 25 milyon çalışanı ilgilendiren toplantı patronlar asıl işlerini de taşerona versin mi vermesin mi 25 milyon çalışan taşeron olsun mu olmasın mı çalışma ve sosyal_güvenlik_bakanlığı hem kamuda hem özel sektörde  kangrenleşen  bir sorun haline gelen taşeron işçiliğin çözümü için işçi ve patronları bugün ankara da bir araya getirdi bakan faruk_çelik başkanlığında yapılan toplantıda taraflar taşeronluğun kapsamı konusunda anlaşamadı patronlar asıl işler için de taşeronluk sistemi gelsin deyince işçiler bu değişikliği asla kabul etmeyiz o zaman tamamen yasadan çıksın deyip masadan kalktı toplantıya akp milletvekili mehmet domaç katılırken chp milletvekili süleyman_çelebi bakanın geç gelmesini protesto ederek girmedi türk iş başkanı mustafa kumlu genel sekreter yardımcısını göndermeyi tercih ederken hak iş başkanı mahmut arslan kendi gitmeyi tercih etti disk i genel_başkan_yardımcısı metin ebetürk temsil etti patron tarafında ise tisk adına genel_sekreter bülent pirler tobb adına denizli ticaret odası başkanı necdet özer yer aldı toplantı 4857 sayılı iş_kanunu nun ikinci maddesinde yer alan alt işveren asıl işveren tanımı üzerinden başladı ve bitti işveren temsilcileri taşeronluk sisteminin asıl işler için de uygulanabilmesi gerektiğini savundu hak iş ve türk iş kapsamın genişletilmesini asla kabul etmeyeceklerini belirtirken disk bir değişiklik yapılacaksa taşeron işçi uygulaması tamamen kaldırılsın dedi tanım maddesinde herhangi bir uzlaşma olmadığını gören bakan_çelik işverenlerden konuyla ilgili taleplerini yazılı olarak kendilerine sunmalarını istedi ve toplantıyı bitirdi kıdem tazminatı fonu ise hiçbir şekilde gündeme gelmedi taslak verilmedi gerginliği bakanlık toplantıda kendi görüşünü taraflara açmadığı gibi yasa taslağı da sunmadı ancak hem işçi hem de işveren temsilcileri yasa taslağının verilmemesine tepki gösterdi edinilen bilgiye göre taşeron çalıştırma konusunda bakanlık da işverenler gibi kapsamın genişletilerek asıl işlerin de taşerona verilmesinden yana duruyor ancak asıl işverenin de işçinin özlük haklarından çalışma süreleri haftalık ve yıllık izinleri ile iş güvenliğinden sorumlu tutularak yasada bunu yaptırımlara bağlayacak şekilde değişiklik yapılmasını öneriyor kamuda çalışan taşeron işçiler içinse kıdem tazminatının kamu işvereni tarafından ödenmesi hükmünü öneriyor milyonlarca çalişani ilgilendiriyor söz konusu düzenleme yaklaşık 1 milyonu kamuda olmak üzere toplamda 2 milyona yakın taşeron işçi başta olmak üzere bütün çalışanları ilgilendiriyor eğer taşeron işçi çalıştırmadaki yardımcı işçilik sınırlaması kaldırılırsa kamu ya da özel sektörde asıl işler de alt işverenlere verilebilecek bu durumda tekstil inşaat turizm ulaştırma gibi hangi sektörde olursa olsun patronlar asıl işlerini de alt işverene yaptırabilecekleri için tüm iş yerlerinde sadece taşeron işçi çalıştırılabilecek ayalp @ hurriyet com tr