anales	50	98	75	106	595	842	1
de	77	98	86	106	595	842	1
psicología,	88	98	130	106	595	842	1
2014,	132	98	147	106	595	842	1
vol.	149	98	159	106	595	842	1
30,	160	98	169	106	595	842	1
nº	170	98	176	106	595	842	1
1	178	98	181	106	595	842	1
(enero),	183	98	204	106	595	842	1
294-301	206	98	228	106	595	842	1
http://dx.doi.org/10.6018/analesps.30.1.153631	50	106	199	114	595	842	1
©	290	99	295	107	595	842	1
Copyright	297	99	324	107	595	842	1
2014:	326	99	341	107	595	842	1
Servicio	342	99	364	107	595	842	1
de	366	99	372	107	595	842	1
Publicaciones	374	99	411	107	595	842	1
de	413	99	419	107	595	842	1
la	421	99	426	107	595	842	1
Universidad	427	99	460	107	595	842	1
de	462	99	469	107	595	842	1
Murcia.	470	99	491	107	595	842	1
Murcia	493	99	512	107	595	842	1
(España)	513	99	538	107	595	842	1
ISSN	273	107	287	115	595	842	1
edición	289	107	309	115	595	842	1
impresa:	311	107	333	115	595	842	1
0212-9728.	335	107	365	115	595	842	1
ISSN	367	107	382	115	595	842	1
edición	383	107	403	115	595	842	1
web	405	107	416	115	595	842	1
(http://revistas.um.es/analesps):	418	107	508	115	595	842	1
1695-2294	509	107	538	115	595	842	1
Capital	98	128	136	143	595	842	1
psicológico	140	128	201	143	595	842	1
positivo.	204	128	251	143	595	842	1
Validación	254	128	312	143	595	842	1
del	315	128	331	143	595	842	1
cuestionario	335	128	401	143	595	842	1
PCQ	404	128	432	143	595	842	1
en	435	128	448	143	595	842	1
España	451	128	491	143	595	842	1
Garazi	138	155	164	166	595	842	1
Azanza¹*,	166	155	204	166	595	842	1
África	207	155	231	166	595	842	1
J.	233	155	239	166	595	842	1
Domínguez²,	241	155	292	166	595	842	1
Juan	295	155	312	166	595	842	1
A.	315	155	324	166	595	842	1
Moriano²	326	155	363	166	595	842	1
y	365	155	370	166	595	842	1
Fernando	372	155	410	166	595	842	1
J.	412	155	418	166	595	842	1
Molero²	420	155	452	166	595	842	1
1	262	177	265	186	595	842	1
Universidad	267	177	300	186	595	842	1
de	302	177	307	186	595	842	1
Deusto	309	177	328	186	595	842	1
2	227	186	231	195	595	842	1
Universidad	233	186	265	195	595	842	1
Nacional	267	186	292	195	595	842	1
de	294	186	300	195	595	842	1
Educación	302	186	329	195	595	842	1
a	331	186	335	195	595	842	1
Distancia	337	186	362	195	595	842	1
Resumen:	51	205	85	214	595	842	1
Palabras	51	295	80	304	595	842	1
clave:	82	295	101	304	595	842	1
Capital	104	295	126	304	595	842	1
psicológico	128	295	163	304	595	842	1
positivo;	166	295	192	304	595	842	1
autoeficacia;	195	295	233	304	595	842	1
esperanza;	235	295	267	304	595	842	1
opti-	270	295	285	304	595	842	1
mismo;	51	304	74	313	595	842	1
resiliencia.	76	304	107	313	595	842	1
Introducción	51	333	117	347	595	842	1
En	51	358	63	369	595	842	1
los	65	358	76	369	595	842	1
últimos	79	358	108	369	595	842	1
años,	111	358	131	369	595	842	1
el	133	358	140	369	595	842	1
interés	143	358	168	369	595	842	1
por	171	358	184	369	595	842	1
la	187	358	193	369	595	842	1
naturaleza	196	358	235	369	595	842	1
positiva	238	358	268	369	595	842	1
y	271	358	275	369	595	842	1
las	278	358	288	369	595	842	1
fortalezas	51	370	88	381	595	842	1
de	92	370	101	381	595	842	1
los	105	370	116	381	595	842	1
trabajadores	119	370	167	381	595	842	1
y	170	370	174	381	595	842	1
su	178	370	186	381	595	842	1
efecto	190	370	214	381	595	842	1
en	217	370	227	381	595	842	1
el	230	370	237	381	595	842	1
rendimiento	240	370	288	381	595	842	1
ha	51	381	60	392	595	842	1
experimentado	64	381	122	392	595	842	1
un	126	381	136	392	595	842	1
gran	140	381	157	392	595	842	1
auge	161	381	179	392	595	842	1
dentro	182	381	208	392	595	842	1
de	212	381	221	392	595	842	1
la	225	381	232	392	595	842	1
Psicología	235	381	275	392	595	842	1
de	278	381	288	392	595	842	1
las	51	392	61	403	595	842	1
Organizaciones.	65	392	127	403	595	842	1
Así,	134	392	149	403	595	842	1
ha	152	392	162	403	595	842	1
surgido	165	392	194	403	595	842	1
el	197	392	204	403	595	842	1
estudio	207	392	235	403	595	842	1
del	239	392	250	403	595	842	1
compor-	254	392	288	403	595	842	1
tamiento	51	403	85	415	595	842	1
organizacional	89	403	145	415	595	842	1
positivo	148	403	179	415	595	842	1
(Positive	182	403	211	415	595	842	1
Organizational	214	403	265	415	595	842	1
Beha-	268	403	288	415	595	842	1
vior,	51	415	65	426	595	842	1
POB),	68	415	91	426	595	842	1
el	94	415	101	426	595	842	1
estudio	104	415	132	426	595	842	1
y	135	415	139	426	595	842	1
la	142	415	148	426	595	842	1
aplicación	151	415	190	426	595	842	1
de	192	415	202	426	595	842	1
fortalezas	204	415	242	426	595	842	1
y	244	415	249	426	595	842	1
capacida-	251	415	288	426	595	842	1
des	51	426	64	437	595	842	1
psicológicas	67	426	114	437	595	842	1
positivas	117	426	151	437	595	842	1
que	154	426	168	437	595	842	1
pueden	172	426	200	437	595	842	1
ser	203	426	215	437	595	842	1
medidas,	218	426	252	437	595	842	1
desarro-	256	426	288	437	595	842	1
lladas	51	437	72	448	595	842	1
y	76	437	80	448	595	842	1
gestionadas	83	437	128	448	595	842	1
de	131	437	140	448	595	842	1
manera	144	437	172	448	595	842	1
efectiva	176	437	205	448	595	842	1
para	209	437	225	448	595	842	1
mejorar	229	437	259	448	595	842	1
el	262	437	268	448	595	842	1
ren-	272	437	288	448	595	842	1
dimiento	51	448	86	460	595	842	1
laboral	88	448	115	460	595	842	1
(Luthans,	117	448	154	460	595	842	1
2002a).	156	448	184	460	595	842	1
El	65	460	74	471	595	842	1
término	77	460	108	471	595	842	1
capital	110	460	135	471	595	842	1
psicológico	138	460	182	471	595	842	1
es	185	460	193	471	595	842	1
una	195	460	209	471	595	842	1
reciente	212	460	243	471	595	842	1
ampliación	245	460	288	471	595	842	1
de	51	471	60	482	595	842	1
la	63	471	69	482	595	842	1
noción	72	471	99	482	595	842	1
económica	102	471	144	482	595	842	1
de	147	471	156	482	595	842	1
capital,	159	471	186	482	595	842	1
que	192	471	206	482	595	842	1
se	208	471	216	482	595	842	1
refiere	219	471	244	482	595	842	1
tanto	247	471	267	482	595	842	1
a	270	471	274	482	595	842	1
los	276	471	287	482	595	842	1
bienes	51	482	76	494	595	842	1
duraderos	79	482	118	494	595	842	1
que	122	482	136	494	595	842	1
sirven	140	482	163	494	595	842	1
como	167	482	189	494	595	842	1
factores	193	482	224	494	595	842	1
de	228	482	237	494	595	842	1
producción,	241	482	288	494	595	842	1
como	51	494	73	505	595	842	1
por	77	494	90	505	595	842	1
ejemplo,	94	494	127	505	595	842	1
la	130	494	137	505	595	842	1
tierra	140	494	160	505	595	842	1
o	164	494	169	505	595	842	1
la	172	494	179	505	595	842	1
mano	182	494	204	505	595	842	1
de	208	494	217	505	595	842	1
obra,	220	494	240	505	595	842	1
como	243	494	266	505	595	842	1
a	269	494	273	505	595	842	1
los	276	494	288	505	595	842	1
bienes	51	505	76	516	595	842	1
no	80	505	90	516	595	842	1
tangibles,	94	505	130	516	595	842	1
como	135	505	157	516	595	842	1
la	161	505	167	516	595	842	1
gestión	171	505	199	516	595	842	1
o	203	505	208	516	595	842	1
la	212	505	219	516	595	842	1
organización	223	505	272	516	595	842	1
del	276	505	288	516	595	842	1
trabajo	51	516	78	527	595	842	1
(Luthans	81	516	115	527	595	842	1
y	118	516	122	527	595	842	1
Youssef,	125	516	159	527	595	842	1
2004).	161	516	185	527	595	842	1
Como	188	516	212	527	595	842	1
señalan	215	516	244	527	595	842	1
Luthans	249	516	281	527	595	842	1
y	283	516	288	527	595	842	1
Youssef	51	527	82	539	595	842	1
(2004),	86	527	113	539	595	842	1
la	116	527	122	539	595	842	1
idea	126	527	141	539	595	842	1
de	145	527	154	539	595	842	1
un	157	527	167	539	595	842	1
capital	171	527	196	539	595	842	1
no	199	527	209	539	595	842	1
tangible	213	527	243	539	595	842	1
llevó	246	527	265	539	595	842	1
a	268	527	272	539	595	842	1
va-	276	527	288	539	595	842	1
riaciones	51	539	85	550	595	842	1
del	89	539	101	550	595	842	1
término	104	539	135	550	595	842	1
como	139	539	161	550	595	842	1
el	165	539	171	550	595	842	1
capital	175	539	200	550	595	842	1
humano	203	539	235	550	595	842	1
y	239	539	243	550	595	842	1
capital	247	539	272	550	595	842	1
so-	276	539	288	550	595	842	1
cial.	51	550	66	561	595	842	1
Estos	70	550	92	561	595	842	1
autores	96	550	124	561	595	842	1
engloban	128	550	163	561	595	842	1
dentro	167	550	193	561	595	842	1
del	197	550	208	561	595	842	1
capital	212	550	237	561	595	842	1
humano	241	550	273	561	595	842	1
los	277	550	288	561	595	842	1
conocimientos,	51	561	110	573	595	842	1
habilidades	115	561	158	573	595	842	1
y	162	561	166	573	595	842	1
competencias	170	561	223	573	595	842	1
derivadas	227	561	264	573	595	842	1
de	268	561	277	573	595	842	1
la	281	561	288	573	595	842	1
educación	51	573	90	584	595	842	1
y	94	573	98	584	595	842	1
de	102	573	111	584	595	842	1
la	115	573	121	584	595	842	1
experiencia,	125	573	171	584	595	842	1
e	174	573	178	584	595	842	1
incluyen	182	573	214	584	595	842	1
dentro	218	573	244	584	595	842	1
del	247	573	259	584	595	842	1
capital	263	573	287	584	595	842	1
social	51	584	73	595	595	842	1
las	77	584	87	595	595	842	1
relaciones	92	584	130	595	595	842	1
interpersonales,	135	584	196	595	595	842	1
inter-grupales	200	584	253	595	595	842	1
e	258	584	262	595	595	842	1
inter-	267	584	288	595	595	842	1
organizacionales.	51	595	117	606	595	842	1
En	65	606	77	618	595	842	1
resumen,	81	606	116	618	595	842	1
es	120	606	128	618	595	842	1
en	131	606	141	618	595	842	1
el	144	606	151	618	595	842	1
contexto	154	606	189	618	595	842	1
del	192	606	204	618	595	842	1
comportamiento	207	606	272	618	595	842	1
or-	276	606	288	618	595	842	1
ganizacional	51	618	98	629	595	842	1
positivo	102	618	133	629	595	842	1
de	136	618	146	629	595	842	1
donde	149	618	173	629	595	842	1
surge	177	618	197	629	595	842	1
el	201	618	207	629	595	842	1
concepto	211	618	247	629	595	842	1
de	250	618	259	629	595	842	1
capital	263	618	288	629	595	842	1
psicológico	51	629	95	640	595	842	1
que	98	629	112	640	595	842	1
se	115	629	123	640	595	842	1
define	126	629	150	640	595	842	1
como	153	629	175	640	595	842	1
un	178	629	189	640	595	842	1
estado	192	629	217	640	595	842	1
de	220	629	229	640	595	842	1
desarrollo	232	629	270	640	595	842	1
psi-	273	629	288	640	595	842	1
cológico	51	640	84	652	595	842	1
positivo	87	640	118	652	595	842	1
del	121	640	133	652	595	842	1
ser	136	640	147	652	595	842	1
humano	150	640	182	652	595	842	1
que	185	640	199	652	595	842	1
va	202	640	211	652	595	842	1
más	214	640	229	652	595	842	1
allá	232	640	245	652	595	842	1
del	248	640	260	652	595	842	1
capital	263	640	288	652	595	842	1
humano	51	652	83	663	595	842	1
y	86	652	90	663	595	842	1
social,	93	652	117	663	595	842	1
el	122	652	129	663	595	842	1
cual	132	652	147	663	595	842	1
comprende	150	652	194	663	595	842	1
la	197	652	203	663	595	842	1
inversión	206	652	242	663	595	842	1
en	244	652	254	663	595	842	1
tiempos	257	652	288	663	595	842	1
y	51	663	55	674	595	842	1
esfuerzos	59	663	96	674	595	842	1
necesaria	103	663	138	674	595	842	1
y	142	663	146	674	595	842	1
el	150	663	156	674	595	842	1
desarrollo	160	663	198	674	595	842	1
de	202	663	211	674	595	842	1
las	215	663	225	674	595	842	1
habilidades	228	663	272	674	595	842	1
ad-	275	663	288	674	595	842	1
quiridas	51	674	82	685	595	842	1
correspondiente	85	674	148	685	595	842	1
para	151	674	167	685	595	842	1
la	170	674	177	685	595	842	1
mejora	179	674	206	685	595	842	1
del	209	674	221	685	595	842	1
rendimiento	224	674	271	685	595	842	1
y	274	674	278	685	595	842	1
la	281	674	288	685	595	842	1
competitividad	51	685	109	697	595	842	1
(Luthans,	114	685	151	697	595	842	1
Avolio,	156	685	185	697	595	842	1
Walumbwa	190	685	234	697	595	842	1
y	239	685	243	697	595	842	1
Li,	248	685	259	697	595	842	1
2005).	264	685	288	697	595	842	1
Dichos	51	697	79	708	595	842	1
estados	83	697	112	708	595	842	1
psicológicos	116	697	163	708	595	842	1
han	167	697	181	708	595	842	1
sido	185	697	201	708	595	842	1
ampliamente	205	697	255	708	595	842	1
relacio-	259	697	288	708	595	842	1
nados	51	708	74	719	595	842	1
con	79	708	94	719	595	842	1
el	99	708	106	719	595	842	1
bienestar	111	708	146	719	595	842	1
(Avey,	151	708	176	719	595	842	1
Luthans,	181	708	215	719	595	842	1
Smith	220	708	243	719	595	842	1
y	249	708	253	719	595	842	1
Palmer,	258	708	288	719	595	842	1
*	51	743	55	752	595	842	1
Dirección	57	743	90	752	595	842	1
para	92	743	107	752	595	842	1
correspondencia	109	743	164	752	595	842	1
[Correspondence	166	743	224	752	595	842	1
address]:	226	743	257	752	595	842	1
Garazi	51	752	72	761	595	842	1
Azanza.	74	752	98	761	595	842	1
E-mail:	100	752	123	761	595	842	1
garazi.azanza@deusto.es	125	752	201	761	595	842	1
Title:	306	205	324	214	595	842	1
Positive	327	205	351	214	595	842	1
psychological	354	205	396	214	595	842	1
capital.	399	205	420	214	595	842	1
Validation	423	205	455	214	595	842	1
of	458	205	464	214	595	842	1
the	467	205	477	214	595	842	1
Spanish	480	205	504	214	595	842	1
version	507	205	529	214	595	842	1
of	532	205	539	214	595	842	1
the	306	214	316	223	595	842	1
PCQ	318	214	333	223	595	842	1
questionnaire.	335	214	378	223	595	842	1
Abstract:	306	223	336	232	595	842	1
Key	306	304	319	313	595	842	1
words:	322	304	344	313	595	842	1
Positive	348	304	372	313	595	842	1
psychological	376	304	417	313	595	842	1
capital;	421	304	442	313	595	842	1
self-efficacy;	445	304	484	313	595	842	1
hope;	487	304	504	313	595	842	1
optimism;	508	304	539	313	595	842	1
resiliency.	306	313	336	322	595	842	1
2010)	302	333	324	345	595	842	1
y	327	333	331	345	595	842	1
también	335	333	366	345	595	842	1
con	369	333	384	345	595	842	1
actitudes	387	333	421	345	595	842	1
y	425	333	429	345	595	842	1
conductas	432	333	471	345	595	842	1
organizacionales	475	333	538	345	595	842	1
positivas	302	345	336	356	595	842	1
tales	339	345	357	356	595	842	1
como	360	345	382	356	595	842	1
la	386	345	392	356	595	842	1
satisfacción	396	345	441	356	595	842	1
laboral,	444	345	473	356	595	842	1
el	476	345	483	356	595	842	1
desempeño	486	345	531	356	595	842	1
y	534	345	539	356	595	842	1
el	302	356	308	367	595	842	1
compromiso	314	356	364	367	595	842	1
organizacional	370	356	426	367	595	842	1
(Luthans,	432	356	468	367	595	842	1
Avolio,	474	356	503	367	595	842	1
Avey	509	356	528	367	595	842	1
y	534	356	539	367	595	842	1
Norman,	302	367	337	379	595	842	1
2007;	343	367	364	379	595	842	1
Luthans,	369	367	403	379	595	842	1
Norman,	408	367	443	379	595	842	1
Avolio	449	367	475	379	595	842	1
y	481	367	485	379	595	842	1
Avey,	490	367	512	379	595	842	1
2008;	518	367	539	379	595	842	1
Avey,	302	379	324	390	595	842	1
Luthans	327	379	358	390	595	842	1
y	361	379	365	390	595	842	1
Youssef,	368	379	402	390	595	842	1
2010;	405	379	425	390	595	842	1
Luthans,	428	379	462	390	595	842	1
Avey,	465	379	487	390	595	842	1
Avolio	490	379	516	390	595	842	1
y	519	379	523	390	595	842	1
Pe-	526	379	539	390	595	842	1
terson,	302	390	329	401	595	842	1
2010).	331	390	355	401	595	842	1
Las	316	401	330	412	595	842	1
capacidades	333	401	379	412	595	842	1
psicológicas	382	401	429	412	595	842	1
positivas	432	401	466	412	595	842	1
que	470	401	484	412	595	842	1
componen	487	401	529	412	595	842	1
el	532	401	538	412	595	842	1
capital	302	412	327	424	595	842	1
psicológico	331	412	375	424	595	842	1
positivo	378	412	410	424	595	842	1
constituyen	414	412	458	424	595	842	1
estados	462	412	491	424	595	842	1
(abiertos	495	412	528	424	595	842	1
al	532	412	539	424	595	842	1
desarrollo	302	424	340	435	595	842	1
y	343	424	347	435	595	842	1
al	350	424	357	435	595	842	1
cambio)	360	424	391	435	595	842	1
y	394	424	398	435	595	842	1
no	401	424	411	435	595	842	1
rasgos	414	424	438	435	595	842	1
de	441	424	450	435	595	842	1
personalidad	453	424	503	435	595	842	1
y,	505	424	512	435	595	842	1
por	515	424	528	435	595	842	1
lo	531	424	538	435	595	842	1
tanto,	302	435	324	446	595	842	1
el	327	435	334	446	595	842	1
capital	337	435	362	446	595	842	1
psicológico	365	435	409	446	595	842	1
se	412	435	420	446	595	842	1
presenta	423	435	456	446	595	842	1
como	459	435	481	446	595	842	1
un	484	435	494	446	595	842	1
constructo	497	435	538	446	595	842	1
que	302	446	316	458	595	842	1
puede	319	446	342	458	595	842	1
jugar	345	446	364	458	595	842	1
un	367	446	377	458	595	842	1
papel	380	446	401	458	595	842	1
crucial	404	446	429	458	595	842	1
en	432	446	441	458	595	842	1
el	444	446	451	458	595	842	1
desarrollo	453	446	492	458	595	842	1
de	495	446	504	458	595	842	1
los	507	446	518	458	595	842	1
indi-	521	446	539	458	595	842	1
viduos,	302	458	330	469	595	842	1
equipos	333	458	363	469	595	842	1
y	365	458	370	469	595	842	1
organizaciones	372	458	429	469	595	842	1
(Luthans,	432	458	469	469	595	842	1
2002b;	471	458	498	469	595	842	1
Luthans	500	458	532	469	595	842	1
y	534	458	539	469	595	842	1
Avolio,	302	469	330	480	595	842	1
2003;	334	469	355	480	595	842	1
Seligman,	359	469	396	480	595	842	1
2002;	400	469	421	480	595	842	1
Seligman	425	469	460	480	595	842	1
y	463	469	467	480	595	842	1
Csikszentmihalyi,	471	469	538	480	595	842	1
2000;	302	480	323	491	595	842	1
Snyder	325	480	352	491	595	842	1
y	355	480	359	491	595	842	1
López,	361	480	388	491	595	842	1
2002).	390	480	414	491	595	842	1
Atendiendo	316	491	362	503	595	842	1
al	365	491	371	503	595	842	1
interés	375	491	400	503	595	842	1
por	404	491	417	503	595	842	1
contar	420	491	445	503	595	842	1
con	448	491	463	503	595	842	1
un	466	491	476	503	595	842	1
cuestionario	479	491	526	503	595	842	1
de	529	491	539	503	595	842	1
capital	302	503	327	514	595	842	1
psicológico	330	503	374	514	595	842	1
en	377	503	386	514	595	842	1
castellano	389	503	427	514	595	842	1
que	430	503	444	514	595	842	1
permita	448	503	477	514	595	842	1
realizar	480	503	508	514	595	842	1
futuras	512	503	539	514	595	842	1
investigaciones	302	514	360	525	595	842	1
sobre	364	514	385	525	595	842	1
este	388	514	403	525	595	842	1
constructo,	407	514	451	525	595	842	1
este	454	514	469	525	595	842	1
estudio	472	514	501	525	595	842	1
tiene	504	514	523	525	595	842	1
co-	526	514	539	525	595	842	1
mo	302	525	315	536	595	842	1
objetivo	318	525	349	536	595	842	1
la	352	525	358	536	595	842	1
adaptación	361	525	403	536	595	842	1
del	406	525	417	536	595	842	1
PCQ	420	525	440	536	595	842	1
(Psychological	443	525	488	536	595	842	1
Capital	491	525	516	536	595	842	1
Ques-	519	525	539	536	595	842	1
tionnaire)	302	537	334	548	595	842	1
al	337	537	343	548	595	842	1
castellano	346	537	384	548	595	842	1
y	387	537	391	548	595	842	1
su	394	537	403	548	595	842	1
posterior	406	537	441	548	595	842	1
validación	444	537	483	548	595	842	1
en	486	537	495	548	595	842	1
una	498	537	512	548	595	842	1
mues-	515	537	539	548	595	842	1
tra	302	548	312	559	595	842	1
española.	316	548	352	559	595	842	1
Mediante	355	548	391	559	595	842	1
el	395	548	401	559	595	842	1
modelado	404	548	443	559	595	842	1
de	446	548	456	559	595	842	1
ecuaciones	459	548	501	559	595	842	1
estructu-	504	548	539	559	595	842	1
rales	302	559	320	570	595	842	1
(Structural	323	559	360	570	595	842	1
Equation	363	559	396	570	595	842	1
Modeling,	399	559	432	570	595	842	1
SEM)	436	559	459	570	595	842	1
se	463	559	471	570	595	842	1
pretende	474	559	508	570	595	842	1
confir-	512	559	539	570	595	842	1
mar	302	570	317	582	595	842	1
la	321	570	327	582	595	842	1
estructura	330	570	369	582	595	842	1
factorial	372	570	404	582	595	842	1
del	407	570	419	582	595	842	1
cuestionario,	422	570	472	582	595	842	1
así	475	570	485	582	595	842	1
como	489	570	511	582	595	842	1
anali-	518	570	539	582	595	842	1
zar	302	582	314	593	595	842	1
la	317	582	323	593	595	842	1
fiabilidad	326	582	362	593	595	842	1
de	365	582	374	593	595	842	1
las	377	582	387	593	595	842	1
puntuaciones	390	582	442	593	595	842	1
y	445	582	449	593	595	842	1
la	452	582	458	593	595	842	1
validez	461	582	488	593	595	842	1
convergente	491	582	538	593	595	842	1
y	302	593	306	604	595	842	1
discriminante.	309	593	363	604	595	842	1
Capital	316	615	347	627	595	842	1
psicológico	349	615	397	627	595	842	1
positivo	400	615	434	627	595	842	1
Como	316	638	340	649	595	842	1
ya	343	638	351	649	595	842	1
hemos	354	638	380	649	595	842	1
avanzado,	383	638	421	649	595	842	1
la	424	638	431	649	595	842	1
investigación	433	638	484	649	595	842	1
sobre	486	638	508	649	595	842	1
el	511	638	517	649	595	842	1
capi-	520	638	539	649	595	842	1
tal	302	649	311	661	595	842	1
psicológico	314	649	358	661	595	842	1
positivo	361	649	392	661	595	842	1
tiene	395	649	414	661	595	842	1
su	416	649	425	661	595	842	1
origen	428	649	452	661	595	842	1
en	455	649	465	661	595	842	1
la	467	649	474	661	595	842	1
Psicología	477	649	516	661	595	842	1
Posi-	519	649	539	661	595	842	1
tiva	302	661	316	672	595	842	1
y	319	661	323	672	595	842	1
concretamente	326	661	384	672	595	842	1
en	387	661	396	672	595	842	1
su	399	661	408	672	595	842	1
aplicación	411	661	449	672	595	842	1
al	452	661	459	672	595	842	1
estudio	462	661	490	672	595	842	1
de	493	661	502	672	595	842	1
las	505	661	515	672	595	842	1
orga-	518	661	539	672	595	842	1
nizaciones	302	672	342	683	595	842	1
y	346	672	350	683	595	842	1
de	353	672	362	683	595	842	1
los	366	672	377	683	595	842	1
recursos	380	672	412	683	595	842	1
humanos.	416	672	454	683	595	842	1
Desde	457	672	482	683	595	842	1
la	485	672	491	683	595	842	1
perspectiva	495	672	538	683	595	842	1
de	302	683	311	694	595	842	1
la	314	683	321	694	595	842	1
Psicología	324	683	363	694	595	842	1
Positiva	366	683	397	694	595	842	1
lo	400	683	407	694	595	842	1
importante	410	683	453	694	595	842	1
y	456	683	460	694	595	842	1
novedoso	464	683	502	694	595	842	1
es	505	683	512	694	595	842	1
inves-	515	683	539	694	595	842	1
tigar	302	694	319	706	595	842	1
las	322	694	332	706	595	842	1
fortalezas	336	694	373	706	595	842	1
personales	376	694	417	706	595	842	1
y	420	694	424	706	595	842	1
las	427	694	437	706	595	842	1
capacidades	441	694	487	706	595	842	1
psicológicas,	490	694	538	706	595	842	1
que	302	706	316	717	595	842	1
pueden	321	706	349	717	595	842	1
ser	354	706	365	717	595	842	1
medidas,	370	706	404	717	595	842	1
desarrolladas	409	706	459	717	595	842	1
y	464	706	468	717	595	842	1
gestionadas	473	706	517	717	595	842	1
para	522	706	538	717	595	842	1
poder	302	717	325	728	595	842	1
mejorar	328	717	358	728	595	842	1
el	361	717	367	728	595	842	1
funcionamiento	370	717	432	728	595	842	1
organizacional	435	717	491	728	595	842	1
y	494	717	498	728	595	842	1
el	501	717	507	728	595	842	1
desem-	511	717	539	728	595	842	1
peño	302	728	321	740	595	842	1
en	324	728	334	740	595	842	1
las	337	728	347	740	595	842	1
organizaciones	350	728	407	740	595	842	1
de	410	728	419	740	595	842	1
hoy	422	728	436	740	595	842	1
día.	439	728	453	740	595	842	1
A	456	728	463	740	595	842	1
partir	466	728	487	740	595	842	1
de	490	728	499	740	595	842	1
investiga-	502	728	539	740	595	842	1
ciones	302	740	326	751	595	842	1
previas	329	740	357	751	595	842	1
se	359	740	367	751	595	842	1
han	370	740	384	751	595	842	1
identificado	387	740	433	751	595	842	1
una	436	740	450	751	595	842	1
serie	453	740	470	751	595	842	1
de	473	740	482	751	595	842	1
características	485	740	539	751	595	842	1
básicas,	302	751	331	762	595	842	1
aunque	334	751	362	762	595	842	1
no	365	751	375	762	595	842	1
agotan	378	751	404	762	595	842	1
todas	407	751	428	762	595	842	1
las	431	751	441	762	595	842	1
posibilidades,	444	751	496	762	595	842	1
del	499	751	511	762	595	842	1
capital	514	751	539	762	595	842	1
-	282	780	285	791	595	842	1
294	288	780	302	791	595	842	1
-	304	780	307	791	595	842	1
Capital	214	102	232	110	595	842	2
psicológico	234	102	257	110	595	842	2
positivo.	259	102	277	110	595	842	2
Validación	279	102	305	110	595	842	2
del	307	102	314	110	595	842	2
cuestionario	315	102	342	110	595	842	2
PCQ	344	102	357	110	595	842	2
en	359	102	364	110	595	842	2
España	365	102	384	110	595	842	2
psicológico	57	128	101	139	595	842	2
positivo:	103	128	136	139	595	842	2
la	139	128	145	139	595	842	2
confianza,	148	128	188	139	595	842	2
la	190	128	197	139	595	842	2
esperanza,	199	128	240	139	595	842	2
el	242	128	249	139	595	842	2
optimismo	251	128	293	139	595	842	2
y	57	139	61	150	595	842	2
la	64	139	70	150	595	842	2
resiliencia	73	139	111	150	595	842	2
(Luthans	113	139	148	150	595	842	2
y	151	139	155	150	595	842	2
Youssef,	158	139	191	150	595	842	2
2004).	194	139	218	150	595	842	2
Luthans	221	139	252	150	595	842	2
y	255	139	259	150	595	842	2
Youssef	262	139	293	150	595	842	2
(2004)	57	150	81	161	595	842	2
definen	85	150	114	161	595	842	2
el	117	150	124	161	595	842	2
capital	127	150	152	161	595	842	2
psicológico	155	150	199	161	595	842	2
positivo	202	150	233	161	595	842	2
como	237	150	259	161	595	842	2
un	262	150	272	161	595	842	2
esta-	275	150	293	161	595	842	2
do	57	161	67	173	595	842	2
de	69	161	79	173	595	842	2
desarrollo	81	161	120	173	595	842	2
psicológico	122	161	166	173	595	842	2
positivo	169	161	200	173	595	842	2
individual	203	161	241	173	595	842	2
que	243	161	257	173	595	842	2
se	260	161	268	173	595	842	2
carac-	270	161	293	173	595	842	2
teriza	57	173	78	184	595	842	2
por:	82	173	98	184	595	842	2
(1)	102	173	113	184	595	842	2
tener	117	173	136	184	595	842	2
confianza	141	173	178	184	595	842	2
(autoeficacia)	182	173	234	184	595	842	2
para	238	173	255	184	595	842	2
asumir	259	173	285	184	595	842	2
y	289	173	293	184	595	842	2
realizar	57	184	85	195	595	842	2
el	87	184	94	195	595	842	2
esfuerzo	96	184	129	195	595	842	2
necesario	132	184	168	195	595	842	2
para	171	184	187	195	595	842	2
tener	190	184	210	195	595	842	2
éxito	212	184	231	195	595	842	2
en	234	184	243	195	595	842	2
tareas	246	184	268	195	595	842	2
difíci-	271	184	293	195	595	842	2
les;	57	195	69	207	595	842	2
(2)	72	195	82	207	595	842	2
hacer	85	195	106	207	595	842	2
atribuciones	109	195	156	207	595	842	2
positivas	159	195	193	207	595	842	2
(optimismo)	195	195	243	207	595	842	2
sobre	246	195	267	207	595	842	2
el	270	195	276	207	595	842	2
éxi-	279	195	293	207	595	842	2
to	57	207	65	218	595	842	2
actual	68	207	91	218	595	842	2
y	95	207	99	218	595	842	2
futuro;	103	207	129	218	595	842	2
(3)	133	207	143	218	595	842	2
perseverar	147	207	187	218	595	842	2
hacia	191	207	211	218	595	842	2
las	215	207	225	218	595	842	2
metas	228	207	251	218	595	842	2
y,	255	207	261	218	595	842	2
cuando	265	207	293	218	595	842	2
sea	57	218	69	229	595	842	2
necesario,	72	218	110	229	595	842	2
redireccionar	113	218	164	229	595	842	2
los	167	218	178	229	595	842	2
caminos	182	218	214	229	595	842	2
hacia	217	218	237	229	595	842	2
dichas	240	218	264	229	595	842	2
metas	271	218	293	229	595	842	2
(esperanza)	57	229	101	240	595	842	2
para	104	229	120	240	595	842	2
tener	124	229	143	240	595	842	2
éxito;	146	229	168	240	595	842	2
y	171	229	175	240	595	842	2
(4)	178	229	189	240	595	842	2
cuando	192	229	221	240	595	842	2
uno	224	229	239	240	595	842	2
se	242	229	250	240	595	842	2
vea	253	229	266	240	595	842	2
acosa-	269	229	293	240	595	842	2
do	57	240	67	252	595	842	2
por	70	240	84	252	595	842	2
los	87	240	98	252	595	842	2
problemas	102	240	142	252	595	842	2
y	146	240	150	252	595	842	2
adversidades,	154	240	205	252	595	842	2
mantenerse	209	240	253	252	595	842	2
y	256	240	261	252	595	842	2
recupe-	264	240	293	252	595	842	2
rarse	57	252	75	263	595	842	2
(resiliencia)	79	252	123	263	595	842	2
para	126	252	143	263	595	842	2
alcanzar	146	252	178	263	595	842	2
el	181	252	188	263	595	842	2
éxito	191	252	210	263	595	842	2
(Luthans,	214	252	251	263	595	842	2
Youssef	254	252	286	263	595	842	2
y	289	252	293	263	595	842	2
Avolio,	57	263	85	274	595	842	2
2007).	88	263	111	274	595	842	2
La	71	274	81	286	595	842	2
investigación	84	274	134	286	595	842	2
demuestra	137	274	177	286	595	842	2
que	180	274	194	286	595	842	2
cuando	197	274	225	286	595	842	2
se	228	274	236	286	595	842	2
combinan,	238	274	279	286	595	842	2
los	282	274	293	286	595	842	2
cuatro	57	286	81	297	595	842	2
componentes	85	286	138	297	595	842	2
del	142	286	153	297	595	842	2
capital	158	286	183	297	595	842	2
psicológico	187	286	230	297	595	842	2
constituyen	234	286	279	297	595	842	2
un	283	286	293	297	595	842	2
factor	57	297	80	308	595	842	2
principal	83	297	117	308	595	842	2
de	120	297	129	308	595	842	2
segundo	132	297	164	308	595	842	2
orden	168	297	190	308	595	842	2
que	193	297	207	308	595	842	2
predice	211	297	239	308	595	842	2
mejor	242	297	265	308	595	842	2
el	268	297	274	308	595	842	2
ren-	277	297	293	308	595	842	2
dimiento	57	308	91	319	595	842	2
y	95	308	99	319	595	842	2
la	102	308	108	319	595	842	2
satisfacción	112	308	157	319	595	842	2
que	160	308	174	319	595	842	2
cada	177	308	194	319	595	842	2
uno	198	308	213	319	595	842	2
de	216	308	225	319	595	842	2
los	228	308	239	319	595	842	2
cuatro	243	308	267	319	595	842	2
facto-	271	308	293	319	595	842	2
res	57	319	68	331	595	842	2
que	72	319	86	331	595	842	2
lo	90	319	97	331	595	842	2
componen	101	319	143	331	595	842	2
por	147	319	160	331	595	842	2
separado	164	319	199	331	595	842	2
(Luthans,	203	319	239	331	595	842	2
et	243	319	251	331	595	842	2
al.,	255	319	265	331	595	842	2
2007).	269	319	293	331	595	842	2
Así,	57	331	72	342	595	842	2
Luthans,	75	331	109	342	595	842	2
et	112	331	119	342	595	842	2
al.	122	331	130	342	595	842	2
(2007)	134	331	158	342	595	842	2
señalan	161	331	190	342	595	842	2
que,	193	331	209	342	595	842	2
aunque	212	331	240	342	595	842	2
la	244	331	250	342	595	842	2
esperanza,	253	331	293	342	595	842	2
el	57	342	63	353	595	842	2
optimismo,	66	342	110	353	595	842	2
la	113	342	120	353	595	842	2
resiliencia	123	342	161	353	595	842	2
y	164	342	168	353	595	842	2
la	171	342	177	353	595	842	2
autoeficacia	180	342	226	353	595	842	2
pueden	228	342	257	353	595	842	2
tener	260	342	280	353	595	842	2
in-	283	342	293	353	595	842	2
dependencia	57	353	105	365	595	842	2
conceptual	111	353	153	365	595	842	2
y	159	353	163	365	595	842	2
validez	169	353	196	365	595	842	2
discriminante,	202	353	256	365	595	842	2
también	262	353	293	365	595	842	2
pueden	57	365	85	376	595	842	2
hacer	88	365	109	376	595	842	2
una	112	365	126	376	595	842	2
única	128	365	149	376	595	842	2
contribución	152	365	201	376	595	842	2
teórica	204	365	230	376	595	842	2
y	233	365	237	376	595	842	2
mensurable	240	365	284	376	595	842	2
al	287	365	293	376	595	842	2
constructo	57	376	98	387	595	842	2
general	109	376	137	387	595	842	2
de	142	376	152	387	595	842	2
capital	157	376	182	387	595	842	2
psicológico	188	376	231	387	595	842	2
positivo.	237	376	270	387	595	842	2
Este	276	376	293	387	595	842	2
constructo	57	387	98	398	595	842	2
hace	101	387	119	398	595	842	2
referencia	122	387	160	398	595	842	2
a	163	387	167	398	595	842	2
la	170	387	176	398	595	842	2
persona	179	387	210	398	595	842	2
que	213	387	227	398	595	842	2
realiza	230	387	254	398	595	842	2
una	257	387	271	398	595	842	2
valo-	274	387	293	398	595	842	2
ración	57	398	81	410	595	842	2
positiva	84	398	114	410	595	842	2
de	118	398	127	410	595	842	2
las	131	398	141	410	595	842	2
circunstancias	144	398	198	410	595	842	2
y	202	398	206	410	595	842	2
de	209	398	219	410	595	842	2
la	222	398	228	410	595	842	2
probabilidad	232	398	281	410	595	842	2
de	284	398	293	410	595	842	2
éxito	57	410	76	421	595	842	2
basado	78	410	105	421	595	842	2
en	108	410	117	421	595	842	2
el	120	410	126	421	595	842	2
esfuerzo	129	410	162	421	595	842	2
motivado	164	410	201	421	595	842	2
y	204	410	208	421	595	842	2
la	210	410	217	421	595	842	2
perseverancia.	219	410	274	421	595	842	2
Recientes	71	421	108	432	595	842	2
estudios	112	421	144	432	595	842	2
realizados	148	421	186	432	595	842	2
en	190	421	200	432	595	842	2
diversos	204	421	236	432	595	842	2
países	240	421	263	432	595	842	2
y	267	421	271	432	595	842	2
utili-	275	421	293	432	595	842	2
zando	57	432	80	443	595	842	2
diferentes	84	432	122	443	595	842	2
grupos	125	432	152	443	595	842	2
ocupacionales,	155	432	212	443	595	842	2
apoyan	215	432	243	443	595	842	2
la	246	432	252	443	595	842	2
existencia	256	432	293	443	595	842	2
de	57	444	66	455	595	842	2
una	69	444	83	455	595	842	2
relación	87	444	117	455	595	842	2
positiva	120	444	151	455	595	842	2
entre	154	444	174	455	595	842	2
el	177	444	183	455	595	842	2
capital	187	444	212	455	595	842	2
psicológico	215	444	259	455	595	842	2
positivo	262	444	293	455	595	842	2
y	57	455	61	466	595	842	2
otras	64	455	83	466	595	842	2
variables	86	455	120	466	595	842	2
psicosociales	123	455	173	466	595	842	2
y	177	455	181	466	595	842	2
organizacionales	184	455	248	466	595	842	2
tales	251	455	268	466	595	842	2
como	271	455	293	466	595	842	2
el	57	466	63	477	595	842	2
liderazgo,	66	466	103	477	595	842	2
la	106	466	112	477	595	842	2
confianza,	115	466	154	477	595	842	2
la	157	466	163	477	595	842	2
creatividad,	166	466	210	477	595	842	2
y	213	466	217	477	595	842	2
el	220	466	226	477	595	842	2
rendimiento,	229	466	278	477	595	842	2
en-	281	466	293	477	595	842	2
tre	57	477	67	489	595	842	2
otras	70	477	90	489	595	842	2
(Clapp-Smith,	93	477	147	489	595	842	2
Vogelgesang	150	477	199	489	595	842	2
y	202	477	207	489	595	842	2
Avey,	210	477	232	489	595	842	2
2009;	235	477	256	489	595	842	2
Luthans,	260	477	293	489	595	842	2
et	57	489	64	500	595	842	2
al.,	68	489	79	500	595	842	2
2007;	83	489	104	500	595	842	2
Rego,	108	489	130	500	595	842	2
Sousa,	134	489	159	500	595	842	2
Marqués	163	489	196	500	595	842	2
y	200	489	204	500	595	842	2
Pina	208	489	225	500	595	842	2
e	229	489	234	500	595	842	2
Cunha,	238	489	265	500	595	842	2
2012).	269	489	293	500	595	842	2
Por	57	500	71	511	595	842	2
ejemplo,	74	500	107	511	595	842	2
en	111	500	120	511	595	842	2
un	124	500	134	511	595	842	2
estudio	138	500	166	511	595	842	2
longitudinal	169	500	215	511	595	842	2
de	219	500	228	511	595	842	2
Clapp-Smith,	232	500	283	511	595	842	2
et	286	500	293	511	595	842	2
al.	57	511	65	522	595	842	2
(2009)	68	511	93	522	595	842	2
que	96	511	110	522	595	842	2
incluyó	113	511	142	522	595	842	2
89	145	511	154	522	595	842	2
empleados	157	511	199	522	595	842	2
de	202	511	211	522	595	842	2
26	214	511	224	522	595	842	2
pequeñas	227	511	263	522	595	842	2
tiendas	266	511	293	522	595	842	2
de	57	522	66	534	595	842	2
ropa	69	522	87	534	595	842	2
en	90	522	99	534	595	842	2
Estados	103	522	134	534	595	842	2
Unidos,	137	522	168	534	595	842	2
se	171	522	179	534	595	842	2
investigó	182	522	217	534	595	842	2
la	220	522	227	534	595	842	2
relación	230	522	260	534	595	842	2
entre	264	522	283	534	595	842	2
el	287	522	293	534	595	842	2
liderazgo,	57	534	94	545	595	842	2
la	99	534	105	545	595	842	2
confianza,	110	534	149	545	595	842	2
el	154	534	160	545	595	842	2
capital	165	534	190	545	595	842	2
psicológico	194	534	238	545	595	842	2
positivo	243	534	274	545	595	842	2
y	278	534	282	545	595	842	2
el	287	534	293	545	595	842	2
rendimiento	57	545	104	556	595	842	2
utilizando	107	545	145	556	595	842	2
un	148	545	158	556	595	842	2
nivel	161	545	180	556	595	842	2
de	183	545	192	556	595	842	2
análisis	195	545	222	556	595	842	2
grupal.	225	545	252	556	595	842	2
Se	255	545	264	556	595	842	2
encon-	267	545	293	556	595	842	2
tró	57	556	68	568	595	842	2
que	71	556	85	568	595	842	2
el	89	556	95	568	595	842	2
capital	98	556	123	568	595	842	2
psicológico	126	556	170	568	595	842	2
positivo	173	556	205	568	595	842	2
y	208	556	212	568	595	842	2
el	215	556	222	568	595	842	2
rendimiento	225	556	272	568	595	842	2
esta-	275	556	293	568	595	842	2
ban	57	568	71	579	595	842	2
mediados	74	568	111	579	595	842	2
por	114	568	128	579	595	842	2
la	134	568	140	579	595	842	2
confianza	144	568	181	579	595	842	2
que,	187	568	204	579	595	842	2
a	207	568	211	579	595	842	2
su	214	568	222	579	595	842	2
vez,	225	568	241	579	595	842	2
también	244	568	275	579	595	842	2
me-	278	568	293	579	595	842	2
diaba	57	579	77	590	595	842	2
parcialmente	81	579	130	590	595	842	2
la	134	579	140	590	595	842	2
relación	144	579	174	590	595	842	2
entre	178	579	198	590	595	842	2
el	201	579	208	590	595	842	2
liderazgo	211	579	246	590	595	842	2
auténtico	250	579	286	590	595	842	2
y	289	579	293	590	595	842	2
el	57	590	63	601	595	842	2
rendimiento.	67	590	116	601	595	842	2
Otro	120	590	139	601	595	842	2
estudio	143	590	171	601	595	842	2
que	175	590	189	601	595	842	2
apoya	193	590	215	601	595	842	2
la	219	590	225	601	595	842	2
relación	229	590	260	601	595	842	2
entre	263	590	283	601	595	842	2
el	287	590	293	601	595	842	2
capital	57	601	82	613	595	842	2
psicológico	85	601	129	613	595	842	2
positivo	132	601	163	613	595	842	2
y	166	601	170	613	595	842	2
otras	173	601	193	613	595	842	2
variables	196	601	229	613	595	842	2
psicosociales	233	601	282	613	595	842	2
es	286	601	293	613	595	842	2
el	57	613	63	624	595	842	2
de	66	613	75	624	595	842	2
Rego,	78	613	100	624	595	842	2
et	103	613	110	624	595	842	2
al.	113	613	122	624	595	842	2
(2012),	125	613	152	624	595	842	2
que	155	613	169	624	595	842	2
utilizó	172	613	196	624	595	842	2
una	198	613	213	624	595	842	2
muestra	215	613	246	624	595	842	2
de	249	613	258	624	595	842	2
201	261	613	275	624	595	842	2
em-	278	613	293	624	595	842	2
pleados	57	624	86	635	595	842	2
de	90	624	99	635	595	842	2
33	103	624	112	635	595	842	2
organizaciones	116	624	173	635	595	842	2
de	177	624	186	635	595	842	2
Portugal	190	624	222	635	595	842	2
para	226	624	243	635	595	842	2
investigar	246	624	283	635	595	842	2
la	287	624	293	635	595	842	2
relación	57	635	87	647	595	842	2
entre	91	635	111	647	595	842	2
el	114	635	121	647	595	842	2
capital	124	635	149	647	595	842	2
psicológico	153	635	197	647	595	842	2
positivo	200	635	231	647	595	842	2
de	235	635	244	647	595	842	2
los	248	635	259	647	595	842	2
emplea-	262	635	293	647	595	842	2
dos	57	647	70	658	595	842	2
y	74	647	78	658	595	842	2
su	82	647	90	658	595	842	2
creatividad,	94	647	138	658	595	842	2
así	142	647	152	658	595	842	2
como	155	647	177	658	595	842	2
el	181	647	187	658	595	842	2
liderazgo	191	647	226	658	595	842	2
auténtico	229	647	265	658	595	842	2
de	268	647	278	658	595	842	2
sus	281	647	293	658	595	842	2
supervisores,	57	658	107	669	595	842	2
hallando	110	658	143	669	595	842	2
que	147	658	161	669	595	842	2
el	164	658	171	669	595	842	2
liderazgo	174	658	209	669	595	842	2
auténtico	212	658	248	669	595	842	2
predecía	251	658	284	669	595	842	2
la	287	658	293	669	595	842	2
creatividad	57	669	99	680	595	842	2
de	103	669	112	680	595	842	2
los	116	669	127	680	595	842	2
empleados	131	669	172	680	595	842	2
directamente	176	669	227	680	595	842	2
y	231	669	235	680	595	842	2
a	239	669	243	680	595	842	2
través	247	669	270	680	595	842	2
de	274	669	283	680	595	842	2
la	287	669	293	680	595	842	2
mediación	57	680	97	692	595	842	2
del	99	680	111	692	595	842	2
capital	113	680	138	692	595	842	2
psicológico	141	680	185	692	595	842	2
positivo	187	680	218	692	595	842	2
de	221	680	230	692	595	842	2
los	232	680	244	692	595	842	2
mismos.	246	680	278	692	595	842	2
295	530	99	544	111	595	842	2
Los	308	128	326	141	595	842	2
componentes	330	128	398	141	595	842	2
del	401	128	417	141	595	842	2
capital	420	128	454	141	595	842	2
psicológico	458	128	516	141	595	842	2
posi-	519	128	544	141	595	842	2
tivo	308	141	326	155	595	842	2
La	322	166	333	177	595	842	2
autoeficacia	335	166	386	177	595	842	2
Bandura	322	188	355	200	595	842	2
(1997)	358	188	383	200	595	842	2
define	386	188	410	200	595	842	2
la	414	188	420	200	595	842	2
autoeficacia	424	188	469	200	595	842	2
como	473	188	495	200	595	842	2
“la	498	188	509	200	595	842	2
creencia	513	188	544	200	595	842	2
en	308	200	317	211	595	842	2
las	320	200	330	211	595	842	2
propias	333	200	362	211	595	842	2
capacidades	365	200	411	211	595	842	2
para	414	200	431	211	595	842	2
organizar	434	200	470	211	595	842	2
y	474	200	478	211	595	842	2
ejecutar	481	200	511	211	595	842	2
los	514	200	525	211	595	842	2
cur-	528	200	544	211	595	842	2
sos	308	211	320	222	595	842	2
de	323	211	332	222	595	842	2
acción	334	211	359	222	595	842	2
requeridos	362	211	403	222	595	842	2
para	405	211	422	222	595	842	2
producir	424	211	458	222	595	842	2
determinados	460	211	513	222	595	842	2
logros”	516	211	544	222	595	842	2
(p.3).	308	222	328	234	595	842	2
Según	331	222	355	234	595	842	2
la	359	222	365	234	595	842	2
Teoría	369	222	394	234	595	842	2
Social	398	222	420	234	595	842	2
Cognitiva	424	222	461	234	595	842	2
(Bandura,	465	222	503	234	595	842	2
1997),	507	222	530	234	595	842	2
las	534	222	544	234	595	842	2
principales	308	234	349	245	595	842	2
fuentes	353	234	381	245	595	842	2
de	385	234	394	245	595	842	2
autoeficacia	398	234	443	245	595	842	2
son	447	234	461	245	595	842	2
cuatro:	465	234	491	245	595	842	2
(1)	495	234	506	245	595	842	2
las	509	234	519	245	595	842	2
expe-	523	234	544	245	595	842	2
riencias	308	245	337	256	595	842	2
de	340	245	349	256	595	842	2
éxito,	353	245	374	256	595	842	2
(2)	378	245	388	256	595	842	2
la	392	245	398	256	595	842	2
experiencia	401	245	445	256	595	842	2
vicaria,	448	245	475	256	595	842	2
(3)	479	245	489	256	595	842	2
la	493	245	499	256	595	842	2
persuasión	503	245	544	256	595	842	2
verbal	308	256	331	267	595	842	2
y	334	256	338	267	595	842	2
(4)	341	256	351	267	595	842	2
los	354	256	365	267	595	842	2
estados	368	256	397	267	595	842	2
emocionales.	399	256	449	267	595	842	2
Las	452	256	465	267	595	842	2
experiencias	468	256	515	267	595	842	2
de	518	256	527	267	595	842	2
éxi-	530	256	544	267	595	842	2
to	308	267	316	279	595	842	2
se	319	267	327	279	595	842	2
refieren	330	267	360	279	595	842	2
al	364	267	370	279	595	842	2
hecho	373	267	397	279	595	842	2
de	401	267	410	279	595	842	2
que	413	267	427	279	595	842	2
el	431	267	437	279	595	842	2
éxito	441	267	460	279	595	842	2
repetido	463	267	495	279	595	842	2
en	499	267	508	279	595	842	2
determi-	511	267	544	279	595	842	2
nadas	308	279	330	290	595	842	2
tareas	332	279	355	290	595	842	2
aumenta	357	279	390	290	595	842	2
las	393	279	403	290	595	842	2
evaluaciones	406	279	455	290	595	842	2
positivas	457	279	491	290	595	842	2
de	494	279	503	290	595	842	2
autoefica-	506	279	544	290	595	842	2
cia.	308	290	320	301	595	842	2
La	323	290	333	301	595	842	2
experiencia	336	290	380	301	595	842	2
vicaria	383	290	408	301	595	842	2
hace	411	290	428	301	595	842	2
referencia	431	290	469	301	595	842	2
al	472	290	479	301	595	842	2
hecho	482	290	505	301	595	842	2
de	508	290	518	301	595	842	2
que	521	290	535	301	595	842	2
el	537	290	544	301	595	842	2
ver	308	301	320	313	595	842	2
a	327	301	331	313	595	842	2
gente	335	301	355	313	595	842	2
con	359	301	373	313	595	842	2
características	377	301	430	313	595	842	2
similares	434	301	467	313	595	842	2
a	471	301	475	313	595	842	2
las	479	301	489	313	595	842	2
propias	492	301	521	313	595	842	2
tener	524	301	544	313	595	842	2
éxito	308	313	327	324	595	842	2
debido	331	313	357	324	595	842	2
a	361	313	365	324	595	842	2
su	369	313	378	324	595	842	2
esfuerzo,	381	313	417	324	595	842	2
hace	420	313	438	324	595	842	2
aumentar	442	313	478	324	595	842	2
las	482	313	492	324	595	842	2
creencias	496	313	531	324	595	842	2
de	535	313	544	324	595	842	2
los	308	324	319	335	595	842	2
observadores	322	324	373	335	595	842	2
de	377	324	386	335	595	842	2
que	389	324	403	335	595	842	2
ellos	407	324	424	335	595	842	2
también	427	324	459	335	595	842	2
tienen	462	324	486	335	595	842	2
las	489	324	499	335	595	842	2
competen-	503	324	544	335	595	842	2
cias	308	335	322	346	595	842	2
necesarias	326	335	365	346	595	842	2
para	369	335	385	346	595	842	2
obtener	390	335	420	346	595	842	2
éxito.	424	335	445	346	595	842	2
La	449	335	459	346	595	842	2
persuasión	463	335	504	346	595	842	2
verbal	508	335	532	346	595	842	2
se	536	335	544	346	595	842	2
refiere	308	346	332	358	595	842	2
al	335	346	342	358	595	842	2
hecho	345	346	368	358	595	842	2
de	371	346	380	358	595	842	2
que	383	346	397	358	595	842	2
cuando	400	346	429	358	595	842	2
las	432	346	442	358	595	842	2
personas	445	346	479	358	595	842	2
son	482	346	496	358	595	842	2
persuadidas	499	346	544	358	595	842	2
acerca	308	358	332	369	595	842	2
de	335	358	344	369	595	842	2
sus	348	358	360	369	595	842	2
propias	364	358	392	369	595	842	2
competencias	396	358	449	369	595	842	2
para	452	358	469	369	595	842	2
alcanzar	472	358	504	369	595	842	2
con	507	358	521	369	595	842	2
éxito	525	358	544	369	595	842	2
determinadas	308	369	359	380	595	842	2
acciones,	363	369	398	380	595	842	2
tienen	403	369	426	380	595	842	2
más	430	369	446	380	595	842	2
probabilidad	450	369	499	380	595	842	2
de	503	369	512	380	595	842	2
realizar	516	369	544	380	595	842	2
mayores	308	380	340	392	595	842	2
esfuerzos	343	380	380	392	595	842	2
y	383	380	387	392	595	842	2
persistir	390	380	421	392	595	842	2
con	424	380	438	392	595	842	2
afán	441	380	458	392	595	842	2
en	461	380	470	392	595	842	2
su	474	380	482	392	595	842	2
empeño	485	380	517	392	595	842	2
en	523	380	532	392	595	842	2
si-	535	380	544	392	595	842	2
tuaciones	308	392	344	403	595	842	2
adversas.	347	392	382	403	595	842	2
Por	384	392	398	403	595	842	2
último,	401	392	428	403	595	842	2
las	431	392	441	403	595	842	2
personas	444	392	478	403	595	842	2
también	480	392	512	403	595	842	2
difieren	514	392	544	403	595	842	2
en	308	403	317	414	595	842	2
cómo	320	403	342	414	595	842	2
interpretan	346	403	388	414	595	842	2
sus	392	403	404	414	595	842	2
estados	407	403	436	414	595	842	2
emocionales,	439	403	489	414	595	842	2
los	493	403	504	414	595	842	2
cuales	507	403	530	414	595	842	2
in-	534	403	544	414	595	842	2
fluyen	308	414	332	425	595	842	2
a	334	414	338	425	595	842	2
su	341	414	350	425	595	842	2
vez	352	414	365	425	595	842	2
en	368	414	377	425	595	842	2
los	380	414	391	425	595	842	2
juicios	394	414	418	425	595	842	2
sobre	421	414	443	425	595	842	2
las	445	414	455	425	595	842	2
propias	458	414	487	425	595	842	2
competencias.	489	414	544	425	595	842	2
En	308	425	319	437	595	842	2
este	322	425	337	437	595	842	2
sentido	340	425	368	437	595	842	2
las	371	425	381	437	595	842	2
emociones	384	425	426	437	595	842	2
positivas	429	425	462	437	595	842	2
aumentan	465	425	504	437	595	842	2
la	506	425	513	437	595	842	2
eficacia	516	425	544	437	595	842	2
percibida,	308	437	345	448	595	842	2
y	348	437	352	448	595	842	2
las	355	437	365	448	595	842	2
negativas	367	437	403	448	595	842	2
la	405	437	412	448	595	842	2
disminuyen.	414	437	461	448	595	842	2
Para	322	448	339	459	595	842	2
Bandura	343	448	376	459	595	842	2
(1997)	380	448	404	459	595	842	2
la	408	448	415	459	595	842	2
autoeficacia	419	448	464	459	595	842	2
no	468	448	479	459	595	842	2
es	483	448	490	459	595	842	2
una	494	448	508	459	595	842	2
creencia	512	448	544	459	595	842	2
generalizada	308	459	355	470	595	842	2
sino	358	459	375	470	595	842	2
relativa	378	459	406	470	595	842	2
a	409	459	413	470	595	842	2
dominios	416	459	453	470	595	842	2
o	456	459	461	470	595	842	2
áreas	464	459	484	470	595	842	2
particulares	487	459	532	470	595	842	2
de	535	459	544	470	595	842	2
funcionamiento,	308	471	371	482	595	842	2
como	374	471	396	482	595	842	2
el	400	471	406	482	595	842	2
trabajo,	409	471	438	482	595	842	2
el	442	471	448	482	595	842	2
deporte	451	471	481	482	595	842	2
o	484	471	489	482	595	842	2
las	493	471	503	482	595	842	2
relaciones	506	471	544	482	595	842	2
sociales.	308	482	339	493	595	842	2
Por	342	482	356	493	595	842	2
eso	359	482	372	493	595	842	2
son	375	482	389	493	595	842	2
tan	392	482	404	493	595	842	2
importantes	407	482	453	493	595	842	2
las	456	482	466	493	595	842	2
creencias	469	482	505	493	595	842	2
de	508	482	517	493	595	842	2
autoe-	520	482	544	493	595	842	2
ficacia,	308	493	334	504	595	842	2
porque	338	493	366	504	595	842	2
afectan	370	493	398	504	595	842	2
a	402	493	406	504	595	842	2
nuestro	410	493	439	504	595	842	2
comportamiento,	444	493	511	504	595	842	2
a	515	493	519	504	595	842	2
nues-	523	493	544	504	595	842	2
tros	308	504	323	516	595	842	2
pensamientos	327	504	380	516	595	842	2
y	385	504	389	516	595	842	2
a	393	504	397	516	595	842	2
nuestros	402	504	435	516	595	842	2
sentimientos.	439	504	491	516	595	842	2
También	495	504	530	516	595	842	2
las	534	504	544	516	595	842	2
creencias	308	516	343	527	595	842	2
de	346	516	355	527	595	842	2
autoeficacia	358	516	404	527	595	842	2
determinan	407	516	451	527	595	842	2
la	454	516	460	527	595	842	2
cantidad	463	516	496	527	595	842	2
de	499	516	508	527	595	842	2
esfuerzo	511	516	544	527	595	842	2
empleado	308	527	345	538	595	842	2
para	349	527	365	538	595	842	2
enfrentarse	369	527	412	538	595	842	2
a	415	527	420	538	595	842	2
los	423	527	434	538	595	842	2
obstáculos	437	527	478	538	595	842	2
y	482	527	486	538	595	842	2
la	489	527	496	538	595	842	2
cantidad	499	527	532	538	595	842	2
de	535	527	544	538	595	842	2
tiempo	308	538	335	549	595	842	2
o	338	538	343	549	595	842	2
persistencia	345	538	390	549	595	842	2
en	393	538	402	549	595	842	2
tratar	405	538	426	549	595	842	2
de	428	538	438	549	595	842	2
lograr	440	538	463	549	595	842	2
algo.	466	538	484	549	595	842	2
En	486	538	498	549	595	842	2
el	501	538	507	549	595	842	2
contexto	510	538	544	549	595	842	2
organizacional,	308	549	366	561	595	842	2
la	369	549	376	561	595	842	2
autoeficacia	380	549	425	561	595	842	2
ha	429	549	438	561	595	842	2
sido	442	549	458	561	595	842	2
relacionada	462	549	506	561	595	842	2
con	509	549	524	561	595	842	2
acti-	528	549	544	561	595	842	2
tudes	308	561	328	572	595	842	2
y	332	561	336	572	595	842	2
conductas	339	561	378	572	595	842	2
laborales	381	561	415	572	595	842	2
positivas.	419	561	455	572	595	842	2
En	458	561	470	572	595	842	2
concreto	473	561	507	572	595	842	2
se	510	561	518	572	595	842	2
ha	521	561	530	572	595	842	2
re-	534	561	544	572	595	842	2
lacionado	308	572	345	583	595	842	2
con	349	572	364	583	595	842	2
el	368	572	375	583	595	842	2
desempeño	379	572	424	583	595	842	2
laboral	428	572	455	583	595	842	2
(Stajkovic	459	572	497	583	595	842	2
y	502	572	506	583	595	842	2
Luthans,	510	572	544	583	595	842	2
1998)	308	583	329	595	595	842	2
y	332	583	336	595	595	842	2
la	338	583	345	595	595	842	2
satisfacción	347	583	392	595	595	842	2
laboral	395	583	421	595	595	842	2
(Judge	423	583	448	595	595	842	2
y	451	583	455	595	595	842	2
Bono,	458	583	481	595	595	842	2
2001).	484	583	508	595	595	842	2
La	322	595	332	606	595	842	2
investigación	335	595	385	606	595	842	2
también	388	595	420	606	595	842	2
ha	423	595	432	606	595	842	2
puesto	435	595	461	606	595	842	2
de	464	595	474	606	595	842	2
manifiesto	477	595	517	606	595	842	2
que	521	595	535	606	595	842	2
la	538	595	544	606	595	842	2
autoeficacia	308	606	353	617	595	842	2
se	356	606	364	617	595	842	2
asocia	367	606	390	617	595	842	2
con	393	606	407	617	595	842	2
la	410	606	416	617	595	842	2
persistencia,	419	606	466	617	595	842	2
la	469	606	475	617	595	842	2
dedicación,	478	606	521	617	595	842	2
la	524	606	531	617	595	842	2
sa-	533	606	544	617	595	842	2
tisfacción	308	617	345	628	595	842	2
en	349	617	359	628	595	842	2
las	364	617	374	628	595	842	2
acciones	378	617	411	628	595	842	2
que	416	617	430	628	595	842	2
realizamos	435	617	476	628	595	842	2
y	481	617	485	628	595	842	2
la	490	617	496	628	595	842	2
motivación	501	617	544	628	595	842	2
(Llorens,	308	628	342	640	595	842	2
Schaufeli,	346	628	383	640	595	842	2
Bakker	387	628	414	640	595	842	2
y	418	628	422	640	595	842	2
Salanova,	426	628	463	640	595	842	2
2007).	466	628	490	640	595	842	2
Sin	494	628	506	640	595	842	2
embargo	510	628	544	640	595	842	2
son	308	640	321	651	595	842	2
escasos	324	640	353	651	595	842	2
los	356	640	367	651	595	842	2
estudios	370	640	402	651	595	842	2
sobre	405	640	426	651	595	842	2
el	429	640	435	651	595	842	2
efecto	438	640	462	651	595	842	2
de	465	640	474	651	595	842	2
la	477	640	483	651	595	842	2
autoeficacia	486	640	532	651	595	842	2
en	535	640	544	651	595	842	2
resultados	308	651	347	662	595	842	2
psicológicos	352	651	399	662	595	842	2
más	404	651	419	662	595	842	2
positivos.	424	651	461	662	595	842	2
Una	466	651	482	662	595	842	2
excepción	487	651	526	662	595	842	2
son	530	651	544	662	595	842	2
los	308	662	319	674	595	842	2
estudios	322	662	354	674	595	842	2
incluidos	357	662	392	674	595	842	2
en	395	662	405	674	595	842	2
un	408	662	418	674	595	842	2
meta	421	662	440	674	595	842	2
análisis	444	662	471	674	595	842	2
realizado	474	662	509	674	595	842	2
por	512	662	526	674	595	842	2
Sta-	529	662	544	674	595	842	2
jkovic	308	674	331	685	595	842	2
y	334	674	338	685	595	842	2
Luthans	341	674	372	685	595	842	2
(1998)	375	674	400	685	595	842	2
sobre	403	674	424	685	595	842	2
la	427	674	434	685	595	842	2
relación	437	674	467	685	595	842	2
de	470	674	479	685	595	842	2
la	482	674	489	685	595	842	2
autoeficacia	491	674	537	685	595	842	2
y	540	674	544	685	595	842	2
el	308	685	314	696	595	842	2
desempeño,	317	685	364	696	595	842	2
que	367	685	381	696	595	842	2
son	384	685	397	696	595	842	2
más	400	685	416	696	595	842	2
abundantes	419	685	463	696	595	842	2
y	466	685	470	696	595	842	2
llegan	473	685	496	696	595	842	2
a	499	685	503	696	595	842	2
la	506	685	512	696	595	842	2
conclu-	515	685	544	696	595	842	2
sión	308	696	324	707	595	842	2
de	326	696	336	707	595	842	2
que	338	696	352	707	595	842	2
los	355	696	366	707	595	842	2
empleados	369	696	410	707	595	842	2
con	413	696	427	707	595	842	2
mayores	430	696	462	707	595	842	2
niveles	465	696	491	707	595	842	2
de	494	696	503	707	595	842	2
autoefica-	506	696	544	707	595	842	2
cia	308	707	318	719	595	842	2
tienen	321	707	344	719	595	842	2
un	347	707	357	719	595	842	2
mayor	360	707	384	719	595	842	2
desempeño	386	707	431	719	595	842	2
laboral.	433	707	462	719	595	842	2
anales	422	785	441	791	595	842	2
de	443	785	450	791	595	842	2
psicología,	451	785	483	791	595	842	2
2014,	484	784	497	791	595	842	2
vol.	498	784	507	791	595	842	2
30,	508	784	515	791	595	842	2
nº	517	784	522	791	595	842	2
1	523	784	526	791	595	842	2
(enero)	528	784	544	791	595	842	2
296	51	99	65	111	595	842	3
Garazi	266	102	283	110	595	842	3
Azanza	285	102	305	110	595	842	3
et.	307	102	312	110	595	842	3
al.	314	102	320	110	595	842	3
El	65	128	75	139	595	842	3
optimismo	77	128	123	139	595	842	3
El	65	150	74	161	595	842	3
optimismo	78	150	120	161	595	842	3
puede	123	150	147	161	595	842	3
ser	150	150	162	161	595	842	3
estudiado	165	150	203	161	595	842	3
desde	206	150	228	161	595	842	3
dos	232	150	246	161	595	842	3
perspecti-	249	150	288	161	595	842	3
vas	51	161	63	173	595	842	3
teóricas	66	161	96	173	595	842	3
diferentes,	99	161	139	173	595	842	3
aunque	142	161	170	173	595	842	3
complementarias:	173	161	241	173	595	842	3
la	244	161	250	173	595	842	3
del	253	161	264	173	595	842	3
estilo	267	161	288	173	595	842	3
explicativo	51	173	93	184	595	842	3
optimista-pesimista	100	173	175	184	595	842	3
de	183	173	192	184	595	842	3
Peterson	200	173	234	184	595	842	3
y	241	173	245	184	595	842	3
Seligman	253	173	288	184	595	842	3
(1984),	51	184	78	195	595	842	3
y	81	184	85	195	595	842	3
la	88	184	95	195	595	842	3
del	98	184	109	195	595	842	3
optimismo	112	184	154	195	595	842	3
disposicional	157	184	208	195	595	842	3
de	211	184	220	195	595	842	3
Scheier	223	184	251	195	595	842	3
y	254	184	258	195	595	842	3
Carver	262	184	288	195	595	842	3
(1987).	51	195	78	207	595	842	3
En	81	195	93	207	595	842	3
la	96	195	102	207	595	842	3
primera	106	195	136	207	595	842	3
perspectiva	139	195	183	207	595	842	3
teórica	186	195	212	207	595	842	3
se	215	195	223	207	595	842	3
pueden	226	195	255	207	595	842	3
estable-	258	195	288	207	595	842	3
cer	51	207	63	218	595	842	3
tres	67	207	81	218	595	842	3
dimensiones	85	207	134	218	595	842	3
para	138	207	154	218	595	842	3
explicar	159	207	189	218	595	842	3
las	193	207	203	218	595	842	3
diferencias	207	207	248	218	595	842	3
entre	253	207	272	218	595	842	3
los	277	207	288	218	595	842	3
estilos	51	218	75	229	595	842	3
explicativos	84	218	129	229	595	842	3
optimista-pesimista:	138	218	215	229	595	842	3
la	224	218	230	229	595	842	3
internalidad-	239	218	288	229	595	842	3
externalidad,	51	229	100	240	595	842	3
la	107	229	113	240	595	842	3
estabilidad-inestabilidad,	120	229	215	240	595	842	3
y	221	229	225	240	595	842	3
la	232	229	238	240	595	842	3
globalidad-	245	229	288	240	595	842	3
especificidad.	51	240	103	252	595	842	3
Así	107	240	120	252	595	842	3
pues,	124	240	144	252	595	842	3
las	148	240	158	252	595	842	3
personas	162	240	196	252	595	842	3
optimistas	200	240	240	252	595	842	3
tendrán	244	240	274	252	595	842	3
un	278	240	288	252	595	842	3
estilo	51	252	72	263	595	842	3
explicativo	75	252	116	263	595	842	3
externo,	120	252	151	263	595	842	3
inestable	154	252	188	263	595	842	3
y	191	252	196	263	595	842	3
especifico,	199	252	239	263	595	842	3
y	243	252	247	263	595	842	3
las	250	252	260	263	595	842	3
perso-	263	252	288	263	595	842	3
nas	51	263	64	274	595	842	3
pesimistas	67	263	106	274	595	842	3
tendrán	109	263	139	274	595	842	3
un	141	263	151	274	595	842	3
estilo	154	263	174	274	595	842	3
explicativo	177	263	219	274	595	842	3
interno,	221	263	252	274	595	842	3
estable	254	263	281	274	595	842	3
y	283	263	288	274	595	842	3
global	51	274	74	286	595	842	3
(Peterson	78	274	115	286	595	842	3
y	119	274	123	286	595	842	3
Seligman,	126	274	164	286	595	842	3
1984).	167	274	191	286	595	842	3
En	195	274	206	286	595	842	3
cambio,	210	274	240	286	595	842	3
en	244	274	253	286	595	842	3
el	257	274	263	286	595	842	3
enfo-	267	274	288	286	595	842	3
que	51	286	65	297	595	842	3
teórico	70	286	97	297	595	842	3
del	103	286	114	297	595	842	3
optimismo	119	286	161	297	595	842	3
disposicional	166	286	216	297	595	842	3
desarrollado	221	286	269	297	595	842	3
por	274	286	288	297	595	842	3
Scheier	51	297	79	308	595	842	3
y	82	297	86	308	595	842	3
Carver	89	297	115	308	595	842	3
(1987),	118	297	144	308	595	842	3
el	147	297	154	308	595	842	3
optimismo	156	297	198	308	595	842	3
es	201	297	209	308	595	842	3
la	212	297	218	308	595	842	3
tendencia	221	297	258	308	595	842	3
a	260	297	265	308	595	842	3
espe-	267	297	288	308	595	842	3
rar	51	308	62	319	595	842	3
que	65	308	79	319	595	842	3
en	83	308	92	319	595	842	3
el	95	308	102	319	595	842	3
futuro	105	308	130	319	595	842	3
ocurran	133	308	163	319	595	842	3
eventos	167	308	197	319	595	842	3
positivos	200	308	235	319	595	842	3
y	238	308	242	319	595	842	3
el	246	308	252	319	595	842	3
pesimis-	256	308	288	319	595	842	3
mo	51	319	64	331	595	842	3
se	67	319	75	331	595	842	3
refiere	77	319	102	331	595	842	3
a	105	319	109	331	595	842	3
la	112	319	118	331	595	842	3
expectativa	121	319	164	331	595	842	3
de	167	319	176	331	595	842	3
que	179	319	193	331	595	842	3
ocurran	196	319	226	331	595	842	3
eventos	229	319	259	331	595	842	3
negati-	261	319	288	331	595	842	3
vos.	51	331	67	342	595	842	3
Además	70	331	102	342	595	842	3
estas	105	331	124	342	595	842	3
expectativas	127	331	174	342	595	842	3
son	177	331	191	342	595	842	3
consideradas	195	331	244	342	595	842	3
como	248	331	270	342	595	842	3
dis-	273	331	288	342	595	842	3
posiciones	51	342	92	353	595	842	3
que	96	342	110	353	595	842	3
permanecen	115	342	162	353	595	842	3
estables,	167	342	199	353	595	842	3
es	204	342	212	353	595	842	3
decir,	217	342	238	353	595	842	3
rasgos,	243	342	269	353	595	842	3
por	274	342	288	353	595	842	3
ello	51	353	65	365	595	842	3
Scheier	67	353	96	365	595	842	3
y	98	353	102	365	595	842	3
Carven	105	353	133	365	595	842	3
hablan	135	353	161	365	595	842	3
de	163	353	173	365	595	842	3
optimismo	175	353	217	365	595	842	3
disposicional.	220	353	272	365	595	842	3
Este	65	365	83	376	595	842	3
estudio	85	365	113	376	595	842	3
se	116	365	124	376	595	842	3
basa	126	365	143	376	595	842	3
en	146	365	155	376	595	842	3
la	158	365	164	376	595	842	3
primera	167	365	197	376	595	842	3
de	199	365	209	376	595	842	3
las	211	365	221	376	595	842	3
dos	224	365	237	376	595	842	3
perspectivas	240	365	288	376	595	842	3
citadas,	51	376	80	387	595	842	3
la	82	376	89	387	595	842	3
del	92	376	103	387	595	842	3
estilo	106	376	127	387	595	842	3
optimista-pesimista	174	376	249	387	595	842	3
de	252	376	261	387	595	842	3
Peter-	264	376	288	387	595	842	3
son	51	387	65	398	595	842	3
y	68	387	72	398	595	842	3
Seligman	76	387	111	398	595	842	3
(1984).	114	387	141	398	595	842	3
Así,	144	387	159	398	595	842	3
Seligman	166	387	201	398	595	842	3
(1998)	204	387	229	398	595	842	3
define	232	387	256	398	595	842	3
el	259	387	266	398	595	842	3
opti-	269	387	288	398	595	842	3
mismo	51	398	78	410	595	842	3
como	81	398	103	410	595	842	3
un	106	398	116	410	595	842	3
proceso	119	398	150	410	595	842	3
cognitivo	153	398	189	410	595	842	3
que	192	398	206	410	595	842	3
implica	209	398	237	410	595	842	3
la	240	398	247	410	595	842	3
expectati-	250	398	288	410	595	842	3
va	51	410	60	421	595	842	3
de	64	410	73	421	595	842	3
resultados	77	410	116	421	595	842	3
positivos	120	410	155	421	595	842	3
y	159	410	164	421	595	842	3
unas	168	410	185	421	595	842	3
atribuciones	189	410	237	421	595	842	3
causales	241	410	272	421	595	842	3
ex-	276	410	288	421	595	842	3
ternas,	51	421	77	432	595	842	3
temporales,	82	421	127	432	595	842	3
específicas	132	421	173	432	595	842	3
en	178	421	187	432	595	842	3
la	192	421	198	432	595	842	3
interpretación	203	421	257	432	595	842	3
de	262	421	272	432	595	842	3
los	277	421	288	432	595	842	3
acontecimientos	51	432	114	443	595	842	3
malos	117	432	140	443	595	842	3
o	144	432	149	443	595	842	3
negativos,	152	432	191	443	595	842	3
y	194	432	198	443	595	842	3
en	201	432	210	443	595	842	3
las	214	432	224	443	595	842	3
atribuciones	227	432	274	443	595	842	3
in-	277	432	288	443	595	842	3
ternas,	51	444	77	455	595	842	3
estables	80	444	110	455	595	842	3
y	114	444	118	455	595	842	3
globales	121	444	152	455	595	842	3
para	156	444	172	455	595	842	3
los	176	444	187	455	595	842	3
eventos	190	444	220	455	595	842	3
buenos	223	444	251	455	595	842	3
o	255	444	260	455	595	842	3
positi-	263	444	288	455	595	842	3
vos.	51	455	67	466	595	842	3
Igualmente,	73	455	118	466	595	842	3
y	121	455	125	466	595	842	3
como	128	455	151	466	595	842	3
se	154	455	161	466	595	842	3
apuntó	164	455	192	466	595	842	3
más	194	455	210	466	595	842	3
arriba,	213	455	237	466	595	842	3
nos	240	455	254	466	595	842	3
identifi-	257	455	288	466	595	842	3
camos	51	466	76	477	595	842	3
con	81	466	95	477	595	842	3
el	100	466	107	477	595	842	3
enfoque	111	466	143	477	595	842	3
propuesto	148	466	188	477	595	842	3
por	192	466	206	477	595	842	3
Luthans	211	466	242	477	595	842	3
y	247	466	251	477	595	842	3
Youssef	256	466	288	477	595	842	3
(2004)	51	477	76	489	595	842	3
que	79	477	93	489	595	842	3
estudia	97	477	124	489	595	842	3
los	128	477	139	489	595	842	3
constructos	143	477	188	489	595	842	3
positivos	192	477	227	489	595	842	3
que	231	477	245	489	595	842	3
forman	249	477	277	489	595	842	3
el	281	477	288	489	595	842	3
capital	51	489	76	500	595	842	3
psicológico	79	489	122	500	595	842	3
positivo	125	489	156	500	595	842	3
como	159	489	181	500	595	842	3
estados	183	489	212	500	595	842	3
y	214	489	219	500	595	842	3
no	221	489	231	500	595	842	3
como	234	489	256	500	595	842	3
rasgos.	258	489	285	500	595	842	3
En	65	500	77	511	595	842	3
el	80	500	87	511	595	842	3
ámbito	90	500	118	511	595	842	3
organizacional,	121	500	179	511	595	842	3
el	183	500	189	511	595	842	3
optimismo	192	500	234	511	595	842	3
de	238	500	247	511	595	842	3
los	250	500	262	511	595	842	3
traba-	265	500	288	511	595	842	3
jadores	51	511	79	522	595	842	3
ha	86	511	95	522	595	842	3
sido	101	511	118	522	595	842	3
relacionado	124	511	169	522	595	842	3
con	176	511	190	522	595	842	3
el	197	511	204	522	595	842	3
desempeño	210	511	255	522	595	842	3
laboral	261	511	288	522	595	842	3
(Green,	51	522	81	534	595	842	3
Medlin	84	522	111	534	595	842	3
y	114	522	119	534	595	842	3
Withen,	122	522	152	534	595	842	3
2004).	156	522	179	534	595	842	3
Diversos	183	522	217	534	595	842	3
estudios	220	522	252	534	595	842	3
sugieren	255	522	288	534	595	842	3
que	51	534	65	545	595	842	3
los	68	534	79	545	595	842	3
empleados	82	534	123	545	595	842	3
optimistas,	126	534	168	545	595	842	3
no	171	534	181	545	595	842	3
solo	184	534	200	545	595	842	3
se	203	534	211	545	595	842	3
sienten	213	534	241	545	595	842	3
mejor,	244	534	269	545	595	842	3
sino	272	534	288	545	595	842	3
que	51	545	65	556	595	842	3
también	68	545	100	556	595	842	3
consiguen	103	545	142	556	595	842	3
mejores	145	545	176	556	595	842	3
resultados.	179	545	221	556	595	842	3
Por	224	545	238	556	595	842	3
ejemplo,	241	545	274	556	595	842	3
un	278	545	288	556	595	842	3
estudio	51	556	79	568	595	842	3
realizado	82	556	117	568	595	842	3
por	120	556	134	568	595	842	3
Seligman	137	556	172	568	595	842	3
(1988)	175	556	199	568	595	842	3
mostró	202	556	230	568	595	842	3
que	233	556	247	568	595	842	3
una	250	556	264	568	595	842	3
com-	267	556	288	568	595	842	3
pañía	51	568	72	579	595	842	3
de	75	568	84	579	595	842	3
seguros	87	568	116	579	595	842	3
que	119	568	133	579	595	842	3
contrató	136	568	169	579	595	842	3
nuevos	172	568	200	579	595	842	3
agentes	203	568	231	579	595	842	3
de	234	568	244	579	595	842	3
ventas	247	568	271	579	595	842	3
op-	274	568	288	579	595	842	3
timistas	51	579	81	590	595	842	3
aumentó	84	579	118	590	595	842	3
las	121	579	131	590	595	842	3
ventas	135	579	159	590	595	842	3
en	163	579	172	590	595	842	3
un	175	579	185	590	595	842	3
37%	188	579	206	590	595	842	3
durante	209	579	239	590	595	842	3
los	242	579	253	590	595	842	3
dos	257	579	270	590	595	842	3
pri-	274	579	288	590	595	842	3
meros	51	590	75	601	595	842	3
años.	79	590	99	601	595	842	3
Además	102	590	134	601	595	842	3
en	137	590	146	601	595	842	3
el	150	590	156	601	595	842	3
estudio	159	590	188	601	595	842	3
de	191	590	200	601	595	842	3
Luthans,	203	590	237	601	595	842	3
et	241	590	248	601	595	842	3
al.	251	590	260	601	595	842	3
(2005)	263	590	288	601	595	842	3
realizado	51	601	86	613	595	842	3
con	89	601	103	613	595	842	3
422	106	601	120	613	595	842	3
empleados	123	601	164	613	595	842	3
de	167	601	176	613	595	842	3
una	179	601	193	613	595	842	3
fábrica	195	601	222	613	595	842	3
en	225	601	234	613	595	842	3
China,	237	601	262	613	595	842	3
se	265	601	272	613	595	842	3
en-	275	601	288	613	595	842	3
contró	51	613	77	624	595	842	3
una	80	613	94	624	595	842	3
relación	97	613	127	624	595	842	3
significativa	130	613	176	624	595	842	3
entre	179	613	198	624	595	842	3
el	201	613	208	624	595	842	3
optimismo	211	613	253	624	595	842	3
y	255	613	260	624	595	842	3
el	263	613	269	624	595	842	3
ren-	272	613	288	624	595	842	3
dimiento	51	624	86	635	595	842	3
laboral.	89	624	118	635	595	842	3
Y	121	624	128	635	595	842	3
el	131	624	138	635	595	842	3
estudio	141	624	169	635	595	842	3
de	173	624	182	635	595	842	3
Youssef	185	624	217	635	595	842	3
y	220	624	225	635	595	842	3
Luthans	228	624	260	635	595	842	3
(2007)	263	624	288	635	595	842	3
mostró	51	635	79	647	595	842	3
que	82	635	96	647	595	842	3
el	99	635	105	647	595	842	3
optimismo	108	635	150	647	595	842	3
de	153	635	162	647	595	842	3
los	165	635	176	647	595	842	3
empleados	179	635	220	647	595	842	3
estaba	223	635	247	647	595	842	3
relaciona-	250	635	288	647	595	842	3
do	51	647	61	658	595	842	3
con	64	647	78	658	595	842	3
su	81	647	89	658	595	842	3
rendimiento,	92	647	141	658	595	842	3
satisfacción	144	647	189	658	595	842	3
y	191	647	195	658	595	842	3
felicidad.	198	647	233	658	595	842	3
La	65	669	76	680	595	842	3
esperanza	79	669	121	680	595	842	3
A	65	692	72	703	595	842	3
lo	75	692	82	703	595	842	3
largo	85	692	104	703	595	842	3
de	107	692	116	703	595	842	3
los	119	692	130	703	595	842	3
años	133	692	151	703	595	842	3
han	154	692	168	703	595	842	3
sido	171	692	187	703	595	842	3
muchos	190	692	221	703	595	842	3
los	223	692	234	703	595	842	3
intentos	240	692	271	703	595	842	3
por	274	692	288	703	595	842	3
estudiar	51	703	82	714	595	842	3
y	84	703	88	714	595	842	3
medir	91	703	113	714	595	842	3
la	116	703	122	714	595	842	3
esperanza,	125	703	165	714	595	842	3
pero	168	703	186	714	595	842	3
la	188	703	194	714	595	842	3
mayoría	197	703	228	714	595	842	3
de	230	703	240	714	595	842	3
los	242	703	253	714	595	842	3
estudios	256	703	288	714	595	842	3
se	51	714	59	725	595	842	3
han	62	714	77	725	595	842	3
centrado	80	714	114	725	595	842	3
principalmente	117	714	175	725	595	842	3
en	179	714	188	725	595	842	3
un	191	714	201	725	595	842	3
enfoque	205	714	236	725	595	842	3
clínico	240	714	265	725	595	842	3
de	269	714	278	725	595	842	3
la	281	714	288	725	595	842	3
desesperanza	51	726	102	737	595	842	3
y	106	726	110	737	595	842	3
la	114	726	120	737	595	842	3
enfermedad	124	726	171	737	595	842	3
mental.	174	726	203	737	595	842	3
Sin	207	726	219	737	595	842	3
embargo,	223	726	259	737	595	842	3
en	263	726	273	737	595	842	3
los	276	726	288	737	595	842	3
últimos	51	737	80	748	595	842	3
años	84	737	102	748	595	842	3
encontramos	106	737	156	748	595	842	3
un	160	737	170	748	595	842	3
nuevo	174	737	198	748	595	842	3
enfoque	202	737	233	748	595	842	3
basado	237	737	264	748	595	842	3
en	268	737	277	748	595	842	3
la	281	737	288	748	595	842	3
anales	51	785	70	791	595	842	3
de	71	785	78	791	595	842	3
psicología,	80	785	111	791	595	842	3
2014,	113	784	125	791	595	842	3
vol.	127	784	135	791	595	842	3
30,	137	784	144	791	595	842	3
nº	145	784	151	791	595	842	3
1	152	784	155	791	595	842	3
(enero)	156	784	173	791	595	842	3
Psicología	302	128	341	139	595	842	3
Positiva	345	128	376	139	595	842	3
y	380	128	385	139	595	842	3
en	389	128	398	139	595	842	3
el	403	128	409	139	595	842	3
comportamiento	413	128	478	139	595	842	3
organizacional	483	128	539	139	595	842	3
positivo.	302	139	335	150	595	842	3
Snyder	316	150	343	161	595	842	3
(2002)	346	150	371	161	595	842	3
define	374	150	398	161	595	842	3
la	401	150	408	161	595	842	3
esperanza	411	150	449	161	595	842	3
como	452	150	474	161	595	842	3
un	478	150	488	161	595	842	3
estado	491	150	516	161	595	842	3
posi-	519	150	539	161	595	842	3
tivo	302	161	317	173	595	842	3
de	320	161	329	173	595	842	3
motivación	331	161	375	173	595	842	3
que	377	161	391	173	595	842	3
se	394	161	402	173	595	842	3
basa,	404	161	424	173	595	842	3
por	426	161	440	173	595	842	3
un	442	161	452	173	595	842	3
lado,	455	161	474	173	595	842	3
en	476	161	485	173	595	842	3
contar	488	161	513	173	595	842	3
con	515	161	530	173	595	842	3
la	532	161	538	173	595	842	3
energía	302	173	330	184	595	842	3
dirigida	333	173	362	184	595	842	3
a	365	173	369	184	595	842	3
alcanzar	373	173	404	184	595	842	3
un	407	173	417	184	595	842	3
objetivo	421	173	452	184	595	842	3
concreto	456	173	490	184	595	842	3
y,	493	173	500	184	595	842	3
por	503	173	517	184	595	842	3
otro,	520	173	539	184	595	842	3
en	302	184	311	195	595	842	3
la	315	184	321	195	595	842	3
capacidad	324	184	362	195	595	842	3
para	366	184	382	195	595	842	3
planificar	386	184	422	195	595	842	3
las	425	184	435	195	595	842	3
vías	439	184	453	195	595	842	3
que	457	184	471	195	595	842	3
lleven	474	184	497	195	595	842	3
al	500	184	507	195	595	842	3
mismo.	510	184	539	195	595	842	3
Es	302	195	312	207	595	842	3
decir,	315	195	336	207	595	842	3
la	339	195	346	207	595	842	3
esperanza	349	195	387	207	595	842	3
es	389	195	397	207	595	842	3
la	400	195	407	207	595	842	3
capacidad	409	195	447	207	595	842	3
percibida	450	195	486	207	595	842	3
de	489	195	498	207	595	842	3
encontrar	501	195	539	207	595	842	3
diferentes	302	207	340	218	595	842	3
vías	344	207	359	218	595	842	3
hacia	362	207	382	218	595	842	3
las	386	207	396	218	595	842	3
metas	399	207	422	218	595	842	3
deseadas,	425	207	462	218	595	842	3
así	465	207	475	218	595	842	3
como	479	207	501	218	595	842	3
la	504	207	511	218	595	842	3
fuerza	514	207	538	218	595	842	3
para	302	218	319	229	595	842	3
motivarse	323	218	361	229	595	842	3
a	366	218	370	229	595	842	3
uno	374	218	389	229	595	842	3
mismo	394	218	420	229	595	842	3
a	425	218	429	229	595	842	3
través	433	218	456	229	595	842	3
de	461	218	470	229	595	842	3
un	475	218	485	229	595	842	3
pensamiento	489	218	539	229	595	842	3
firme	302	229	323	240	595	842	3
que	326	229	340	240	595	842	3
permite	343	229	373	240	595	842	3
iniciar	376	229	399	240	595	842	3
y	402	229	406	240	595	842	3
sostener	409	229	441	240	595	842	3
el	444	229	451	240	595	842	3
esfuerzo	454	229	487	240	595	842	3
a	490	229	494	240	595	842	3
lo	497	229	504	240	595	842	3
largo	507	229	526	240	595	842	3
de	529	229	538	240	595	842	3
esas	302	240	318	252	595	842	3
vías.	320	240	337	252	595	842	3
En	340	240	352	252	595	842	3
la	354	240	361	252	595	842	3
definición	364	240	402	252	595	842	3
de	405	240	414	252	595	842	3
dicho	417	240	439	252	595	842	3
autor,	442	240	464	252	595	842	3
la	467	240	473	252	595	842	3
noción	476	240	503	252	595	842	3
de	506	240	515	252	595	842	3
agen-	517	240	539	252	595	842	3
cia	302	252	313	263	595	842	3
(willpower)	316	252	353	263	595	842	3
se	356	252	364	263	595	842	3
refiere	368	252	392	263	595	842	3
a	396	252	400	263	595	842	3
la	403	252	410	263	595	842	3
motivación	413	252	457	263	595	842	3
y	460	252	465	263	595	842	3
determinación	468	252	524	263	595	842	3
del	527	252	539	263	595	842	3
individuo	302	263	339	274	595	842	3
de	343	263	352	274	595	842	3
que	356	263	370	274	595	842	3
las	374	263	384	274	595	842	3
metas	388	263	410	274	595	842	3
que	414	263	428	274	595	842	3
se	432	263	440	274	595	842	3
propone	444	263	477	274	595	842	3
pueden	481	263	509	274	595	842	3
conse-	513	263	539	274	595	842	3
guirse,	302	274	327	286	595	842	3
así	330	274	340	286	595	842	3
como	343	274	365	286	595	842	3
en	368	274	378	286	595	842	3
la	381	274	387	286	595	842	3
creencia	390	274	422	286	595	842	3
personal	425	274	457	286	595	842	3
de	460	274	470	286	595	842	3
que	473	274	487	286	595	842	3
tiene	490	274	508	286	595	842	3
capaci-	511	274	539	286	595	842	3
dad	302	286	316	297	595	842	3
para	319	286	335	297	595	842	3
definir	338	286	364	297	595	842	3
con	367	286	381	297	595	842	3
éxito	384	286	403	297	595	842	3
los	406	286	417	297	595	842	3
planes	420	286	444	297	595	842	3
que	447	286	461	297	595	842	3
le	464	286	470	297	595	842	3
lleven	473	286	496	297	595	842	3
a	498	286	502	297	595	842	3
esas	505	286	521	297	595	842	3
me-	523	286	539	297	595	842	3
tas.	302	297	315	308	595	842	3
El	318	297	327	308	595	842	3
waypower	331	297	362	308	595	842	3
hace	366	297	383	308	595	842	3
referencia	387	297	425	308	595	842	3
a	428	297	432	308	595	842	3
la	436	297	442	308	595	842	3
capacidad	445	297	483	308	595	842	3
del	487	297	498	308	595	842	3
individuo	502	297	539	308	595	842	3
de	302	308	311	319	595	842	3
percibir	314	308	344	319	595	842	3
que	346	308	360	319	595	842	3
las	363	308	373	319	595	842	3
rutas	376	308	395	319	595	842	3
que	397	308	411	319	595	842	3
se	414	308	422	319	595	842	3
marca,	425	308	450	319	595	842	3
son	453	308	467	319	595	842	3
adecuadas	470	308	509	319	595	842	3
y	512	308	516	319	595	842	3
facti-	518	308	539	319	595	842	3
bles	302	319	317	331	595	842	3
para	320	319	336	331	595	842	3
conseguir	339	319	376	331	595	842	3
sus	379	319	391	331	595	842	3
metas	393	319	416	331	595	842	3
deseadas.	419	319	455	331	595	842	3
Según	316	331	340	342	595	842	3
la	342	331	349	342	595	842	3
teoría	352	331	374	342	595	842	3
de	376	331	386	342	595	842	3
Snyder	388	331	415	342	595	842	3
(2002),	418	331	445	342	595	842	3
las	448	331	458	342	595	842	3
emociones	460	331	502	342	595	842	3
positivas	505	331	538	342	595	842	3
derivan	302	342	331	353	595	842	3
de	334	342	343	353	595	842	3
la	346	342	353	353	595	842	3
esperanza.	356	342	396	353	595	842	3
Cuando	400	342	430	353	595	842	3
las	434	342	444	353	595	842	3
personas	447	342	481	353	595	842	3
creen	484	342	505	353	595	842	3
que	509	342	523	353	595	842	3
tie-	526	342	539	353	595	842	3
nen	302	353	316	365	595	842	3
suficiente	320	353	357	365	595	842	3
agencia	361	353	389	365	595	842	3
y	393	353	397	365	595	842	3
vías	400	353	415	365	595	842	3
para	419	353	435	365	595	842	3
tener	439	353	459	365	595	842	3
éxito	462	353	481	365	595	842	3
en	485	353	494	365	595	842	3
una	498	353	512	365	595	842	3
deter-	516	353	539	365	595	842	3
minada	302	365	330	376	595	842	3
situación,	333	365	370	376	595	842	3
perciben	373	365	407	376	595	842	3
una	410	365	424	376	595	842	3
alta	427	365	440	376	595	842	3
probabilidad	443	365	492	376	595	842	3
de	495	365	504	376	595	842	3
alcanzar	507	365	538	376	595	842	3
sus	302	376	314	387	595	842	3
metas,	318	376	343	387	595	842	3
y	347	376	351	387	595	842	3
se	355	376	363	387	595	842	3
centran	367	376	396	387	595	842	3
más	400	376	416	387	595	842	3
en	420	376	429	387	595	842	3
el	433	376	439	387	595	842	3
éxito	443	376	463	387	595	842	3
que	467	376	481	387	595	842	3
en	485	376	494	387	595	842	3
el	498	376	504	387	595	842	3
fracaso.	508	376	538	387	595	842	3
Además	302	387	333	398	595	842	3
las	337	387	347	398	595	842	3
personas	350	387	385	398	595	842	3
con	388	387	403	398	595	842	3
altos	406	387	424	398	595	842	3
niveles	428	387	454	398	595	842	3
de	457	387	467	398	595	842	3
esperanza	470	387	508	398	595	842	3
experi-	512	387	539	398	595	842	3
mentan	302	398	331	410	595	842	3
menos	335	398	361	410	595	842	3
emociones	365	398	407	410	595	842	3
negativas	411	398	447	410	595	842	3
cuando	451	398	479	410	595	842	3
se	483	398	491	410	595	842	3
encuentran	495	398	539	410	595	842	3
frente	302	410	325	421	595	842	3
a	328	410	332	421	595	842	3
dificultades	336	410	380	421	595	842	3
en	383	410	393	421	595	842	3
la	396	410	402	421	595	842	3
consecución	406	410	454	421	595	842	3
de	457	410	466	421	595	842	3
sus	470	410	482	421	595	842	3
objetivos,	485	410	523	421	595	842	3
de-	526	410	539	421	595	842	3
bido	302	421	319	432	595	842	3
principalmente	323	421	381	432	595	842	3
a	384	421	388	432	595	842	3
su	392	421	400	432	595	842	3
disposición	403	421	447	432	595	842	3
y	451	421	455	432	595	842	3
capacidad	458	421	496	432	595	842	3
de	500	421	509	432	595	842	3
utilizar	512	421	538	432	595	842	3
y	302	432	306	443	595	842	3
generar	309	432	337	443	595	842	3
vías	340	432	355	443	595	842	3
alternativas	357	432	401	443	595	842	3
(Youssef	403	432	438	443	595	842	3
y	440	432	444	443	595	842	3
Luthans,	447	432	481	443	595	842	3
2007).	483	432	507	443	595	842	3
Dentro	316	444	345	455	595	842	3
del	348	444	359	455	595	842	3
contexto	362	444	397	455	595	842	3
laboral,	400	444	428	455	595	842	3
diferentes	431	444	469	455	595	842	3
estudios	473	444	504	455	595	842	3
sobre	507	444	529	455	595	842	3
el	532	444	538	455	595	842	3
capital	302	455	327	466	595	842	3
psicológico	330	455	374	466	595	842	3
positivo	377	455	408	466	595	842	3
han	411	455	425	466	595	842	3
demostrado	428	455	475	466	595	842	3
relaciones	478	455	516	466	595	842	3
posi-	519	455	539	466	595	842	3
tivas	302	466	320	477	595	842	3
entre	323	466	343	477	595	842	3
la	346	466	352	477	595	842	3
esperanza	356	466	394	477	595	842	3
y	397	466	401	477	595	842	3
el	404	466	411	477	595	842	3
rendimiento,	414	466	464	477	595	842	3
la	467	466	473	477	595	842	3
satisfacción	477	466	521	477	595	842	3
y	525	466	529	477	595	842	3
el	532	466	538	477	595	842	3
compromiso	302	477	351	489	595	842	3
(Luthans,	356	477	393	489	595	842	3
et	398	477	405	489	595	842	3
al.,	410	477	421	489	595	842	3
2007;	425	477	446	489	595	842	3
Luthans,	451	477	485	489	595	842	3
et	490	477	497	489	595	842	3
al.,	502	477	513	489	595	842	3
2005;	518	477	538	489	595	842	3
Luthans,	302	489	336	500	595	842	3
et	339	489	347	500	595	842	3
al.,	350	489	361	500	595	842	3
2008).	365	489	389	500	595	842	3
Por	393	489	407	500	595	842	3
ejemplo,	410	489	444	500	595	842	3
los	447	489	458	500	595	842	3
resultados	462	489	501	500	595	842	3
de	505	489	514	500	595	842	3
la	518	489	524	500	595	842	3
in-	528	489	539	500	595	842	3
vestigación	302	500	345	511	595	842	3
de	348	500	357	511	595	842	3
Luthans,	360	500	393	511	595	842	3
et	396	500	403	511	595	842	3
al.	406	500	415	511	595	842	3
(2005)	417	500	442	511	595	842	3
con	445	500	459	511	595	842	3
una	462	500	476	511	595	842	3
muestra	479	500	510	511	595	842	3
de	513	500	522	511	595	842	3
422	524	500	539	511	595	842	3
trabajadores	302	511	349	522	595	842	3
mostraron	353	511	393	522	595	842	3
que	397	511	411	522	595	842	3
la	415	511	421	522	595	842	3
esperanza,	425	511	465	522	595	842	3
el	469	511	475	522	595	842	3
optimismo	479	511	521	522	595	842	3
y	524	511	528	522	595	842	3
la	532	511	538	522	595	842	3
resiliencia	302	522	340	534	595	842	3
estaban	344	522	373	534	595	842	3
relacionadas	377	522	424	534	595	842	3
positivamente	428	522	483	534	595	842	3
con	487	522	501	534	595	842	3
el	505	522	511	534	595	842	3
rendi-	515	522	539	534	595	842	3
miento	302	534	329	545	595	842	3
laboral	333	534	359	545	595	842	3
evaluado	363	534	398	545	595	842	3
por	401	534	415	545	595	842	3
sus	419	534	431	545	595	842	3
supervisores.	435	534	485	545	595	842	3
Por	489	534	503	545	595	842	3
su	507	534	515	545	595	842	3
parte	519	534	539	545	595	842	3
Wandeler	302	545	339	556	595	842	3
y	343	545	347	556	595	842	3
Bundick	351	545	383	556	595	842	3
(2011)	387	545	411	556	595	842	3
hallaron	415	545	446	556	595	842	3
en	450	545	459	556	595	842	3
un	463	545	473	556	595	842	3
estudio	477	545	505	556	595	842	3
longitu-	508	545	539	556	595	842	3
dinal	302	556	321	568	595	842	3
una	324	556	338	568	595	842	3
relación	341	556	371	568	595	842	3
positiva	374	556	405	568	595	842	3
entre	407	556	427	568	595	842	3
la	430	556	437	568	595	842	3
esperanza	439	556	477	568	595	842	3
y	480	556	485	568	595	842	3
la	488	556	494	568	595	842	3
competen-	497	556	539	568	595	842	3
cia	302	568	313	579	595	842	3
profesional	316	568	360	579	595	842	3
percibida,	364	568	401	579	595	842	3
concluyendo	405	568	455	579	595	842	3
que	458	568	472	579	595	842	3
los	476	568	487	579	595	842	3
entornos	491	568	525	579	595	842	3
la-	529	568	539	579	595	842	3
borales	302	579	330	590	595	842	3
deberían	333	579	367	590	595	842	3
promover	370	579	409	590	595	842	3
la	412	579	418	590	595	842	3
esperanza,	422	579	462	590	595	842	3
entre	466	579	485	590	595	842	3
otras	489	579	508	590	595	842	3
capaci-	512	579	539	590	595	842	3
dades	302	590	324	601	595	842	3
positivas,	329	590	365	601	595	842	3
para	371	590	387	601	595	842	3
conseguir	393	590	430	601	595	842	3
aumentar	436	590	472	601	595	842	3
la	478	590	484	601	595	842	3
competencia	489	590	539	601	595	842	3
profesional	302	601	345	613	595	842	3
percibida	348	601	384	613	595	842	3
en	386	601	395	613	595	842	3
sus	398	601	410	613	595	842	3
trabajadores.	413	601	462	613	595	842	3
La	316	624	327	635	595	842	3
resiliencia	330	624	373	635	595	842	3
Luthans	316	647	348	658	595	842	3
(2002a)	351	647	380	658	595	842	3
define	383	647	407	658	595	842	3
la	410	647	417	658	595	842	3
resiliencia	420	647	458	658	595	842	3
como	461	647	483	658	595	842	3
“la	486	647	497	658	595	842	3
capacidad	500	647	538	658	595	842	3
desarrollable	302	658	351	669	595	842	3
de	354	658	364	669	595	842	3
recuperarse	367	658	412	669	595	842	3
de	415	658	424	669	595	842	3
la	428	658	434	669	595	842	3
adversidad,	437	658	481	669	595	842	3
el	484	658	491	669	595	842	3
conflicto,	494	658	531	669	595	842	3
y	534	658	538	669	595	842	3
el	302	669	308	680	595	842	3
fracaso	312	669	340	680	595	842	3
o	343	669	348	680	595	842	3
incluso	351	669	379	680	595	842	3
de	382	669	392	680	595	842	3
acontecimientos	395	669	458	680	595	842	3
positivos	461	669	496	680	595	842	3
que	500	669	514	680	595	842	3
resul-	517	669	539	680	595	842	3
tan	302	680	314	692	595	842	3
abrumadores	317	680	368	692	595	842	3
para	371	680	388	692	595	842	3
los	391	680	402	692	595	842	3
individuos,	405	680	448	692	595	842	3
tales	451	680	468	692	595	842	3
como	471	680	493	692	595	842	3
situaciones	496	680	539	692	595	842	3
que	302	692	316	703	595	842	3
implican	319	692	352	703	595	842	3
progresos	355	692	393	703	595	842	3
y	396	692	400	703	595	842	3
responsabilidad	403	692	464	703	595	842	3
creciente”	467	692	506	703	595	842	3
(p.702).	509	692	538	703	595	842	3
Es	302	703	312	714	595	842	3
decir,	316	703	337	714	595	842	3
la	341	703	347	714	595	842	3
resiliencia	351	703	389	714	595	842	3
es	392	703	400	714	595	842	3
la	404	703	410	714	595	842	3
capacidad	414	703	452	714	595	842	3
de	456	703	465	714	595	842	3
sobreponerse	469	703	521	714	595	842	3
a	524	703	528	714	595	842	3
la	532	703	538	714	595	842	3
adversidad,	302	714	346	725	595	842	3
de	348	714	358	725	595	842	3
recuperarse,	360	714	407	725	595	842	3
y	410	714	414	725	595	842	3
salir	417	714	433	725	595	842	3
fortalecido	435	714	477	725	595	842	3
con	480	714	494	725	595	842	3
éxito,	497	714	518	725	595	842	3
pese	521	714	538	725	595	842	3
a	302	726	306	737	595	842	3
estar	309	726	327	737	595	842	3
expuesto	330	726	365	737	595	842	3
a	368	726	372	737	595	842	3
un	375	726	385	737	595	842	3
estrés	388	726	410	737	595	842	3
psicosocial	413	726	455	737	595	842	3
grave	458	726	479	737	595	842	3
o	482	726	487	737	595	842	3
a	490	726	494	737	595	842	3
un	497	726	507	737	595	842	3
aconte-	510	726	539	737	595	842	3
cimiento	302	737	336	748	595	842	3
excesivamente	338	737	394	748	595	842	3
positivo.	397	737	430	748	595	842	3
Capital	214	102	232	110	595	842	4
psicológico	234	102	257	110	595	842	4
positivo.	259	102	277	110	595	842	4
Validación	279	102	305	110	595	842	4
del	307	102	314	110	595	842	4
cuestionario	315	102	342	110	595	842	4
PCQ	344	102	357	110	595	842	4
en	359	102	364	110	595	842	4
España	365	102	384	110	595	842	4
Al	71	128	80	139	595	842	4
igual	83	128	101	139	595	842	4
que	105	128	119	139	595	842	4
las	122	128	132	139	595	842	4
otras	136	128	155	139	595	842	4
capacidades	158	128	204	139	595	842	4
psicológicas	207	128	254	139	595	842	4
positivas,	257	128	293	139	595	842	4
el	57	139	63	150	595	842	4
origen	67	139	92	150	595	842	4
del	96	139	107	150	595	842	4
estudio	111	139	139	150	595	842	4
de	143	139	153	150	595	842	4
la	157	139	163	150	595	842	4
resiliencia	167	139	205	150	595	842	4
tiene	209	139	228	150	595	842	4
sus	232	139	244	150	595	842	4
raíces	248	139	270	150	595	842	4
en	274	139	283	150	595	842	4
el	287	139	293	150	595	842	4
trabajo	57	150	84	161	595	842	4
clínico,	87	150	115	161	595	842	4
especialmente	119	150	173	161	595	842	4
en	176	150	185	161	595	842	4
la	189	150	195	161	595	842	4
psicopatología	199	150	255	161	595	842	4
infantil	258	150	286	161	595	842	4
y	289	150	293	161	595	842	4
adolescente	57	161	102	173	595	842	4
(Bonanno,	105	161	145	173	595	842	4
2004).	149	161	172	173	595	842	4
Por	175	161	189	173	595	842	4
lo	192	161	200	173	595	842	4
que,	203	161	219	173	595	842	4
a	222	161	226	173	595	842	4
pesar	229	161	249	173	595	842	4
de	252	161	261	173	595	842	4
ser	264	161	275	173	595	842	4
uno	278	161	293	173	595	842	4
de	57	173	66	184	595	842	4
los	70	173	81	184	595	842	4
pilares	85	173	110	184	595	842	4
más	114	173	129	184	595	842	4
importantes	133	173	180	184	595	842	4
de	184	173	193	184	595	842	4
la	197	173	203	184	595	842	4
Psicología	207	173	246	184	595	842	4
Positiva,	250	173	283	184	595	842	4
la	287	173	293	184	595	842	4
resiliencia	57	184	95	195	595	842	4
ha	98	184	107	195	595	842	4
recibido	111	184	142	195	595	842	4
poca	146	184	164	195	595	842	4
atención	168	184	201	195	595	842	4
en	204	184	213	195	595	842	4
el	217	184	223	195	595	842	4
ámbito	227	184	254	195	595	842	4
organiza-	257	184	293	195	595	842	4
cional	57	195	80	207	595	842	4
y	82	195	87	207	595	842	4
hay	89	195	103	207	595	842	4
pocos	105	195	129	207	595	842	4
estudios	131	195	163	207	595	842	4
empíricos,	166	195	206	207	595	842	4
aunque	208	195	237	207	595	842	4
sus	239	195	251	207	595	842	4
resultados	254	195	293	207	595	842	4
son	57	207	71	218	595	842	4
significativos.	75	207	127	218	595	842	4
De	131	207	143	218	595	842	4
hecho,	147	207	173	218	595	842	4
Larson	177	207	204	218	595	842	4
y	208	207	213	218	595	842	4
Luthans	217	207	248	218	595	842	4
(2006)	252	207	277	218	595	842	4
en-	281	207	293	218	595	842	4
contraron	57	218	95	229	595	842	4
una	98	218	112	229	595	842	4
relación	115	218	146	229	595	842	4
significativa	149	218	194	229	595	842	4
entre	197	218	217	229	595	842	4
la	220	218	226	229	595	842	4
resiliencia	229	218	267	229	595	842	4
de	270	218	279	229	595	842	4
los	282	218	293	229	595	842	4
trabajadores	57	229	104	240	595	842	4
y	107	229	112	240	595	842	4
su	115	229	124	240	595	842	4
nivel	127	229	145	240	595	842	4
de	149	229	158	240	595	842	4
satisfacción,	161	229	209	240	595	842	4
y	212	229	216	240	595	842	4
Youssef	219	229	251	240	595	842	4
y	254	229	258	240	595	842	4
Luthans	262	229	293	240	595	842	4
(2007)	57	240	81	252	595	842	4
encontraron	84	240	132	252	595	842	4
que	135	240	149	252	595	842	4
el	152	240	159	252	595	842	4
nivel	162	240	180	252	595	842	4
de	183	240	192	252	595	842	4
resiliencia	195	240	233	252	595	842	4
de	236	240	245	252	595	842	4
los	248	240	259	252	595	842	4
emplea-	262	240	293	252	595	842	4
dos	57	252	70	263	595	842	4
estaba	75	252	99	263	595	842	4
relacionado	103	252	148	263	595	842	4
con	152	252	167	263	595	842	4
su	171	252	180	263	595	842	4
satisfacción,	184	252	231	263	595	842	4
compromiso	235	252	285	263	595	842	4
y	289	252	293	263	595	842	4
felicidad.	57	263	92	274	595	842	4
Fuera	71	274	93	286	595	842	4
del	97	274	109	286	595	842	4
ámbito	112	274	140	286	595	842	4
organizacional,	144	274	202	286	595	842	4
destacan	206	274	239	286	595	842	4
las	243	274	253	286	595	842	4
investiga-	256	274	293	286	595	842	4
ciones	57	286	81	297	595	842	4
sobre	84	286	106	297	595	842	4
la	109	286	115	297	595	842	4
resiliencia	119	286	157	297	595	842	4
de	160	286	169	297	595	842	4
Masten	172	286	201	297	595	842	4
y	204	286	208	297	595	842	4
Reed	211	286	231	297	595	842	4
(2002),	234	286	261	297	595	842	4
quienes	264	286	293	297	595	842	4
sostienen	57	297	93	308	595	842	4
que	97	297	111	308	595	842	4
la	114	297	121	308	595	842	4
resiliencia	125	297	163	308	595	842	4
se	166	297	174	308	595	842	4
puede	178	297	201	308	595	842	4
desarrollar	205	297	246	308	595	842	4
a	250	297	254	308	595	842	4
través	257	297	280	308	595	842	4
de	284	297	293	308	595	842	4
tres	57	308	71	319	595	842	4
tipos	74	308	93	319	595	842	4
de	95	308	104	319	595	842	4
estrategias:	107	308	149	319	595	842	4
(1)	152	308	162	319	595	842	4
estrategias	165	308	205	319	595	842	4
centradas	208	308	244	319	595	842	4
en	247	308	256	319	595	842	4
el	259	308	265	319	595	842	4
riesgo,	268	308	293	319	595	842	4
encaminadas	57	319	106	331	595	842	4
a	109	319	113	331	595	842	4
reducir	117	319	144	331	595	842	4
o	147	319	152	331	595	842	4
eliminar	155	319	186	331	595	842	4
la	189	319	196	331	595	842	4
exposición	199	319	240	331	595	842	4
innecesaria	244	319	286	331	595	842	4
a	289	319	293	331	595	842	4
experiencias	57	331	104	342	595	842	4
de	108	331	117	342	595	842	4
riesgo,	121	331	146	342	595	842	4
(2)	150	331	161	342	595	842	4
estrategias	164	331	204	342	595	842	4
centradas	208	331	245	342	595	842	4
en	249	331	258	342	595	842	4
los	262	331	273	342	595	842	4
acti-	277	331	293	342	595	842	4
vos,	57	342	72	353	595	842	4
cuyo	75	342	94	353	595	842	4
objetivo	96	342	128	353	595	842	4
es	131	342	139	353	595	842	4
aumentar	141	342	178	353	595	842	4
la	180	342	187	353	595	842	4
cantidad	190	342	222	353	595	842	4
y	225	342	229	353	595	842	4
la	232	342	238	353	595	842	4
calidad	241	342	268	353	595	842	4
de	271	342	280	353	595	842	4
re-	282	342	293	353	595	842	4
cursos	57	353	82	365	595	842	4
a	85	353	89	365	595	842	4
los	93	353	104	365	595	842	4
que	108	353	122	365	595	842	4
la	125	353	132	365	595	842	4
persona	135	353	166	365	595	842	4
puede	169	353	193	365	595	842	4
acceder	196	353	226	365	595	842	4
para	229	353	246	365	595	842	4
obtener	250	353	279	365	595	842	4
las	283	353	293	365	595	842	4
competencias	57	365	110	376	595	842	4
de	113	365	122	376	595	842	4
afrontamiento	126	365	181	376	595	842	4
adecuadas	185	365	224	376	595	842	4
en	227	365	237	376	595	842	4
tales	240	365	257	376	595	842	4
situacio-	261	365	293	376	595	842	4
nes,	57	376	72	387	595	842	4
y	75	376	79	387	595	842	4
(3)	82	376	93	387	595	842	4
estrategias	96	376	136	387	595	842	4
centradas	139	376	176	387	595	842	4
en	179	376	188	387	595	842	4
el	191	376	197	387	595	842	4
proceso,	201	376	233	387	595	842	4
encaminadas	236	376	286	387	595	842	4
a	289	376	293	387	595	842	4
movilizar	57	387	93	398	595	842	4
los	97	387	108	398	595	842	4
recursos	111	387	144	398	595	842	4
necesarios,	148	387	190	398	595	842	4
más	193	387	209	398	595	842	4
allá	213	387	225	398	595	842	4
de	229	387	238	398	595	842	4
la	242	387	249	398	595	842	4
simple	252	387	278	398	595	842	4
eli-	281	387	293	398	595	842	4
minación	57	398	93	410	595	842	4
del	96	398	108	410	595	842	4
riesgo,	112	398	137	410	595	842	4
que	141	398	155	410	595	842	4
posibiliten	159	398	199	410	595	842	4
sistemas	203	398	235	410	595	842	4
de	239	398	248	410	595	842	4
protección	252	398	293	410	595	842	4
para	57	410	73	421	595	842	4
cursar	76	410	100	421	595	842	4
los	103	410	114	421	595	842	4
procesos	117	410	152	421	595	842	4
de	155	410	164	421	595	842	4
cambio	167	410	196	421	595	842	4
que	199	410	213	421	595	842	4
las	216	410	226	421	595	842	4
personas	229	410	263	421	595	842	4
han	267	410	281	421	595	842	4
de	284	410	293	421	595	842	4
superar	57	421	85	432	595	842	4
en	88	421	97	432	595	842	4
sus	100	421	112	432	595	842	4
vidas.	114	421	136	432	595	842	4
De	71	432	83	443	595	842	4
acuerdo	87	432	118	443	595	842	4
con	121	432	136	443	595	842	4
Coutu	140	432	164	443	595	842	4
(2002),	168	432	195	443	595	842	4
los	198	432	209	443	595	842	4
perfiles	213	432	242	443	595	842	4
comunes	245	432	280	443	595	842	4
de	284	432	293	443	595	842	4
las	57	444	67	455	595	842	4
personas	71	444	105	455	595	842	4
resilientes	109	444	147	455	595	842	4
se	151	444	159	455	595	842	4
caracterizan	163	444	209	455	595	842	4
por:	214	444	229	455	595	842	4
(a)	233	444	243	455	595	842	4
una	247	444	262	455	595	842	4
acepta-	266	444	293	455	595	842	4
ción	57	455	73	466	595	842	4
incondicional	76	455	129	466	595	842	4
de	132	455	141	466	595	842	4
la	144	455	150	466	595	842	4
realidad,	154	455	186	466	595	842	4
(b)	189	455	200	466	595	842	4
una	203	455	217	466	595	842	4
creencia	221	455	252	466	595	842	4
profunda,	255	455	293	466	595	842	4
a	57	466	61	477	595	842	4
menudo	64	466	96	477	595	842	4
respaldada	99	466	140	477	595	842	4
por	143	466	156	477	595	842	4
valores	159	466	186	477	595	842	4
fuertemente	189	466	236	477	595	842	4
arraigados,	239	466	281	477	595	842	4
de	284	466	293	477	595	842	4
que	57	477	71	489	595	842	4
la	74	477	81	489	595	842	4
vida	84	477	100	489	595	842	4
es	104	477	112	489	595	842	4
significativa	115	477	161	489	595	842	4
y	164	477	168	489	595	842	4
(c)	172	477	182	489	595	842	4
la	185	477	192	489	595	842	4
misteriosa	195	477	234	489	595	842	4
habilidad	238	477	273	489	595	842	4
para	277	477	293	489	595	842	4
improvisar	57	489	98	500	595	842	4
y	101	489	105	500	595	842	4
adaptarse	108	489	144	500	595	842	4
a	147	489	151	500	595	842	4
cambios	153	489	185	500	595	842	4
significativos.	188	489	240	500	595	842	4
Nivel	71	511	94	522	595	842	4
general	97	511	128	522	595	842	4
del	130	511	143	522	595	842	4
capital	145	511	174	522	595	842	4
psicológico	176	511	225	522	595	842	4
positivo	227	511	261	522	595	842	4
El	71	534	80	545	595	842	4
capital	82	534	107	545	595	842	4
psicológico	110	534	154	545	595	842	4
positivo,	157	534	190	545	595	842	4
propuesto	193	534	232	545	595	842	4
como	235	534	257	545	595	842	4
un	259	534	269	545	595	842	4
cons-	272	534	293	545	595	842	4
tructo	57	545	80	556	595	842	4
de	84	545	94	556	595	842	4
orden	98	545	121	556	595	842	4
superior	125	545	157	556	595	842	4
que	161	545	175	556	595	842	4
agrupa	179	545	205	556	595	842	4
los	210	545	221	556	595	842	4
cuatro	225	545	250	556	595	842	4
elementos	254	545	293	556	595	842	4
mencionados,	57	556	111	568	595	842	4
debe	114	556	132	568	595	842	4
cumplir	136	556	166	568	595	842	4
con	169	556	183	568	595	842	4
los	187	556	198	568	595	842	4
criterios	201	556	232	568	595	842	4
conceptuales	236	556	286	568	595	842	4
y	289	556	293	568	595	842	4
empíricos	57	568	95	579	595	842	4
para	97	568	114	579	595	842	4
poderse	116	568	147	579	595	842	4
diferenciar	150	568	191	579	595	842	4
de	193	568	203	579	595	842	4
otros	205	568	225	579	595	842	4
constructos	228	568	273	579	595	842	4
den-	276	568	293	579	595	842	4
tro	57	579	68	590	595	842	4
de	71	579	80	590	595	842	4
la	83	579	89	590	595	842	4
Psicología	92	579	131	590	595	842	4
Positiva.	134	579	167	590	595	842	4
Ello	170	579	186	590	595	842	4
implica	189	579	217	590	595	842	4
centrarse	220	579	255	590	595	842	4
en	258	579	267	590	595	842	4
la	270	579	276	590	595	842	4
dis-	279	579	293	590	595	842	4
tinción	57	590	84	601	595	842	4
dicotómica	87	590	130	601	595	842	4
Estado-Rasgo.	133	590	189	601	595	842	4
Estados	192	590	223	601	595	842	4
y	226	590	230	601	595	842	4
rasgos	233	590	257	601	595	842	4
han	260	590	274	601	595	842	4
sido	277	590	293	601	595	842	4
a	57	601	61	613	595	842	4
menudo	66	601	98	613	595	842	4
considerados	103	601	154	613	595	842	4
constructos	159	601	204	613	595	842	4
independientes,	210	601	270	613	595	842	4
pero	275	601	293	613	595	842	4
Luthans,	57	613	90	624	595	842	4
et	94	613	101	624	595	842	4
al.	104	613	113	624	595	842	4
(2007)	116	613	141	624	595	842	4
al	144	613	150	624	595	842	4
definir	154	613	179	624	595	842	4
el	183	613	189	624	595	842	4
capital	192	613	217	624	595	842	4
psicológico,	221	613	267	624	595	842	4
repre-	270	613	293	624	595	842	4
sentan	57	624	82	635	595	842	4
los	85	624	96	635	595	842	4
estados	99	624	128	635	595	842	4
y	131	624	135	635	595	842	4
los	138	624	149	635	595	842	4
rasgos	153	624	177	635	595	842	4
a	180	624	184	635	595	842	4
lo	187	624	195	635	595	842	4
largo	198	624	217	635	595	842	4
de	220	624	230	635	595	842	4
un	233	624	243	635	595	842	4
continuo	246	624	281	635	595	842	4
en	284	624	293	635	595	842	4
gran	57	635	74	647	595	842	4
medida	77	635	105	647	595	842	4
determinado	108	635	157	647	595	842	4
por	160	635	173	647	595	842	4
los	176	635	187	647	595	842	4
grados	190	635	216	647	595	842	4
relativos	219	635	251	647	595	842	4
de	254	635	263	647	595	842	4
la	266	635	273	647	595	842	4
esta-	275	635	293	647	595	842	4
bilidad	57	647	83	658	595	842	4
en	85	647	95	658	595	842	4
la	97	647	104	658	595	842	4
medición	107	647	143	658	595	842	4
y	145	647	149	658	595	842	4
la	152	647	158	658	595	842	4
apertura	161	647	193	658	595	842	4
al	196	647	202	658	595	842	4
cambio	205	647	233	658	595	842	4
y	236	647	240	658	595	842	4
desarrollo,	243	647	284	658	595	842	4
y	289	647	293	658	595	842	4
proponen	57	658	95	669	595	842	4
el	100	658	107	669	595	842	4
siguiente	112	658	146	669	595	842	4
continuo	151	658	186	669	595	842	4
como	191	658	213	669	595	842	4
un	218	658	228	669	595	842	4
heurístico	233	658	272	669	595	842	4
para	277	658	293	669	595	842	4
aclarar	57	669	82	680	595	842	4
qué	86	669	100	680	595	842	4
se	103	669	111	680	595	842	4
entiende	115	669	148	680	595	842	4
por	151	669	165	680	595	842	4
Estado:	168	669	198	680	595	842	4
(1)	201	669	212	680	595	842	4
Estados	215	669	247	680	595	842	4
positivos	250	669	285	680	595	842	4
–	288	669	293	680	595	842	4
momentáneos	57	680	112	692	595	842	4
y	115	680	119	692	595	842	4
muy	122	680	139	692	595	842	4
cambiantes,	142	680	187	692	595	842	4
representan	190	680	235	692	595	842	4
nuestros	241	680	274	692	595	842	4
sen-	277	680	293	692	595	842	4
timientos,	57	692	95	703	595	842	4
por	98	692	112	703	595	842	4
ejemplo,	115	692	148	703	595	842	4
el	151	692	157	703	595	842	4
placer,	160	692	186	703	595	842	4
los	189	692	200	703	595	842	4
estados	203	692	231	703	595	842	4
de	234	692	244	703	595	842	4
ánimo	247	692	271	703	595	842	4
posi-	274	692	293	703	595	842	4
tivos	57	703	75	714	595	842	4
y	79	703	83	714	595	842	4
la	86	703	92	714	595	842	4
felicidad.	96	703	130	714	595	842	4
(2)	134	703	144	714	595	842	4
Estados	147	703	179	714	595	842	4
–	182	703	187	714	595	842	4
relativamente	190	703	242	714	595	842	4
maleables	248	703	286	714	595	842	4
y	289	703	293	714	595	842	4
abiertos	57	714	87	725	595	842	4
al	91	714	97	725	595	842	4
desarrollo,	100	714	141	725	595	842	4
los	144	714	155	725	595	842	4
constructos	158	714	203	725	595	842	4
incluidos	206	714	241	725	595	842	4
son,	244	714	261	725	595	842	4
no	264	714	274	725	595	842	4
sólo	277	714	293	725	595	842	4
la	57	726	63	737	595	842	4
eficacia,	67	726	98	737	595	842	4
la	102	726	108	737	595	842	4
esperanza,	112	726	152	737	595	842	4
la	156	726	163	737	595	842	4
resistencia	167	726	207	737	595	842	4
y	210	726	215	737	595	842	4
el	219	726	225	737	595	842	4
optimismo,	229	726	273	737	595	842	4
sino	277	726	293	737	595	842	4
también	57	737	88	748	595	842	4
constructos	92	737	137	748	595	842	4
positivos	141	737	175	748	595	842	4
como	179	737	201	748	595	842	4
la	205	737	211	748	595	842	4
sabiduría,	215	737	252	748	595	842	4
el	256	737	262	748	595	842	4
bienes-	266	737	293	748	595	842	4
tar,	57	748	69	759	595	842	4
la	73	748	80	759	595	842	4
gratitud,	83	748	116	759	595	842	4
el	120	748	126	759	595	842	4
perdón,	130	748	160	759	595	842	4
y	164	748	168	759	595	842	4
el	172	748	179	759	595	842	4
valor.	182	748	204	759	595	842	4
(3)	208	748	219	759	595	842	4
Rasgos	222	748	250	759	595	842	4
–	253	748	258	759	595	842	4
relativa-	262	748	293	759	595	842	4
297	530	99	544	111	595	842	4
mente	308	128	332	139	595	842	4
estables	335	128	365	139	595	842	4
y	369	128	373	139	595	842	4
difíciles	376	128	406	139	595	842	4
de	409	128	418	139	595	842	4
cambiar;	422	128	455	139	595	842	4
representan	458	128	504	139	595	842	4
los	507	128	518	139	595	842	4
facto-	521	128	544	139	595	842	4
res	308	139	319	150	595	842	4
de	323	139	332	150	595	842	4
personalidad	337	139	386	150	595	842	4
y	390	139	394	150	595	842	4
fortalezas,	399	139	438	150	595	842	4
por	442	139	456	150	595	842	4
ejemplo,	460	139	493	150	595	842	4
The	497	139	510	150	595	842	4
Big	514	139	526	150	595	842	4
Five	530	139	544	150	595	842	4
(Barrick	308	150	339	161	595	842	4
y	342	150	346	161	595	842	4
Mount,	349	150	378	161	595	842	4
1991),	381	150	405	161	595	842	4
Core	408	150	424	161	595	842	4
Self-Evaluations	427	150	482	161	595	842	4
(Judge	485	150	510	161	595	842	4
y	513	150	517	161	595	842	4
Bono,	521	150	544	161	595	842	4
2001)	308	161	329	173	595	842	4
y	333	161	337	173	595	842	4
Character	341	161	374	173	595	842	4
Strengths	378	161	408	173	595	842	4
and	412	161	425	173	595	842	4
Virtues	428	161	454	173	595	842	4
(Peterson	458	161	495	173	595	842	4
y	499	161	503	173	595	842	4
Seligman,	507	161	544	173	595	842	4
2004).	308	173	331	184	595	842	4
(4)	334	173	345	184	595	842	4
Rasgos	347	173	374	184	595	842	4
positivos	377	173	412	184	595	842	4
–	414	173	419	184	595	842	4
muy	422	173	439	184	595	842	4
estables,	441	173	474	184	595	842	4
fijos	476	173	493	184	595	842	4
y	496	173	500	184	595	842	4
muy	502	173	519	184	595	842	4
difíci-	522	173	544	184	595	842	4
les	308	184	318	195	595	842	4
de	322	184	331	195	595	842	4
cambiar,	335	184	368	195	595	842	4
por	371	184	385	195	595	842	4
ejemplo,	389	184	422	195	595	842	4
la	426	184	432	195	595	842	4
inteligencia,	436	184	482	195	595	842	4
el	486	184	492	195	595	842	4
talento	496	184	522	195	595	842	4
y	526	184	530	195	595	842	4
las	534	184	544	195	595	842	4
características	308	195	361	207	595	842	4
positivas	366	195	400	207	595	842	4
hereditarias.	404	195	451	207	595	842	4
En	456	195	468	207	595	842	4
este	472	195	487	207	595	842	4
sentido,	492	195	523	207	595	842	4
Lut-	527	195	544	207	595	842	4
hans,	308	207	328	218	595	842	4
et	331	207	339	218	595	842	4
al.	342	207	351	218	595	842	4
(2007)	355	207	379	218	595	842	4
proponen	383	207	421	218	595	842	4
que	425	207	439	218	595	842	4
aunque	443	207	471	218	595	842	4
cada	474	207	492	218	595	842	4
componente	495	207	544	218	595	842	4
del	308	218	319	229	595	842	4
constructo	322	218	363	229	595	842	4
capital	366	218	391	229	595	842	4
psicológico	394	218	438	229	595	842	4
positivo	440	218	472	229	595	842	4
puede	474	218	498	229	595	842	4
tener	501	218	520	229	595	842	4
cierta	523	218	544	229	595	842	4
estabilidad	308	229	349	240	595	842	4
a	352	229	356	240	595	842	4
lo	359	229	366	240	595	842	4
largo	369	229	388	240	595	842	4
del	391	229	403	240	595	842	4
tiempo,	406	229	435	240	595	842	4
comparados	438	229	485	240	595	842	4
con	488	229	503	240	595	842	4
los	506	229	517	240	595	842	4
rasgos	520	229	544	240	595	842	4
de	308	240	317	252	595	842	4
personalidad,	321	240	373	252	595	842	4
se	377	240	385	252	595	842	4
espera	389	240	413	252	595	842	4
que	418	240	432	252	595	842	4
no	436	240	446	252	595	842	4
sean	450	240	467	252	595	842	4
tan	471	240	484	252	595	842	4
estables	488	240	518	252	595	842	4
y	522	240	526	252	595	842	4
por	531	240	544	252	595	842	4
tanto,	308	252	330	263	595	842	4
que	332	252	347	263	595	842	4
sean	349	252	366	263	595	842	4
estados	369	252	397	263	595	842	4
abiertos	400	252	430	263	595	842	4
al	433	252	439	263	595	842	4
cambio	442	252	470	263	595	842	4
y	473	252	477	263	595	842	4
al	480	252	486	263	595	842	4
desarrollo.	488	252	529	263	595	842	4
Hasta	322	263	344	274	595	842	4
la	347	263	354	274	595	842	4
fecha,	357	263	380	274	595	842	4
el	383	263	389	274	595	842	4
PCQ	392	263	412	274	595	842	4
solo	415	263	431	274	595	842	4
ha	434	263	443	274	595	842	4
sido	446	263	462	274	595	842	4
validado	465	263	498	274	595	842	4
en	501	263	510	274	595	842	4
Estados	513	263	544	274	595	842	4
Unidos	308	274	336	286	595	842	4
y	339	274	343	286	595	842	4
en	345	274	355	286	595	842	4
Nueva	357	274	383	286	595	842	4
Zelanda	386	274	417	286	595	842	4
(Clapp-Smith,	420	274	474	286	595	842	4
et	476	274	484	286	595	842	4
al.,	486	274	497	286	595	842	4
2009;	500	274	521	286	595	842	4
Caza,	523	274	544	286	595	842	4
Bagozzi,	308	286	340	297	595	842	4
Wooley,	344	286	376	297	595	842	4
Levy	379	286	398	297	595	842	4
y	401	286	405	297	595	842	4
Caza,	408	286	429	297	595	842	4
2010).	432	286	456	297	595	842	4
Mientras	459	286	493	297	595	842	4
que	496	286	510	297	595	842	4
el	513	286	520	297	595	842	4
cons-	523	286	544	297	595	842	4
tructo	308	297	331	308	595	842	4
de	335	297	345	308	595	842	4
capital	349	297	374	308	595	842	4
psicológico	378	297	422	308	595	842	4
se	427	297	434	308	595	842	4
ha	439	297	448	308	595	842	4
mostrado	452	297	489	308	595	842	4
útil	494	297	506	308	595	842	4
en	510	297	520	308	595	842	4
otros	524	297	544	308	595	842	4
países,	308	308	333	319	595	842	4
estudios	336	308	368	319	595	842	4
previos	372	308	400	319	595	842	4
han	404	308	418	319	595	842	4
utilizado	422	308	455	319	595	842	4
medidas	459	308	491	319	595	842	4
menos	495	308	520	319	595	842	4
desa-	524	308	544	319	595	842	4
rrolladas	308	319	341	331	595	842	4
o	344	319	349	331	595	842	4
han	352	319	366	331	595	842	4
fracasado	369	319	406	331	595	842	4
al	409	319	416	331	595	842	4
poner	419	319	441	331	595	842	4
a	445	319	449	331	595	842	4
prueba	452	319	478	331	595	842	4
la	481	319	488	331	595	842	4
estructura	491	319	529	331	595	842	4
del	532	319	544	331	595	842	4
factor	308	331	330	342	595	842	4
de	335	331	344	342	595	842	4
segundo	348	331	381	342	595	842	4
orden	385	331	407	342	595	842	4
del	412	331	423	342	595	842	4
PCQ	427	331	447	342	595	842	4
(Luthans,	451	331	488	342	595	842	4
Avey,	492	331	514	342	595	842	4
Clapp-	518	331	544	342	595	842	4
Smith	308	342	330	353	595	842	4
y	333	342	337	353	595	842	4
Li,	340	342	350	353	595	842	4
2008).	353	342	377	353	595	842	4
Finalmente,	379	342	425	353	595	842	4
cabe	428	342	445	353	595	842	4
mencionar	448	342	489	353	595	842	4
un	492	342	502	353	595	842	4
estudio	504	342	532	353	595	842	4
de	535	342	544	353	595	842	4
Caza,	308	353	329	365	595	842	4
et	332	353	339	365	595	842	4
al.	343	353	351	365	595	842	4
(2010)	355	353	379	365	595	842	4
que	382	353	396	365	595	842	4
examinó	400	353	433	365	595	842	4
las	436	353	446	365	595	842	4
propiedades	450	353	497	365	595	842	4
psicométri-	500	353	544	365	595	842	4
cas	308	365	320	376	595	842	4
del	322	365	334	376	595	842	4
cuestionario	337	365	384	376	595	842	4
PCQ	387	365	407	376	595	842	4
utilizando	410	365	448	376	595	842	4
una	451	365	465	376	595	842	4
muestra	468	365	499	376	595	842	4
de	502	365	511	376	595	842	4
960	514	365	528	376	595	842	4
tra-	531	365	544	376	595	842	4
bajadores	308	376	344	387	595	842	4
de	348	376	357	387	595	842	4
Nueva	361	376	386	387	595	842	4
Zelanda.	390	376	423	387	595	842	4
Aunque	427	376	457	387	595	842	4
los	461	376	472	387	595	842	4
resultados	475	376	514	387	595	842	4
confir-	518	376	544	387	595	842	4
maron	308	387	333	398	595	842	4
la	336	387	342	398	595	842	4
estructura	345	387	384	398	595	842	4
de	386	387	396	398	595	842	4
un	398	387	408	398	595	842	4
factor	411	387	434	398	595	842	4
de	437	387	446	398	595	842	4
segundo	449	387	481	398	595	842	4
orden,	484	387	509	398	595	842	4
el	515	387	521	398	595	842	4
cues-	524	387	544	398	595	842	4
tionario	308	398	338	410	595	842	4
PCQ	341	398	360	410	595	842	4
fue	363	398	375	410	595	842	4
medido	378	398	407	410	595	842	4
con	410	398	425	410	595	842	4
una	427	398	441	410	595	842	4
versión	444	398	472	410	595	842	4
reducida	475	398	508	410	595	842	4
con	511	398	525	410	595	842	4
sólo	528	398	544	410	595	842	4
12	308	410	317	421	595	842	4
de	319	410	329	421	595	842	4
sus	331	410	343	421	595	842	4
24	346	410	355	421	595	842	4
ítems.	358	410	381	421	595	842	4
Por	322	421	336	432	595	842	4
todo	338	421	357	432	595	842	4
ello,	359	421	375	432	595	842	4
y	378	421	382	432	595	842	4
como	385	421	407	432	595	842	4
resultado	409	421	445	432	595	842	4
de	447	421	457	432	595	842	4
la	459	421	466	432	595	842	4
revisión	468	421	499	432	595	842	4
de	501	421	510	432	595	842	4
la	513	421	519	432	595	842	4
litera-	522	421	544	432	595	842	4
tura	308	432	323	443	595	842	4
realizada,	326	432	362	443	595	842	4
la	365	432	371	443	595	842	4
investigación	375	432	425	443	595	842	4
sobre	428	432	449	443	595	842	4
el	453	432	459	443	595	842	4
constructo	462	432	504	443	595	842	4
de	507	432	516	443	595	842	4
capital	519	432	544	443	595	842	4
psicológico	308	444	351	455	595	842	4
positivo	354	444	385	455	595	842	4
nos	388	444	402	455	595	842	4
ha	405	444	414	455	595	842	4
llevado	417	444	444	455	595	842	4
a	447	444	451	455	595	842	4
plantear	454	444	485	455	595	842	4
como	488	444	510	455	595	842	4
objetivo	512	444	544	455	595	842	4
de	308	455	317	466	595	842	4
este	320	455	335	466	595	842	4
estudio	337	455	366	466	595	842	4
la	368	455	375	466	595	842	4
adaptación	377	455	419	466	595	842	4
del	422	455	434	466	595	842	4
cuestionario	436	455	484	466	595	842	4
que	486	455	500	466	595	842	4
lo	503	455	511	466	595	842	4
mide,	513	455	535	466	595	842	4
el	538	455	544	466	595	842	4
PCQ,	308	466	330	477	595	842	4
a	335	466	339	477	595	842	4
nuestra	344	466	372	477	595	842	4
lengua	378	466	403	477	595	842	4
y	408	466	412	477	595	842	4
su	417	466	426	477	595	842	4
posterior	431	466	466	477	595	842	4
validación	471	466	510	477	595	842	4
en	516	466	525	477	595	842	4
una	530	466	544	477	595	842	4
muestra	308	477	338	489	595	842	4
de	343	477	352	489	595	842	4
casi	357	477	371	489	595	842	4
cuatrocientos	376	477	428	489	595	842	4
empleados.	432	477	476	489	595	842	4
Para	480	477	497	489	595	842	4
lograr	502	477	525	489	595	842	4
este	529	477	544	489	595	842	4
objetivo	308	489	339	500	595	842	4
se	342	489	350	500	595	842	4
ha	353	489	362	500	595	842	4
recurrido	365	489	400	500	595	842	4
al	403	489	409	500	595	842	4
modelado	412	489	451	500	595	842	4
de	453	489	462	500	595	842	4
ecuaciones	465	489	507	500	595	842	4
estructu-	510	489	544	500	595	842	4
rales	308	500	325	511	595	842	4
para	328	500	345	511	595	842	4
confirmar	348	500	386	511	595	842	4
la	389	500	396	511	595	842	4
estructura	399	500	437	511	595	842	4
factorial	440	500	472	511	595	842	4
del	475	500	487	511	595	842	4
cuestionario	490	500	537	511	595	842	4
y	540	500	544	511	595	842	4
analizar	308	511	337	522	595	842	4
tanto	340	511	360	522	595	842	4
la	363	511	370	522	595	842	4
fiabilidad	373	511	408	522	595	842	4
de	411	511	420	522	595	842	4
las	423	511	434	522	595	842	4
puntuaciones	436	511	488	522	595	842	4
como	491	511	513	522	595	842	4
su	516	511	525	522	595	842	4
vali-	528	511	544	522	595	842	4
dez	308	522	321	534	595	842	4
(convergente,	324	522	376	534	595	842	4
discriminante	379	522	431	534	595	842	4
y	434	522	438	534	595	842	4
concurrente).	440	522	492	534	595	842	4
Método	308	545	347	558	595	842	4
Participantes	322	570	378	581	595	842	4
La	322	592	332	604	595	842	4
muestra	335	592	366	604	595	842	4
estaba	369	592	393	604	595	842	4
formada	397	592	429	604	595	842	4
por	433	592	446	604	595	842	4
372	450	592	464	604	595	842	4
trabajadores,	467	592	516	604	595	842	4
57.6%	520	592	544	604	595	842	4
eran	308	604	324	615	595	842	4
hombres,	327	604	364	615	595	842	4
con	367	604	381	615	595	842	4
edad	384	604	403	615	595	842	4
media	406	604	429	615	595	842	4
de	432	604	441	615	595	842	4
39.9	444	604	460	615	595	842	4
años	463	604	481	615	595	842	4
(DT	484	604	501	615	595	842	4
=	504	604	510	615	595	842	4
10.26)	513	604	537	615	595	842	4
y	540	604	544	615	595	842	4
14.66	308	615	329	626	595	842	4
años	332	615	350	626	595	842	4
(DT	353	615	369	626	595	842	4
=	372	615	379	626	595	842	4
10.71)	382	615	406	626	595	842	4
de	409	615	418	626	595	842	4
experiencia	422	615	465	626	595	842	4
laboral.	469	615	497	626	595	842	4
La	500	615	510	626	595	842	4
mayoría	513	615	544	626	595	842	4
de	308	626	317	637	595	842	4
los	320	626	331	637	595	842	4
encuestados	333	626	381	637	595	842	4
tenía	383	626	402	637	595	842	4
estudios	405	626	437	637	595	842	4
universitarios	439	626	491	637	595	842	4
(74.7%)	494	626	524	637	595	842	4
o	527	626	532	637	595	842	4
de	535	626	544	637	595	842	4
formación	308	637	348	649	595	842	4
profesional	352	637	395	649	595	842	4
(9.3%),	399	637	427	649	595	842	4
y	431	637	435	649	595	842	4
el	439	637	446	649	595	842	4
70.3%	450	637	474	649	595	842	4
ocupaba	478	637	511	649	595	842	4
puestos	515	637	544	649	595	842	4
de	308	649	317	660	595	842	4
gestión.	321	649	351	660	595	842	4
Los	355	649	370	660	595	842	4
participantes	374	649	423	660	595	842	4
pertenecían	427	649	472	660	595	842	4
a	476	649	480	660	595	842	4
organizaciones,	485	649	544	660	595	842	4
tanto	308	660	328	671	595	842	4
públicas	333	660	364	671	595	842	4
(54.5%)	369	660	400	671	595	842	4
como	405	660	427	671	595	842	4
privadas	432	660	464	671	595	842	4
(31.6%)	469	660	500	671	595	842	4
españolas,	505	660	544	671	595	842	4
principalmente	308	671	366	683	595	842	4
de	368	671	378	683	595	842	4
Bizkaia	381	671	408	683	595	842	4
(33.9%),	411	671	444	683	595	842	4
Barcelona	447	671	485	683	595	842	4
(11.6%)	488	671	519	683	595	842	4
y	522	671	526	683	595	842	4
Ma-	529	671	544	683	595	842	4
drid	308	683	323	694	595	842	4
(4.6%).	329	683	357	694	595	842	4
El	362	683	371	694	595	842	4
34.5%	376	683	401	694	595	842	4
de	406	683	416	694	595	842	4
los	421	683	432	694	595	842	4
encuestados	438	683	485	694	595	842	4
trabajaba	490	683	525	694	595	842	4
por	531	683	544	694	595	842	4
cuenta	308	694	333	705	595	842	4
propia.	336	694	363	705	595	842	4
Procedimiento	322	716	384	728	595	842	4
Para	322	739	339	750	595	842	4
garantizar	342	739	380	750	595	842	4
la	383	739	389	750	595	842	4
equivalencia	392	739	439	750	595	842	4
idiomática	442	739	482	750	595	842	4
entre	484	739	504	750	595	842	4
la	507	739	513	750	595	842	4
versión	516	739	544	750	595	842	4
original	308	750	337	762	595	842	4
en	341	750	350	762	595	842	4
inglés	354	750	376	762	595	842	4
del	380	750	392	762	595	842	4
cuestionario	396	750	443	762	595	842	4
y	447	750	451	762	595	842	4
la	456	750	462	762	595	842	4
versión	466	750	494	762	595	842	4
española	499	750	532	762	595	842	4
se	536	750	544	762	595	842	4
anales	422	785	441	791	595	842	4
de	443	785	450	791	595	842	4
psicología,	451	785	483	791	595	842	4
2014,	484	784	497	791	595	842	4
vol.	498	784	507	791	595	842	4
30,	508	784	515	791	595	842	4
nº	517	784	522	791	595	842	4
1	523	784	526	791	595	842	4
(enero)	528	784	544	791	595	842	4
298	51	99	65	111	595	842	5
Garazi	266	102	283	110	595	842	5
Azanza	285	102	305	110	595	842	5
et.	307	102	312	110	595	842	5
al.	314	102	320	110	595	842	5
llevó	51	128	70	139	595	842	5
a	76	128	81	139	595	842	5
cabo	87	128	106	139	595	842	5
una	113	128	127	139	595	842	5
traducción	134	128	175	139	595	842	5
inversa	182	128	209	139	595	842	5
ciega	216	128	235	139	595	842	5
(blind	242	128	262	139	595	842	5
back-	269	128	288	139	595	842	5
translation)	51	139	90	150	595	842	5
(Beaton,	94	139	127	150	595	842	5
Bombardier,	132	139	180	150	595	842	5
Guilermin	185	139	225	150	595	842	5
y	230	139	234	150	595	842	5
Bosi	239	139	256	150	595	842	5
Ferraz,	261	139	288	150	595	842	5
2000;	51	150	72	161	595	842	5
Bracken	75	150	107	161	595	842	5
y	111	150	115	161	595	842	5
Barona,	118	150	149	161	595	842	5
1991).	152	150	176	161	595	842	5
En	179	150	191	161	595	842	5
primer	194	150	220	161	595	842	5
lugar,	224	150	245	161	595	842	5
se	249	150	256	161	595	842	5
tradujo	260	150	288	161	595	842	5
el	51	161	58	173	595	842	5
cuestionario	60	161	108	173	595	842	5
original	110	161	139	173	595	842	5
del	142	161	154	173	595	842	5
inglés	157	161	179	173	595	842	5
al	182	161	188	173	595	842	5
español	191	161	220	173	595	842	5
por	223	161	237	173	595	842	5
el	240	161	246	173	595	842	5
equipo	249	161	276	173	595	842	5
de	278	161	288	173	595	842	5
investigación.	51	173	104	184	595	842	5
Posteriormente,	107	173	169	184	595	842	5
otra	172	173	187	184	595	842	5
persona	191	173	221	184	595	842	5
bilingüe,	224	173	257	184	595	842	5
que	260	173	274	184	595	842	5
no	277	173	288	184	595	842	5
tenía	51	184	70	195	595	842	5
ningún	73	184	100	195	595	842	5
conocimiento	104	184	158	195	595	842	5
de	162	184	171	195	595	842	5
la	175	184	181	195	595	842	5
versión	185	184	213	195	595	842	5
original,	217	184	248	195	595	842	5
realizó	252	184	278	195	595	842	5
la	281	184	288	195	595	842	5
traducción	51	195	92	207	595	842	5
del	97	195	108	207	595	842	5
instrumento	112	195	160	207	595	842	5
en	164	195	173	207	595	842	5
español	177	195	207	207	595	842	5
de	211	195	220	207	595	842	5
nuevo	225	195	249	207	595	842	5
al	253	195	259	207	595	842	5
inglés.	263	195	288	207	595	842	5
Finalmente,	51	207	97	218	595	842	5
se	100	207	108	218	595	842	5
envió	110	207	132	218	595	842	5
la	135	207	141	218	595	842	5
versión	144	207	172	218	595	842	5
traducida	175	207	211	218	595	842	5
al	214	207	220	218	595	842	5
inglés	223	207	245	218	595	842	5
a	248	207	252	218	595	842	5
los	255	207	266	218	595	842	5
crea-	269	207	288	218	595	842	5
dores	51	218	72	229	595	842	5
de	75	218	84	229	595	842	5
la	87	218	93	229	595	842	5
escala	96	218	118	229	595	842	5
original	121	218	150	229	595	842	5
para	153	218	169	229	595	842	5
que	172	218	186	229	595	842	5
confirmaran	189	218	236	229	595	842	5
la	239	218	245	229	595	842	5
equivalen-	248	218	288	229	595	842	5
cia	51	229	62	240	595	842	5
entre	65	229	85	240	595	842	5
los	88	229	99	240	595	842	5
ítems	102	229	123	240	595	842	5
de	126	229	135	240	595	842	5
la	139	229	145	240	595	842	5
versión	148	229	177	240	595	842	5
original	180	229	209	240	595	842	5
del	212	229	224	240	595	842	5
PCQ	227	229	247	240	595	842	5
y	250	229	254	240	595	842	5
la	257	229	263	240	595	842	5
retra-	267	229	288	240	595	842	5
ducida	51	240	77	252	595	842	5
en	79	240	88	252	595	842	5
inglés.	91	240	115	252	595	842	5
Los	65	252	80	263	595	842	5
participantes	84	252	133	263	595	842	5
recibieron	137	252	176	263	595	842	5
una	180	252	194	263	595	842	5
invitación	198	252	236	263	595	842	5
para	240	252	256	263	595	842	5
partici-	260	252	288	263	595	842	5
par	51	263	64	274	595	842	5
en	68	263	77	274	595	842	5
la	82	263	88	274	595	842	5
investigación	93	263	143	274	595	842	5
vía	147	263	158	274	595	842	5
e-mail,	163	263	189	274	595	842	5
en	193	263	203	274	595	842	5
la	207	263	213	274	595	842	5
que	218	263	232	274	595	842	5
se	236	263	244	274	595	842	5
describían	248	263	288	274	595	842	5
brevemente	51	274	97	286	595	842	5
los	100	274	111	286	595	842	5
objetivos	114	274	149	286	595	842	5
de	152	274	161	286	595	842	5
la	164	274	170	286	595	842	5
investigación	173	274	223	286	595	842	5
y	226	274	230	286	595	842	5
se	233	274	241	286	595	842	5
garantizaba	244	274	288	286	595	842	5
la	51	286	57	297	595	842	5
confidencialidad	60	286	124	297	595	842	5
de	127	286	136	297	595	842	5
sus	139	286	151	297	595	842	5
respuestas.	154	286	196	297	595	842	5
En	199	286	211	297	595	842	5
la	214	286	220	297	595	842	5
invitación	223	286	261	297	595	842	5
se	264	286	272	297	595	842	5
en-	275	286	288	297	595	842	5
vió	51	297	63	308	595	842	5
un	66	297	76	308	595	842	5
enlace	79	297	103	308	595	842	5
al	107	297	113	308	595	842	5
cuestionario	116	297	163	308	595	842	5
on-line,	166	297	196	308	595	842	5
cuya	199	297	216	308	595	842	5
aplicación	219	297	258	308	595	842	5
duraba	261	297	288	308	595	842	5
aproximadamente	51	308	121	319	595	842	5
10	123	308	133	319	595	842	5
minutos.	135	308	169	319	595	842	5
Instrumentos	65	331	122	342	595	842	5
Capital	65	353	91	365	595	842	5
psicológico	93	353	126	365	595	842	5
El	65	376	74	387	595	842	5
capital	78	376	102	387	595	842	5
psicológico	106	376	150	387	595	842	5
se	153	376	161	387	595	842	5
midió	164	376	187	387	595	842	5
a	190	376	194	387	595	842	5
través	197	376	220	387	595	842	5
de	223	376	233	387	595	842	5
la	236	376	242	387	595	842	5
adaptación	246	376	288	387	595	842	5
española	51	387	85	398	595	842	5
del	88	387	99	398	595	842	5
PCQ	102	387	122	398	595	842	5
desarrollado	124	387	172	398	595	842	5
por	175	387	188	398	595	842	5
Luthans,	191	387	225	398	595	842	5
et	228	387	235	398	595	842	5
al.	238	387	246	398	595	842	5
(2007).	249	387	276	398	595	842	5
El	279	387	288	398	595	842	5
cuestionario	51	398	98	410	595	842	5
está	101	398	116	410	595	842	5
compuesto	120	398	162	410	595	842	5
de	166	398	175	410	595	842	5
cuatro	178	398	203	410	595	842	5
factores:	206	398	239	410	595	842	5
autoeficacia	242	398	288	410	595	842	5
(6	51	410	59	421	595	842	5
ítems,	63	410	86	421	595	842	5
por	91	410	105	421	595	842	5
ejemplo,	109	410	143	421	595	842	5
«	147	410	151	421	595	842	5
Me	156	410	168	421	595	842	5
siento	173	410	196	421	595	842	5
seguro	201	410	227	421	595	842	5
analizando	232	410	273	421	595	842	5
un	278	410	288	421	595	842	5
problema	51	421	88	432	595	842	5
a	91	421	95	432	595	842	5
largo	99	421	118	432	595	842	5
plazo	121	421	142	432	595	842	5
para	145	421	162	432	595	842	5
encontrar	165	421	202	432	595	842	5
una	205	421	219	432	595	842	5
solución»),	223	421	264	432	595	842	5
espe-	267	421	288	432	595	842	5
ranza	51	432	72	443	595	842	5
(6	78	432	86	443	595	842	5
ítems,	89	432	112	443	595	842	5
por	115	432	128	443	595	842	5
ejemplo,	132	432	165	443	595	842	5
«	168	432	171	443	595	842	5
Hay	174	432	190	443	595	842	5
muchas	193	432	223	443	595	842	5
formas	226	432	253	443	595	842	5
de	256	432	265	443	595	842	5
darle	269	432	287	443	595	842	5
la	51	444	57	455	595	842	5
vuelta	62	444	85	455	595	842	5
a	89	444	94	455	595	842	5
cualquier	98	444	133	455	595	842	5
problema»),	138	444	183	455	595	842	5
optimismo	188	444	230	455	595	842	5
(6	234	444	242	455	595	842	5
ítems,	247	444	270	455	595	842	5
por	274	444	288	455	595	842	5
ejemplo,	51	455	84	466	595	842	5
«	88	455	92	466	595	842	5
En	95	455	107	466	595	842	5
lo	111	455	118	466	595	842	5
que	122	455	136	466	595	842	5
respecta	139	455	171	466	595	842	5
a	175	455	179	466	595	842	5
mi	183	455	193	466	595	842	5
trabajo,	196	455	226	466	595	842	5
siempre	229	455	260	466	595	842	5
veo	263	455	277	466	595	842	5
el	281	455	288	466	595	842	5
lado	51	466	68	477	595	842	5
bueno	71	466	95	477	595	842	5
de	98	466	107	477	595	842	5
las	110	466	120	477	595	842	5
cosas»)	123	466	150	477	595	842	5
y	153	466	158	477	595	842	5
resiliencia	161	466	198	477	595	842	5
(6	201	466	209	477	595	842	5
ítems,	212	466	235	477	595	842	5
por	238	466	251	477	595	842	5
ejemplo,	254	466	288	477	595	842	5
«	51	477	55	489	595	842	5
Puedo	58	477	83	489	595	842	5
superar	87	477	115	489	595	842	5
las	119	477	129	489	595	842	5
épocas	132	477	159	489	595	842	5
laborales	162	477	196	489	595	842	5
difíciles	200	477	229	489	595	842	5
porque	233	477	260	489	595	842	5
ya	264	477	272	489	595	842	5
me	276	477	288	489	595	842	5
he	51	489	60	500	595	842	5
enfrentado	63	489	105	500	595	842	5
antes	108	489	128	500	595	842	5
a	131	489	135	500	595	842	5
las	138	489	148	500	595	842	5
dificultades»).	150	489	203	500	595	842	5
La	206	489	216	500	595	842	5
escala	218	489	241	500	595	842	5
de	243	489	253	500	595	842	5
respues-	255	489	288	500	595	842	5
ta	51	500	58	511	595	842	5
era	61	500	73	511	595	842	5
tipo	76	500	92	511	595	842	5
Likert	95	500	118	511	595	842	5
de	121	500	131	511	595	842	5
1	134	500	139	511	595	842	5
(«Muy	142	500	166	511	595	842	5
en	169	500	179	511	595	842	5
desacuerdo»)	182	500	232	511	595	842	5
a	236	500	240	511	595	842	5
6	243	500	248	511	595	842	5
(«Muy	251	500	275	511	595	842	5
de	278	500	287	511	595	842	5
acuerdo»).	51	511	91	522	595	842	5
Análisis	65	534	99	545	595	842	5
de	101	534	112	545	595	842	5
datos	114	534	137	545	595	842	5
La	65	556	75	568	595	842	5
estructura	78	556	117	568	595	842	5
factorial	120	556	151	568	595	842	5
del	154	556	166	568	595	842	5
PCQ	168	556	188	568	595	842	5
fue	191	556	203	568	595	842	5
evaluada	206	556	240	568	595	842	5
mediante	243	556	278	568	595	842	5
el	281	556	288	568	595	842	5
modelado	51	568	90	579	595	842	5
de	92	568	101	579	595	842	5
ecuaciones	104	568	146	579	595	842	5
estructurales.	149	568	199	579	595	842	5
Los	202	568	217	579	595	842	5
análisis	219	568	247	579	595	842	5
se	249	568	257	579	595	842	5
realiza-	260	568	288	579	595	842	5
ron	51	579	65	590	595	842	5
utilizando	69	579	107	590	595	842	5
la	112	579	118	590	595	842	5
estimación	123	579	164	590	595	842	5
de	169	579	178	590	595	842	5
máxima	182	579	213	590	595	842	5
verosimilitud	217	579	268	590	595	842	5
y	273	579	277	590	595	842	5
la	281	579	288	590	595	842	5
matriz	51	590	76	601	595	842	5
de	80	590	89	601	595	842	5
covarianza	93	590	134	601	595	842	5
entre	138	590	158	601	595	842	5
los	162	590	173	601	595	842	5
ítems	177	590	198	601	595	842	5
como	202	590	224	601	595	842	5
entrada	228	590	257	601	595	842	5
para	260	590	277	601	595	842	5
el	281	590	288	601	595	842	5
análisis	51	601	78	613	595	842	5
de	81	601	90	613	595	842	5
datos.	93	601	116	613	595	842	5
La	65	613	75	624	595	842	5
bondad	79	613	108	624	595	842	5
de	112	613	121	624	595	842	5
ajuste	125	613	147	624	595	842	5
del	150	613	162	624	595	842	5
modelo	165	613	195	624	595	842	5
se	198	613	206	624	595	842	5
analizó	210	613	237	624	595	842	5
aplicando	240	613	278	624	595	842	5
el	281	613	288	624	595	842	5
estadístico	51	624	91	635	595	842	5
chi-cuadrado	94	624	136	635	595	842	5
(χ2),	139	624	156	635	595	842	5
cuyos	159	624	181	635	595	842	5
valores	184	624	212	635	595	842	5
no	214	624	225	635	595	842	5
significativos	227	624	278	635	595	842	5
(p	281	624	288	635	595	842	5
>.05)	51	635	72	647	595	842	5
indican	75	635	103	647	595	842	5
que	106	635	120	647	595	842	5
el	123	635	130	647	595	842	5
modelo	133	635	162	647	595	842	5
propuesto	165	635	205	647	595	842	5
se	208	635	216	647	595	842	5
ajusta	219	635	240	647	595	842	5
a	243	635	248	647	595	842	5
los	251	635	262	647	595	842	5
datos.	265	635	288	647	595	842	5
Sin	51	647	63	658	595	842	5
embargo,	66	647	102	658	595	842	5
dado	105	647	124	658	595	842	5
que	127	647	141	658	595	842	5
este	143	647	158	658	595	842	5
índice	161	647	184	658	595	842	5
es	187	647	194	658	595	842	5
muy	197	647	214	658	595	842	5
sensible	217	647	247	658	595	842	5
al	250	647	256	658	595	842	5
tamaño	258	647	288	658	595	842	5
de	51	658	60	669	595	842	5
la	63	658	69	669	595	842	5
muestra	72	658	103	669	595	842	5
y	105	658	110	669	595	842	5
a	112	658	116	669	595	842	5
las	119	658	129	669	595	842	5
desviaciones	131	658	180	669	595	842	5
de	182	658	192	669	595	842	5
la	194	658	201	669	595	842	5
normalidad	203	658	247	669	595	842	5
de	250	658	259	669	595	842	5
los	262	658	273	669	595	842	5
da-	275	658	288	669	595	842	5
tos	51	669	63	680	595	842	5
(Barret,	67	669	96	680	595	842	5
2007),	101	669	125	680	595	842	5
se	129	669	137	680	595	842	5
tuvieron	142	669	174	680	595	842	5
en	179	669	188	680	595	842	5
cuenta	193	669	218	680	595	842	5
otros	223	669	243	680	595	842	5
índices	247	669	274	680	595	842	5
de	278	669	288	680	595	842	5
ajuste	51	680	73	692	595	842	5
absoluto	76	680	109	692	595	842	5
como	111	680	134	692	595	842	5
el	136	680	143	692	595	842	5
GFI	145	680	161	692	595	842	5
(Goodness	164	680	198	692	595	842	5
of	201	680	206	692	595	842	5
Fit	209	680	220	692	595	842	5
Index)	222	680	245	692	595	842	5
y	247	680	251	692	595	842	5
de	254	680	263	692	595	842	5
ajuste	266	680	288	692	595	842	5
relativo	51	692	80	703	595	842	5
como	83	692	105	703	595	842	5
el	109	692	115	703	595	842	5
CFI	118	692	134	703	595	842	5
(Comparative	137	692	182	703	595	842	5
Fit	185	692	196	703	595	842	5
Index).	199	692	224	703	595	842	5
En	227	692	239	703	595	842	5
estos	242	692	262	703	595	842	5
casos,	265	692	288	703	595	842	5
los	51	703	62	714	595	842	5
valores	66	703	93	714	595	842	5
superiores	97	703	137	714	595	842	5
a	141	703	145	714	595	842	5
.90	149	703	160	714	595	842	5
indican	164	703	192	714	595	842	5
un	196	703	206	714	595	842	5
ajuste	210	703	232	714	595	842	5
adecuado	236	703	272	714	595	842	5
del	276	703	288	714	595	842	5
modelo	51	714	81	725	595	842	5
(Hu	83	714	99	725	595	842	5
y	102	714	106	725	595	842	5
Bentler,	109	714	139	725	595	842	5
1999).	142	714	166	725	595	842	5
Del	169	714	183	725	595	842	5
mismo	186	714	212	725	595	842	5
modo,	215	714	240	725	595	842	5
se	244	714	251	725	595	842	5
utilizó	254	714	278	725	595	842	5
el	281	714	288	725	595	842	5
índice	51	726	74	737	595	842	5
RMSEA	77	726	111	737	595	842	5
(Root	114	726	133	737	595	842	5
Mean	136	726	156	737	595	842	5
Square	159	726	183	737	595	842	5
Error	186	726	205	737	595	842	5
of	208	726	214	737	595	842	5
Aproximation),	217	726	271	737	595	842	5
una	274	726	288	737	595	842	5
medida	51	737	79	748	595	842	5
de	83	737	93	748	595	842	5
discrepancia	97	737	144	748	595	842	5
del	148	737	160	748	595	842	5
modelo	164	737	194	748	595	842	5
por	198	737	211	748	595	842	5
grados	215	737	241	748	595	842	5
de	245	737	254	748	595	842	5
libertad	258	737	287	748	595	842	5
que	51	748	65	759	595	842	5
informa	68	748	99	759	595	842	5
de	103	748	112	759	595	842	5
la	115	748	122	759	595	842	5
parsimonia	125	748	168	759	595	842	5
del	171	748	183	759	595	842	5
modelo.	186	748	218	759	595	842	5
Se	221	748	230	759	595	842	5
considera	233	748	270	759	595	842	5
que	274	748	288	759	595	842	5
anales	51	785	70	791	595	842	5
de	71	785	78	791	595	842	5
psicología,	80	785	111	791	595	842	5
2014,	113	784	125	791	595	842	5
vol.	127	784	135	791	595	842	5
30,	137	784	144	791	595	842	5
nº	145	784	151	791	595	842	5
1	152	784	155	791	595	842	5
(enero)	156	784	173	791	595	842	5
el	302	128	308	139	595	842	5
modelo	312	128	341	139	595	842	5
presenta	344	128	377	139	595	842	5
un	380	128	390	139	595	842	5
ajuste	393	128	415	139	595	842	5
muy	418	128	435	139	595	842	5
bueno	438	128	463	139	595	842	5
cuando	466	128	494	139	595	842	5
alcanza	497	128	525	139	595	842	5
un	528	128	538	139	595	842	5
valor	302	139	321	150	595	842	5
de	324	139	333	150	595	842	5
.06,	336	139	350	150	595	842	5
un	353	139	363	150	595	842	5
valor	368	139	388	150	595	842	5
de	390	139	399	150	595	842	5
.08	402	139	414	150	595	842	5
indica	416	139	439	150	595	842	5
un	442	139	452	150	595	842	5
ajuste	455	139	477	150	595	842	5
razonable	480	139	517	150	595	842	5
y	520	139	524	150	595	842	5
su-	527	139	539	150	595	842	5
perior	302	150	325	161	595	842	5
a	328	150	332	161	595	842	5
.10	334	150	346	161	595	842	5
un	349	150	359	161	595	842	5
mal	361	150	375	161	595	842	5
ajuste	378	150	400	161	595	842	5
(Hu	402	150	418	161	595	842	5
y	420	150	424	161	595	842	5
Bentler,	427	150	457	161	595	842	5
1999).	460	150	484	161	595	842	5
Se	316	161	325	173	595	842	5
utilizaron	329	161	365	173	595	842	5
los	369	161	380	173	595	842	5
programas	383	161	424	173	595	842	5
estadísticos	428	161	472	173	595	842	5
PASW	475	161	501	173	595	842	5
Statistics	505	161	538	173	595	842	5
18,	302	173	314	184	595	842	5
para	317	173	333	184	595	842	5
obtener	336	173	366	184	595	842	5
los	369	173	381	184	595	842	5
resultados	384	173	423	184	595	842	5
descriptivos	426	173	472	184	595	842	5
y	476	173	480	184	595	842	5
la	483	173	489	184	595	842	5
tabla	492	173	511	184	595	842	5
de	514	173	523	184	595	842	5
co-	526	173	539	184	595	842	5
rrelación,	302	184	338	195	595	842	5
y	342	184	347	195	595	842	5
AMOS	351	184	378	195	595	842	5
20	383	184	392	195	595	842	5
para	396	184	413	195	595	842	5
la	417	184	423	195	595	842	5
puesta	427	184	452	195	595	842	5
a	456	184	460	195	595	842	5
prueba	465	184	491	195	595	842	5
del	496	184	507	195	595	842	5
análisis	511	184	539	195	595	842	5
factorial	302	195	334	207	595	842	5
confirmatorio.	336	195	392	207	595	842	5
Resultados	302	218	358	231	595	842	5
En	302	243	314	254	595	842	5
la	316	243	323	254	595	842	5
Tabla	325	243	347	254	595	842	5
1	350	243	354	254	595	842	5
se	357	243	365	254	595	842	5
muestran	367	243	403	254	595	842	5
los	406	243	417	254	595	842	5
estadísticos	420	243	464	254	595	842	5
descriptivos	466	243	513	254	595	842	5
de	516	243	525	254	595	842	5
los	527	243	538	254	595	842	5
24	302	254	311	265	595	842	5
ítems	315	254	335	265	595	842	5
del	339	254	350	265	595	842	5
PCQ.	354	254	376	265	595	842	5
Se	379	254	388	265	595	842	5
ofrecen	391	254	421	265	595	842	5
los	424	254	435	265	595	842	5
valores	438	254	466	265	595	842	5
de	469	254	478	265	595	842	5
tendencia	481	254	518	265	595	842	5
cen-	522	254	539	265	595	842	5
tral,	302	265	317	276	595	842	5
variabilidad,	320	265	367	276	595	842	5
asimetría	370	265	404	276	595	842	5
y	408	265	412	276	595	842	5
curtosis	415	265	445	276	595	842	5
para	448	265	465	276	595	842	5
cada	468	265	485	276	595	842	5
uno	488	265	503	276	595	842	5
de	506	265	516	276	595	842	5
ellos.	519	265	538	276	595	842	5
Generalmente,	302	277	359	288	595	842	5
se	363	277	371	288	595	842	5
aceptan	375	277	404	288	595	842	5
niveles	408	277	435	288	595	842	5
inferiores	438	277	475	288	595	842	5
a	479	277	483	288	595	842	5
3	487	277	491	288	595	842	5
para	495	277	512	288	595	842	5
la	515	277	522	288	595	842	5
asi-	525	277	539	288	595	842	5
metría	302	288	327	299	595	842	5
y	329	288	333	299	595	842	5
valores	336	288	363	299	595	842	5
inferiores	366	288	403	299	595	842	5
a	406	288	410	299	595	842	5
10	412	288	422	299	595	842	5
para	424	288	441	299	595	842	5
la	444	288	450	299	595	842	5
curtosis	453	288	483	299	595	842	5
(Kline,	486	288	512	299	595	842	5
2005).	515	288	538	299	595	842	5
Todos	302	299	327	310	595	842	5
los	330	299	341	310	595	842	5
ítems	344	299	365	310	595	842	5
del	368	299	379	310	595	842	5
PCQ	382	299	402	310	595	842	5
son	404	299	418	310	595	842	5
inferiores	421	299	458	310	595	842	5
a	461	299	465	310	595	842	5
2	468	299	472	310	595	842	5
para	475	299	492	310	595	842	5
la	495	299	501	310	595	842	5
asimetría	504	299	538	310	595	842	5
e	302	310	306	322	595	842	5
inferiores	309	310	345	322	595	842	5
a	348	310	352	322	595	842	5
5	355	310	359	322	595	842	5
para	362	310	378	322	595	842	5
la	381	310	387	322	595	842	5
curtosis.	390	310	422	322	595	842	5
Tabla	302	333	322	342	595	842	5
1.	324	333	329	342	595	842	5
Media,	331	333	352	342	595	842	5
desviación	354	333	386	342	595	842	5
típica,	388	333	406	342	595	842	5
asimetría	408	333	436	342	595	842	5
y	438	333	441	342	595	842	5
curtosis	443	333	467	342	595	842	5
de	469	333	476	342	595	842	5
los	478	333	487	342	595	842	5
ítems	489	333	505	342	595	842	5
del	507	333	517	342	595	842	5
PCQ	519	333	534	342	595	842	5
Ítems	302	342	322	352	595	842	5
PCQ1	302	353	324	363	595	842	5
PCQ	302	363	320	373	595	842	5
2	322	363	326	373	595	842	5
PCQ	302	373	320	383	595	842	5
3	322	373	326	383	595	842	5
PCQ	302	383	320	393	595	842	5
4	322	383	326	393	595	842	5
PCQ	302	393	320	403	595	842	5
5	322	393	326	403	595	842	5
PCQ	302	403	320	413	595	842	5
6	322	403	326	413	595	842	5
PCQ	302	413	320	424	595	842	5
7	322	413	326	424	595	842	5
PCQ	302	423	320	434	595	842	5
8	322	423	326	434	595	842	5
PCQ	302	434	320	444	595	842	5
9	322	434	326	444	595	842	5
PCQ	302	444	320	454	595	842	5
10	322	444	330	454	595	842	5
PCQ	302	454	320	464	595	842	5
11	322	454	330	464	595	842	5
PCQ	302	464	320	474	595	842	5
12	322	464	330	474	595	842	5
PCQ	302	474	320	484	595	842	5
13	322	474	330	484	595	842	5
PCQ	302	484	320	494	595	842	5
14	322	484	330	494	595	842	5
PCQ	302	494	320	504	595	842	5
15	322	494	330	504	595	842	5
PCQ	302	504	320	514	595	842	5
16	322	504	330	514	595	842	5
PCQ	302	514	320	524	595	842	5
17	322	514	330	524	595	842	5
PCQ	302	524	320	534	595	842	5
18	322	524	330	534	595	842	5
PCQ	302	534	320	545	595	842	5
19	322	534	330	545	595	842	5
PCQ	302	544	320	555	595	842	5
20	322	544	330	555	595	842	5
PCQ	302	555	320	565	595	842	5
21	322	555	330	565	595	842	5
PCQ	302	565	320	575	595	842	5
22	322	565	330	575	595	842	5
PCQ	302	575	320	585	595	842	5
23	322	575	330	585	595	842	5
PCQ	302	585	320	595	595	842	5
24	322	585	330	595	595	842	5
M	368	342	375	352	595	842	5
4.83	364	353	379	363	595	842	5
4.97	364	363	379	373	595	842	5
4.82	364	373	379	383	595	842	5
5.06	364	383	379	393	595	842	5
4.93	364	393	379	403	595	842	5
5.10	364	403	379	413	595	842	5
4.73	364	413	379	424	595	842	5
4.79	364	423	379	434	595	842	5
4.92	364	434	379	444	595	842	5
4.33	364	444	379	454	595	842	5
4.40	364	454	379	464	595	842	5
4.33	364	464	379	474	595	842	5
4.28	364	474	379	484	595	842	5
4.76	364	484	379	494	595	842	5
5.15	364	494	379	504	595	842	5
4.22	364	504	379	514	595	842	5
4.81	364	514	379	524	595	842	5
4.72	364	524	379	534	595	842	5
4.17	364	534	379	545	595	842	5
3.61	364	544	379	555	595	842	5
4.47	364	555	379	565	595	842	5
4.56	364	565	379	575	595	842	5
3.73	364	575	379	585	595	842	5
2.78	364	585	379	595	595	842	5
DT	405	342	417	352	595	842	5
1.00	404	353	418	363	595	842	5
.98	406	363	416	373	595	842	5
1.07	404	373	418	383	595	842	5
.89	406	383	416	393	595	842	5
.97	406	393	416	403	595	842	5
.87	406	403	416	413	595	842	5
.93	406	413	416	424	595	842	5
1.11	404	423	418	434	595	842	5
1.01	404	434	418	444	595	842	5
1.10	404	444	418	454	595	842	5
1.08	404	454	418	464	595	842	5
1.10	404	464	418	474	595	842	5
1.28	404	474	418	484	595	842	5
.88	406	484	416	494	595	842	5
.92	406	494	416	504	595	842	5
1.16	404	504	418	514	595	842	5
.96	406	514	416	524	595	842	5
1.04	404	524	418	534	595	842	5
1.10	404	534	418	545	595	842	5
1.53	404	544	418	555	595	842	5
1.09	404	555	418	565	595	842	5
1.16	404	565	418	575	595	842	5
1.61	404	575	418	585	595	842	5
1.52	404	585	418	595	595	842	5
Asimetría	442	342	475	352	595	842	5
-1.15	450	353	467	363	595	842	5
-1.03	450	363	467	373	595	842	5
-.97	452	373	465	383	595	842	5
-1.55	450	383	467	393	595	842	5
-.97	452	393	465	403	595	842	5
-1.37	450	403	467	413	595	842	5
-.50	452	413	465	424	595	842	5
-1.10	450	423	467	434	595	842	5
-1.07	450	434	467	444	595	842	5
-.92	452	444	465	454	595	842	5
-.83	452	454	465	464	595	842	5
-.79	452	464	465	474	595	842	5
-.65	452	474	465	484	595	842	5
-.99	452	484	465	494	595	842	5
-1.33	450	494	467	504	595	842	5
-.50	452	504	465	514	595	842	5
-.94	452	514	465	524	595	842	5
-.83	452	524	465	534	595	842	5
-.54	452	534	465	545	595	842	5
-.34	452	544	465	555	595	842	5
-.76	452	555	465	565	595	842	5
-1.04	450	565	467	575	595	842	5
-.63	452	575	465	585	595	842	5
.01	453	585	464	595	595	842	5
Curtosis	498	342	527	352	595	842	5
1.68	505	353	520	363	595	842	5
1.02	505	363	520	373	595	842	5
1.12	505	373	520	383	595	842	5
4.53	505	383	520	393	595	842	5
1.05	505	393	520	403	595	842	5
3.49	505	403	520	413	595	842	5
-.02	506	413	519	424	595	842	5
1.49	505	423	520	434	595	842	5
1.95	505	434	520	444	595	842	5
1.26	505	444	520	454	595	842	5
1.40	505	454	520	464	595	842	5
.44	507	464	517	474	595	842	5
-.26	506	474	519	484	595	842	5
1.92	505	484	520	494	595	842	5
2.14	505	494	520	504	595	842	5
-.12	506	504	519	514	595	842	5
1.33	505	514	520	524	595	842	5
.76	507	524	517	534	595	842	5
-.09	506	534	519	545	595	842	5
-.83	506	544	519	555	595	842	5
1.00	505	555	520	565	595	842	5
1.24	505	565	520	575	595	842	5
-.72	506	575	519	585	595	842	5
-1.26	504	585	521	595	595	842	5
A	302	607	309	618	595	842	5
continuación,	312	607	364	618	595	842	5
se	367	607	375	618	595	842	5
contrastaron	378	607	427	618	595	842	5
tres	429	607	444	618	595	842	5
modelos	446	607	480	618	595	842	5
distintos	482	607	515	618	595	842	5
a	518	607	522	618	595	842	5
tra-	525	607	539	618	595	842	5
vés	302	618	314	629	595	842	5
del	318	618	330	629	595	842	5
análisis	334	618	361	629	595	842	5
factorial	365	618	396	629	595	842	5
confirmatorio	400	618	454	629	595	842	5
(Tabla	458	618	483	629	595	842	5
2).	486	618	496	629	595	842	5
El	500	618	509	629	595	842	5
primer	513	618	539	629	595	842	5
modelo,	302	629	334	640	595	842	5
formado	340	629	374	640	595	842	5
por	380	629	394	640	595	842	5
solo	400	629	416	640	595	842	5
un	422	629	432	640	595	842	5
factor	439	629	462	640	595	842	5
de	468	629	477	640	595	842	5
primer	483	629	509	640	595	842	5
orden	516	629	538	640	595	842	5
(PsyCap)	302	640	337	652	595	842	5
y	341	640	345	652	595	842	5
24	349	640	358	652	595	842	5
indicadores	362	640	406	652	595	842	5
obtuvo	410	640	438	652	595	842	5
los	442	640	453	652	595	842	5
siguientes	457	640	495	652	595	842	5
índices	499	640	525	652	595	842	5
de	529	640	538	652	595	842	5
ajuste:	302	652	326	663	595	842	5
χ2	329	652	338	663	595	842	5
(252)	340	652	360	663	595	842	5
=	363	652	370	663	595	842	5
907.11,	372	652	400	663	595	842	5
GFI	403	652	419	663	595	842	5
=	421	652	428	663	595	842	5
.81,	431	652	445	663	595	842	5
CFI	447	652	462	663	595	842	5
=	465	652	472	663	595	842	5
.77	474	652	486	663	595	842	5
y	489	652	493	663	595	842	5
RMSEA	495	652	529	663	595	842	5
=	532	652	539	663	595	842	5
.08.	302	663	316	674	595	842	5
El	319	663	328	674	595	842	5
segundo	332	663	365	674	595	842	5
modelo	368	663	398	674	595	842	5
de	401	663	411	674	595	842	5
medida	414	663	443	674	595	842	5
estaba	446	663	470	674	595	842	5
formado	474	663	508	674	595	842	5
por	511	663	525	674	595	842	5
un	528	663	538	674	595	842	5
factor	302	674	325	686	595	842	5
de	328	674	337	686	595	842	5
segundo	339	674	372	686	595	842	5
orden	375	674	397	686	595	842	5
(PsyCap),	400	674	437	686	595	842	5
cuatro	440	674	464	686	595	842	5
factores	467	674	498	686	595	842	5
de	501	674	510	686	595	842	5
primer	512	674	538	686	595	842	5
orden	302	686	325	697	595	842	5
(autoeficacia,	328	686	379	697	595	842	5
esperanza,	382	686	422	697	595	842	5
resiliencia	425	686	463	697	595	842	5
y	466	686	470	697	595	842	5
optimismo)	474	686	519	697	595	842	5
y	522	686	526	697	595	842	5
24	529	686	539	697	595	842	5
indicadores.	302	697	348	708	595	842	5
El	352	697	361	708	595	842	5
análisis	365	697	392	708	595	842	5
factorial	396	697	427	708	595	842	5
confirmatorio	431	697	485	708	595	842	5
realizado	488	697	523	708	595	842	5
so-	527	697	539	708	595	842	5
bre	302	708	315	719	595	842	5
este	317	708	332	719	595	842	5
modelo	335	708	365	719	595	842	5
(M2)	368	708	387	719	595	842	5
obtuvo	389	708	417	719	595	842	5
los	420	708	431	719	595	842	5
siguientes	434	708	472	719	595	842	5
índices	475	708	501	719	595	842	5
de	504	708	514	719	595	842	5
ajuste	516	708	538	719	595	842	5
del	302	719	313	731	595	842	5
modelo:	318	719	349	731	595	842	5
χ2	354	719	363	731	595	842	5
(246)	367	719	387	731	595	842	5
=	392	719	398	731	595	842	5
609.42,	403	719	430	731	595	842	5
GFI	439	719	455	731	595	842	5
=	459	719	466	731	595	842	5
.87,	470	719	484	731	595	842	5
CFI	488	719	503	731	595	842	5
=	508	719	514	731	595	842	5
.87	519	719	530	731	595	842	5
y	534	719	539	731	595	842	5
RMSEA	302	731	336	742	595	842	5
=	340	731	346	742	595	842	5
.06.	350	731	364	742	595	842	5
Se	367	731	376	742	595	842	5
procedió	380	731	414	742	595	842	5
a	417	731	421	742	595	842	5
reespecificar	425	731	473	742	595	842	5
el	477	731	483	742	595	842	5
modelo	487	731	516	742	595	842	5
(M3)	520	731	538	742	595	842	5
eliminando	302	742	345	753	595	842	5
los	348	742	359	753	595	842	5
ítems	362	742	383	753	595	842	5
con	386	742	401	753	595	842	5
baja	404	742	419	753	595	842	5
carga	422	742	442	753	595	842	5
factorial	446	742	477	753	595	842	5
(PCQ13	480	742	512	753	595	842	5
=	515	742	522	753	595	842	5
.27,	525	742	539	753	595	842	5
299	530	99	544	111	595	842	6
Capital	214	102	232	110	595	842	6
psicológico	234	102	257	110	595	842	6
positivo.	259	102	277	110	595	842	6
Validación	279	102	305	110	595	842	6
del	307	102	314	110	595	842	6
cuestionario	315	102	342	110	595	842	6
PCQ	344	102	357	110	595	842	6
en	359	102	364	110	595	842	6
España	365	102	384	110	595	842	6
PCQ20	57	128	86	139	595	842	6
=	88	128	95	139	595	842	6
.38,	98	128	111	139	595	842	6
PCQ23	114	128	143	139	595	842	6
=	146	128	152	139	595	842	6
.34	155	128	166	139	595	842	6
y	169	128	173	139	595	842	6
PCQ24	176	128	205	139	595	842	6
=	207	128	214	139	595	842	6
.33).	217	128	233	139	595	842	6
De	236	128	248	139	595	842	6
este	251	128	265	139	595	842	6
modo,	268	128	293	139	595	842	6
los	57	139	68	150	595	842	6
nuevos	71	139	98	150	595	842	6
índices	101	139	128	150	595	842	6
de	131	139	140	150	595	842	6
bondad	143	139	172	150	595	842	6
de	175	139	184	150	595	842	6
ajuste	187	139	209	150	595	842	6
obtenidos	211	139	250	150	595	842	6
mostraron	253	139	293	150	595	842	6
un	308	128	318	139	595	842	6
ajuste	324	128	346	139	595	842	6
significativamente	352	128	421	139	595	842	6
más	427	128	443	139	595	842	6
satisfactorio:	449	128	498	139	595	842	6
χ	504	128	509	139	595	842	6
2	509	128	512	135	595	842	6
(164)	512	128	532	139	595	842	6
=	538	128	544	139	595	842	6
404.58,	308	139	335	150	595	842	6
GFI	338	139	354	150	595	842	6
=	357	139	363	150	595	842	6
.90,	366	139	380	150	595	842	6
CFI	382	139	397	150	595	842	6
=.91	400	139	418	150	595	842	6
y	421	139	425	150	595	842	6
RMSEA	427	139	461	150	595	842	6
=	464	139	471	150	595	842	6
.06.	473	139	487	150	595	842	6
Tabla	57	162	76	170	595	842	6
2.	78	162	84	170	595	842	6
Índices	86	162	108	170	595	842	6
de	110	162	118	170	595	842	6
ajuste	120	162	137	170	595	842	6
de	139	162	146	170	595	842	6
los	148	162	157	170	595	842	6
modelos	159	162	186	170	595	842	6
contrastados.	188	162	229	170	595	842	6
Modelo	57	171	87	182	595	842	6
M1	57	183	70	194	595	842	6
M2	57	194	70	205	595	842	6
M3	57	205	70	217	595	842	6
χ	143	171	148	182	595	842	6
2	148	171	151	179	595	842	6
907.11	134	183	160	194	595	842	6
609.42	134	194	160	205	595	842	6
404.58	134	205	160	217	595	842	6
Gl	193	171	203	182	595	842	6
252	191	183	205	194	595	842	6
246	191	194	205	205	595	842	6
164	191	205	205	217	595	842	6
GFI	234	171	251	182	595	842	6
.81	237	183	248	194	595	842	6
87	238	194	247	205	595	842	6
.90	237	205	248	217	595	842	6
CFI	292	171	307	182	595	842	6
.77	294	183	306	194	595	842	6
.87	294	194	306	205	595	842	6
.91	294	205	306	217	595	842	6
RMSEA	337	171	371	182	595	842	6
.08	348	183	359	194	595	842	6
.06	348	194	359	205	595	842	6
.06	348	205	359	217	595	842	6
Δχ	436	171	447	182	595	842	6
2	447	171	450	179	595	842	6
-	441	183	444	194	595	842	6
M1	403	194	416	205	595	842	6
-	418	194	421	205	595	842	6
M2	424	194	437	205	595	842	6
=	439	194	446	205	595	842	6
297.69**	449	194	483	205	595	842	6
M2	402	205	415	217	595	842	6
–	417	205	422	217	595	842	6
M3	425	205	438	217	595	842	6
=	440	205	447	217	595	842	6
204.84**	449	205	484	217	595	842	6
gl	524	171	530	182	595	842	6
-	525	183	528	194	595	842	6
6	525	194	529	205	595	842	6
82	522	205	532	217	595	842	6
**	57	217	64	226	595	842	6
p	66	217	69	226	595	842	6
<	71	217	76	226	595	842	6
.01	78	217	87	226	595	842	6
Debido	71	237	100	249	595	842	6
a	104	237	108	249	595	842	6
la	111	237	118	249	595	842	6
naturaleza	121	237	160	249	595	842	6
de	164	237	173	249	595	842	6
autoinforme	176	237	224	249	595	842	6
de	228	237	237	249	595	842	6
los	240	237	251	249	595	842	6
datos,	255	237	278	249	595	842	6
ha-	281	237	293	249	595	842	6
bía	57	249	68	260	595	842	6
posibilidades	71	249	121	260	595	842	6
de	124	249	134	260	595	842	6
varianza	137	249	169	260	595	842	6
por	172	249	185	260	595	842	6
método	188	249	218	260	595	842	6
común.	221	249	251	260	595	842	6
Se	254	249	263	260	595	842	6
realiza-	266	249	293	260	595	842	6
ron	57	260	70	271	595	842	6
dos	75	260	88	271	595	842	6
pruebas	93	260	123	271	595	842	6
para	127	260	144	271	595	842	6
determinar	148	260	190	271	595	842	6
el	195	260	201	271	595	842	6
grado	205	260	227	271	595	842	6
de	232	260	241	271	595	842	6
varianza.	245	260	279	271	595	842	6
La	284	260	293	271	595	842	6
primera	57	271	87	282	595	842	6
fue	90	271	102	282	595	842	6
el	105	271	112	282	595	842	6
test	115	271	128	282	595	842	6
del	131	271	143	282	595	842	6
factor	146	271	169	282	595	842	6
único	172	271	193	282	595	842	6
de	196	271	205	282	595	842	6
Harman	208	271	240	282	595	842	6
(Podsakoff	243	271	286	282	595	842	6
y	289	271	293	282	595	842	6
Organ,	57	282	84	294	595	842	6
1986).	87	282	111	294	595	842	6
Los	114	282	128	294	595	842	6
resultados	131	282	170	294	595	842	6
del	173	282	185	294	595	842	6
test	188	282	202	294	595	842	6
indican	205	282	233	294	595	842	6
la	236	282	242	294	595	842	6
presencia	245	282	281	294	595	842	6
de	284	282	293	294	595	842	6
4	57	294	61	305	595	842	6
factores	65	294	95	305	595	842	6
discretos	99	294	133	305	595	842	6
en	136	294	146	305	595	842	6
el	149	294	155	305	595	842	6
conjunto	159	294	193	305	595	842	6
de	197	294	206	305	595	842	6
datos,	209	294	232	305	595	842	6
lo	235	294	243	305	595	842	6
cual	246	294	261	305	595	842	6
es	265	294	272	305	595	842	6
con-	276	294	293	305	595	842	6
sistente	57	305	86	316	595	842	6
con	88	305	103	316	595	842	6
la	106	305	112	316	595	842	6
hipótesis	115	305	149	316	595	842	6
de	152	305	161	316	595	842	6
modelo,	164	305	196	316	595	842	6
y	199	305	203	316	595	842	6
sugiere	206	305	233	316	595	842	6
que	235	305	249	316	595	842	6
la	252	305	259	316	595	842	6
varianza	261	305	293	316	595	842	6
del	57	316	68	328	595	842	6
método	72	316	102	328	595	842	6
común	105	316	132	328	595	842	6
no	135	316	146	328	595	842	6
es	149	316	157	328	595	842	6
un	160	316	170	328	595	842	6
contaminante	173	316	226	328	595	842	6
probable.	229	316	266	328	595	842	6
Como	269	316	293	328	595	842	6
confirmación	57	328	108	339	595	842	6
se	111	328	119	339	595	842	6
realizó	122	328	147	339	595	842	6
una	150	328	164	339	595	842	6
segunda	167	328	198	339	595	842	6
prueba	201	328	228	339	595	842	6
en	231	328	240	339	595	842	6
el	243	328	249	339	595	842	6
modelo	252	328	281	339	595	842	6
de	284	328	293	339	595	842	6
medición	57	339	93	350	595	842	6
completo	96	339	132	350	595	842	6
en	136	339	145	350	595	842	6
el	148	339	154	350	595	842	6
que	157	339	171	350	595	842	6
se	175	339	182	350	595	842	6
incorporó	185	339	224	350	595	842	6
un	227	339	237	350	595	842	6
factor	240	339	263	350	595	842	6
común	266	339	293	350	595	842	6
latente	57	350	82	361	595	842	6
siguiendo	87	350	124	361	595	842	6
los	129	350	140	361	595	842	6
procedimientos	144	350	205	361	595	842	6
descritos	209	350	244	361	595	842	6
por	248	350	262	361	595	842	6
Podsa-	267	350	293	361	595	842	6
koff,	57	361	75	373	595	842	6
MacKenzie,	80	361	126	373	595	842	6
Lee	131	361	145	373	595	842	6
y	150	361	154	373	595	842	6
Podsakoff	159	361	199	373	595	842	6
(2003).	203	361	230	373	595	842	6
Los	235	361	249	373	595	842	6
resultados	254	361	293	373	595	842	6
mostraron	57	373	97	384	595	842	6
que	102	373	116	384	595	842	6
la	120	373	127	384	595	842	6
inclusión	131	373	166	384	595	842	6
del	171	373	182	384	595	842	6
factor	187	373	210	384	595	842	6
común	215	373	242	384	595	842	6
mejoraba	246	373	282	384	595	842	6
el	287	373	293	384	595	842	6
ajuste	57	384	79	395	595	842	6
del	82	384	93	395	595	842	6
modelo	96	384	126	395	595	842	6
(χ	129	384	137	395	595	842	6
2	137	384	140	392	595	842	6
(163)	143	384	163	395	595	842	6
=	166	384	172	395	595	842	6
308.33;	175	384	203	395	595	842	6
GFI	206	384	222	395	595	842	6
=	225	384	232	395	595	842	6
.92,	235	384	249	395	595	842	6
CFI	252	384	267	395	595	842	6
=	270	384	277	395	595	842	6
.94;	280	384	293	395	595	842	6
RMSEA	57	395	91	407	595	842	6
=	95	395	102	407	595	842	6
.04).	106	395	122	407	595	842	6
Estos	126	395	148	407	595	842	6
hallazgos	152	395	188	407	595	842	6
sugieren	192	395	224	407	595	842	6
que	228	395	242	407	595	842	6
el	246	395	253	407	595	842	6
sesgo	257	395	278	407	595	842	6
del	282	395	293	407	595	842	6
método	57	407	87	418	595	842	6
común	90	407	117	418	595	842	6
no	120	407	130	418	595	842	6
distorsionó	133	407	176	418	595	842	6
los	179	407	190	418	595	842	6
datos,	193	407	216	418	595	842	6
ya	219	407	228	418	595	842	6
que	230	407	244	418	595	842	6
el	247	407	254	418	595	842	6
factor	257	407	280	418	595	842	6
re-	282	407	293	418	595	842	6
presentaba	57	418	98	429	595	842	6
un	101	418	111	429	595	842	6
25%	114	418	131	429	595	842	6
de	134	418	143	429	595	842	6
la	145	418	152	429	595	842	6
varianza	154	418	186	429	595	842	6
total.	189	418	208	429	595	842	6
Fiabilidad	71	440	114	452	595	842	6
de	117	440	127	452	595	842	6
las	130	440	141	452	595	842	6
puntuaciones	144	440	201	452	595	842	6
La	71	463	81	474	595	842	6
validez	84	463	111	474	595	842	6
convergente	114	463	161	474	595	842	6
se	164	463	172	474	595	842	6
determinó	175	463	215	474	595	842	6
a	218	463	222	474	595	842	6
través	225	463	248	474	595	842	6
de	251	463	260	474	595	842	6
la	263	463	269	474	595	842	6
signi-	272	463	293	474	595	842	6
ficación	57	474	87	485	595	842	6
estadística	91	474	130	485	595	842	6
de	133	474	143	485	595	842	6
las	146	474	156	485	595	842	6
cargas	160	474	183	485	595	842	6
factoriales	187	474	226	485	595	842	6
de	230	474	239	485	595	842	6
los	242	474	254	485	595	842	6
indicado-	257	474	293	485	595	842	6
res	57	486	68	497	595	842	6
de	71	486	80	497	595	842	6
cada	83	486	100	497	595	842	6
constructo	103	486	145	497	595	842	6
latente	148	486	173	497	595	842	6
(λ).	176	486	188	497	595	842	6
Una	191	486	207	497	595	842	6
variable	210	486	240	497	595	842	6
latente	243	486	269	497	595	842	6
debe-	272	486	293	497	595	842	6
ría	57	497	66	508	595	842	6
explicar	70	497	100	508	595	842	6
una	103	497	117	508	595	842	6
parte	121	497	140	508	595	842	6
sustancial	144	497	181	508	595	842	6
de	184	497	194	508	595	842	6
la	197	497	203	508	595	842	6
varianza	207	497	239	508	595	842	6
de	242	497	251	508	595	842	6
cada	255	497	272	508	595	842	6
indi-	275	497	293	508	595	842	6
cador	57	508	78	519	595	842	6
(al	81	508	90	519	595	842	6
menos	93	508	119	519	595	842	6
el	122	508	128	519	595	842	6
50%).	131	508	153	519	595	842	6
Así,	156	508	171	519	595	842	6
estas	174	508	192	519	595	842	6
cargas	195	508	219	519	595	842	6
deben	221	508	245	519	595	842	6
ser	248	508	259	519	595	842	6
superio-	262	508	293	519	595	842	6
res	57	519	68	531	595	842	6
a	71	519	75	531	595	842	6
.60	79	519	90	531	595	842	6
y	94	519	98	531	595	842	6
el	101	519	108	531	595	842	6
valor	111	519	131	531	595	842	6
crítico	134	519	159	531	595	842	6
de	162	519	171	531	595	842	6
t	175	519	177	531	595	842	6
de	184	519	193	531	595	842	6
1.96	197	519	213	531	595	842	6
para	216	519	233	531	595	842	6
p	236	519	240	531	595	842	6
<	244	519	250	531	595	842	6
.05.	254	519	267	531	595	842	6
(Hair,	271	519	293	531	595	842	6
Black,	57	531	80	542	595	842	6
Babin,	83	531	108	542	595	842	6
Anderson	111	531	149	542	595	842	6
y	152	531	156	542	595	842	6
Tatham,	159	531	191	542	595	842	6
2006).	194	531	218	542	595	842	6
La	220	531	230	542	595	842	6
fiabilidad	233	531	268	542	595	842	6
de	271	531	280	542	595	842	6
las	283	531	293	542	595	842	6
puntuaciones	57	542	108	553	595	842	6
mide	112	542	131	553	595	842	6
la	134	542	140	553	595	842	6
consistencia	144	542	190	553	595	842	6
interna	194	542	221	553	595	842	6
de	224	542	233	553	595	842	6
todos	236	542	258	553	595	842	6
los	261	542	272	553	595	842	6
indi-	275	542	293	553	595	842	6
cadores	57	553	86	564	595	842	6
en	89	553	98	564	595	842	6
relación	101	553	132	564	595	842	6
con	134	553	149	564	595	842	6
el	151	553	158	564	595	842	6
constructo	161	553	202	564	595	842	6
y	205	553	209	564	595	842	6
se	212	553	219	564	595	842	6
valora	222	553	246	564	595	842	6
mediante	248	553	284	564	595	842	6
el	287	553	293	564	595	842	6
coeficiente	57	564	99	576	595	842	6
de	102	564	111	576	595	842	6
fiabilidad	114	564	149	576	595	842	6
compuesta	152	564	194	576	595	842	6
(CFC).	197	564	224	576	595	842	6
El	226	564	235	576	595	842	6
valor	238	564	258	576	595	842	6
debe	261	564	279	576	595	842	6
ser	282	564	293	576	595	842	6
superior	57	576	89	587	595	842	6
a	92	576	96	587	595	842	6
.70,	99	576	113	587	595	842	6
y	116	576	120	587	595	842	6
un	123	576	133	587	595	842	6
valor	136	576	155	587	595	842	6
inferior	158	576	187	587	595	842	6
a	190	576	194	587	595	842	6
.60	197	576	209	587	595	842	6
indicaría	212	576	244	587	595	842	6
una	247	576	261	587	595	842	6
falta	264	576	281	587	595	842	6
de	284	576	293	587	595	842	6
fiabilidad.	57	587	95	598	595	842	6
En	99	587	110	598	595	842	6
este	114	587	129	598	595	842	6
estudio,	133	587	164	598	595	842	6
la	168	587	174	598	595	842	6
carga	178	587	198	598	595	842	6
de	202	587	211	598	595	842	6
los	215	587	226	598	595	842	6
indicadores	230	587	275	598	595	842	6
y	279	587	283	598	595	842	6
la	287	587	293	598	595	842	6
fiabilidad	57	598	92	610	595	842	6
compuesta	96	598	137	610	595	842	6
fueron	141	598	167	610	595	842	6
altas	170	598	187	610	595	842	6
en	190	598	199	610	595	842	6
todas	202	598	223	610	595	842	6
las	226	598	236	610	595	842	6
escalas	239	598	266	610	595	842	6
(Tabla	269	598	293	610	595	842	6
3).	57	610	67	621	595	842	6
Validez	71	632	103	643	595	842	6
convergente	105	632	157	643	595	842	6
y	159	632	164	643	595	842	6
discriminante	166	632	225	643	595	842	6
La	71	655	81	666	595	842	6
validez	84	655	110	666	595	842	6
convergente	113	655	161	666	595	842	6
representa	164	655	204	666	595	842	6
la	207	655	213	666	595	842	6
varianza	216	655	248	666	595	842	6
común	251	655	278	666	595	842	6
en-	281	655	293	666	595	842	6
tre	57	666	67	677	595	842	6
los	70	666	81	677	595	842	6
indicadores	83	666	128	677	595	842	6
y	130	666	135	677	595	842	6
su	137	666	146	677	595	842	6
constructo	148	666	190	677	595	842	6
y	193	666	197	677	595	842	6
que	199	666	213	677	595	842	6
implica	216	666	244	677	595	842	6
que	247	666	261	677	595	842	6
un	263	666	273	677	595	842	6
con-	276	666	293	677	595	842	6
junto	57	677	77	689	595	842	6
de	80	677	89	689	595	842	6
indicadores	92	677	137	689	595	842	6
constituye	140	677	179	689	595	842	6
un	183	677	193	689	595	842	6
solo	196	677	212	689	595	842	6
y	215	677	219	689	595	842	6
mismo	222	677	249	689	595	842	6
constructo	252	677	293	689	595	842	6
subyacente	57	689	99	700	595	842	6
(Henseler,	104	689	144	700	595	842	6
Ringle	149	689	174	700	595	842	6
y	179	689	183	700	595	842	6
Sinkovics,	188	689	227	700	595	842	6
2009).	232	689	256	700	595	842	6
Fornelly	261	689	293	700	595	842	6
Larcker	57	700	86	711	595	842	6
(1981),	89	700	116	711	595	842	6
recomiendan	119	700	170	711	595	842	6
el	173	700	179	711	595	842	6
uso	182	700	196	711	595	842	6
de	199	700	208	711	595	842	6
la	211	700	217	711	595	842	6
varianza	220	700	252	711	595	842	6
media	255	700	278	711	595	842	6
ex-	281	700	293	711	595	842	6
traída	57	711	78	722	595	842	6
(Average	81	711	111	722	595	842	6
Variance	114	711	145	722	595	842	6
Extracted,	148	711	184	722	595	842	6
AVE)	187	711	210	722	595	842	6
como	212	711	235	722	595	842	6
criterio.	237	711	267	722	595	842	6
Cuan-	270	711	293	722	595	842	6
to	57	722	65	734	595	842	6
mayor	68	722	93	734	595	842	6
sea	96	722	108	734	595	842	6
el	112	722	118	734	595	842	6
AVE,	122	722	144	734	595	842	6
más	147	722	163	734	595	842	6
representativos	166	722	225	734	595	842	6
serán	229	722	249	734	595	842	6
los	253	722	264	734	595	842	6
indica-	267	722	293	734	595	842	6
dores	57	734	78	745	595	842	6
del	81	734	93	745	595	842	6
constructo.	95	734	139	745	595	842	6
En	142	734	154	745	595	842	6
general,	157	734	187	745	595	842	6
se	189	734	197	745	595	842	6
sugiere	200	734	227	745	595	842	6
que	230	734	244	745	595	842	6
su	247	734	256	745	595	842	6
valor	258	734	278	745	595	842	6
de-	281	734	293	745	595	842	6
be	57	745	66	756	595	842	6
ser	70	745	81	756	595	842	6
superior	84	745	116	756	595	842	6
a	120	745	124	756	595	842	6
.50	128	745	139	756	595	842	6
(Chin,	143	745	167	756	595	842	6
1998;	170	745	191	756	595	842	6
Fornell	195	745	223	756	595	842	6
y	226	745	230	756	595	842	6
Larcker,	234	745	266	756	595	842	6
1981).	269	745	293	756	595	842	6
Uno	308	237	325	249	595	842	6
de	329	237	338	249	595	842	6
los	342	237	353	249	595	842	6
criterios	356	237	388	249	595	842	6
para	392	237	408	249	595	842	6
la	412	237	418	249	595	842	6
validez	422	237	449	249	595	842	6
discriminante	452	237	505	249	595	842	6
es	508	237	516	249	595	842	6
que	520	237	534	249	595	842	6
la	538	237	544	249	595	842	6
correlación	308	249	351	260	595	842	6
de	354	249	363	260	595	842	6
un	365	249	375	260	595	842	6
constructo	378	249	420	260	595	842	6
con	422	249	437	260	595	842	6
sus	439	249	452	260	595	842	6
indicadores,	454	249	501	260	595	842	6
es	503	249	511	260	595	842	6
decir,	514	249	535	260	595	842	6
la	538	249	544	260	595	842	6
raíz	308	260	322	271	595	842	6
cuadrada	324	260	359	271	595	842	6
del	362	260	374	271	595	842	6
AVE	376	260	397	271	595	842	6
debe	399	260	418	271	595	842	6
ser	421	260	432	271	595	842	6
superior	435	260	467	271	595	842	6
a	469	260	474	271	595	842	6
la	476	260	483	271	595	842	6
correlación	486	260	529	271	595	842	6
en-	532	260	544	271	595	842	6
tre	308	271	318	282	595	842	6
constructos	321	271	366	282	595	842	6
(Fornell	369	271	400	282	595	842	6
y	403	271	407	282	595	842	6
Larcker	410	271	439	282	595	842	6
1981).	442	271	466	282	595	842	6
La	469	271	479	282	595	842	6
Tabla	481	271	503	282	595	842	6
4	506	271	510	282	595	842	6
muestra	513	271	544	282	595	842	6
las	308	282	318	294	595	842	6
correlaciones	321	282	372	294	595	842	6
entre	376	282	396	294	595	842	6
constructos,	400	282	447	294	595	842	6
y	451	282	455	294	595	842	6
en	459	282	468	294	595	842	6
la	472	282	478	294	595	842	6
diagonal,	482	282	516	294	595	842	6
la	520	282	527	294	595	842	6
raíz	530	282	544	294	595	842	6
cuadrada	308	294	342	305	595	842	6
del	347	294	358	305	595	842	6
AVE.	362	294	385	305	595	842	6
Los	389	294	404	305	595	842	6
datos	408	294	429	305	595	842	6
muestran	433	294	469	305	595	842	6
que	473	294	487	305	595	842	6
existe	491	294	513	305	595	842	6
validez	517	294	544	305	595	842	6
discriminante	308	305	360	316	595	842	6
entre	365	305	384	316	595	842	6
los	389	305	400	316	595	842	6
constructos,	405	305	452	316	595	842	6
ya	457	305	465	316	595	842	6
que	470	305	484	316	595	842	6
todos	488	305	510	316	595	842	6
los	515	305	526	316	595	842	6
ele-	530	305	544	316	595	842	6
mentos	308	316	336	328	595	842	6
de	340	316	349	328	595	842	6
la	352	316	359	328	595	842	6
diagonal	362	316	394	328	595	842	6
son	397	316	411	328	595	842	6
mayores	415	316	447	328	595	842	6
que	450	316	464	328	595	842	6
los	467	316	479	328	595	842	6
elementos	482	316	521	328	595	842	6
fuera	524	316	544	328	595	842	6
de	308	328	317	339	595	842	6
la	319	328	326	339	595	842	6
diagonal	328	328	361	339	595	842	6
en	363	328	372	339	595	842	6
las	375	328	385	339	595	842	6
filas	388	328	403	339	595	842	6
y	406	328	410	339	595	842	6
las	412	328	422	339	595	842	6
columnas	425	328	462	339	595	842	6
correspondientes.	465	328	533	339	595	842	6
Tabla	308	350	327	359	595	842	6
3.	332	350	338	359	595	842	6
Cargas	342	350	363	359	595	842	6
individuales	368	350	404	359	595	842	6
(λ),	409	350	418	359	595	842	6
Coeficiente	423	350	458	359	595	842	6
de	462	350	470	359	595	842	6
Fiabilidad	474	350	504	359	595	842	6
Compuesta	509	350	544	359	595	842	6
(CFC),	308	359	329	368	595	842	6
valores	331	359	352	368	595	842	6
t,	354	359	358	368	595	842	6
y	360	359	363	368	595	842	6
varianza	365	359	391	368	595	842	6
media	393	359	411	368	595	842	6
extraída	413	359	437	368	595	842	6
(AVE).	439	359	464	368	595	842	6
Constructo	308	369	347	379	595	842	6
Eficacia	308	379	335	389	595	842	6
Esperanza	308	440	344	450	595	842	6
Resiliencia	308	500	344	510	595	842	6
Optimismo	308	551	348	561	595	842	6
Indicadores	379	369	420	379	595	842	6
PCQ1	389	379	410	389	595	842	6
PCQ2	389	389	410	399	595	842	6
PCQ3	389	399	410	409	595	842	6
PCQ4	389	409	410	420	595	842	6
PCQ5	389	419	410	430	595	842	6
PCQ6	389	430	410	440	595	842	6
PCQ7	389	440	410	450	595	842	6
PCQ8	389	450	410	460	595	842	6
PCQ9	389	460	410	470	595	842	6
PCQ10	386	470	413	480	595	842	6
PCQ11	386	480	413	490	595	842	6
PCQ12	386	490	413	500	595	842	6
PCQ14	386	500	413	510	595	842	6
PCQ15	386	510	413	520	595	842	6
PCQ16	386	520	413	530	595	842	6
PCQ17	386	530	413	540	595	842	6
PCQ18	386	540	413	551	595	842	6
PCQ19	386	551	413	561	595	842	6
PCQ21	386	561	413	571	595	842	6
PCQ22	386	571	413	581	595	842	6
λ	440	369	443	379	595	842	6
.59	436	379	447	389	595	842	6
.78	436	389	447	399	595	842	6
.83	436	399	447	409	595	842	6
.78	436	409	447	420	595	842	6
.68	436	419	447	430	595	842	6
.69	436	430	447	440	595	842	6
.71	436	440	447	450	595	842	6
.72	436	450	447	460	595	842	6
.69	436	460	447	470	595	842	6
.70	436	470	447	480	595	842	6
.78	436	480	447	490	595	842	6
.66	436	490	447	500	595	842	6
.68	436	500	447	510	595	842	6
.65	436	510	447	520	595	842	6
.57	436	520	447	530	595	842	6
.74	436	530	447	540	595	842	6
.58	436	540	447	551	595	842	6
.61	436	551	447	561	595	842	6
.84	436	561	447	571	595	842	6
.69	436	571	447	581	595	842	6
t	469	369	472	379	595	842	6
10.77	461	379	480	389	595	842	6
28.83	461	389	480	399	595	842	6
42.60	461	399	480	409	595	842	6
17.94	461	409	480	420	595	842	6
15.11	461	419	480	430	595	842	6
13.04	461	430	480	440	595	842	6
23.95	461	440	480	450	595	842	6
19.10	461	450	480	460	595	842	6
20.35	461	460	480	470	595	842	6
17.02	461	470	480	480	595	842	6
23.51	461	480	480	490	595	842	6
13.60	461	490	480	500	595	842	6
13.99	461	500	480	510	595	842	6
13.44	461	510	480	520	595	842	6
13.11	461	520	480	530	595	842	6
18.82	461	530	480	540	595	842	6
22.59	461	540	480	551	595	842	6
25.01	461	551	480	561	595	842	6
33.93	461	561	480	571	595	842	6
34.84	461	571	480	581	595	842	6
CFC	491	369	507	379	595	842	6
.87	494	379	504	389	595	842	6
AVE	518	369	538	379	595	842	6
.54	523	379	533	389	595	842	6
.86	494	440	504	450	595	842	6
.51	523	440	533	450	595	842	6
.81	494	500	504	510	595	842	6
.50	523	500	533	510	595	842	6
.86	494	551	504	561	595	842	6
.68	523	551	533	561	595	842	6
Tabla	308	593	327	602	595	842	6
4.	329	593	335	602	595	842	6
Descriptivos,	337	593	378	602	595	842	6
correlaciones	380	593	420	602	595	842	6
entre	422	593	438	602	595	842	6
variables	440	593	467	602	595	842	6
y	469	593	472	602	595	842	6
validez	474	593	495	602	595	842	6
discriminante,	497	593	541	602	595	842	6
Eficacia	308	613	335	623	595	842	6
Esperanza	308	623	344	633	595	842	6
Optimismo	308	633	348	643	595	842	6
Resiliencia	308	643	344	653	595	842	6
M(DT)	397	602	422	612	595	842	6
4.96	393	613	408	623	595	842	6
(.71)	410	613	426	623	595	842	6
4.59	393	623	408	633	595	842	6
(.76)	410	623	426	633	595	842	6
3.83	393	633	408	643	595	842	6
(.66)	410	633	426	643	595	842	6
4.66	393	643	408	653	595	842	6
(.64)	410	643	426	653	595	842	6
1	451	602	455	612	595	842	6
.73	447	612	458	623	595	842	6
.58	447	623	458	633	595	842	6
.58	447	633	458	643	595	842	6
.60	447	643	458	653	595	842	6
2	477	602	481	612	595	842	6
.71	474	622	484	633	595	842	6
.64	474	633	484	643	595	842	6
.53	474	643	484	653	595	842	6
3	503	602	507	612	595	842	6
.70	499	632	510	643	595	842	6
.58	500	643	510	653	595	842	6
4	529	602	533	612	595	842	6
.82	526	643	537	653	595	842	6
Raíz	308	653	321	662	595	842	6
cuadrada	323	653	351	662	595	842	6
del	353	653	362	662	595	842	6
AVE	364	653	382	662	595	842	6
en	384	653	391	662	595	842	6
la	393	653	398	662	595	842	6
diagonal	400	653	426	662	595	842	6
Discusión	308	674	359	687	595	842	6
El	308	698	316	710	595	842	6
estudio	320	698	348	710	595	842	6
del	352	698	363	710	595	842	6
capital	367	698	392	710	595	842	6
psicológico	395	698	439	710	595	842	6
dentro	443	698	468	710	595	842	6
de	472	698	481	710	595	842	6
la	485	698	491	710	595	842	6
organización	495	698	544	710	595	842	6
es	308	710	315	721	595	842	6
un	320	710	330	721	595	842	6
campo	334	710	360	721	595	842	6
de	365	710	374	721	595	842	6
trabajo	378	710	405	721	595	842	6
relativamente	409	710	461	721	595	842	6
nuevo	466	710	490	721	595	842	6
dentro	494	710	520	721	595	842	6
de	524	710	533	721	595	842	6
la	538	710	544	721	595	842	6
Psicología	308	721	347	732	595	842	6
del	349	721	361	732	595	842	6
Trabajo	363	721	394	732	595	842	6
y	396	721	400	732	595	842	6
las	403	721	413	732	595	842	6
Organizaciones.	415	721	478	732	595	842	6
Por	480	721	494	732	595	842	6
ello,	497	721	513	732	595	842	6
el	515	721	522	732	595	842	6
obje-	524	721	544	732	595	842	6
tivo	308	732	323	744	595	842	6
de	326	732	335	744	595	842	6
este	338	732	353	744	595	842	6
estudio	356	732	384	744	595	842	6
ha	387	732	397	744	595	842	6
sido	400	732	416	744	595	842	6
validar	419	732	445	744	595	842	6
el	448	732	454	744	595	842	6
instrumento	457	732	505	744	595	842	6
que	508	732	522	744	595	842	6
mide	525	732	544	744	595	842	6
este	308	744	323	755	595	842	6
constructo,	326	744	369	755	595	842	6
el	372	744	379	755	595	842	6
PCQ	382	744	402	755	595	842	6
en	404	744	414	755	595	842	6
su	417	744	425	755	595	842	6
versión	428	744	457	755	595	842	6
en	460	744	469	755	595	842	6
castellano.	472	744	512	755	595	842	6
El	515	744	524	755	595	842	6
con-	527	744	544	755	595	842	6
anales	422	785	441	791	595	842	6
de	443	785	450	791	595	842	6
psicología,	451	785	483	791	595	842	6
2014,	484	784	497	791	595	842	6
vol.	498	784	507	791	595	842	6
30,	508	784	515	791	595	842	6
nº	517	784	522	791	595	842	6
1	523	784	526	791	595	842	6
(enero)	528	784	544	791	595	842	6
300	51	99	65	111	595	842	7
Garazi	266	102	283	110	595	842	7
Azanza	285	102	305	110	595	842	7
et.	307	102	312	110	595	842	7
al.	314	102	320	110	595	842	7
cepto	51	128	73	139	595	842	7
de	75	128	85	139	595	842	7
capital	87	128	112	139	595	842	7
psicológico	115	128	159	139	595	842	7
positivo	162	128	193	139	595	842	7
está	196	128	210	139	595	842	7
estrechamente	213	128	269	139	595	842	7
aso-	272	128	288	139	595	842	7
ciado	51	139	72	150	595	842	7
al	74	139	81	150	595	842	7
estudio	83	139	112	150	595	842	7
del	114	139	126	150	595	842	7
comportamiento	128	139	193	150	595	842	7
organizacional	196	139	252	150	595	842	7
positivo,	254	139	288	150	595	842	7
que	51	150	65	161	595	842	7
forma	68	150	92	161	595	842	7
parte	95	150	115	161	595	842	7
de	118	150	128	161	595	842	7
un	131	150	141	161	595	842	7
énfasis	145	150	171	161	595	842	7
más	174	150	190	161	595	842	7
general	193	150	221	161	595	842	7
en	224	150	233	161	595	842	7
el	237	150	243	161	595	842	7
estudio	247	150	275	161	595	842	7
de	278	150	287	161	595	842	7
los	51	161	62	173	595	842	7
fenómenos	66	161	110	173	595	842	7
“positivos”	114	161	158	173	595	842	7
en	162	161	171	173	595	842	7
las	175	161	185	173	595	842	7
organizaciones	189	161	247	173	595	842	7
(Luthans,	251	161	288	173	595	842	7
2002a).	51	173	79	184	595	842	7
Así,	83	173	98	184	595	842	7
el	101	173	108	184	595	842	7
análisis	111	173	139	184	595	842	7
descrito	142	173	173	184	595	842	7
en	177	173	186	184	595	842	7
este	190	173	204	184	595	842	7
trabajo	208	173	235	184	595	842	7
contribuye	239	173	280	184	595	842	7
a	284	173	288	184	595	842	7
una	51	184	65	195	595	842	7
mejor	69	184	91	195	595	842	7
comprensión	95	184	146	195	595	842	7
del	149	184	160	195	595	842	7
comportamiento	164	184	229	195	595	842	7
organizacional	232	184	288	195	595	842	7
positivo	51	195	82	207	595	842	7
de	87	195	96	207	595	842	7
dos	100	195	114	207	595	842	7
formas:	118	195	148	207	595	842	7
en	152	195	161	207	595	842	7
primer	166	195	192	207	595	842	7
lugar,	196	195	217	207	595	842	7
proporciona	221	195	269	207	595	842	7
una	274	195	288	207	595	842	7
prueba	51	207	78	218	595	842	7
de	82	207	91	218	595	842	7
confirmación	95	207	147	218	595	842	7
de	151	207	160	218	595	842	7
la	164	207	170	218	595	842	7
estructura	174	207	213	218	595	842	7
factorial	217	207	248	218	595	842	7
del	252	207	264	218	595	842	7
PCQ	268	207	287	218	595	842	7
en	51	218	60	229	595	842	7
una	64	218	78	229	595	842	7
muestra	82	218	113	229	595	842	7
española	117	218	150	229	595	842	7
de	154	218	163	229	595	842	7
trabajadores	167	218	214	229	595	842	7
y,	218	218	224	229	595	842	7
en	228	218	237	229	595	842	7
segundo	241	218	274	229	595	842	7
lu-	277	218	288	229	595	842	7
gar,	51	229	65	240	595	842	7
proporciona	68	229	116	240	595	842	7
la	119	229	125	240	595	842	7
primera	128	229	158	240	595	842	7
validación	161	229	200	240	595	842	7
del	203	229	215	240	595	842	7
cuestionario	218	229	265	240	595	842	7
PCQ	268	229	288	240	595	842	7
en	51	240	60	252	595	842	7
el	63	240	70	252	595	842	7
contexto	73	240	107	252	595	842	7
cultural	110	240	139	252	595	842	7
español,	142	240	174	252	595	842	7
lo	177	240	184	252	595	842	7
cual	187	240	202	252	595	842	7
a	205	240	209	252	595	842	7
su	212	240	221	252	595	842	7
vez,	224	240	239	252	595	842	7
es	242	240	250	252	595	842	7
una	253	240	267	252	595	842	7
con-	270	240	288	252	595	842	7
tribución	51	252	86	263	595	842	7
a	90	252	94	263	595	842	7
la	99	252	105	263	595	842	7
evidencia	109	252	145	263	595	842	7
de	149	252	158	263	595	842	7
la	162	252	169	263	595	842	7
significación	173	252	221	263	595	842	7
intercultural	225	252	272	263	595	842	7
del	276	252	288	263	595	842	7
constructo	51	263	93	274	595	842	7
aquí	98	263	115	274	595	842	7
estudiado	120	263	158	274	595	842	7
(Walumbwa,	164	263	212	274	595	842	7
Avolio,	218	263	247	274	595	842	7
Gardner,	252	263	288	274	595	842	7
Wernsing	51	274	88	286	595	842	7
y	91	274	95	286	595	842	7
Peterson,	98	274	134	286	595	842	7
2008).	137	274	161	286	595	842	7
De	163	274	175	286	595	842	7
hecho,	178	274	204	286	595	842	7
para	206	274	223	286	595	842	7
el	226	274	232	286	595	842	7
PCQ	235	274	254	286	595	842	7
es	257	274	265	286	595	842	7
la	268	274	274	286	595	842	7
se-	277	274	288	286	595	842	7
gunda	51	286	75	297	595	842	7
prueba	78	286	105	297	595	842	7
con	108	286	123	297	595	842	7
una	126	286	140	297	595	842	7
población	144	286	182	297	595	842	7
fuera	185	286	205	297	595	842	7
de	209	286	218	297	595	842	7
los	221	286	232	297	595	842	7
Estados	236	286	267	297	595	842	7
Uni-	270	286	288	297	595	842	7
dos,	51	297	67	308	595	842	7
ya	71	297	79	308	595	842	7
que	83	297	97	308	595	842	7
la	101	297	107	308	595	842	7
primera	111	297	141	308	595	842	7
fue	145	297	157	308	595	842	7
en	161	297	170	308	595	842	7
Nueva	174	297	199	308	595	842	7
Zelanda	203	297	234	308	595	842	7
(Caza,	238	297	262	308	595	842	7
et	266	297	273	308	595	842	7
al.,	277	297	288	308	595	842	7
2010).	51	308	75	319	595	842	7
Los	65	319	80	331	595	842	7
resultados	84	319	123	331	595	842	7
de	128	319	137	331	595	842	7
esta	141	319	156	331	595	842	7
investigación	164	319	215	331	595	842	7
muestran	219	319	255	331	595	842	7
que	259	319	273	331	595	842	7
las	278	319	288	331	595	842	7
puntuaciones	51	331	103	342	595	842	7
de	105	331	115	342	595	842	7
la	118	331	124	342	595	842	7
versión	127	331	155	342	595	842	7
española	158	331	192	342	595	842	7
del	194	331	206	342	595	842	7
PCQ	209	331	228	342	595	842	7
poseen	231	331	259	342	595	842	7
una	261	331	275	342	595	842	7
al-	278	331	288	342	595	842	7
ta	51	342	58	353	595	842	7
fiabilidad,	61	342	99	353	595	842	7
así	103	342	113	353	595	842	7
como	116	342	138	353	595	842	7
una	141	342	156	353	595	842	7
adecuada	159	342	194	353	595	842	7
validez	198	342	225	353	595	842	7
discriminante	228	342	280	353	595	842	7
y	283	342	288	353	595	842	7
convergente,	51	353	101	365	595	842	7
por	103	353	117	365	595	842	7
lo	120	353	127	365	595	842	7
que	129	353	143	365	595	842	7
podemos	146	353	182	365	595	842	7
contar	185	353	209	365	595	842	7
en	212	353	221	365	595	842	7
nuestro	224	353	253	365	595	842	7
país	256	353	271	365	595	842	7
con	273	353	288	365	595	842	7
un	51	365	61	376	595	842	7
buen	64	365	83	376	595	842	7
instrumento	86	365	133	376	595	842	7
para	136	365	152	376	595	842	7
evaluar	155	365	183	376	595	842	7
el	185	365	192	376	595	842	7
capital	194	365	219	376	595	842	7
psicológico	222	365	266	376	595	842	7
posi-	268	365	288	376	595	842	7
tivo.	302	128	319	139	595	842	7
Estos	322	128	344	139	595	842	7
resultados	347	128	386	139	595	842	7
contribuyen	389	128	435	139	595	842	7
a	438	128	442	139	595	842	7
aumentar	445	128	481	139	595	842	7
nuestro	484	128	513	139	595	842	7
cono-	516	128	539	139	595	842	7
cimiento	302	139	336	150	595	842	7
del	342	139	353	150	595	842	7
funcionamiento	359	139	420	150	595	842	7
del	426	139	438	150	595	842	7
cuestionario	443	139	491	150	595	842	7
y	496	139	500	150	595	842	7
sugieren	506	139	538	150	595	842	7
también	302	150	333	161	595	842	7
algunas	337	150	365	161	595	842	7
direcciones	369	150	412	161	595	842	7
interesantes	416	150	462	161	595	842	7
para	465	150	482	161	595	842	7
futuras	485	150	512	161	595	842	7
inves-	515	150	539	161	595	842	7
tigaciones.	302	161	342	173	595	842	7
Por	345	161	360	173	595	842	7
una	363	161	377	173	595	842	7
parte,	380	161	402	173	595	842	7
los	405	161	416	173	595	842	7
resultados	419	161	458	173	595	842	7
indican	461	161	489	173	595	842	7
que	492	161	506	173	595	842	7
el	509	161	515	173	595	842	7
cues-	518	161	539	173	595	842	7
tionario	302	173	332	184	595	842	7
funciona	337	173	371	184	595	842	7
según	376	173	398	184	595	842	7
lo	403	173	410	184	595	842	7
previsto	415	173	446	184	595	842	7
cuando	451	173	479	184	595	842	7
se	484	173	492	184	595	842	7
utiliza	496	173	519	184	595	842	7
con	524	173	538	184	595	842	7
trabajadores	302	184	349	195	595	842	7
españoles.	352	184	392	195	595	842	7
Este	395	184	412	195	595	842	7
resultado	415	184	451	195	595	842	7
es	454	184	462	195	595	842	7
importante	465	184	508	195	595	842	7
porque	511	184	538	195	595	842	7
el	302	195	308	207	595	842	7
PCQ	311	195	331	207	595	842	7
se	334	195	342	207	595	842	7
desarrolló	345	195	384	207	595	842	7
originalmente	387	195	440	207	595	842	7
para	443	195	459	207	595	842	7
utilizarlo	462	195	496	207	595	842	7
en	499	195	509	207	595	842	7
el	512	195	518	207	595	842	7
con-	521	195	539	207	595	842	7
texto	302	207	322	218	595	842	7
organizacional	325	207	381	218	595	842	7
y	385	207	389	218	595	842	7
no	393	207	403	218	595	842	7
solo	407	207	423	218	595	842	7
con	426	207	441	218	595	842	7
muestras	444	207	479	218	595	842	7
de	483	207	492	218	595	842	7
estudiantes	495	207	538	218	595	842	7
(Walumbwa,	302	218	351	229	595	842	7
et	356	218	363	229	595	842	7
al.,	368	218	378	229	595	842	7
2008).	383	218	407	229	595	842	7
Además,	412	218	445	229	595	842	7
los	450	218	461	229	595	842	7
resultados	466	218	505	229	595	842	7
son	510	218	524	229	595	842	7
un	528	218	538	229	595	842	7
apoyo	302	229	326	240	595	842	7
más	328	229	344	240	595	842	7
a	347	229	351	240	595	842	7
la	354	229	360	240	595	842	7
contribución	363	229	412	240	595	842	7
teórica	415	229	441	240	595	842	7
de	444	229	453	240	595	842	7
Luthans,	456	229	490	240	595	842	7
et	493	229	500	240	595	842	7
al.	503	229	511	240	595	842	7
(2007)	514	229	539	240	595	842	7
sobre	302	240	323	252	595	842	7
las	327	240	337	252	595	842	7
características	341	240	395	252	595	842	7
del	399	240	410	252	595	842	7
capital	414	240	439	252	595	842	7
psicológico	444	240	487	252	595	842	7
como	491	240	513	252	595	842	7
cons-	517	240	539	252	595	842	7
tructo	302	252	325	263	595	842	7
de	328	252	337	263	595	842	7
segundo	340	252	372	263	595	842	7
orden.	375	252	400	263	595	842	7
Finalmente,	316	263	362	274	595	842	7
no	366	263	376	274	595	842	7
está	380	263	395	274	595	842	7
de	398	263	408	274	595	842	7
más	411	263	427	274	595	842	7
mencionar	431	263	472	274	595	842	7
la	475	263	482	274	595	842	7
posible	485	263	513	274	595	842	7
varia-	517	263	539	274	595	842	7
ción	302	274	319	286	595	842	7
de	321	274	331	286	595	842	7
los	333	274	344	286	595	842	7
resultados	347	274	386	286	595	842	7
presentados	389	274	436	286	595	842	7
en	438	274	448	286	595	842	7
este	450	274	465	286	595	842	7
trabajo.	468	274	497	286	595	842	7
En	500	274	512	286	595	842	7
la	514	274	521	286	595	842	7
me-	523	274	539	286	595	842	7
dida	302	286	318	297	595	842	7
en	321	286	330	297	595	842	7
que	333	286	347	297	595	842	7
en	350	286	359	297	595	842	7
el	362	286	368	297	595	842	7
futuro	371	286	395	297	595	842	7
el	398	286	404	297	595	842	7
PCQ	407	286	426	297	595	842	7
se	429	286	437	297	595	842	7
pruebe	440	286	466	297	595	842	7
con	469	286	483	297	595	842	7
muestras	486	286	520	297	595	842	7
más	523	286	539	297	595	842	7
numerosas	302	297	344	308	595	842	7
y/o	347	297	361	308	595	842	7
en	364	297	373	308	595	842	7
sectores	376	297	408	308	595	842	7
más	411	297	426	308	595	842	7
específicos,	429	297	473	308	595	842	7
es	476	297	484	308	595	842	7
probable	487	297	522	308	595	842	7
que	524	297	538	308	595	842	7
el	302	308	308	319	595	842	7
ajuste	311	308	334	319	595	842	7
o	337	308	342	319	595	842	7
la	345	308	351	319	595	842	7
composición	354	308	404	319	595	842	7
de	407	308	416	319	595	842	7
los	419	308	430	319	595	842	7
factores	433	308	464	319	595	842	7
arrojen	467	308	495	319	595	842	7
valores	498	308	525	319	595	842	7
di-	528	308	539	319	595	842	7
ferentes.	302	319	335	331	595	842	7
Como	338	319	362	331	595	842	7
apuntara	365	319	399	331	595	842	7
Messick	402	319	433	331	595	842	7
(1989),	436	319	462	331	595	842	7
la	465	319	472	331	595	842	7
validación	474	319	514	331	595	842	7
de	516	319	526	331	595	842	7
un	528	319	538	331	595	842	7
constructo	302	331	343	342	595	842	7
está	347	331	362	342	595	842	7
sujeta	365	331	387	342	595	842	7
a	391	331	395	342	595	842	7
las	398	331	408	342	595	842	7
evidencias	412	331	452	342	595	842	7
que	455	331	469	342	595	842	7
se	473	331	480	342	595	842	7
vayan	484	331	506	342	595	842	7
acumu-	510	331	539	342	595	842	7
lando	302	342	324	353	595	842	7
sobre	327	342	348	353	595	842	7
las	351	342	361	353	595	842	7
interpretaciones	364	342	426	353	595	842	7
que	429	342	443	353	595	842	7
se	446	342	454	353	595	842	7
hacen	457	342	480	353	595	842	7
de	483	342	492	353	595	842	7
las	495	342	505	353	595	842	7
puntua-	508	342	539	353	595	842	7
ciones.	302	353	329	365	595	842	7
Referencias	51	389	111	403	595	842	7
Avey,	51	412	69	421	595	842	7
J.	71	412	75	421	595	842	7
B.,	77	412	85	421	595	842	7
Luthans,	87	412	114	421	595	842	7
F.,	116	412	124	421	595	842	7
Smith,	126	412	146	421	595	842	7
R.	148	412	155	421	595	842	7
M.	157	412	165	421	595	842	7
y	168	412	171	421	595	842	7
Palmer,	173	412	196	421	595	842	7
N.	198	412	206	421	595	842	7
F.	208	412	214	421	595	842	7
(2010).	216	412	238	421	595	842	7
Impact	240	412	262	421	595	842	7
of	264	412	270	421	595	842	7
posi-	272	412	288	421	595	842	7
tive	65	421	76	430	595	842	7
psychological	80	421	121	430	595	842	7
capital	124	421	144	430	595	842	7
on	147	421	155	430	595	842	7
employee	158	421	188	430	595	842	7
well-being	191	421	222	430	595	842	7
over	225	421	239	430	595	842	7
time.	242	421	257	430	595	842	7
Journal	260	421	280	430	595	842	7
of	283	421	288	430	595	842	7
Occupational	65	430	100	439	595	842	7
Health	102	430	121	439	595	842	7
Psychology,	123	430	152	439	595	842	7
15(1),	154	430	171	439	595	842	7
17-28.	173	430	192	439	595	842	7
doi:10.1037/a0016998	194	430	263	439	595	842	7
Avey,	51	439	69	448	595	842	7
B.	71	439	78	448	595	842	7
J.,	80	439	86	448	595	842	7
Luthans,	88	439	115	448	595	842	7
F.	118	439	124	448	595	842	7
y	126	439	129	448	595	842	7
Youssef,	132	439	158	448	595	842	7
C.	161	439	167	448	595	842	7
M.	170	439	178	448	595	842	7
(2010).	180	439	202	448	595	842	7
The	204	439	216	448	595	842	7
additive	219	439	243	448	595	842	7
value	245	439	261	448	595	842	7
of	263	439	270	448	595	842	7
posi-	272	439	288	448	595	842	7
tive	65	448	76	457	595	842	7
psychological	80	448	121	457	595	842	7
capital	125	448	145	457	595	842	7
in	148	448	154	457	595	842	7
predicting	158	448	189	457	595	842	7
work	192	448	208	457	595	842	7
attitudes	211	448	238	457	595	842	7
and	241	448	253	457	595	842	7
behaviors.	256	448	288	457	595	842	7
Journal	65	457	85	466	595	842	7
of	87	457	91	466	595	842	7
Management,	93	457	129	466	595	842	7
36(2),	131	457	149	466	595	842	7
430-452.	151	457	177	466	595	842	7
doi:10.1177/0149206308329961	179	457	279	466	595	842	7
Bandura,	51	466	79	475	595	842	7
A.	81	466	88	475	595	842	7
(1997).	90	466	111	475	595	842	7
Self-efficacy:	113	466	145	475	595	842	7
The	147	466	157	475	595	842	7
exercise	159	466	179	475	595	842	7
of	181	466	185	475	595	842	7
control.	187	466	206	475	595	842	7
New	208	466	223	475	595	842	7
York:	225	466	243	475	595	842	7
Freeman	245	466	272	475	595	842	7
Barrett,	51	475	74	484	595	842	7
P.	77	475	83	484	595	842	7
(2007).	85	475	106	484	595	842	7
Structural	109	475	139	484	595	842	7
equation	141	475	168	484	595	842	7
modelling:	170	475	202	484	595	842	7
Adjudging	204	475	237	484	595	842	7
model	239	475	258	484	595	842	7
fit.	261	475	269	484	595	842	7
Perso-	271	475	288	484	595	842	7
nality	65	484	80	493	595	842	7
and	99	484	109	493	595	842	7
Individual	128	484	156	493	595	842	7
Differences,	175	484	205	493	595	842	7
42(5),	224	484	242	493	595	842	7
815-824.	261	484	288	493	595	842	7
doi:10.1016/j.paid.2006.09.018	65	493	160	502	595	842	7
Barrick,	51	502	75	511	595	842	7
M.	78	502	86	511	595	842	7
R.	89	502	96	511	595	842	7
y	98	502	102	511	595	842	7
Mount,	104	502	127	511	595	842	7
M.	130	502	138	511	595	842	7
K.	141	502	149	511	595	842	7
(1991).	151	502	172	511	595	842	7
The	175	502	187	511	595	842	7
big	190	502	200	511	595	842	7
five	202	502	214	511	595	842	7
personality	216	502	250	511	595	842	7
dimensions	252	502	288	511	595	842	7
and	65	511	77	520	595	842	7
job	80	511	90	520	595	842	7
performance:	93	511	134	520	595	842	7
A	137	511	142	520	595	842	7
meta-analysis.	146	511	188	520	595	842	7
Personnel	191	511	216	520	595	842	7
Psychology,	220	511	249	520	595	842	7
44(1),	252	511	269	520	595	842	7
1-26.	272	511	288	520	595	842	7
doi:10.1111/j.1744-6570.1991.tb00688.x	65	520	190	529	595	842	7
Beaton,	51	529	75	538	595	842	7
D.	79	529	87	538	595	842	7
E.,	92	529	100	538	595	842	7
Bombardier,	105	529	144	538	595	842	7
C.,	148	529	157	538	595	842	7
Guillemin,	161	529	194	538	595	842	7
F.	198	529	204	538	595	842	7
y	209	529	212	538	595	842	7
Ferraz,	217	529	238	538	595	842	7
M.	242	529	251	538	595	842	7
B.	255	529	262	538	595	842	7
(2000).	266	529	288	538	595	842	7
Guidelines	65	538	98	547	595	842	7
for	102	538	111	547	595	842	7
the	114	538	124	547	595	842	7
process	127	538	150	547	595	842	7
of	153	538	160	547	595	842	7
cross-cultural	163	538	204	547	595	842	7
adaptation	207	538	240	547	595	842	7
of	243	538	249	547	595	842	7
self-reports	253	538	288	547	595	842	7
measures.	65	547	95	556	595	842	7
Spine,	99	547	115	556	595	842	7
25(24),	118	547	140	556	595	842	7
3186-3191.	143	547	177	556	595	842	7
doi:10.1097/00007632-200012150-	180	547	288	556	595	842	7
00014	65	556	84	565	595	842	7
Bonanno,	51	565	81	574	595	842	7
G.	84	565	91	574	595	842	7
A.	94	565	101	574	595	842	7
(2004).	103	565	124	574	595	842	7
Loss,	126	565	143	574	595	842	7
trauma	145	565	166	574	595	842	7
and	169	565	180	574	595	842	7
human	182	565	204	574	595	842	7
resilience.	206	565	236	574	595	842	7
Have	238	565	254	574	595	842	7
we	256	565	265	574	595	842	7
under-	267	565	288	574	595	842	7
estimated	65	574	95	583	595	842	7
the	108	574	118	583	595	842	7
human	122	574	144	583	595	842	7
capacity	148	574	173	583	595	842	7
to	177	574	183	583	595	842	7
thrive	188	574	206	583	595	842	7
after	210	574	224	583	595	842	7
extremely	229	574	259	583	595	842	7
aversive	263	574	288	583	595	842	7
events?	65	583	88	592	595	842	7
American	90	583	116	592	595	842	7
Psychologist,	122	583	155	592	595	842	7
59(1),	168	583	185	592	595	842	7
20-28.	198	583	218	592	595	842	7
doi:10.1037/0003-	231	583	288	592	595	842	7
066X.59.1.20	65	592	106	601	595	842	7
Bracken,	51	601	78	610	595	842	7
B.	81	601	87	610	595	842	7
A.	90	601	97	610	595	842	7
y	100	601	103	610	595	842	7
Barona,	106	601	130	610	595	842	7
A.	132	601	139	610	595	842	7
(1991).	142	601	163	610	595	842	7
State	166	601	181	610	595	842	7
of	184	601	190	610	595	842	7
the	193	601	203	610	595	842	7
art	205	601	214	610	595	842	7
procedures	216	601	250	610	595	842	7
for	253	601	262	610	595	842	7
transla-	265	601	288	610	595	842	7
ting,	65	610	79	619	595	842	7
validating	82	610	112	619	595	842	7
and	115	610	126	619	595	842	7
using	129	610	145	619	595	842	7
psychoeducational	149	610	205	619	595	842	7
tests	209	610	222	619	595	842	7
in	226	610	231	619	595	842	7
cross-cultural	235	610	276	619	595	842	7
as-	279	610	288	619	595	842	7
sessment.	65	619	95	628	595	842	7
School	110	619	127	628	595	842	7
Psychology	143	619	170	628	595	842	7
International,	185	619	221	628	595	842	7
12,	237	619	246	628	595	842	7
119-132.	261	619	288	628	595	842	7
doi:10.1177/0143034391121010	65	628	165	637	595	842	7
Caza,	51	637	68	646	595	842	7
A.,	70	637	79	646	595	842	7
Bagozzi,	81	637	108	646	595	842	7
R.	110	637	117	646	595	842	7
P.,	119	637	127	646	595	842	7
Woolley,	129	637	156	646	595	842	7
L.,	159	637	167	646	595	842	7
Levy,	169	637	186	646	595	842	7
L.	188	637	194	646	595	842	7
y	197	637	200	646	595	842	7
Caza,	202	637	219	646	595	842	7
B.	221	637	228	646	595	842	7
B.	230	637	237	646	595	842	7
(2010).	239	637	261	646	595	842	7
Psycho-	263	637	288	646	595	842	7
logical	65	646	85	655	595	842	7
capital	88	646	107	655	595	842	7
and	110	646	121	655	595	842	7
authentic	124	646	152	655	595	842	7
leadership:	155	646	188	655	595	842	7
Measurement,	191	646	234	655	595	842	7
gender,	237	646	260	655	595	842	7
and	262	646	274	655	595	842	7
cul-	276	646	288	655	595	842	7
tural	65	655	79	664	595	842	7
extension.	82	655	113	664	595	842	7
Asia-Pacific	116	655	149	664	595	842	7
Journal	152	655	171	664	595	842	7
of	174	655	178	664	595	842	7
Business	181	655	204	664	595	842	7
Administration,	206	655	249	664	595	842	7
2(1),	252	655	266	664	595	842	7
53-70.	269	655	288	664	595	842	7
doi:10.1108/17574321011028972	65	664	168	673	595	842	7
Chin,	51	673	68	682	595	842	7
W.	70	673	79	682	595	842	7
W.	82	673	91	682	595	842	7
(1998).	93	673	115	682	595	842	7
The	117	673	130	682	595	842	7
partial	132	673	151	682	595	842	7
least	154	673	168	682	595	842	7
squares	170	673	193	682	595	842	7
approach	196	673	225	682	595	842	7
for	227	673	236	682	595	842	7
structural	239	673	268	682	595	842	7
equa-	271	673	288	682	595	842	7
tion	65	682	78	691	595	842	7
modeling.	80	682	111	691	595	842	7
En	113	682	123	691	595	842	7
G.	125	682	133	691	595	842	7
A.	136	682	143	691	595	842	7
Marcoulides,	145	682	185	691	595	842	7
(Eds.),	187	682	208	691	595	842	7
Modern	210	682	231	691	595	842	7
methods	233	682	254	691	595	842	7
for	257	682	264	691	595	842	7
business	266	682	288	691	595	842	7
research	65	691	86	700	595	842	7
(pp.	88	691	100	700	595	842	7
295–236).	102	691	132	700	595	842	7
London:	134	691	161	700	595	842	7
Lawrence	165	691	195	700	595	842	7
Erlbaum	197	691	224	700	595	842	7
Associates.	226	691	260	700	595	842	7
Clapp-Smith,	51	700	92	709	595	842	7
R.,	94	700	103	709	595	842	7
Vogelgesang,	105	700	145	709	595	842	7
G.	148	700	156	709	595	842	7
R.	158	700	165	709	595	842	7
y	167	700	170	709	595	842	7
Avey,	173	700	190	709	595	842	7
J.	192	700	197	709	595	842	7
B.	199	700	205	709	595	842	7
(2009).	208	700	229	709	595	842	7
Authentic	231	700	262	709	595	842	7
leaders-	264	700	288	709	595	842	7
hip	65	709	75	718	595	842	7
and	77	709	89	718	595	842	7
positive	91	709	115	718	595	842	7
psychological	117	709	159	718	595	842	7
capital:	161	709	182	718	595	842	7
The	184	709	197	718	595	842	7
mediating	199	709	229	718	595	842	7
role	231	709	243	718	595	842	7
of	245	709	252	718	595	842	7
trust	254	709	268	718	595	842	7
at	270	709	276	718	595	842	7
the	278	709	288	718	595	842	7
group	65	718	84	727	595	842	7
level	87	718	101	727	595	842	7
of	105	718	112	727	595	842	7
analysis.	115	718	141	727	595	842	7
Journal	144	718	164	727	595	842	7
of	168	718	172	727	595	842	7
Leadership	176	718	205	727	595	842	7
and	209	718	219	727	595	842	7
Organizational	223	718	263	727	595	842	7
Studies,	267	718	288	727	595	842	7
15(3),	65	727	83	736	595	842	7
227-240.	85	727	111	736	595	842	7
doi:10.1177/1548051808326596	113	727	213	736	595	842	7
Coutu,	51	736	72	745	595	842	7
D.	74	736	82	745	595	842	7
L.	84	736	90	745	595	842	7
(2002).	92	736	114	745	595	842	7
How	116	736	131	745	595	842	7
resilience	133	736	162	745	595	842	7
works.	164	736	184	745	595	842	7
Harvard	186	736	210	745	595	842	7
Business	212	736	234	745	595	842	7
Review.	236	736	256	745	595	842	7
80(5),	258	736	276	745	595	842	7
46-	278	736	288	745	595	842	7
55.	65	745	74	754	595	842	7
anales	51	785	70	791	595	842	7
de	71	785	78	791	595	842	7
psicología,	80	785	111	791	595	842	7
2014,	113	784	125	791	595	842	7
vol.	127	784	135	791	595	842	7
30,	137	784	144	791	595	842	7
nº	145	784	151	791	595	842	7
1	152	784	155	791	595	842	7
(enero)	156	784	173	791	595	842	7
Fornell,	302	412	326	421	595	842	7
C.	329	412	335	421	595	842	7
y	338	412	342	421	595	842	7
Larcker,	344	412	370	421	595	842	7
D.	372	412	380	421	595	842	7
F.	383	412	389	421	595	842	7
(1981).	392	412	413	421	595	842	7
Evaluating	416	412	449	421	595	842	7
Structural	452	412	482	421	595	842	7
Equation	484	412	513	421	595	842	7
Models	516	412	539	421	595	842	7
with	316	421	330	430	595	842	7
unobservable	332	421	373	430	595	842	7
variables	375	421	402	430	595	842	7
and	404	421	416	430	595	842	7
measurement	418	421	459	430	595	842	7
error:	461	421	478	430	595	842	7
Algebra	481	421	505	430	595	842	7
and	507	421	518	430	595	842	7
statis-	520	421	539	430	595	842	7
tics.	316	430	328	439	595	842	7
Journal	330	430	350	439	595	842	7
of	352	430	356	439	595	842	7
Marketing	358	430	387	439	595	842	7
Research,	389	430	414	439	595	842	7
18(3),	416	430	433	439	595	842	7
39-50.	435	430	454	439	595	842	7
Green,	302	439	323	448	595	842	7
K.,	325	439	335	448	595	842	7
Medlin,	337	439	360	448	595	842	7
B.	362	439	369	448	595	842	7
y	371	439	375	448	595	842	7
Whitten,	377	439	403	448	595	842	7
D.	406	439	414	448	595	842	7
(2004).	416	439	437	448	595	842	7
Developing	439	439	475	448	595	842	7
optimism	477	439	507	448	595	842	7
to	509	439	515	448	595	842	7
impro-	517	439	539	448	595	842	7
ve	316	448	323	457	595	842	7
performance:	326	448	368	457	595	842	7
An	371	448	380	457	595	842	7
approach	384	448	412	457	595	842	7
for	415	448	425	457	595	842	7
the	428	448	438	457	595	842	7
manufacturing	441	448	486	457	595	842	7
sector.	489	448	509	457	595	842	7
Industrial	512	448	539	457	595	842	7
Management	316	457	350	466	595	842	7
and	369	457	379	466	595	842	7
Data	398	457	412	466	595	842	7
Systems,	431	457	453	466	595	842	7
104(2),	472	457	493	466	595	842	7
106-114.	512	457	539	466	595	842	7
doi:10.1108/02635570410522071	316	466	419	475	595	842	7
Hair,	302	475	317	484	595	842	7
J.,	320	475	326	484	595	842	7
Black,	328	475	347	484	595	842	7
W.,	349	475	360	484	595	842	7
Babin,	362	475	382	484	595	842	7
B.,	384	475	392	484	595	842	7
Anderson,	395	475	427	484	595	842	7
R.	429	475	436	484	595	842	7
y	438	475	442	484	595	842	7
Tatham,	444	475	470	484	595	842	7
R.L.	472	475	485	484	595	842	7
(2006).	487	475	509	484	595	842	7
Multivari-	511	475	539	484	595	842	7
ate	316	484	324	493	595	842	7
data	326	484	337	493	595	842	7
analysis.	339	484	362	493	595	842	7
Upper	364	484	384	493	595	842	7
Saddle	386	484	406	493	595	842	7
River,	408	484	426	493	595	842	7
NJ:	428	484	439	493	595	842	7
Prentice	441	484	466	493	595	842	7
Hall.	468	484	482	493	595	842	7
Henseler,	302	493	331	502	595	842	7
J.,	334	493	340	502	595	842	7
Ringle,	342	493	363	502	595	842	7
C.	366	493	373	502	595	842	7
M.	375	493	384	502	595	842	7
y	386	493	389	502	595	842	7
Sinkovics,	392	493	423	502	595	842	7
R.	425	493	432	502	595	842	7
R.	434	493	441	502	595	842	7
(2009).	443	493	465	502	595	842	7
The	467	493	479	502	595	842	7
use	482	493	492	502	595	842	7
of	494	493	501	502	595	842	7
partial	503	493	523	502	595	842	7
least	525	493	539	502	595	842	7
squares	316	502	339	511	595	842	7
path	341	502	355	511	595	842	7
modeling	358	502	386	511	595	842	7
in	389	502	395	511	595	842	7
international	397	502	436	511	595	842	7
marketing.	439	502	471	511	595	842	7
En	474	502	483	511	595	842	7
R.	485	502	492	511	595	842	7
R.	495	502	501	511	595	842	7
Sinkovics	504	502	533	511	595	842	7
y	535	502	539	511	595	842	7
P.	316	511	322	520	595	842	7
N.	326	511	334	520	595	842	7
Ghauri	338	511	360	520	595	842	7
(Eds.),	363	511	384	520	595	842	7
Advances	388	511	413	520	595	842	7
in	417	511	422	520	595	842	7
international	426	511	459	520	595	842	7
marketing	463	511	490	520	595	842	7
(pp.	494	511	506	520	595	842	7
277-319).	510	511	539	520	595	842	7
Bingley,	316	520	341	529	595	842	7
UK:	343	520	356	529	595	842	7
Emerald	358	520	384	529	595	842	7
Group	386	520	407	529	595	842	7
Publishing.	409	520	444	529	595	842	7
Hu,	302	529	314	538	595	842	7
L.	316	529	322	538	595	842	7
T.	324	529	331	538	595	842	7
y	333	529	336	538	595	842	7
Bentler,	338	529	362	538	595	842	7
P.	365	529	371	538	595	842	7
M.	373	529	381	538	595	842	7
(1999).	383	529	405	538	595	842	7
Cutoff	407	529	427	538	595	842	7
criteria	429	529	450	538	595	842	7
for	453	529	462	538	595	842	7
fit	464	529	471	538	595	842	7
indexes	473	529	496	538	595	842	7
in	498	529	504	538	595	842	7
covariance	506	529	539	538	595	842	7
structure	316	538	344	547	595	842	7
analysis:	346	538	371	547	595	842	7
Conventional	373	538	415	547	595	842	7
criteria	418	538	439	547	595	842	7
versus	441	538	460	547	595	842	7
new	463	538	476	547	595	842	7
alternatives.	478	538	515	547	595	842	7
Structu-	517	538	539	547	595	842	7
ral	316	547	324	556	595	842	7
Equation	332	547	358	556	595	842	7
Modeling:	367	547	393	556	595	842	7
A	402	547	408	556	595	842	7
Multidisciplinary	416	547	462	556	595	842	7
Journal,	470	547	492	556	595	842	7
6(1),	501	547	515	556	595	842	7
1-55.	523	547	539	556	595	842	7
doi:10.1080/10705519909540118	316	556	419	565	595	842	7
Judge,	302	565	321	574	595	842	7
T.	323	565	330	574	595	842	7
A.	332	565	339	574	595	842	7
y	341	565	345	574	595	842	7
Bono,	347	565	366	574	595	842	7
J.	368	565	372	574	595	842	7
E.	374	565	381	574	595	842	7
(2001).	383	565	405	574	595	842	7
Relationship	407	565	445	574	595	842	7
of	447	565	454	574	595	842	7
core	456	565	469	574	595	842	7
self-evaluation	471	565	516	574	595	842	7
traits--	518	565	539	574	595	842	7
self-esteem,	316	574	352	583	595	842	7
generalized	356	574	390	583	595	842	7
self-efficacy,	394	574	432	583	595	842	7
locus	436	574	452	583	595	842	7
of	455	574	462	583	595	842	7
control,	465	574	489	583	595	842	7
and	493	574	504	583	595	842	7
emotional	508	574	539	583	595	842	7
stability--with	316	583	358	592	595	842	7
job	361	583	371	592	595	842	7
satisfaction	373	583	407	592	595	842	7
and	410	583	421	592	595	842	7
performance:	423	583	464	592	595	842	7
A	467	583	472	592	595	842	7
meta-analysis.	474	583	517	592	595	842	7
Journal	519	583	539	592	595	842	7
of	316	592	321	601	595	842	7
Applied	323	592	344	601	595	842	7
Psychology,	346	592	375	601	595	842	7
86,	377	592	387	601	595	842	7
80-92.	389	592	408	601	595	842	7
doi:10.1037//0021-9010.86.1.80	410	592	510	601	595	842	7
Kline,	302	601	321	610	595	842	7
R.	323	601	330	610	595	842	7
B.	332	601	339	610	595	842	7
(2005).	341	601	362	610	595	842	7
Principles	364	601	390	610	595	842	7
and	392	601	402	610	595	842	7
practice	404	601	424	610	595	842	7
of	426	601	431	610	595	842	7
structural	433	601	458	610	595	842	7
equation	460	601	483	610	595	842	7
modeling	485	601	508	610	595	842	7
(2	510	601	516	610	595	842	7
nd	516	601	521	607	595	842	7
Ed.).	524	601	539	610	595	842	7
New	316	610	331	619	595	842	7
York:	333	610	350	619	595	842	7
The	352	610	365	619	595	842	7
Guilford	367	610	394	619	595	842	7
Press.	396	610	414	619	595	842	7
Larson,	302	619	325	628	595	842	7
M.	327	619	336	628	595	842	7
y	338	619	341	628	595	842	7
Luthans,	343	619	370	628	595	842	7
F.	372	619	378	628	595	842	7
(2006).	380	619	402	628	595	842	7
Potential	404	619	431	628	595	842	7
added	433	619	452	628	595	842	7
value	454	619	470	628	595	842	7
of	472	619	478	628	595	842	7
psychological	480	619	522	628	595	842	7
capi-	524	619	539	628	595	842	7
tal	316	628	324	637	595	842	7
in	327	628	333	637	595	842	7
predicting	336	628	367	637	595	842	7
work	371	628	386	637	595	842	7
attitudes.	390	628	418	637	595	842	7
Journal	421	628	441	637	595	842	7
of	444	628	449	637	595	842	7
Leadership	452	628	482	637	595	842	7
and	485	628	495	637	595	842	7
Organizational	498	628	539	637	595	842	7
Studies,	316	637	337	646	595	842	7
13(1),	339	637	357	646	595	842	7
45-62.	359	637	378	646	595	842	7
doi:10.1177/10717919070130020601	380	637	494	646	595	842	7
Llorens,	302	646	327	655	595	842	7
S.,	329	646	337	655	595	842	7
Schaufeli,	339	646	369	655	595	842	7
W.,	371	646	382	655	595	842	7
Bakker,	384	646	407	655	595	842	7
A.	410	646	417	655	595	842	7
y	419	646	422	655	595	842	7
Salanova,	425	646	454	655	595	842	7
M.	456	646	464	655	595	842	7
(2007).	467	646	488	655	595	842	7
Does	490	646	507	655	595	842	7
a	509	646	512	655	595	842	7
positive	514	646	539	655	595	842	7
gain	316	655	329	664	595	842	7
spiral	331	655	348	664	595	842	7
of	350	655	357	664	595	842	7
resources,	359	655	390	664	595	842	7
efficacy	392	655	416	664	595	842	7
beliefs	418	655	438	664	595	842	7
and	440	655	451	664	595	842	7
engagement	454	655	491	664	595	842	7
exist?	493	655	510	664	595	842	7
Computer	512	655	539	664	595	842	7
in	316	664	321	673	595	842	7
Human	323	664	345	673	595	842	7
Behavior,	347	664	372	673	595	842	7
23(1),	373	664	391	673	595	842	7
825-841.	393	664	420	673	595	842	7
doi:10.1016/j.chb.2004.11.012	422	664	515	673	595	842	7
Luthans,	302	673	329	682	595	842	7
F.	332	673	338	682	595	842	7
(2002a).	341	673	366	682	595	842	7
The	369	673	381	682	595	842	7
need	384	673	399	682	595	842	7
for	402	673	411	682	595	842	7
and	415	673	426	682	595	842	7
meaning	429	673	455	682	595	842	7
of	458	673	465	682	595	842	7
positive	468	673	492	682	595	842	7
organizational	495	673	539	682	595	842	7
behavior.	316	682	345	691	595	842	7
Journal	355	682	374	691	595	842	7
of	385	682	389	691	595	842	7
Organizational	399	682	439	691	595	842	7
Behavior,	449	682	474	691	595	842	7
23(6),	484	682	502	691	595	842	7
695-706.	512	682	539	691	595	842	7
doi:10.1002/job.165	316	691	379	700	595	842	7
Luthans,	302	700	329	709	595	842	7
F.	332	700	338	709	595	842	7
(2002b).	341	700	366	709	595	842	7
Positive	369	700	393	709	595	842	7
organizational	396	700	440	709	595	842	7
behavior:	442	700	471	709	595	842	7
Developing	474	700	510	709	595	842	7
and	512	700	524	709	595	842	7
ma-	527	700	539	709	595	842	7
naging	316	709	337	718	595	842	7
psychological	339	709	381	718	595	842	7
strengths.	383	709	413	718	595	842	7
Academy	416	709	440	718	595	842	7
of	443	709	447	718	595	842	7
Management	450	709	484	718	595	842	7
Perspectives,	486	709	519	718	595	842	7
16(1),	521	709	539	718	595	842	7
57-72.	316	718	335	727	595	842	7
doi:10.5465/AME.2002.6640181	337	718	439	727	595	842	7
Luthans,	302	727	329	736	595	842	7
F.	332	727	338	736	595	842	7
y	342	727	345	736	595	842	7
Avolio,	348	727	371	736	595	842	7
B.	374	727	381	736	595	842	7
J.	384	727	388	736	595	842	7
(2003).	391	727	413	736	595	842	7
Authentic	416	727	447	736	595	842	7
leadership:	450	727	483	736	595	842	7
A	486	727	491	736	595	842	7
positive	494	727	519	736	595	842	7
deve-	522	727	539	736	595	842	7
lopment	316	736	342	745	595	842	7
approach.	346	736	376	745	595	842	7
En	380	736	389	745	595	842	7
K.	392	736	400	745	595	842	7
S.	404	736	409	745	595	842	7
Cameron,	413	736	443	745	595	842	7
J.	446	736	451	745	595	842	7
E.	454	736	461	745	595	842	7
Dutton	465	736	488	745	595	842	7
y	491	736	494	745	595	842	7
R.	498	736	505	745	595	842	7
E.	508	736	515	745	595	842	7
Quinn	519	736	539	745	595	842	7
Capital	214	102	232	110	595	842	8
psicológico	234	102	257	110	595	842	8
positivo.	259	102	277	110	595	842	8
Validación	279	102	305	110	595	842	8
del	307	102	314	110	595	842	8
cuestionario	315	102	342	110	595	842	8
PCQ	344	102	357	110	595	842	8
en	359	102	364	110	595	842	8
España	365	102	384	110	595	842	8
(Eds.),	71	128	91	137	595	842	8
Positive	96	128	116	137	595	842	8
organizational	121	128	159	137	595	842	8
scholarship:	164	128	194	137	595	842	8
Foundations	199	128	232	137	595	842	8
of	237	128	242	137	595	842	8
a	246	128	250	137	595	842	8
new	255	128	265	137	595	842	8
discipline	269	128	293	137	595	842	8
(pp.241-261).	71	137	112	146	595	842	8
San	114	137	125	146	595	842	8
Francisco,	127	137	159	146	595	842	8
CA:	161	137	173	146	595	842	8
Berrett-Koehler.	175	137	226	146	595	842	8
Luthans,	57	146	84	155	595	842	8
F.,	87	146	95	155	595	842	8
Avolio,	99	146	121	155	595	842	8
B.	125	146	132	155	595	842	8
J.,	135	146	141	155	595	842	8
Avey,	145	146	162	155	595	842	8
J.	166	146	170	155	595	842	8
B.	174	146	181	155	595	842	8
y	184	146	188	155	595	842	8
Norman,	191	146	219	155	595	842	8
S.	223	146	228	155	595	842	8
M.	232	146	240	155	595	842	8
(2007).	244	146	265	155	595	842	8
Positive	269	146	293	155	595	842	8
psychological	71	155	112	164	595	842	8
capital:	115	155	137	164	595	842	8
Measurement	140	155	181	164	595	842	8
and	184	155	196	164	595	842	8
relationship	199	155	235	164	595	842	8
with	238	155	251	164	595	842	8
performance	254	155	293	164	595	842	8
and	71	164	82	173	595	842	8
satisfaction.	85	164	121	173	595	842	8
Personnel	124	164	149	173	595	842	8
Psychology,	152	164	181	173	595	842	8
60(3),	183	164	201	173	595	842	8
541-572.	204	164	230	173	595	842	8
doi:10.1111/j.1744-	233	164	293	173	595	842	8
6570.2007.00083.x	71	173	128	182	595	842	8
Luthans,	57	182	84	191	595	842	8
F.,	86	182	94	191	595	842	8
Avolio,	96	182	119	191	595	842	8
B.	122	182	128	191	595	842	8
J.,	131	182	137	191	595	842	8
Walumbwa,	139	182	176	191	595	842	8
F.	178	182	184	191	595	842	8
O.	187	182	195	191	595	842	8
y	197	182	201	191	595	842	8
Li,	203	182	211	191	595	842	8
W.	214	182	222	191	595	842	8
(2005).	225	182	246	191	595	842	8
The	248	182	261	191	595	842	8
psycholo-	263	182	293	191	595	842	8
gical	71	191	85	200	595	842	8
capital	88	191	108	200	595	842	8
of	111	191	117	200	595	842	8
Chinese	121	191	145	200	595	842	8
workers:	148	191	175	200	595	842	8
Exploring	178	191	209	200	595	842	8
the	212	191	222	200	595	842	8
relationship	225	191	261	200	595	842	8
with	264	191	278	200	595	842	8
per-	281	191	293	200	595	842	8
formance.	71	200	102	209	595	842	8
Management	111	200	145	209	595	842	8
and	153	200	163	209	595	842	8
Organization	172	200	207	209	595	842	8
Review,	216	200	236	209	595	842	8
1(2),	244	200	258	209	595	842	8
249-271.	267	200	293	209	595	842	8
doi:10.1111/j.1740-8784.2005.00011.x	71	209	189	218	595	842	8
Luthans,	57	218	84	227	595	842	8
F.,	87	218	95	227	595	842	8
Avey,	98	218	115	227	595	842	8
J.	119	218	123	227	595	842	8
B.,	126	218	135	227	595	842	8
Avolio,	138	218	161	227	595	842	8
B.	164	218	170	227	595	842	8
J.	174	218	178	227	595	842	8
y	181	218	185	227	595	842	8
Peterson,	188	218	217	227	595	842	8
S.	220	218	226	227	595	842	8
J.	229	218	233	227	595	842	8
(2010).	237	218	258	227	595	842	8
The	261	218	273	227	595	842	8
deve-	276	218	293	227	595	842	8
lopment	71	227	97	236	595	842	8
and	101	227	112	236	595	842	8
resulting	116	227	142	236	595	842	8
performance	146	227	185	236	595	842	8
impact	189	227	210	236	595	842	8
of	214	227	220	236	595	842	8
positive	224	227	248	236	595	842	8
psychological	252	227	293	236	595	842	8
capital.	71	236	92	245	595	842	8
Human	102	236	124	245	595	842	8
Resource	133	236	156	245	595	842	8
Development	166	236	200	245	595	842	8
Quarterly,	210	236	237	245	595	842	8
21(1),	247	236	264	245	595	842	8
41-67.	274	236	293	245	595	842	8
doi:10.1002/hrdq.20034	71	245	146	254	595	842	8
Luthans,	57	254	84	263	595	842	8
F.,	86	254	94	263	595	842	8
Avey,	96	254	114	263	595	842	8
J.	116	254	121	263	595	842	8
B.,	123	254	131	263	595	842	8
Clapp-Smith,	134	254	175	263	595	842	8
R.	177	254	184	263	595	842	8
y	186	254	189	263	595	842	8
Li,	192	254	200	263	595	842	8
W.	202	254	211	263	595	842	8
(2008).	213	254	235	263	595	842	8
More	237	254	254	263	595	842	8
evidence	256	254	283	263	595	842	8
on	285	254	293	263	595	842	8
the	71	263	81	272	595	842	8
value	83	263	99	272	595	842	8
of	102	263	109	272	595	842	8
Chinese	112	263	136	272	595	842	8
workers'	139	263	165	272	595	842	8
psychological	168	263	209	272	595	842	8
capital:	212	263	234	272	595	842	8
A	236	263	242	272	595	842	8
potentially	244	263	277	272	595	842	8
unli-	279	263	293	272	595	842	8
mited	71	272	89	281	595	842	8
competitive	92	272	128	281	595	842	8
resource?	132	272	161	281	595	842	8
The	164	272	174	281	595	842	8
International	178	272	212	281	595	842	8
Journal	215	272	235	281	595	842	8
of	238	272	243	281	595	842	8
Human	246	272	267	281	595	842	8
Resource	271	272	293	281	595	842	8
Management,	71	281	107	290	595	842	8
19(5),	109	281	126	290	595	842	8
818-827.	128	281	155	290	595	842	8
doi:10.1080/09585190801991194	157	281	260	290	595	842	8
Luthans,	57	290	84	299	595	842	8
F.,	86	290	94	299	595	842	8
Norman,	96	290	124	299	595	842	8
S.	126	290	131	299	595	842	8
M.,	133	290	144	299	595	842	8
Avolio,	146	290	168	299	595	842	8
B.	170	290	177	299	595	842	8
J.	179	290	183	299	595	842	8
y	185	290	189	299	595	842	8
Avey,	191	290	208	299	595	842	8
J.	210	290	215	299	595	842	8
B.	217	290	223	299	595	842	8
(2008).	225	290	247	299	595	842	8
The	249	290	261	299	595	842	8
mediating	263	290	293	299	595	842	8
role	71	299	83	308	595	842	8
of	86	299	93	308	595	842	8
psychological	96	299	137	308	595	842	8
capital	141	299	161	308	595	842	8
in	164	299	170	308	595	842	8
the	173	299	183	308	595	842	8
supportive	186	299	219	308	595	842	8
organizational	222	299	266	308	595	842	8
climate-	269	299	293	308	595	842	8
employee	71	308	100	317	595	842	8
performance	105	308	144	317	595	842	8
relationship.	148	308	186	317	595	842	8
Journal	191	308	210	317	595	842	8
of	215	308	219	317	595	842	8
Organizational	224	308	264	317	595	842	8
Behavior,	268	308	293	317	595	842	8
29(2),	71	317	89	326	595	842	8
219-238.	90	317	117	326	595	842	8
doi:10.1002/job.507	119	317	182	326	595	842	8
Luthans,	57	326	84	335	595	842	8
F.	88	326	94	335	595	842	8
y	98	326	102	335	595	842	8
Youssef,	106	326	132	335	595	842	8
C.	137	326	143	335	595	842	8
M.	148	326	156	335	595	842	8
(2004).	160	326	181	335	595	842	8
Human,	186	326	211	335	595	842	8
social	215	326	232	335	595	842	8
and	236	326	247	335	595	842	8
now	252	326	265	335	595	842	8
positive	269	326	293	335	595	842	8
psychological	71	335	112	344	595	842	8
capital	115	335	135	344	595	842	8
management:	138	335	179	344	595	842	8
Investing	182	335	210	344	595	842	8
in	213	335	219	344	595	842	8
people	222	335	242	344	595	842	8
for	245	335	254	344	595	842	8
competitive	257	335	293	344	595	842	8
advantage.	71	344	103	353	595	842	8
Organizational	123	344	163	353	595	842	8
Dynamics,	182	344	211	353	595	842	8
33(2),	230	344	248	353	595	842	8
143-160.	267	344	293	353	595	842	8
doi:10.1016/j.orgdyn.2004.01.003	71	353	175	362	595	842	8
Luthans,	57	362	84	371	595	842	8
F.,	86	362	94	371	595	842	8
Youssef,	97	362	124	371	595	842	8
C.	127	362	134	371	595	842	8
y	137	362	140	371	595	842	8
Avolio,	143	362	165	371	595	842	8
B.	168	362	175	371	595	842	8
J.	178	362	182	371	595	842	8
(2007).Psychological	185	362	240	371	595	842	8
capital:	243	362	262	371	595	842	8
Developing	264	362	293	371	595	842	8
the	71	371	79	380	595	842	8
human	81	371	99	380	595	842	8
competitive	101	371	129	380	595	842	8
edge.	131	371	143	380	595	842	8
Oxford,	145	371	170	380	595	842	8
England:	172	371	200	380	595	842	8
Oxford	202	371	225	380	595	842	8
University	227	371	259	380	595	842	8
Press.	261	371	279	380	595	842	8
Masten	57	380	79	389	595	842	8
A.S.	82	380	94	389	595	842	8
y	97	380	100	389	595	842	8
Reed,	103	380	120	389	595	842	8
M.	123	380	131	389	595	842	8
G.	134	380	142	389	595	842	8
J.	144	380	148	389	595	842	8
(2002).	151	380	172	389	595	842	8
Resilience	175	380	205	389	595	842	8
in	208	380	213	389	595	842	8
development.	216	380	258	389	595	842	8
En	260	380	270	389	595	842	8
Snyder	272	380	293	389	595	842	8
C.	71	389	78	398	595	842	8
R.	80	389	87	398	595	842	8
y	89	389	93	398	595	842	8
López	95	389	114	398	595	842	8
S.	117	389	122	398	595	842	8
J.	125	389	129	398	595	842	8
(Eds.),	131	389	152	398	595	842	8
Handbook	154	389	183	398	595	842	8
of	186	389	190	398	595	842	8
positive	192	389	212	398	595	842	8
psychology	214	389	240	398	595	842	8
(pp.	243	389	255	398	595	842	8
74-88).	257	389	279	398	595	842	8
Ox-	281	389	293	398	595	842	8
ford,	71	398	86	407	595	842	8
UK:	88	398	101	407	595	842	8
Oxford	103	398	126	407	595	842	8
University	128	398	160	407	595	842	8
Press.	162	398	180	407	595	842	8
Messick,	57	407	83	416	595	842	8
S.	85	407	91	416	595	842	8
(1989).	93	407	115	416	595	842	8
Validity.	117	407	142	416	595	842	8
En	145	407	154	416	595	842	8
R.	156	407	163	416	595	842	8
L.	165	407	171	416	595	842	8
Linn	173	407	188	416	595	842	8
(Ed.),	190	407	208	416	595	842	8
Educational	210	407	242	416	595	842	8
measurement	245	407	278	416	595	842	8
(3rd	281	407	293	416	595	842	8
ed.)	71	416	82	425	595	842	8
(pp.	84	416	97	425	595	842	8
13-103).	99	416	124	425	595	842	8
New	126	416	141	425	595	842	8
York:	143	416	160	425	595	842	8
Macmillan.	162	416	196	425	595	842	8
Peterson,	57	425	86	434	595	842	8
C.	88	425	95	434	595	842	8
y	97	425	100	434	595	842	8
Seligman,	102	425	132	434	595	842	8
M.	134	425	142	434	595	842	8
(1984).	144	425	166	434	595	842	8
Causal	168	425	188	434	595	842	8
explanation	190	425	226	434	595	842	8
as	228	425	234	434	595	842	8
a	236	425	240	434	595	842	8
risk	242	425	253	434	595	842	8
factor	255	425	273	434	595	842	8
in	275	425	281	434	595	842	8
de-	283	425	293	434	595	842	8
pression:	71	434	98	443	595	842	8
Theory	105	434	127	443	595	842	8
and	133	434	144	443	595	842	8
evidence.	151	434	179	443	595	842	8
Psychological	185	434	219	443	595	842	8
Review,	225	434	245	443	595	842	8
91,	251	434	261	443	595	842	8
347-374.	267	434	293	443	595	842	8
doi:10.1037//0033-295X.91.3.347	71	443	176	452	595	842	8
Peterson,	57	452	86	461	595	842	8
C.	88	452	95	461	595	842	8
y	97	452	100	461	595	842	8
Seligman,	103	452	132	461	595	842	8
M.	135	452	143	461	595	842	8
(2004).Character	145	452	193	461	595	842	8
Strengths	195	452	219	461	595	842	8
and	222	452	232	461	595	842	8
Virtues.	234	452	256	461	595	842	8
A	259	452	265	461	595	842	8
handbook	267	452	293	461	595	842	8
and	71	461	81	470	595	842	8
Classification.	84	461	121	470	595	842	8
Washington,	125	461	164	470	595	842	8
D.	167	461	175	470	595	842	8
C.:	178	461	187	470	595	842	8
APA	190	461	206	470	595	842	8
Press	209	461	225	470	595	842	8
y	229	461	232	470	595	842	8
Oxford	235	461	258	470	595	842	8
University	262	461	293	470	595	842	8
Press.	71	470	89	479	595	842	8
301	530	99	544	111	595	842	8
Podsakoff,	308	128	341	137	595	842	8
P.	344	128	350	137	595	842	8
M.,	353	128	364	137	595	842	8
MacKenzie,	367	128	403	137	595	842	8
S.	406	128	412	137	595	842	8
B.,	415	128	423	137	595	842	8
Lee,	427	128	439	137	595	842	8
J.	442	128	447	137	595	842	8
Y.	450	128	457	137	595	842	8
y	460	128	463	137	595	842	8
Podsakoff,	466	128	500	137	595	842	8
N.	503	128	511	137	595	842	8
P.	514	128	520	137	595	842	8
(2003).	523	128	544	137	595	842	8
Common	322	137	351	146	595	842	8
method	354	137	378	146	595	842	8
biases	380	137	398	146	595	842	8
in	401	137	407	146	595	842	8
behavioral	409	137	441	146	595	842	8
research:	443	137	470	146	595	842	8
A	473	137	478	146	595	842	8
critical	480	137	501	146	595	842	8
review	503	137	523	146	595	842	8
of	525	137	532	146	595	842	8
the	534	137	544	146	595	842	8
literature	322	146	349	155	595	842	8
and	351	146	363	155	595	842	8
recommended	365	146	409	155	595	842	8
remedies.	411	146	441	155	595	842	8
Journal	443	146	463	155	595	842	8
of	465	146	469	155	595	842	8
Applied	472	146	493	155	595	842	8
Psychology,	495	146	524	155	595	842	8
88(5),	527	146	544	155	595	842	8
879-903.	322	155	348	164	595	842	8
doi:10.1037/0021-9010.88.5.879	350	155	450	164	595	842	8
Podsakoff,	308	164	341	173	595	842	8
P.	343	164	350	173	595	842	8
M.	352	164	360	173	595	842	8
y	363	164	366	173	595	842	8
Organ,	368	164	390	173	595	842	8
D.	392	164	400	173	595	842	8
W.	402	164	411	173	595	842	8
(1986).	414	164	435	173	595	842	8
Self-reports	437	164	473	173	595	842	8
in	476	164	482	173	595	842	8
organizational	484	164	527	173	595	842	8
rese-	530	164	544	173	595	842	8
arch:	322	173	337	182	595	842	8
Problems	341	173	370	182	595	842	8
and	374	173	385	182	595	842	8
prospects.	389	173	421	182	595	842	8
Journal	425	173	444	182	595	842	8
of	448	173	453	182	595	842	8
Management,	457	173	492	182	595	842	8
12(2),	496	173	514	182	595	842	8
531-544.	518	173	544	182	595	842	8
doi:10.1177/014920638601200408	322	182	429	191	595	842	8
Rego,	308	191	325	200	595	842	8
A.,	327	191	336	200	595	842	8
Sousa,	338	191	358	200	595	842	8
F.,	360	191	368	200	595	842	8
Marques,	370	191	399	200	595	842	8
C.,	401	191	409	200	595	842	8
Pina	411	191	425	200	595	842	8
e	427	191	430	200	595	842	8
Cunha,	432	191	454	200	595	842	8
M.P.	457	191	471	200	595	842	8
(2012).	473	191	495	200	595	842	8
Authentic	497	191	527	200	595	842	8
lead-	529	191	544	200	595	842	8
ership	322	200	341	209	595	842	8
promoting	343	200	376	209	595	842	8
employee's	378	200	412	209	595	842	8
psychological	414	200	455	209	595	842	8
capital	458	200	477	209	595	842	8
and	480	200	491	209	595	842	8
creativity.	493	200	523	209	595	842	8
Journal	525	200	544	209	595	842	8
of	322	209	326	218	595	842	8
Business	328	209	351	218	595	842	8
Research,	353	209	378	218	595	842	8
65(3),	380	209	397	218	595	842	8
429-437.	399	209	426	218	595	842	8
doi:10.1016/j.jbusres.2011.10.003	428	209	531	218	595	842	8
Seligman,	308	218	337	227	595	842	8
M.	341	218	349	227	595	842	8
E.	352	218	359	227	595	842	8
P.	363	218	369	227	595	842	8
(1998).	372	218	394	227	595	842	8
Learned	397	218	419	227	595	842	8
Optimism.	422	218	451	227	595	842	8
New	454	218	469	227	595	842	8
York,	472	218	490	227	595	842	8
NY:	493	218	506	227	595	842	8
Simon	510	218	529	227	595	842	8
and	533	218	544	227	595	842	8
Schuster.	322	227	350	236	595	842	8
Seligman,	308	236	337	245	595	842	8
M.	339	236	348	245	595	842	8
E.	350	236	356	245	595	842	8
P.	358	236	365	245	595	842	8
(2002).	367	236	388	245	595	842	8
Authentic	390	236	416	245	595	842	8
Happiness.	418	236	448	245	595	842	8
New	450	236	465	245	595	842	8
York:	467	236	485	245	595	842	8
Free	486	236	500	245	595	842	8
Press.	502	236	520	245	595	842	8
Seligman,	308	245	337	254	595	842	8
M.	339	245	348	254	595	842	8
E.	350	245	357	254	595	842	8
P.	359	245	365	254	595	842	8
y	367	245	371	254	595	842	8
Csikzentmihalyi,	373	245	423	254	595	842	8
M.	425	245	434	254	595	842	8
(2000).	436	245	457	254	595	842	8
Positive	459	245	484	254	595	842	8
Psychology:	486	245	522	254	595	842	8
An	524	245	534	254	595	842	8
in-	536	245	544	254	595	842	8
troduction.	322	254	356	263	595	842	8
American	363	254	390	263	595	842	8
Psychologist,	397	254	429	263	595	842	8
55(1),	436	254	454	263	595	842	8
5-14.	461	254	476	263	595	842	8
doi:10.1037//0003-	483	254	544	263	595	842	8
066X.55.1.5	322	263	359	272	595	842	8
Scheier,	308	272	332	281	595	842	8
M.	335	272	343	281	595	842	8
y	346	272	349	281	595	842	8
Carver,	352	272	374	281	595	842	8
C.	377	272	384	281	595	842	8
(1987).	387	272	408	281	595	842	8
Dispositional	411	272	452	281	595	842	8
optimism	455	272	485	281	595	842	8
and	488	272	499	281	595	842	8
physical	502	272	527	281	595	842	8
well-	529	272	544	281	595	842	8
being:	322	281	340	290	595	842	8
the	344	281	354	290	595	842	8
influence	358	281	386	290	595	842	8
of	390	281	396	290	595	842	8
generalized	400	281	435	290	595	842	8
outcome	438	281	466	290	595	842	8
expectancies	469	281	508	290	595	842	8
on	512	281	520	290	595	842	8
health.	524	281	544	290	595	842	8
Journal	322	290	341	299	595	842	8
of	356	290	360	299	595	842	8
personality,	375	290	405	299	595	842	8
55,	419	290	428	299	595	842	8
169-210.	443	290	469	299	595	842	8
doi:10.1111/j.1467-	484	290	544	299	595	842	8
6494.1987.tb00434.x	322	299	385	308	595	842	8
Snyder,	308	308	331	317	595	842	8
C.	333	308	340	317	595	842	8
R.	342	308	349	317	595	842	8
(2002).	351	308	372	317	595	842	8
Hope	375	308	392	317	595	842	8
theory:	394	308	416	317	595	842	8
Rainbows	418	308	449	317	595	842	8
in	451	308	457	317	595	842	8
the	459	308	469	317	595	842	8
mind.	471	308	489	317	595	842	8
Psychological	492	308	525	317	595	842	8
Inqui-	528	308	544	317	595	842	8
ry,	322	317	329	326	595	842	8
13,	331	317	340	326	595	842	8
249-276.	342	317	368	326	595	842	8
Snyder	308	326	329	335	595	842	8
,	331	326	333	335	595	842	8
C.	335	326	341	335	595	842	8
R.	344	326	350	335	595	842	8
y	352	326	356	335	595	842	8
Lopez	358	326	377	335	595	842	8
,	379	326	381	335	595	842	8
S.	383	326	389	335	595	842	8
J.	391	326	395	335	595	842	8
(2002).	397	326	419	335	595	842	8
Handbook	421	326	450	335	595	842	8
of	452	326	457	335	595	842	8
positive	459	326	478	335	595	842	8
psychology.	480	326	508	335	595	842	8
New	510	326	525	335	595	842	8
York,	527	326	544	335	595	842	8
NY:	322	335	335	344	595	842	8
Oxford	337	335	360	344	595	842	8
University	362	335	394	344	595	842	8
Press.	396	335	414	344	595	842	8
Stajkovic,	308	344	337	353	595	842	8
A.	340	344	347	353	595	842	8
D.	349	344	357	353	595	842	8
y	359	344	363	353	595	842	8
Luthans,	365	344	392	353	595	842	8
E.	394	344	401	353	595	842	8
(1998).	404	344	425	353	595	842	8
Self-efficacy	427	344	465	353	595	842	8
and	467	344	479	353	595	842	8
work-related	481	344	520	353	595	842	8
perfor-	522	344	544	353	595	842	8
mance:	322	353	344	362	595	842	8
A	353	353	359	362	595	842	8
meta-analysis.	368	353	411	362	595	842	8
Psychological	420	353	454	362	595	842	8
Bulletin,	463	353	486	362	595	842	8
124,	495	353	508	362	595	842	8
240-261.	518	353	544	362	595	842	8
doi:10.1037/0033-2909.124.2.240	322	362	425	371	595	842	8
Walumbwa,	308	371	344	380	595	842	8
F.	346	371	353	380	595	842	8
O.,	355	371	365	380	595	842	8
Avolio,	367	371	389	380	595	842	8
B.	392	371	398	380	595	842	8
J.,	400	371	406	380	595	842	8
Gardner,	409	371	436	380	595	842	8
W.	439	371	447	380	595	842	8
L.,	450	371	458	380	595	842	8
Wernsing,	460	371	491	380	595	842	8
T.	493	371	500	380	595	842	8
S.	502	371	508	380	595	842	8
y	510	371	513	380	595	842	8
Peterson,	515	371	544	380	595	842	8
S.	322	380	327	389	595	842	8
J.	330	380	334	389	595	842	8
(2008).	336	380	357	389	595	842	8
Authentic	360	380	390	389	595	842	8
leadership:	392	380	425	389	595	842	8
Development	427	380	470	389	595	842	8
and	472	380	483	389	595	842	8
validation	485	380	516	389	595	842	8
of	518	380	524	389	595	842	8
a	527	380	530	389	595	842	8
the-	532	380	544	389	595	842	8
ory-based	322	389	352	398	595	842	8
measure.	363	389	390	398	595	842	8
Journal	401	389	420	398	595	842	8
of	431	389	436	398	595	842	8
Management,	446	389	482	398	595	842	8
34(1),	493	389	511	398	595	842	8
89-126.	521	389	544	398	595	842	8
doi:10.1177/0149206307308913	322	398	421	407	595	842	8
Wandeler,	310	407	341	416	595	842	8
C.	344	407	351	416	595	842	8
A.	354	407	361	416	595	842	8
y	364	407	367	416	595	842	8
Bundick,	370	407	398	416	595	842	8
M.	400	407	409	416	595	842	8
J.	412	407	416	416	595	842	8
(2011).	419	407	441	416	595	842	8
Hope	444	407	461	416	595	842	8
and	464	407	475	416	595	842	8
self-determination	478	407	535	416	595	842	8
of	538	407	544	416	595	842	8
young	322	416	341	425	595	842	8
adults	343	416	361	425	595	842	8
in	364	416	370	425	595	842	8
the	372	416	382	425	595	842	8
workplace.	384	416	417	425	595	842	8
The	419	416	430	425	595	842	8
Journal	432	416	452	425	595	842	8
of	454	416	458	425	595	842	8
Positive	461	416	481	425	595	842	8
Psychology,	483	416	512	425	595	842	8
6(5),	514	416	528	425	595	842	8
341-	531	416	544	425	595	842	8
354.	322	425	335	434	595	842	8
doi:10.1080/17439760.2011.584547	337	425	447	434	595	842	8
Youssef,	308	434	334	443	595	842	8
C.	337	434	344	443	595	842	8
M.	346	434	354	443	595	842	8
y	357	434	360	443	595	842	8
Luthans,	363	434	389	443	595	842	8
F.	392	434	398	443	595	842	8
(2007).	400	434	422	443	595	842	8
Positive	424	434	449	443	595	842	8
organizational	451	434	494	443	595	842	8
behavior	497	434	524	443	595	842	8
in	526	434	532	443	595	842	8
the	534	434	544	443	595	842	8
workplace:	322	443	355	452	595	842	8
The	358	443	370	452	595	842	8
Impact	372	443	394	452	595	842	8
of	397	443	403	452	595	842	8
hope,	406	443	423	452	595	842	8
optimism	425	443	455	452	595	842	8
and	457	443	468	452	595	842	8
resilience.	471	443	501	452	595	842	8
Journal	503	443	523	452	595	842	8
of	525	443	530	452	595	842	8
Ma-	532	443	544	452	595	842	8
nagement,	322	452	348	461	595	842	8
33(5),	350	452	367	461	595	842	8
774-800.	369	452	396	461	595	842	8
doi:10.1177/0149206307305562	398	452	497	461	595	842	8
(Artículo	332	470	357	479	595	842	8
recibido:	359	470	380	479	595	842	8
03-06-2012;	382	470	418	479	595	842	8
revisado:	420	470	442	479	595	842	8
26-11-2012;	444	470	480	479	595	842	8
aceptado:	482	470	506	479	595	842	8
05-02-2013)	508	470	544	479	595	842	8
anales	422	785	441	791	595	842	8
de	443	785	450	791	595	842	8
psicología,	451	785	483	791	595	842	8
2014,	484	784	497	791	595	842	8
vol.	498	784	507	791	595	842	8
30,	508	784	515	791	595	842	8
nº	517	784	522	791	595	842	8
1	523	784	526	791	595	842	8
(enero)	528	784	544	791	595	842	8
