기업 측면에서 볼 때에는 기업의 세계적인 경쟁력, 오픈이노베이션, 시장이 있는 곳에 제조기반을 만든다, 이런 여러 가지 전략이 있기 때문에 그 사이트가 어디에 존재하느냐는 기업의 판단에 충분히 맡겨야 된다고 생각합니다. 왜냐하면 정부가 나서서 될 일이 아니고, 기업의 미래를 보고 시장을 보고 하는 것이기 때문에 그렇게 판단을 했으리라고 저는 생각을 하고 있고요.
제가 삼성을 떠난 지 3년이 됐는데 계속 제가 삼성이 관련된 예를 드시니까, 제가 어떻게 대답을 해야 될지 조금 그렇습니다만, 제 생각은 이렇습니다.  기업 측면에서 볼 때에는 기업의 세계적인 경쟁력, 오픈이노베이션, 시장이 있는 곳에 제조기반을 만든다, 이런 여러 가지 전략이 있기 때문에 그 사이트가 어디에 존재하느냐는 기업의 판단에 충분히 맡겨야 된다고 생각합니다.  왜냐하면 정부가 나서서 될 일이 아니고, 기업의 미래를 보고 시장을 보고 하는 것이기 때문에 그렇게 판단을 했으리라고 저는 생각을 하고 있고요.  그것보다 중요한 것은 실제로 인력 문제입니다. 기업이 인력을, 아무리 사업을 하고 싶어도, 국가가 리얼 엔지니어를 만들지 않고, 우리나라 대학 진학률이 그렇게 높은데, 우리들 3분의 1밖에 안 되는 독일은 마이스터고나 전문대학이나 그래서 산업계에 직재적소에 정말 필요한 리얼 엔지니어들을 많이 배출하고 있고, 그 사람들의 프라이드를 보면 아주 하늘을 찌른다고 합니다.  대기업에 비해 훨씬, 그런 환경을 만들어 주고 중소·중견기업들의 그러한 글로벌 시장으로 상대를 할 수 있도록 제도를 만들어 주고, 시스템을 만들어 주는, 이런 것들이 정부의 할 일이라고 생각하기 때문에, 지경부는 그에 대해서 우리 WC300이나 ATC프로젝트나 굉장히 그것도 그러한 인력이나 그런 것들을 위해서 하는 정책을 갖고 있기 때문에, 저는 오히려 정부는 그런 인력들 이런 것들에 더 우리가 만드는데 신경을 써야 되지 않을까 생각을 하고 있습니다.