Policejní sbory i nováčci investovali hodně, aby se dostali na akademie. Nováčci prošli zdlouhavými prověrkami, splnili zdravotní a psychologické testy, dokonce skončili v práci a mnoho z nich utratilo více než 2 000 dolarů za poplatky a vybavení jenom proto, aby skončili během prvních tří týdnů? Zoufalá situace v New Jersey mě vedla ke zkoumání postavení žen u policie napříč Spojenými státy. Zjistila jsem, že ženy tvoří méně než 13 % policistů. Toto číslo se za posledních 20 let nijak moc nezměnilo. Jen 3 % žen zastávaly funkci velitele okrsku v roce 2013, kdy bylo provedeno poslední sčítání. Víme, že můžeme tato čísla zlepšit.
Polizeibehörden und Anwärter hatten viel dafür getan, diese Anwärter überhaupt an die Schulen zu bringen. Sie hatten bereits strenge Hintergrundschecks, Medizintests und psychologische Tests bestanden und sogar ihre Jobs gekündigt. Manche hatten über 2.000 US-Dollar in Gebühren und Ausstattung investiert, nur um in den ersten 3 Wochen schon rausgeworfen zu werden? Die furchtbare Situation in New Jersey führte mich dazu, die Situation von Polizistinnen im ganzen Land genauer zu untersuchen. Ich fand heraus, dass weniger als 13% der Polizeibeamten Frauen sind. Und das hat sich in den letzten 20 Jahren kaum verändert. Nur 3% der Polizeipräsidenten sind Frauen. Zumindest 2013, als zuletzt Daten erhoben wurden. Diese Zahlen können verbessert werden.