S postupným nárůstem rozmanitosti společenského a pracovního prostředí se dovolání spravedlnosti může stát dokonce naléhavější prioritou, obzvláště v případech obtěžování. Četné aktivity institucí Společenství a zainteresovaných subjektů nastíněné na následujících stranách by měly být oceněny jako významný příspěvek k tomu, aby se tyto směrnice staly opravdu účinným nástrojem v boji za rovnoprávnost. Matteo Bonini-Baraldi je výzkumným pracovníkem na Právnické fakultě Univerzity v Bologni v Itálii. Byl pomocným koordinátorem dřívější Evropské expertní skupiny pro potírání diskriminace z důvodu sexuální orientace. OBSAH
Und drittens gibt es - inAnerkennung der Tatsache, dass die effektive Bestrafung diskriminierender Handlungen oder Verhaltensweisen wichtig ist - konkrete Beispiele für Gerichtsprozesse, die die praktische Anwendung abstrakter Rechtsvorschriften dokumentieren. Die Beiträge zu dieser Publikation veranschaulichen die Vielzahl der Stellen, diefür Diskriminierungsfälle zuständig sind, und die verschiedenen Verfahren, die angewendet werden können. Wir bewegen uns auf eine immer vielfältigere Gesellschaft und Arbeitsumgebung zu, und in diesem Kontext könnteder Zugang zum Recht zu einer noch dringlicheren Priorität werden, vor allem in Fällen von Belästigung und Mobbing.Die zahlreichen Aktivitäten der Gemeinschaftsinstitutionen und Interessengruppen, die auf den folgenden Seiten kurzumrissen werden, tragen zweifellos dazu bei, die Richtlinien zu einem wirklich effektiven Werkzeug im Kampf für Gleichbehandlung zu machen. INHALT