Historicky však žádná společnost nedospěla k široce sdílené prosperitě pouhým přerozdělováním. Sdílená prosperita obvykle spíš spočívala na třech pilířích. Prvním je fiskální přerozdělování, kdy se zdanění bohatých využívá k poskytování veřejných služeb a transferů ve prospěch potřebných. Druhým je hojná nabídka pracovních míst s relativně vysokými mzdami a jistou mírou stability, která zase závisí na existenci zákonů ochraňujících pracující (jinak se zaměstnavatelé odkloní k podřadnější a hůře placené nabídce práce). Třetím pilířem je setrvalý růst produktivity, nezbytný k posílení růstu mezd napříč populací. Mzdy pozvedající růst produktivity vyžaduje specifickou podobu technologické změny: takovou, která se nezaměřuje úzce na vytěsňování pracujících z výrobního procesu. Vyžaduje ale také, aby regulatorní orgány bránily tomu, aby nad určitým odvětvím či nad celým hospodářstvím získala nadměrnou dominanci jediná firma nebo malá skupina firem.
Doch hat historisch noch keine Gesellschaft einen breit gestreuten Wohlstand allein durch Umverteilung erreicht. Vielmehr stützt sich ein gemeinsamer Wohlstand normalerweise auf drei Säulen. Die erste ist die Umverteilung über die Besteuerung, bei der die Steuern der Reichen genutzt werden, um öffentliche Dienstleistungen und Transferleistungen für die Bedürftigen zu finanzieren. Die zweite ist ein breites Angebot an Arbeitsplätzen mit relativ hohen Löhnen und einem gewissen Maß an Stabilität, wofür wiederum Gesetze zum Schutz der Arbeitnehmer nötig sind (andernfalls betreiben die Arbeitgeber eine Umstellung hin zu schlechteren, schlechter bezahlten Arbeitsplätzen). Die dritte Säule ist ein stetiges Produktivitätswachstum. Dies ist erforderlich, um das Lohnwachstum bevölkerungsweit zu stützen. Ein lohnsteigerndes Produktivitätswachstum erfordert eine bestimmte Form des technologischen Wandels: die Art, die nicht eng auf die Ausschaltung der Arbeitnehmer aus dem Produktionsprozess abzielt. Aber es erfordert zugleich Regulierung, um zu verhindern, dass ein oder mehrere Unternehmen eine übertriebene Marktmacht innerhalb einer Branche oder über die Volkswirtschaft als Ganze erreicht.