현행 공공기관 대상 품질관리 정기교육은 실무담당자에게 매뉴얼을 소개할 뿐이다. 데이터 기반 도시혁신은 전체적인 업무방식과 의사결정의 변화를 수반하므로 지방정부 공무원의 데이터 역량 강화 교육을 확대 및 다각화해야 한다.
첫째, 지방정부 공무원을 대상으로 데이터 역량 강화 교육 프로그램을 확대 및 다각화한다. 현재 행정안전부와 한국정보화진흥원은 공공데이터 활용지원센터를 통해 공공기관을 대상으로 품질관리 정기교육을 실시하고 있으나(공공데이터 포털 웹사이트), 실무 담당자를 대상으로 관련 지침이나 매뉴얼을 소개하는 선에 그치고 있다. 데이터 기반의 도시혁신은 지방정부 내 특정인이나 한 부서만 해당하는 것이 아니라 전체적인 업무 방식이나 의사결정에 변화를 가져오기 때문에, 이런 변화를 수용하기 위해서 지방정부 공무원들을 대상으로 데이터 역량 강화 교육 프로그램을 확대하고 다각화해야 한다. 특히, 데이터 관점에서 스마트시티를 이해하고 사물인터넷에서 수집된 데이터 수집, 관리, 보안 등에 대한 도시 특성에 맞는 전략을 세울 수 있도록 교육 프로그램을 구성할 필요가 있다.