Výuka prvků přesvědčování už nemůže být reálnější. Naše skóre ve státním testu stouplo o víc než 80 bodů od chvíle, kdy jsme se stali svou vlastní školou. Potřeba bylo všech zainteresovaných, aby pracovali společně. Učitelů a ředitelů pracujících na roční smlouvy, aby zůstávali v práci o mnoho déle než měli ve smlouvách, bez nároku na honorář. Také je třeba člena školní rady, který za vás bude lobbovat a řekne, "Vězte, že obvod se vám snaží vnutit tohle, ale vy máte svobodu se rozhodnout jinak." Zapotřebí je také aktivního rodičovského centra, které tu je nejen každý den, ale zároveň je také součástí našeho vedení tím, že rozhoduje za své děti, za naše děti.
Wir lehren die Mittel der Überzeugung, realer geht es nicht mehr. Unsere landesweiten Prüfungsergebnisse sind um über 80 Punkte gestiegen, seit wir unsere eigene Schule wurden. Doch es war nötig, dass alle Mitarbeiter zusammen arbeiteten - Lehrer und Direktoren auf Ein-Jahres-Basis, die Überstunden nach Überstunden machten, ohne Bezahlung. Und es braucht ein Mitglied der Schulbehörde, das für uns Einfluss nimmt und sagt: "Hört zu, der Bezirk versucht, das durchzusetzen, doch ihr habt die Freiheit, es anders zu machen." Und es braucht einen aktiven Elternbeirat, der nicht nur da ist, um sich tagtäglich zu zeigen, sondern auch Teil der Schulverwaltung ist, und Entscheidungen fällt für ihre Kinder, für unsere Kinder.