장의 브리핑이 있을 예정입니다. 그리고 오늘 오후에는 1시 30분에 노사협력정책관이 개정 노조법 관련된 설명이 있을 예정입니다. 장차관 주요 일정을 말씀드리겠습니다. 장관은 3월 16일 화요일 국무회의가 있고요. 그다음에 오후 2시에 법사위 전체회의가 있습니다. 그다음에 3월 18일하고 19일에 예결위 정책종합질의가 예정되어 있는데 아직 날짜가 확정이 안 돼서 잠정적으로 말씀드리도록 하겠습니다. 3월 19일 8시 30분에는 코로나19 중대본회의가 있을 예정입니다. 차관 일정을 말씀드리겠습니다. 3월 16일과 17일에는 각각 예산소위와 법안소위가 있을 예정이고요. 3월 18일에는 차관회의, 19일에는 제주도지원위원회가 있을 예정입니다. 3월 15일 첫 번째 고용행정통계로 본 노동시장동향에 대해서는 브리핑이 있을 예정이고, 3월 16일 사업주자격검정제도 우수사례집 발간 내용이 있습니다. 사업주가 자격검정을 운영하는 우수 기업사례를 공유하고 확산하고자 하는 취지인데요. 저희가 초안을 보니까 사내 전문가를 개발하는 자격검정제도의 일환인데, 이게 사내에서 어떤 특정한 자격, 저희들은 국가가 운영하는 자격 같은 경우는 굉장히 일반적인 그런 내용인데, 소위 말하는 jop specific한 일 같은 경우는 특정 국가가 운영하기는 어려운데 각 기업별로 그런 제도를 운용해서 그렇게 자격이 충족하는 사람들에 대해서는 특정한 인센티브를 주거나 아니면 인사고가를 통해서 반영하는 그런 제도인 것 같고요.