Almost every country in the Middle East and North Africa region excludes domestic workers from the protection of labor laws, though, and subjects them to restrictive immigration rules, granting inordinate power and control to their employers under the “sponsorship” or kafala system.
معظم بلاد الشرق الأوسط وشمال أفريقيا تستثني عمّال المنازل من حماية قانون العمل، وتعرضّهم لشروط هجرة تقليدية، ومنح القوة المفرطة والتحكم للشخص الكفيل بسبب نظام الكفالة في تلك الدول.